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企業ダイレクト

【言語聴覚士】体操メインの療養施設/年間休日120日/日曜休み/駅徒歩5分

371~480

合同会社MulberryField

千葉県 柏市

職務内容

職種

  • 言語聴覚士

仕事内容

  • 言語障害サポート
  • 個別支援計画に基づく療育
  • 介護福祉対象 児童

発達に心配のある未就学児の為の体操をメインとした療養施設「マハナの森(2024年4月にオープン)」にて、言語聴覚士として「立ち上がる」「起き上がる」「歩く」などの基本的な体の動作のサポートをお任せします。 【主な業務】■運動プログラム、評価表の作成 ■送迎業務 ■事務作業 ■保護者との面談 ■会議(連絡事項の報告やスタッフとの連携) ■イベントの企画、運営など 【療育指導の例】■日常生活で必要な基本動作を目的としたリハビリ ■とび箱/鉄棒/トランポリンを使用した筋力/体力/バランス能力の向上

求める能力・経験

  • 言語障害サポート
  • 個別支援計画に基づく療育
  • 介護福祉対象 児童

【必須】言語聴覚士の資格 【歓迎】普通自動車免許(AT限定可) ※実務経験がない方、ブランクがある方も大歓迎! 【施設について】2024年4月に柏市にオープンの「マハナの森」。当施設は、発達に心配のある未就学児を対象に、丈夫な体や、脳・こころの発達を促すお手伝いをしている「体操(運動)をメインとした療養施設」です。とび箱・鉄棒・トランポリンなどの設備を充実させています。 【魅力】■柏たなか駅から徒歩5分と、駅から近くて通いやすい◎ ■日曜日を含む完全週休二日制で、残業もほぼ無く、私生活が充実◎

資格

第一種運転免許普通自動車 尚可

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

給与

371万円~480万円 月給制 月給 260,000円~320,000円 月給\260,000~\320,000 基本給\215,000~\235,000 資格手当\30,000 処遇改善\15,000を含む/月 ※経験年数加算 言語聴覚士としての経験年数×4,000円を基本給に上乗せ(ただし5年を上限)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30~18:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、日曜

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(夏季休暇、年末年始休暇あり)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【年収例】■5,265,000円 入社3年目 管理主任■5,775,000円 入社5年目 管理主任 【スケジュール例】 9:30~ 掃除 10:00~ 事務作業 11:30~ 随時通所 12:30~ 昼休憩 13:30~ 送迎 14:30~ 運動あそびリトミック 15:00~ 体操 15:30~ 着替え・おやつ 15:50~ 制作活動・自由あそび 16:30~ 送迎 17:30~ 振り返り・記録作成 18:30 業務終了

勤務地

配属先

マハナの森

転勤

マハナの森

住所

千葉県柏市大室3-1-8

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

【2024年04月オープン予定】

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

制服支給/賞与実績:基本給2ヶ月+α/昇給:有

制度備考

【手当】■児童発達支援管理責任者手当 30,000円■特別手当 30,000円■処遇改善 15,000円 【資格手当】■PT/OT/ST 30,000円■保育士 20,000円■教員 5,000円 ※資格取得支援・手当あり 【副主任手当】5,000円~30,000円 【主任手当】20,000円~50,000円 【管理主任手当】40,000円~70,000円 【家族手当】※ただし、扶養に限る ■配偶者 5,000円■お子様 1人目5,000円、2人目以降3,000円 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ・消毒液設置 ・定期的な洗浄、消毒 ・定期的な換気

最終更新日: 

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    • 病院
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    仕事内容

    以下の業務をお願いします。 ・リハ科長の補佐 ・リハ科マネジメント業務全般(加算等の業務運営管理、他) ・各種会議への参加 ・採用業務(応募者対応、紹介会社対応、面接等) ・研修企画、運営、実施(外部講師の調整等)   リハビリテーション科について 当院のリハビリテーション科では、術前・術後の急性期から回復期、維持期、そして在宅医療まで、患者様の状態に合わせた一貫したサポートを提供しています。 地域の皆様が手術を受けた後、リハビリを経て日常生活にスムーズに戻れるよう、きめ細かな支援を行っているのが当科の特長です。   入院中だけでなく、退院後の生活を見据えたリハビリにも力を入れており、在宅での暮らしを支える体制を整えています。 また、急性期から在宅まで幅広いフェーズに携わることができるため、多様な症例に触れながら、臨床経験を深めることが可能です。   ▼リハビリテーション科紹介動画はこちら https://youtu.be/x3ODOfW_r70 従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】現在記載の業務内容 【変更の範囲】会社の定める業務 <最成病院について> 最成病院は1986年の開業以来、千葉市花見川区にて地域に密着した病院として急性期から慢性期まで幅広い医療を提供しています。 訪問看護ステーションや介護医療院、グループホームなどが周辺にある他、グループでは回復期専門病院や高齢者専門病院、特別養護老人ホームなどを東京、千葉、埼玉で展開しています。 病院概要/幅広い医療を提供するケアミックス病院です。 様々な機能を持つ病棟があり、急性期から慢性期、在宅まで地域密着の医療を行っています。   ■診療科:内科・外科・消化器科・循環器科・整形外科・呼吸器科・婦人科・麻酔科・皮膚科・乳腺外科・精神科・脳神経内科・脳神経外科・泌尿器科・肛門内科・肛門外科 ■病床数:199床 ■病棟:急性期一般病棟、地域包括ケア病棟、地域包括医療病棟、回復期リハビリ病棟

    求める能力・経験

    必須要件 【資格】理学療法士、作業療法士、言語聴覚士 【経験】役職経験者(病院でリハ科長や主任などの経験) 歓迎/尚可 ・リハ科長経験がある方

    事業内容

    サマリー 病院、クリニック、グループホーム、老健、保育園、特別養護老人ホームなどの運営