【栃木/CADエンジニア:BODY生産技術領域担当】有給消化率が高く働きやすい◎

職種

• 自動車/輸送機器生産技術

• 製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）

• レイアウト設計/配線設計

仕事内容

日本を代表する製造業向けに、製品開発の効率化をサービスとして提供し ている当社の受託部門のエンジニアとして、以下の内容をお任せします。 【BODY溶接の生産技術支援】 設備モデリング、工場LAYOUT検証、ロボット到達検証、溶接GUN干渉確 認、設備設計資料作成、汎用設備成立性確認など ☆当社は創業30年間製造業の製造プロセスのかかりつけ医として大手顧客 の技術コアを支えるサービスを提供しています。人の供給ではなく技術の パートナーとして顧客から信頼を得ているからこそ本来完成車メーカーが 外注しない最先端案件を請け負っています。【教育】CATIA研修を受講して頂きます。

求める能力・経験

【必須】半年以上の生産技術経験者（溶接、ラインシュミレーション、 設備設計、工程検討）■Office（Excel、Word、Power-Point)知識 【歓迎】・CATIA V5簡易モデリング能力・DELMIA・CAEの経験者・自動車 【求める人物像】自動車に関する一般知識を持っている方（車好きな方） 【当社の事業について：経産省のものづくり白書に掲載される技術力】 当社はものづくりに特化したさまざまなサービスを展開しており、製造プ ロセスの改善コンサルティングやCATIA(CADソフト)の導入支援・技術教育 、設計システムの開発等を行っています。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

390万円～500万円 月給制 月給 240,000円～310,000円 月給\240,000～\310,000 基本給\210,000～\270,000等 ※上記年収には賞与4.5か月分および残業手当\30,000～\40,000/月（20時間分）を想定して記載しています

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限5万円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

配属先によりフレックスタイムの運用が異なる場合有 ※本田様内での就業の場合はコアタイムなし

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム：有 10:00～15:00)

残業

有 平均残業時間：17時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給 左記残業手当の想定時間：20時間/月

休日・休暇

年間121日 内訳：完全週休二日制、日曜、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 誕生日休暇、夏休みは有給一斉行使4日

その他

その他（半期に一度土曜出社有）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■評価制度 ・当社は『育成型評価』を採用しています。 「育成型評価」は一人ひとり能力や成果を詳細に把握し、より難易度の高い業務に積極的に挑戦していくことを重視して行う評価です。自分の能力や成果が評価基準と比較してどの様な水準にあるのか確認した上で能力開発に繋げていきます。 また「育成型評価」は絶対評価とも言われており、評価基準は５段階で行い３が基準になります。会社は社員が３以上の評価に達して欲しいと考えています。３未満の評価をされた場合、評価者(上司)は足りない点を本人に説明、指導することで本人も今後の改善目標が明確になりよりスキルアップにつなげていくことができます。

配属先

VD技術事業部　SVD部に配属 全社内で中途入社者の割合　48％（2023年９月時点）

転勤

無

常駐先：ホンダエンジニアリング

住所

栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6番地1

喫煙環境

主要勤務先は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）※勤務先により異なる可能性あり

備考

栃木拠点2か所への出勤も有ります

宇都宮エンジニアリングセンター

住所

栃木県宇都宮市上横田町770-1

喫煙環境

主要勤務先は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）※勤務先により異なる可能性あり

備考

バス 横川西小学校前から徒歩 5分

栃木サテライトオフィス

住所

栃木県塩谷郡高根沢町大字宝積寺2034-14

喫煙環境

主要勤務先は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）※勤務先により異なる可能性あり

備考

JR東北本線　宝積寺駅より車で約分8

備考

※車通勤可能

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

福利厚生倶楽部加入、育児･介護休業制度、資格取得支援制度、確定拠出年金(401K)、財形制度

制度備考

通勤手当（月5万円迄） 家族手当（扶養配偶者/月17,000円、子ひとりにつき/月5,000円）支給 在宅勤務手当（在宅1日につき250円）