《橿原市》業績安定・老舗企業での総務・人事・労務担当者募集!
300~400万
4735/阪神管理サービス株式会社
奈良県橿原市
300~400万
4735/阪神管理サービス株式会社
奈良県橿原市
人事事務
採用人事
福利厚生/労務/給与管理人事
本社総務部にて総務・人事・労務業務をメインに行ってもらいます。 ■採用に関する一連の業務 ■入退社手続き ■各種届出書類等の作成 ■従業員の労務管理 ※業務になれてきたら先輩男性社員が行っている経理業務(予算計画作成・実績管理等)にも携わってもらいます。
何らかの経理・総務業務の経験がある方 ※簿記資格をお持ちの方歓迎
300万円〜400万円
99日
奈良県橿原市
最終更新日:
500~700万
バックオフィス部門の統括および経営陣のサポート業務全般を担当していただきます。 【具体的には・・・】 ・総務・人事・経理各部門のマネジメントおよび実務サポート ・組織全体のガバナンス強化、就業規則や社内規定の整備 ・経営陣に対するレポート作成、特命案件の対応 等 ニッチ業界で安定経営を続ける同社にて、将来の幹部候補となる管理部門長(候補)を募集します。これまでの経験を活かし、大きな裁量を持って組織づくりや教育体制の整備に挑戦できる ポジションです。 デスクワークに留まらず、時には作業服を着て現場のメンバーに寄り添いながら、 会社全体のマネジメントを牽引してくださる方を歓迎します。
・総務・人事・労務など、いずれかの管理部門での実務経験をお持ちの方 ・マネジメント経験
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325万~
地域に密着した調剤薬局「サン薬局」の運営等を行っているストーン・フィールドの子会社(エミフル株式会社)の人事業務を幅広くお任せいたします。福祉職(生活支援員・サービス管理責任者・介護 士など)の採用をメインで行っていただくポジションです。業務変更範囲:当社業務全般【具体的な業務】■中途採用業務:エージェント対応・媒体掲載・応募者対応(面接・日程調整)など■エミフルの人事労務(入退社手続き、勤怠管理、給与計算など)ご入社後は現在の採用担当者の採用アシスタントとして、業務をキャッチアップいただき、ひとり立ちを目指していただきます。
【必須】採用業務経験をお持ちの方 【歓迎】■人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ■マルチタスクが得意な方■臨機応変に対応できる方 【働き方充実】各種保険完備(薬剤師国保or協会けんぽ、雇用保険、厚生年金保険、労災保険)、福利厚生倶楽部加入、エクシブホテル利用可能、誕生日ケーキ支給、新年会・歓迎会等の費用負担などがあります。また、BBQや社長宅での蟹Party、ゴルフやボーリングなどイベントも充実しています。
地域に密着した調剤薬局「サン薬局」の運営/在宅支援薬局/開業支援薬局/介護福祉事業
325万~
地域に密着した調剤薬局「サン薬局」の運営等を行っているストーン・フィールドの子会社(エミフル株式会社)の人事業務を幅広くお任せいたします。福祉職(生活支援員・サービス管理責任者・介護 士など)の採用をメインで行っていただくポジションです。業務変更範囲:当社業務全般【具体的な業務】■中途採用業務:エージェント対応・媒体掲載・応募者対応(面接・日程調整)など■エミフルの人事労務(入退社手続き、勤怠管理、給与計算など)ご入社後は現在の採用担当者の採用アシスタントとして、業務をキャッチアップいただき、ひとり立ちを目指していただきます。
★経験不問!チャレンジしてみたいという方大歓迎★ 【歓迎】■採用業務経験がある方 ■人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ■マルチタスクが得意な方 ■臨機応変に対応できる方 【働き方充実】各種保険完備(薬剤師国保or協会けんぽ、雇用保険、厚生年金保険、労災保険)、福利厚生倶楽部加入、エクシブホテル利用可能、誕生日ケーキ支給、新年会・歓迎会等の費用負担などがあります。また、BBQや社長宅での蟹Party、ゴルフやボーリングなどイベントも充実しています。
地域に密着した調剤薬局「サン薬局」の運営/在宅支援薬局/開業支援薬局/介護福祉事業
300~350万
業界問わず、中小企業から大手企業における「業務代行」のプロジェクトを請け負っている当社で、研修運営アシスタントのお仕事をお任せいたします。※プロジェクトに応じて業務内容変更の可能性あり 【業務詳細】対面研修とオンライン研修に立ち会っていただきます。 研修の規模間については参加人数10~500名など多岐にわたります。人数が多い際には複数のスタッフで業務を割り振っております。具体的には日程調整、メール対応、受付等…
【必須】■PC基本スキル(ExcelやWordでの資料作成、ビジネスメール作成など)をお持ちの方 \業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!経験者優遇!/ 未経験・第二新卒で、異業界から中途入社したメンバーも多く在籍しています。例:携帯ショップでの販売、中古車販売、保険営業など 【働き方】基本的にはハイブリッド勤務となり、週3~4回は対面での研修立ち合い等があり、リモートと組み合わせて柔軟に働き方を整えることができます!
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420~430万
業界問わず、中小企業から大手企業における「業務代行」のプロジェクトを請け負っている当社で、研修運営アシスタントチームのリーダー職をお任せします。※プロジェクトに応じて業務内容変更の可能性あり 関西圏の研修案件を中心に、メンバーの育成・クライアント対応など、チーム全体を牽引していただくポジションです。 【業務詳細】参加人数10~500名など多岐にわたる対面研修とオンライン研修に立ち会っていただきます。日程調整、メール対応、研修資料の送付、チームリーダーとしてはメンバーの育成・指導等のチームマネジメントに加え、クライアント対応や業務改善・標準化をお任せします。
【必須】■PC基本スキル(ExcelやWordでの資料作成、ビジネスメール作成など)をお持ちの方 \業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!経験者優遇!/ 未経験・第二新卒で、異業界から中途入社したメンバーも多く在籍しています。例:携帯ショップでの販売、中古車販売、保険営業など 【働き方】基本的にはハイブリッド勤務となり、週3~4回は対面での研修立ち合い等があり、リモートと組み合わせて柔軟に働き方を整えることができます!
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400~500万
・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、 電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。
必須 社会保険労務士 歓迎 士業事務所等での経験5年以上(顧問対応経験尚可)
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400~600万
下記の業務を行っていただきます。 ■採用:新卒・中途採用にかかる採用業務全般 ■研修:社内・社外の社員研修にかかる業務全般 ■その他、総務業務など
【必須条件】 ・総務、人事いずれかのご勤務経験がある方 ・エクセル・ワードの基本操作 ・普通運転免許
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375~500万
~100年以上の歴史がある安定企業~ 同社にて採用業務をお任せします。 今後の会社の成長必要不可欠な、人材確保に向けてご尽力いただきます◎ ■職務詳細 (1)採用計画/戦略の立案 ・経営戦略に基づいた採用計画(人数・要件)の策定サポート ・各ポジションのペルソナ(求める人物像)の設定と要件定義 (2)母集団形成/応募受付 ・求人媒体、人材紹介エージェント等の選定・運用 ・ダイレクトリクルーティング(スカウトメール送信)の実施 (3)選考プロセス管理 ・書類選考、面接調整、候補者への連絡・フォロー ・面接の実施(一次面接やカジュアル面談の担当) (4)内定/承諾フェーズの対応 ・条件提示(オファー)の準備 ・内定者フォロー、入社手続きへの引き継ぎ ・採用ブランディング/広報 採用サイトの企画、運営、SNS等での情報発信 (5)データ分析・改善 ・採用歩留まり(応募数・通過率・承諾率など)の集計と要因分析
【必須】 ・普通自動車免許をお持ちの方 【尚可】 ・採用業務のご経験がある方 ・人材紹介会社にて営業経験がある方 ーワークポート企業担当よりー 非常に人柄を重視してくださる企業様で、 面接はかなりフランク、本音ですり合わせができる場を提供してくださいます! 良いも悪いもすり合わせした状態で入社できるのてギャップが少ない◎ 離職率も低い!奈良といえばの建設企業様です!
土木工事業、建築工事業、福祉事業
470~800万
【職務概要】 同社にて人事関係業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・自動車事業本部における人事関係業務 異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理ほかに関する実務および 事業戦略と人事戦略の連携強化のための立案・推進業務 【ジェイテクトの強み】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも同社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 今後は各製品を結び付けて、IoE(Internet of Everything)に関わる製品も積極的に開発していく予定です。 【自動車事業本部について】 電動パワーステアリング、ステアバイワイヤ、ステアリング制御技術など、自動車の電動化や自動化に欠かせない技術を数多く開発しております。
【必須】 ■異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理等の実務経験 ■事業戦略や人事戦略等の企画、実務経験
ステアリングシステム、軸受け、駆動部品、工作機械、電子制御機器などの製造・販売
350~470万
中途採用を中心とした採用担当として、採用計画から応募者対応、 入社後フォローまで幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ・選考対応(面接調整・連絡など) ・中途採用の採用計画立案(母集団形成) ・求人原稿の作成 ・入社手続き対応 ・入社後フォロー、定着支援 ・新入社員研修の企画運営 ・週1日程度、教室現場での授業担当(1-2コマ) ≪おすすめポイント≫ ◎奈良最大級の教育グループ/10年で3倍の規模へ成長中 ◎採用体制強化のための増員募集/人事部で中核メンバーとして活躍 ◎教育×人材領域で社会貢献度の高い仕事
【必須要件】 ・社会人歴4年以上 ・採用担当の経験、または教育業界での勤務経験 【歓迎要件】 ・中途採用担当の経験 ・学習塾での教室長経験 ・コミュニケーション力を活かした働き方をしたい方
小中高生向けの受験指導や、PC教室、英会話教室の運営。 ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY(オンライン英会話) ■KEC志学館manavi(自律学習型次世代個別指導) ■プログラミング教育部(プログラミング教室の運営と全国FC展開) ■KEC保育園