北海道【店舗SV】職種・業種未経験、第二新卒歓迎！小売部門「セイコーマート」

職種

• 商品企画

• その他経営/事業企画/運営

• スーパーバイザー/ラウンダー

仕事内容

セイコーマート店舗をマネジメントするスーパーバイザー（SV）の募集をいたします。最初の配属はセイコーマート店舗の直轄店SVまたはホットシェフSVを予定しています。※入社後約2か月の研修期間後、配属。 ▼直轄店スーパーバイザー ・店舗全般に関する経営、運営指導、店舗人員の管理・監督 ▼ホットシェフスーパーバイザー ・店舗ホットシェフ部門の運営指導、売上、利益管理、製造指導 将来的にはSVとしての昇進はもちろん、営業、商品企画、店舗開発、マーケティングなどへのキャリアチェンジの道もひらかれています。

求める能力・経験

～未経験でも大丈夫！熱い気持ちのある方、大歓迎です！～ 【必須資格】■普通自動車運転免許　 ※中途入社社員の前職は、食品関係の営業、アミューズメント施設のスタッフ、事務職など様々です！ 【こんな方に】 ◎食を通じて北海道へ貢献したい方 ◎人と関わること、人の笑顔を見ることが好きな方 ◎感謝されることにやりがいを感じる方 ◎経営・マネジメントに興味のある方 ◎仕事を通じて成長していきたい方　◎北海道が好きな方

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有（待遇に変更なし）） ■試用期間中に、約2か月の研修がございます。 ■研修時の勤務地：本社 北海道札幌市中央区南9条西5丁目　パーク9.5ビル

給与

400万円～600万円 月給制 月給 220,500円～530,000円 月給\220,500～\530,000 基本給\168,000～\477,500 固定残業代\30,000～ 諸手当（ライフプラン手当）\22,500を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限月30,000円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 平均残業時間：27.4時間（2021年実績）

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：18～19時間/月

休日・休暇

年間121日 内訳：土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（ただし、平日との振替あり）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

▼当ポジションの魅力 ■北海道に根差し、地域への貢献を実感できる仕事です。 ■経営・マネジメントを含む幅広いスキルが身に付き、将来的なキャリアアップが目指せます。 ■【転勤加算給】定期昇給とは別に転勤回数に応じ、給与がアップします（1回1万円、上限3万円）。 ■【転勤手当】本拠地以外へ転勤の場合は月2～3.5万円の転勤手当を支給します。 ＜標準的な勤務時間帯＞ ■8:30～17:30　　※時差出勤あり ＜その他補足事項＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回　 ■土日祝に勤務が発生した際は、平日に振替休日を取得いただきます。 ■固定残業代は年収により時間数が増減する可能性があり、選考の過程でご説明いたします。

配属先

■北海道エリア：札幌・旭川・函館・白老・釧路・北見・帯広・稚内エリアのいずれかに配属予定です。

転勤

有 北海道エリア、関東、茨城、埼玉への転勤の可能性あり

北海道エリア

住所

北海道

喫煙環境

屋内禁煙（屋内禁煙可能場所あり）だが、配属先事務所により異なる

備考

※初配属は、札幌・旭川・函館・白老・釧路・北見・帯広・稚内エリアのいずれかに配属予定です。

制度

時短制度（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

介護休暇/家族手当/財形貯蓄制度/各種法人優待/団体保険/確定拠出年金制度/従業員特株制度

制度備考

■結婚・出産祝い金 ■弔意見舞い金 ■資格取得・通信教育費用補助 ■時短勤務制度有 ■営業手当 ■住宅手当（最大8万円） ■転勤手当（月2～3.5万円） ■単身赴任手当（月5万円） ■転勤時引っ越し手当　 ■ライフプラン支援金 ■企業型確定拠出年金制度（個人型から移管可） ■各種優待割引有（クリスマス・年末予約商品・冠婚葬祭会場・プライベート利用時の引越し業者など） ※各種制度規定あり ■年末年始、特別休暇（結婚・慶弔など）