【海外工場長候補（中国）/係長～課長】キャリアアップ可能

職種

• 生産技術（食品/飲料/たばこ）

• 工程改善/IE（食品/飲料/たばこ）

• 製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）

仕事内容

◆当社が力を入れており、今後も大きく伸びる海外事業において、現地にて生産全般のマネジメントをお任せします。入社後は1年～3年程度の国内・海外研修を経て以下業務についていただきます。 【詳細】■工場マネージメント業務全般（労務管理、品質&コスト管理、安全衛生、環境保全、SCM業務、現地人材育成など）■現地法人の生産戦略の検討、立案、実行　■トラブル時の対応、是正案の立案、実行管理（重要事案の場合、本社への報告業務を含む）■コスト削減の方策立案、実行管理　■現地法人の取締役業務（状況により）※赴任先:日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し、サポートを受けられる箇所を予定。

求める能力・経験

【必須】■製造及び生産設備に携わった経験　■中国での駐在経験 ■製造工場でのマネジメント経験2年以上　■HSK4級レベル ■理系出身の方 【魅力】 ●時代の変化にあわせ、いち早く『新しい働き方』の実現をしている企業です。「スマートワーク2000」や、どこよりも早い「リモートワークの導入」「テレワーク鬱の予防」など全社一丸となって形にしています。●『最適化栄養食』を中心に「定期宅配便」「社員食堂」「健康寿命延伸サポートプログラム」「スマートシティ」等、様々な事業を立ち上げており、世界中から注目を集めるフードテックカンパニーです。

語学

中国語中級

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更あり） 試用期間中のみ日給月給制となります。詳細は選考中にお伝えいたします。

給与

700万円～1,300万円 月給制 月給 344,950円～ ■月給\344,950～ 基本給\344,950～等を含む/月 ■賞与：基本給6～8ヵ月程度　■役職手当　■住宅手当　■家族手当　等 ※想定年収は国内想定額ですので、海外赴任時は別途手当を支給いたします

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間40分 休憩60分

標準労働時間9：00～17：40（休憩時間60分間）

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間123日 内訳：土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社時より付与（入社月により1日～10日）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

＜研修期間例＞ 研修期間は概ね1～3年程度を予定しております（即席めんの知見を身につけていただいてから赴任するため）。 国内（東京本社、及び直轄工場）や海外工場で研修を実施 ※ご経験やスキル、研修状況に応じて調整を行いますので一律のスケジュールではございません 　本社研修　　　　　：数週間 　国内研修　　　　　：半年～1年程度 　該当国研修　　　　：数か月 　本社研修　　　　　：数か月 ・当社での1回の海外赴任での任期は5～10年程度を想定しています ・国内工場は静岡工場または関東工場で実習を予定しておりますが、事情により相談可です ・工場実習中は夜勤を伴うシフト勤務もあります

配属先

日清食品株式会社での採用直後、『日清食品ホールディングス株式会社』へ出向。

転勤

当面無 基本、望まない転勤はないが、大きな組織変更等で可能性あり。

中国工場

住所

東アジア

喫煙環境

敷地内全面禁煙

関東工場

住所

茨城県

喫煙環境

敷地内全面禁煙

静岡工場

住所

静岡県

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

1～3年程度の国内・海外研修ののち中国での勤務。

制度

その他

寮・社宅

有 適用条件あり。

退職金

有

制度備考

■家族手当：配偶者手当14,500円 子一人目2,000円 子二人目2,000円 ■役職手当 ■住宅手当 ■食事手当 ■皆勤手当 ■団体生命/企業年金基金 ■共済会 ■従業員持株 ■財形貯蓄 ■住宅資金融資　　等