大手証券系信託銀行取引管理、コンプライアンス
800~1250万
企業名非公開
東京都千代田区
800~1250万
企業名非公開
東京都千代田区
リスク管理
コンプライアンス
内部監査
大手証券グループの信託銀行にて、富裕層顧客に対しグループ証券会社と連携してローンビジネス(有価証券担保ローン)、資産運用・管理サービスを提供する会社です。金融ビジネスにおいて急成長を遂げています。 当社において業務検査に関する企画、立案、実践を担当して頂きます。
商業銀行、信託銀行、金融機関において同様の取引管理、検査の業務経験を持つ方
800万円〜1250万円
125日
東京都千代田区
最終更新日:
600~1200万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国内・海外の事業部門・管理部門・グループ会社への監査業務およびグループ会社監査部門・監査委員・監査役との連携 ✓監査業務を通じた内部統制評価や経営・現場に対する改善助言 ✓財務報告に係る内部統制評価(US SOX評価)の実施・推進 ✓監査品質向上のための各種部内プロジェクトへの企画・参加 ✓監査委員会への監査結果の報告業務 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国内外のグループ会社および多角的な事業部門に対するリスクベース内部監査の実施と改善提言 ✓グローバル基準(US SOX)に基づく財務報告に係る内部統制の有効性評価プロジェクト ✓グループの事業拡大・環境変化に対応した監査手法の高度化および監査品質向上のための部内プロジェクト ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓事業会社・監査法人・コンサル等で培った監査や内部統制の経験を、多角的なグローバル事業を展開する環境で活かしたい方 ✓US SOX評価や海外グループ会社への監査を通じて、より専門性の高い内部監査プロフェッショナルへと成長したい方 ✓コアタイムなしのスーパーフレックス制度や在宅勤務を活用し、ワークライフバランスと高い年収水準を両立したい方 ✓事実に基づいた健全な批判精神と建設的なコミュニケーション力を発揮し、組織のガバナンス強化に貢献したい方
必須条件(MUST) ✓事業会社での内部監査実務経験(国内または海外関連/金融事業に限らず可) ✓監査法人・コンサル等での内部統制監査(J-SOX等)・財務諸表監査・リスクマネジメント経験、または経理・法務・コンプライアンス等での内部統制関連実務経験 歓迎条件(WANT) ✓CIA・CISA・CFE等の監査関連資格、または公認会計士・USCPA等の資格取得者(科目合格者含む) ✓海外監査業務を希望される場合のビジネスレベルの語学力(英語または中国語)
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800~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 内部監査部にて、金融犯罪防止(マネー・ローンダリングおよびテロ資金供与対策)管理態勢を総合的に点検・評価し、AML/CFT監査の側面から健全な企業活動を支えるポジションです。国際的な規制動向や金融当局の要請を踏まえ、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただきます。 ◎AML/CFT監査の企画立案および監査実務の遂行 ・年間監査計画の作成・制定、および監査に係る方針や計画の立案 ・予備調査の実施、監査プログラムの作成、および具体的な監査項目の検討 ・被監査部署への資料提出依頼、実地での監査実施およびプロセステストを通じた内部管理態勢・運営状況の評価 ・監査結果を取りまとめた監査調書の作成および改善に向けた提言 ◎1線・2線部署と連携した金融当局対応 ・フロント(1線)およびコンプライアンス・リスク管理(2線)の各部署と共同での金融当局対応 ・国際的なAML/CFT関連規制の変化を踏まえた、管理態勢の高度化に向けた意見発信 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グローバル基準のAML/CFT管理態勢に対する内部監査の高度化 ・国内外に多数の拠点を持つ専業信託銀行グループにおいて、国際的な金融犯罪対策基準に即した監査プログラムを構築し、全社的な統制レベルを検証 ◎1線・2線・3線連携による金融当局対応およびガバナンス強化 ・営業現場や管理部門と密に連携しながら、金融当局による検査・モニタリングへの対応や、プロセステストを通じた実効性の高い内部管理態勢の整備を推進
◆必須(MUST) ◎金融ビジネス・AML規制への知見と監査または関連コンサル経験 ・国際的なAML/CFT関連規制および金融機関のビジネスに精通している方 ・以下いずれかの実務経験をお持ちの方 金融機関のリスク管理部署、または内部監査部署での勤務経験 監査法人等のアドバイザリーファームにおけるAML/CFT関連コンサルティング業務経験 ◆歓迎(WANT) ◎専門資格の保有 ・CIA(公認内部監査人)、またはCAMS(公認アンチ・マネーローンダリング・スペシャリスト)の有資格者
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1200~1400万
案件概要 13期連続で過去最高売上を更新し、「不動産業界日本一」へ向けて事業領域を多角的に広げる当社。グループの急成長にともない、内部統制評価業務の重要性は一層高まっています。 現在当社では、業務の増加に対応するだけでなく、J-SOX評価業務のさらなる効率化およびガバナンスの高度化を推し進めています。そこで、J-SOX評価および業務監査の双方に精通し、既存のやり方に捉われず業務フローの抜本的改善や組織マネジメント、監査法人対応までを一気通貫で主導・牽引いただける次長~部長(室長候補)を募集いたします。 業務内容 役職者として内部統制評価業務をご担当いただきます。トップマネジメントや各部門と密接に連携しながら、内部統制システムの高度化、リスク管理体制の強化を推進していく重要なポジションです。将来的には、内部監査体制のさらなる強化や、データ分析等を活用した高度な内部統制評価業務への取り組みなど、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・当社グループ全体のJ-SOX評価業務の計画策定・実行・レビュー・報告 ・内部統制に関するコンサルティング ・監査法人・外部専門機関対応、その他、内部統制に関する業務 ・内部監査室メンバーのマネジメント、育成、業務指導
【必須】 ・J-SOX評価実務経験5年以上 ・論理的な思考力とドキュメンテーション能力 ・組織・チームにおけるマネジメント経験 【歓迎】 ・CPA、CIA、CISA、CFE等、内部監査に関連する資格 ・内部統制関連システムの開発・導入経験 ・リスクマネジメントシステムの構築・運用経験 ・宅建業法・建築基準法などの法規制・関連業法に対する知識・経験 ・海外子会社へのJ-SOX導入・運用支援経験 ・英語による監査対応、資料作成経験 【求める人材像】 ・淡々と着実に業務を遂行できる方 ・自ら業務を進めつつ、メンバーへの的確な指導ができる方 ・課題解決に向けて自発的に活動できる方 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・トップ・マネジメント及び被監査部門と適切にコミュニケーションが取れる方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方
①戸建住宅事業 ②マンション開発事業 ③収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業)
800~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎国内法務・金融規制対応 ・契約書審査等に係るリーガルチェック対応 ・国内訴訟および調停への対応 ・銀行法、信託兼営法、金融商品取引法、個人情報保護法などの国内規制対応 ・新規金融商品に関する法的審査およびスキーム検討 ◎海外法規制・国際案件対応 ・AML規制、外為法、海外の個人情報保護規制等への対応 ・海外訴訟および海外当局への対応(海外代理人との連携、ディスカバリー対応等 ※英語でのメールやり取りが中心) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎新規ビジネス・金融領域の法務支援 ・暗号資産やステーブルコインといった新たな金融領域における新規商品の法的審査、スキーム構築支援 ◎グローバル案件・当局対応の推進 ・海外拠点やクロスボーダー取引に関わる法規制調査、海外当局や現地代理人との折衝・ディスカバリー対応
◆必須(MUST) ◎資格要件 ・弁護士資格をお持ちの方 ◆歓迎(WANT) ◎語学・専門知見 ・ビジネスレベルの英語力 ・暗号資産やステーブルコインなど、新たな金融領域に関する知見や実務経験 ・信託銀行特有のスキームに意欲的に取り組める方
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750~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 三井住友トラスト・グループ全体の金融ビジネスを守り、持続的な成長を支えるため、ガバナンス・リスク・コンプライアンス(GRC)の観点からDX推進やクラウド環境の安全性を担保する業務全般をお任せします。 ◎セキュリティガバナンスおよび監査・研修の推進 ・ISO/ISMS取得・維持に関わる定期監査、報告書の作成、社内調査の実施 ・全社的な情報漏洩防止に向けたセキュリティ研修の企画および推進 ◎社内規定・各種ガイドラインの策定および運用管理 ・クラウド基盤(AWS/Azure等)を活用した開発に関わるセキュリティガイドラインの整備・更新 ・生成AIや新規DX技術の導入に伴う利用ガイドラインの策定、および個人情報保護方針の管理・更新 ◎アセット管理およびリスクモニタリング体制の構築 ・ソフトウェア、ハードウェア、SaaS等の利用状況把握および脆弱性情報の収集・評価 ・コーポレートリスクの継続的モニタリングと、経営層・関係部門へのタイムリーなレポーティング ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎クラウド・AI利活用におけるセキュリティガバナンス構築 ・グループ全体のDX推進に伴い、パブリッククラウド基盤やAIツールを現場が安全に活用するための開発・利用ガイドラインの刷新および統制プロセスの策定 ◎全社アセット・脆弱性マネジメントの高度化 ・社内システムの規模拡大に対応し、SaaSを含むハードウェア・ソフトウェアの網羅的な棚卸しと脆弱性検知・対応フローの自動化・標準化
◆必須(MUST) ◎セキュリティ基準およびガイドラインに関する知見 ・FISC安全対策基準、PCI DSS、ISMS等のセキュリティ基準に関する実務知識 ◎現場起点の提案・コミュニケーション力 ・単なる規程の押し付けではなく、開発や現場業務の背景を汲み取った実現性のある助言・折衝ができること ◆歓迎(WANT) ◎インフラ構築・運用の実務経験 ・ネットワークやサーバの設計・構築・運用経験 ◎先進テクノロジーの知見 ・パブリッククラウド環境や生成AIに関わる実務経験、またはセキュリティベストプラクティスへの深い理解 ◎リスクマネジメント実務 ・組織的なリスクアセスメント、リスク管理体制の設計・運用経験
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600~800万
【期待する役割】 自動車用配管部品で国内シェアトップクラスを誇る同社にて、法務・コンプライアンス担当としてご活躍頂きます。管理職候補者の募集です。 【部署の役割と業務内容】 法務・マネジメント部は、三桜グループの持続的成長と企業価値向上を支えるガバナンス機能の中核を担う組織です。契約審査や法律相談、新規事業支援などの企業法務を通じて、事業部門の挑戦を法務面から支援しています。 また、同社のグローバル経営を支えるコンプライアンス推進の司令塔として、教育・研修、内部通報制度、モニタリング、リスク評価、違反対応といった枠組みを一体的に運営し、健全な企業文化の形成に取り組んでいます。近年では、コンプライアンス体制の強化にも注力しており、海外子会社との連携、グローバルコンプライアンス会議の運営、コンプライアンスアンケートやリスク評価などを通じて、国内外の拠点と協働しています。 さらに、競争法、新事業、デジタル活用などの重点領域にも取り組み、事業環境の変化に対応した法務機能の高度化を進めています。 ご入社後は、これらの取り組みの推進リーダーとして主体的に施策を牽引いただくとともに、将来的には法務・コンプライアンス領域のマネジメントを担う中核人財として活躍いただくことを期待しています。 【入社後のキャリアイメージ】 ■入社後~1年程度 当社の法務・コンプライアンス業務全般への理解を深めるとともに、契約審査、法務相談、コンプライアンス施策等の実務をプレーヤーとして担当いただきます。併せて、ジュニアメンバーが起案した契約書・文書等のレビューにも順次参画いただき、専門性と判断力を活かしたチーム力向上への貢献を期待します。
【必須要件】 ・法務・コンプライアンス領域の実務経験5年以上 【歓迎要件】 ・管理職としての取り組みへの意欲 ・メーカーの法務・コンプライアンス部署の経験 ・法務・コンプライアンス業務におけるプロセス見直し・標準化/AI導入/DX推進等に取り組んだ経験 ・弁護士資格保有者
■自動車関連事業(配管製品、チューブ製品等) ■サーマル・ソリューション事業(熱交換器、冷媒配管等) ■生産ソリューション事業(加工設備を開発・設計) ■バッテリーパック事業(AGV/AMR/ロボット専用の超薄型・小型バッテリーパック) ■受託基板加工事業 ■地域創生事業
700~1400万
役職者として内部統制評価業務をご担当いただきます。トップマネジメントや各部門と密接に連携しながら、内部統制システムの高度化、リスク管理体制の強化を推進していく重要なポジションです。将来的には、内部監査体制のさらなる強化や、データ分析等を活用した高度な内部統制評価業務への取り組みなど、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・当社グループ全体のJ-SOX評価業務の計画策定・実行・レビュー・報告 ・内部統制に関するコンサルティング ・監査法人・外部専門機関対応、その他、内部統制に関する業務 ・内部監査室メンバーのマネジメント、育成、業務指導
【必須】 ・J-SOX評価実務経験5年以上 ・論理的な思考力とドキュメンテーション能力 ・組織・チームにおけるマネジメント経験 【歓迎】 ・CPA、CIA、CISA、CFE等、内部監査に関連する資格 ・内部統制関連システムの開発・導入経験 ・リスクマネジメントシステムの構築・運用経験 ・宅建業法・建築基準法などの法規制・関連業法に対する知識・経験 ・海外子会社へのJ-SOX導入・運用支援経験 ・英語による監査対応、資料作成経験 【求める人材像】 ・淡々と着実に業務を遂行できる方 ・自ら業務を進めつつ、メンバーへの的確な指導ができる方 ・課題解決に向けて自発的に活動できる方 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・トップ・マネジメント及び被監査部門と適切にコミュニケーションが取れる方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は13期連続で過去最高を更新
600~1200万
【仕事内容】 ・M&A、各種ファイナンス(LBO、ストラクチャード等)、不動産、モビリティ等における事業スキーム検証、法的リスク分析・管理、契約書作成・審査 ・金融、不動産、環境エネルギー等におけるグループ会社の法令遵守体制整備、金融規制対応・当局対応の推進 ・国内外グループ会社の個人データ保護・プライバシーガバナンス体制の維持・高度化およびモニタリング・インシデント対応支援 【仕事の魅力】 ・案件検討の初期段階から事業部門と「ONE TEAM」で併走し、現場や経営陣へ直接ソリューションを提供する攻めの法務を実践できる環境 ・多様なバックグラウンド(インハウスロイヤー、金融・メーカー出身、営業経験者等)を持つプロフェッショナルと切磋琢磨できるフラットな職場風土 ・出勤とテレワークを組み合わせたハイブリッドワークやフレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)による柔軟な働き方が可能 【キャリア上の魅力】 ・多岐にわたる事業領域(ファイナンス、不動産、環境エネルギー、航空機・船舶等)を有し、本人の希望を踏まえた担当分野のローテーションで幅広い知見を獲得可能 ・社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、社内インターンシップなど自主的なキャリアアップ・挑戦を後押しする制度が充実 ・リフレッシュ休暇取得奨励金(年次有休を5日連続取得で年1回5万円支給)をはじめとする充実した手当・福利厚生制度
応募資格(必須) 以下のいずれかに該当する方 ・企業や法律事務所で3年以上の法務実務経験がある方 ・法学部卒業またはロースクール修了等で法学の専門教育を受け、3年以上の実務経験(職種不問)がある方 応募資格(歓迎) ・即戦力となれる法務実務経験をお持ちの方 ・弁護士資格保有者(弁護士会費は会社負担) ・ビジネスレベルの英語力、英文契約書の読解力 ・法務業務に関連しDX推進等の生産性向上取り組みをリードした経験 ・M&A案件における法務経験や、新規事業開発(スキーム・ストラクチャー検討等)の経験 ・銀行、投資運用・助言業者、貸金業者等での金融規制・海外規制対応のマネージャー経験 ・国内外の個人データ保護・プライバシーガバナンス実務や、海外拠点・グループ会社との折衝・調整経験
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600~800万
事業部門や経営層と連携し、法務・ガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメントの実務を自律的に遂行。まずは契約関連の業務からお任せし、職務範囲を広げながら経営管理部の品質向上を実現していただきます。 ■法務:契約書レビュー(和文/一部英文)作成リスク分析、事業部門への法的支援、トラブル発生時の一次対応と外部専門家との円滑な連携調整 ■株主総会・取締役会・経営戦略会議の運営補助や議事録・資料作成 ■会社法に基づく各種手続の適正化、社内規程の継続的な管理と整備 ■法令遵守のための研修企画や啓発活動を通じたコンプライアンス推進 ■リスクマネジメント・BCPの整備・情報セキュリティ管理 (業務の変更範囲:会社の定める業務)
【必須】■法務部または管理部門での契約審査等法務経験(3年以上目安) ■会社法、民商法などの基礎知識 ■英語への抵抗がなく、入社後に学習しキャッチアップする意欲 【魅力・やりがい】 触媒分野で世界トップクラスシェアを誇る当社の強固な基盤のもと、分業制ではなく契約審査からガバナンス、リスク管理まで幅広く携わり、ジェネラリストとして圧倒的な成長が可能です。事業部門と伴走してリスクを低減し、会社基盤の構築に直結する手応えを感じつつ、将来のコア人材として着実にキャリアを築ける環境です。
貴金属触媒の開発・製造・販売。《販売先》国内の全ての自動車メーカー、建設機械・農機メーカー、国内外の化学メーカー・製薬・農薬メーカーなど
499~1500万
株式会社総研リース ◆ポジション名 【総研リース】コンプライアンス マネージャー候補/担当者 ◆職務内容 第二種金融商品取引業者としてのコンプライアンス態勢の構築・運用を主軸にお任せします。 具体的には、推進策の策定、AML/CFT対応、反社チェック、広告審査、当局・協会対応、苦情トラブル防止等を担当。 さらに約10名の少数精鋭フェーズのため、適性に応じて内部統制、リスク管理、法務・内部監査窓口などガバナンス全般へ柔軟に領域を広げられます。弁護士等と連携しながら会社の急成長を支える要としてご活躍いただきます。 ◆求人のポイント ・東証プライム上場グループの基盤×約10名の創業期フェーズ ・転勤なしで多様なストラクチャーに触れられる環境 金融規制の高度化と実物資産投資の拡大に伴い、形式的ではない機動的なガバナンス構築が急務です。 事業成長を攻守両面で支えるコンプライアンス人材が今まさに求められています。 ◆魅力 ・意思決定が極めて迅速で良い提案は即座に採用 ・航空機や船舶など巨大アセットの組成法務・ストラクチャーを俯瞰可能 ・実績が正当に評価され、早期の幹部昇格を目指せる環境 ・大手金融や商社出身の精鋭と協働し高い専門性を習得 ◆プロジェクト例 ・第二種金融商品取引業における社内規程・コンプライアンス態勢の刷新 ・航空機・船舶オペレーティングリース組成に伴うコンプライアンス審査 ・AML/CFT態勢の高度化および反社チェックフローの自動化推進 ・金融庁・証券取引等監視委員会および関連協会への折衝・対応
大卒以上
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