402437640/【鹿児島】営業
300~600万
株式会社三友土質エンジニアリング
鹿児島県姶良市
300~600万
株式会社三友土質エンジニアリング
鹿児島県姶良市
その他建築/土木/プラント専門職
建築技術開発/工法開発
その他営業
【職務概要】 同社にて、住宅地盤の技術コンサルティング営業を行っていただきます。 【職務詳細】 主に以下の業務に携わっていただきます。 ▼顧客先にて、資料と調査データを照らし合わせ、その土地にマッチした地盤づくりを提案 ▼見積作成、工事受注、施工の打ち合わせや現場の立ち会い 【業務の特徴】 ・業務の1日の流れとしては、定期訪問により顧客のニーズの把握→地盤改良工事の提案、見積作成→受注→顧客との打ち合わせ、工事現場の立ち会い→報告書の作成、地盤保証書の提出となります。 ・同社の顧客は県内、隣県の既存のハウスメーカーや工務店、建設会社がほ… ※詳細は面談時にお伝えします
【必須】 ・第一種普通自動車運転免許(AT限定可) ・地盤業界での営業の経験 【尚可】 ・同業界(土木関連)での法人営業経験 ◇こんな方にオススメです◇ ▼お客様との関係性を構築し、仕事を進めたい方 ▼しっかりとした教育制度で営業を学びたい方 ▼ワークライフバランスを重視したい方 ▼土木、地質関連の知識をお持ちの方
正社員
有
300万円〜600万円
■勤務時間 8時30分~17時30分(所定労働時間8時間) ■休憩時間 60分
有
105日 内訳:完全週休2日制
有給、夏季、年末年始、慶弔、育児、GW
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間:無期 試用期間:6ヶ月(試用期間中は日給制となります) ■給与 年収:330万円~600万円 賃金形態:月給制 月額:200000円~ 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)
鹿児島県姶良市
屋内全面禁煙
鹿児島県姶良市加治木町木田992-2 JR日豊本線「錦江」駅より徒歩15分
有
自家用車通勤可、通勤手当(上限3万円/月)、家族手当(上限3万円/月)、退職金制度
加古川、高松、和歌山、大阪、福岡、松山 他
建築地盤(支持力・沈下・地震)コンサルティング/地質・地盤調査及び解析/地盤改良工法、設計、施工及び開発/地盤保証コンサルティング/建築地盤フランチャイズ事業
最終更新日:
350~1000万
太陽光発電システムの提案営業をお任せします。業界のパイオニアとしての確かな信頼と実績のほか、未経験入社が多いからこそ、育成・教育体制も整えておりますのでご安心ください◎ ■最初にお客様と接点を取るサプライヤー、商談に向けた提案資料の作成担当、商談をするクローザーなど、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。主要メーカーを網羅した幅広い提案が可能で、お客様に合わせた「最適解」を提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。 ■リーディングカンパニーとして「ファンを増やす営業」を心掛けております♪
~★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート!★☆★~ 【応募期間】~2026年4月30日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方歓迎 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■月平均残業はわずか2時間ほど。役割分担が明確なため、効率的な働き方が可能です。10時始業のため、朝の時間を有効活用できます★ ■業界トップクラスのシェアと実績があり、無理な売り込みは不要。自信を持って「ファンを増やす営業」に専念できます!
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400~480万
4tトラックを使用し、担当地域契約顧客からの廃棄物回収業務を行っていただきます。既存のお客様元に訪問するルート巡回が中心となります。 ・廃棄物収集・運搬作業、伝票発行、収集運搬物の荷下ろし作業 ・契約顧客との打ち合わせ、交渉業務 ・新規顧客情報の収集 顧客 医療機関・民間企業や官公庁の研究・分析機関や工場等 担当廃棄物 医療廃棄物・酸・アルカリ・薬品 等 入社後フォロー体制 入社数か月は同行、OJT研修
必須 第一種運転免許普通自動車 必須 第一種運転免許中型自動車(8t限定可、準中型不可) 尚可 第一種運転免許大型自動車 《やりがい》■【資源循環型ビジネス】という社会貢献度の高い仕事です。環境保全にも役立つ意義ある仕事です。 《残業》■月平均10時間未満 《休日》■完全週休2日制(土日祝) 《競合優位性》■廃棄物処理には特別な許可が必要です。当社は取り扱い可能な廃棄物が多いため、既存のお客様からも感謝されることが多いです。
環境保全事業:各種廃棄物の無害化や適正処理を行い、持続可能な社会の実現・地球環境問題の解決に貢献しています。
500~700万
ウォーターサーバーの営業をお任せします。未経験からでもすぐに稼げる制度とサポート体制が充実させています。まずは座学(2~3日程)で商材について学び、営業方法を先輩と練習した後に現場に出ていただきます。 【具体的には】■ご来場のお客様へのお声がけ、商品(ウォーターサーバー等)への興味付け ■商品ブースへのご案内、商品の説明・ヒアリング・ご提案 ■契約手続き ※チームで協力して営業を行います 【仕事の魅力】単なる物売りではない、人に影響を与えられる仕事です。 【身につくスキル】■ニーズを引き出す力 ■人から好かれる力 ※両方とも営業成績を上げるうえで重要なスキルとなります
☆◆未経験歓迎◆☆ 【求める人物像】「稼ぎたい」「変わりたい」という強い気持ちがある方 ※9割が未経験入社ですが充実した研修制度もあり早期に活躍する方が多数いらっしゃいます 【評価制度】昇格基準は「曖昧な上司の評価」は一切なし。「獲得ポイント(PT)」で決まる透明なルールで、成果がすぐに給与と役職に反映されます。「入社1Q(3ヶ月)で150PT達成でリーダー昇格」など、明確な基準で、出した結果により早期キャリアアップが可能です。 【未経験からの活躍を支援する研修プログラム】誰か一人の“いい先輩”任せではなくサポート体制の強化により営業スキルの早期向上を狙う研修です。
■プロモーション事業 ■パートナー事業 ■新規事業・M&A
500~800万
【仕事内容】 商業施設内のイベント会場にて複数名で行う提案型の営業です。 現在は主にウォーターサーバーを取り扱っており、 生活必需品であるお水がメインの商材となるので、未経験からでも始めやすいです! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【具体的な1⽇の流れ】 ①商業施設内のイベント会場にブースを設営 ②2~6名でブースを盛り上げ、お客様へお声がけし、生活スタイルや家族構成をヒアリング ③ウォーターサーバー・浄水サーバーの特徴をご案内し、最適なプランを提案 ④契約手続きまで対応 ⑤終了後、チームで1⽇の振り返りや改善点の共有 など ※ノルマというより「個人目標・チーム目標」を設定し、達成に向けてチームで試行錯誤していくスタイル。 ※一人での営業ではなくチームでの営業なので未経験でも安心。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【キャリアの拡張性】 マネージャー(組織運営)やスーパーバイザー(専門職)を経て、将来的には社内ベンチャー制度を使用し、 新たな事業部を自ら立ち上げ『事業部長』や、子会社化をして『社長』を目指す道も用意されています。
■必要条件 【必須条件】 特に設けておりません。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【歓迎条件】 ・ 実力を正当に評価されなかった悔しい経験を持つ方 ・ これまでの給与に満足できなかった経験を持つ方 ・ 学生時代に部活動の経験がある方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【採用基準】 必要なのは今までの経験よりも、 ・早く稼ぎたい、早く役職に就きたいという強い意志 ・言い訳せずに吸収しようとする素直な心 ・お客様や仲間から好かれるような人柄 この3つを重点的に採用基準として掲げています。 ■内定の可能性が高い人 【内定の可能性が高い人】 ・自分自身の成長に貪欲になれる方 ・積極的に行動を起こすことができる方 ・負けず嫌いで常に1番を目指したい方 ・素直で吸収が早く、即行動できる方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【こんな方におすすめ】 ・このまま30代・40代になるのが少し不安で、「今ここで変わりたい」と思っている方 ・「安定したレール」よりも、自分で道を切り拓くことに魅力を感じる方 ・自分の成功だけでなく、仲間の成功も喜べる方 ・人と話すことに抵抗がなく、対面でコミュニケーションを取ることが苦手ではない方 ・「曖昧な評価」を嫌い、「明確な評価基準」の中で仕事をしていきたい方
【事業内容】 ■セールスプロモーション事業 ■パートナー事業 ■新規事業・M&A
350~1000万
外壁リフォームの提案営業をお任せします。独占販売の高性能塗料を扱っており、他社との差別化&品質の高い提案が可能です!未経験入社が多いからこそ、育成・教育体制も整えておりますのでご安心ください◎ ■最初にお客様と接点を取るサプライヤー、商談に向けた提案資料の作成担当、商談をするクローザーなど、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。 ■商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。研修・OJTを通して提案力を磨いていきましょう★
~★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート!★☆★~ 【応募期間】~2026年4月30日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方歓迎! 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円/平均年収605万円
リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般(外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え)など
500~750万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 建築確認の審査業務に従事いただき 下記業務をお任せする予定です。 ※未経験の方でもしっかりとご活躍を いただける環境です <業務内容/設計審査(意匠)> ・建築確認の審査業務 ・申請図書のチェック ・建築基準法や法規に適合しているか の審査と確認 ・申請者との調整業務 〇設計審査(構造)の場合は 申請図書の構造図や構造計算書等の 審査にも携わっていただきます 〇将来的には・・・ 建築基準適合判定資格者等を 取得された場合は、検査業務や 住宅性能評価・省エネ関連業務に 携われる可能性もございます <社風・組織構成について> 中途入社が半数以上を占めており、 異業種から入社した社員も多数です! 前職が違うのが当たり前なので、 中途入社の人もすぐに溶け込めるのが ERIの特徴です! わからないことは教えあう文化があり、 教え上手な先輩が多い職場環境です! ――――――――――――――――― ★補足/エージェントより★ 常に社員の方々を第一に考えた 働き方・取り組み・勤務体制を 整えておりますのでご安心ください <中途社員の入社理由(代表例)> 〇労働環境と働き方の改善 ┗現場や施主対応、工期直前などの 年間を通して働き方を変えたい (土日祝休み/残業20h/年休123日) 〇国内最大手のERIという環境で 今までの経験・スキルを活かしたい ┗設計→審査・検査の立場に変わり 建物を「創る」から「守る」側へ 〇将来的なキャリアプランや ライフイベントの充実を見据え ┗産休・育休や介護制度の活用ができ 有給休暇や急遽の休日取得も可能。 資格取得の補助も手厚く、自身の キャリア・ライフイベントにも 寄り添っていただける環境です
<マッチする方> ▼建築や不動産・建設業界にて 何かしら経験がある方 (歓迎:2級or1級建築士の資格) ▼業界特有の働き方を改善したい方 ※下記の悩み・不安を解消できます! (代表例) ・頻繁な現場での確認や施主対応 ・コンペ前の徹夜や残業 ・工期や納期直前の追い込み ・休日の出勤、夜間業務、施主対応 ・役所での限定的な業務の改善 ▼設計から審査へ挑戦したい方 (創る→守る・確認する側へ) ▼日本No.1のERIグループにて 将来的に長く働いていきたい方 (定年65歳/育休・産休制度の充実)
・建築確認検査業務 ・住宅性能評価業務
500~1100万
『空き家ゼロ』の世の中を目指すことを指名とし、 社会問題を解決しながら、 価値ある提案を行っています! 自社サイト『訳アリ物件買取PRO』を始めとした WEBでの集客に注力しており、 月間2300件以上の問い合わせを獲得しているので、 テレアポや飛び込みなどの 非効率な営業活動は行いません! ~仕事の流れ~ ▼お問い合わせ対応(完全反響型) ▼物件の査定 ▼買取の契約 ▼不動産のバリューアップ ・リノベーションやリフォームの提案 ・不動産の収益化の提案 などを行います! ▼バリューアップ後の不動産の販売 「本気で稼ぎたいけど、安定性や信頼性も譲れない」 「頑張りが正当に評価され、スピーディーなキャリアアップを実現したい」 「不動産業界で社会貢献度の高い仕事がしたい。でも、働き方はホワイトがいい」 「テレアポ・飛び込みなしで、効率的に成果を出し、プライベートも充実させたい」 「未経験からでも、上場企業で安心してキャリアを築き、自分の市場価値を高めたい!」 もしひとつでも当てはまるなら、大歓迎! 当社でなら叶えられる環境を整えています! 経験を活かしてスキルアップが目指せます♪ 【当社の魅力】 ▼仕入れから販売まで一気通貫で経験できる! 物件の仕入れからバリューアップ、 再販まですべてのフェーズに関わります。 そのため、不動産に関する幅広い知識が身につきます♪ ▼物件種別を問わず様々な物件あり! 戸建、土地、区分、収益、非住宅など AlbaLinkが取り扱う物件に制限はございません。 ▼キャリアアップが可能! 事業拡大に伴い、支店展開を進めています。 支店長、ブロック長など マネジメントにチャレンジできる機会も 豊富にございます。 ▼非効率な営業は一切なし! リスティング広告、自社メディア運用に力を入れており、 その他TVCM、オフライン広告なども取り組みつつ 安定した集客を実現しています。 そのため、本質的な営業活動に集中することが可能です。 アピールポイント: ★透明性がある評価制度あり! 平均年収は795万円。 未経験1年目から年収1000万円を叶えた方も在籍中! インセンティブの計算方法や 評価制度の開示を行っているため、 努力の仕方が見えやすい環境です。 ★服装自由かつフレックスタイム制 商談がないときは、基本的に自由な服装での勤務が可能。 フレックスタイム制も導入し、 あなたらしく働ける環境を整えています。
・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・自動車免許をお持ちの方
空き家の買取・再販事業
420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
350~800万
環境への意識が世界的に高まる中、SDGsや脱炭素社会の実現に向けて、需要拡大傾向の『太陽光発電システムや蓄電池』のPR・見積りをご案内!一緒に働く仲間を募集いたします★ ■太陽光発電に関心はあっても、仕組みやどのくらいお得になるのかは知らない方がほとんど! ■担当エリアを回り、太陽光発電システムや蓄電池をPR ■まずは笑顔で対応できればOK!興味を持っていただいたら、見積りをご案内し、具体的な商談を行う次回アポイントを設定 ※需要があるからこそ、無理な売込み・ノルマはありません! 商談は専任担当者に引き継ぐので、未経験の方でも安心です!
◆未経験・第二新卒歓迎!中途入社の大半は未経験スタート◆ ※未経験スタートが多いからこそ、教育・研修体制を整えておりますので、業界や職種が未経験でもご安心ください◎ 【魅力・おすすめポイント】 ■研修やロープレ等を通して、業界や製品・当社の強みを学んでいきます。コミュニケーションが活発な明るい風土が特徴なので“楽しく働く”ことを大事にされる方にピッタリ★先輩のフォローもあり、安心です! ■業界のリーディングカンパニーだからこそ、住宅設備や電化製品の大手メーカーとの取引もあり、“ELJモデル”の展開や、メーカー研修の実施など、当社だからできることがあります!
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350~800万
「太陽光発電・蓄電池」のご提案・無料見積もりのご案内をお任せいたします。面接の前半にて、会社や仕事内容についてのご説明をさせていただきますので、ご不明な点をクリアにしていただければと思います! ■太陽光発電に関心はあっても、仕組みやどのくらいお得になるのかは知らない方がほとんど! ■担当エリアを回り、太陽光発電システムや蓄電池をPR ■まずは笑顔で対応できればOK!興味を持っていただいたら、見積りをご案内し、具体的な商談を行う次回アポイントを設定 ※需要があるからこそ、無理な売込み・ノルマはありません! 商談は専任担当者に引き継ぐので、未経験の方でも安心です!
~★☆★第二新卒歓迎!未経験スタートの活躍事例多数!★☆★~ 【面接の流れ】1次面接(WEB)前半は、会社や仕事内容等についてご説明。その後、雑談を交えたカジュアルな雰囲気で面接をさせていただきます! 【魅力・おすすめポイント】 ■研修やロープレ等を通して、業界や製品・当社の強みを学んでいきます。コミュニケーションが活発な明るい風土が特徴なので“楽しく働く”ことを大事にされる方にピッタリ★先輩のフォローもあり、安心です! ■業界のリーディングカンパニーだからこそ、住宅設備や電化製品の大手メーカーとの取引もあり、“ELJモデル”の展開や、メーカー研修の実施など、当社だからできることがあります!
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