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    企業ダイレクト

設計職の働き方改革★大阪/自社勤務【CAD自動化ツール開発エンジニア】

450~750

企業名SOLIZE株式会社

所在地大阪市西区

職務内容

職種

  • 機構設計

  • 組込/制御開発コンサルタント

  • 組込/制御設計/開発(アプリケーション)

仕事内容

  • 導入支援
  • 要件定義
  • 業務支援サービス
  • 業務改善提案
  • 業務設計
  • 開発
  • 業務改善企画
  • プロセス自動化
  • 業務改善策立案
  • 設計マネジメント
  • ヒアリング
  • 業務プロセス構築
  • 提案
  • プログラミング
  • 業務標準化推進
  • 業務系アプリ
  • コンサルティング業務
  • 運用自動化
  • 設計支援

お客様の課題ヒアリング~要件定義・最適化~ツール構築・導入支援と、 手法提案から実際のツール開発・運用まで一気通貫でご対応いただけます。 【具体的には】 ◆クライアントのヒアリング内容を基にした要件定義◆3D CAD・VBA等を使用した効率化ツールの開発(CADテンプレート/CAD拡張機能(マクロ)/RPA等)◆1案件あたり、3か月~3年程度の期間で開発します 【こんな方におススメ】 ◆業務効率化に関心が強い方◆エンジニアの就労環境改善に関心がある方◆課題に対し根本解決を目指したい方◆ご自身の成長機会を欲している方◆できない理由よりもどのようにすればできるかを考えたい方

求める能力・経験

  • CATIA
  • Solid Edge
  • 産業機械設計
  • Fusion 360
  • AutoCAD
  • SOLIDWORKS
  • Siemens NX
  • プログラミング
  • Autodesk Fusion 360
  • 設計図作成
  • 機械設計
  • 設計支援

【必須】■CADを使用した業務経験(1年以上) ※2D・3D不問。 ※当社は法人向け3D CAD教育事業も実施しているため、研修によりキャッチアップ可能です。 【歓迎】 ■プログラミング経験 ■RPA活用経験 ※プログラミングやRPAのご経験はなくても、入社後のキャッチアップが可能です。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

450万円~750万円 月給制 月給 260,000円~420,000円 月給¥260,000~¥420,000 基本給¥260,000~¥420,000を含む/月 ■賞与実績:年2回あり(8月、2月支給)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)

残業

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社時付与

その他

その他(夏季・年末年始・GW有り)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※上記想定年収は、時間外勤務20時間相当の手当てを含めた金額です。 ■昇給・昇格:年1回(2月) ■手当:休日・時間外勤務手当、深夜手当、休日出勤手当、通勤手当、出張手当、住宅手当など(社内規定による) ■研修 ・入社後、最大2ヶ月程度の研修がございます。これまでのご経験に合わせて、各エンジニア独自のカスタマイズ研修を実施します。 ・配属後も、OJTメンバーの指導を受けながら3D CADスキルやプログラミングスキルを伸ばしていくことができます。 ※試用期間中の職務内容・処遇:本採用時と変化なし

勤務地

配属先

デジタルドリブンエンジニアリング事業部-設計部-3Dソリューション開発グループ※今回は自社でのオフサイト開発メンバー募集です。

転勤

西日本ブランチ・大阪営業所

住所

大阪市西区靱本町1-7-25 イトーダイ靱本町ビル4F

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

※大阪の他、神奈川・栃木でも勤務可能です。

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

【その他休暇】 リフレッシュ休暇(年2日)、記念日休暇(年1日)、結婚休暇、慶弔休暇、産前/産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業など 【福利厚生】 確定拠出年金制度、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、くるみんマーク取得企業(2019年~)、団体長期障害所得補償保険、など 採用人数:3地域(神奈川・大阪・栃木)募集の合計で3名の予定です。

最終更新日: