中途採用責任者候補（コーポレート）

職種

• 採用人事

仕事内容

今後の事業拡大にあわせてあらゆるポジションの採用を加速させていく必要があり、採用計画に合わせた戦略・戦術の立案から実行まで一貫して行える中途採用責任者候補を募集します。 具体的には以下をお任せいたします。 ・採用計画から逆算した戦術の立案と適切な採用媒体やエージェントの選定 ・採用ファネルの分析、適切なKPIの設定など ・採用要件・ペルソナ設計 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・採用候補者との面談、フォロー ・選考フローやオペレーションの最適化 ・人材エージェントとのリレーション構築 ・採用ブランディング・採用広報の企画、運用

求める能力・経験

必須スキル 以下、いずれかの経験がある方 ・採用関連業務経験5年以上（エージェント、RPO、採用コンサル等どの立場でも歓迎） ・事業会社等で中途採用業務経験3年以上（オペレーションのみでなく企画やプロジェクト推進の経験必須） 歓迎スキル ・採用戦略の立案、実行経験 ・幹部職の採用経験 ・ダイレクトリクルーティング（ビズリーチ、Linkedin等）の活用経験 ・コンサルティングファームやITメガベンチャーでの採用経験 ・ファイナンスの知見が無くとも知識をインプットし理解できる素地がある方（金融リテラシーあるいはファイナンスの知見があると尚良し）

学歴

4年制大学

雇用形態

正社員

給与

800万円〜2000万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:00〜16:00)

休日・休暇

120日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

配属先

転勤

東京

住所

東京都新宿区

制度

その他

制度備考