ホテル施設管理/年収500~650万円/東証スタンダード上場企業 (13322)
500~700万
株式会社グリーンズ
東京都中央区, 三重県四日市市
500~700万
株式会社グリーンズ
東京都中央区, 三重県四日市市
不動産ビルメンテナンス/管理員
その他不動産施設管理/保全
ホテル事業会社(東証スタンダード上場)での施設管理の募集となります。 【具体的には】 既存店舗の施設管理業務に関する社内外との仕様調整、検討、指⽰を担当頂きます。 担当はエリアで分かれますが平均20店舗ほどです。 ・店舗開業、改装、修繕、緊急時の法適合確認、工事作業計画に関する調整、支援 ・法令に基づく定期検査等への予算調整、事作業計画に関する調整、支援 ・修繕等発⽣時の工事⾒積⼿配、作業⼿配 ・社内営業部門等へのヒヤリング、質疑応答、現地店舗調査等 ・建物オーナーへの報告業務 ・出張あり(全国) 【現状】 現在同業務就業中は4名(平均57歳)
【必須要件】 ・建築・電気・機械いずれかの施工管理業務 ・不動産管理会社での設備管理、BM業務 ・サービスエンジニア業務 ※技術系の学校を卒業された⽅であれば上記経験をお持ちでない⽅でも歓迎いたします。 【歓迎要件】 ・1級建築士/2級建築士 ・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士 ・第3種電気主任技術者/第2種電気主任技術者 ・第1種電気工事士/第2種電気工事士 ・建築物環境衛⽣管理技術者
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜700万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
107日 内訳:土曜 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収500〜650万円 ◆賞与:年2回(6月、12月) ◆昇給:年1回 (10月) ◆固定深夜勤務手当 ◆通勤交通費(上限45,000円/月) ◆制服一部貸与 ◆社宅・寮完備 ※賃料の50%を補助(規定あり)
無
東京都中央区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
三重県四日市市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
◆各種保険完備 ◆確定拠出年金制度 ◆永年勤続表彰 ◆資格取得支援制度 ◆社員互助会制度 ◆福利厚生倶楽部 【社内制度】 ◆自己申告制度 ◆社内公募制度 ◆自己啓発促進 ◆育児・介護支援 ◆勤務地コース制度:社員が「働く範囲」「今後のキャリア形成」を明確にすることが可能な制度です。
1名
2回〜
ホテル・レストラン・コンベンション・ホテル経営に関するコンサルティング
スタンダード市場
最終更新日:
630~700万
大型複合施設にて、電気主任技術者業務をお任せします。 〈具体的には〉 ●電気主任技術者選任業務 ●建物・設備の法定点検および定期点検 ●設備・機器の日常点検 ●空調・照明・給排水衛生設備等の運転管理 ●設備・機器の改修・補修 ●長中期投資等の経費管理(修繕・営繕費) ※現在10名体制の現場です。20~70代まで幅広い年代が活躍中! ※選任業務と、設備管理の通常業務を両方行うイメージです。 ※60歳以降は契約社員採用となります(賞与なし)。
【必須要件】 ◎第二種電気主任技術者 ◎設備管理のご経験(年数不問)
・ビルメンテナンス事業(清掃、警備、設備管理、環境) ・空間創造事業(建築設計、空間デザイン、施工監理、CM) ・資産価値創造事業(コンビニエンスストア、保存食販売、駐車場運営) ・サービス事業(人材派遣、人材紹介、教育研修、調査・分析、採用代行、各種受託業務) ・バックオフィスサービス事業(経理事務、給与事務、レジ運営、店舗会計管理)
400~500万
本社(東京)の施設警備業務は協力会社への委託運営のため、現場での警備業務や現場応援ではなく、本社管理部門として警備品質の維持・向上をお任せいたします。※警備員指導教育責任者1号として選任いたします。 ・本社(東京)にて、東日本支社が管理するオフィスビル・物流施設等の施設警備業務(機械警備・常駐警備/再委託)の届出、契約管理、業務管理、再委託先への現場指導等をお任せします。 ・西日本支社(大阪)の警備業務部門と連携し、全社の警備業務の品質向上、業務改善に取り組んでいただきます。
【必須】■施設警備業務及び警備員の実務経験■警備員指導教育責任者1号【歓迎経験】■オフィスビル・物流施設における常駐警備、機械警備の経験■建物のビルメンテナンス業務(設備管理・清掃管理等)の経験 【求める人物像】 ・施設警備の現場経験を活かし、本社管理部門でキャリアアップしたい方 ・警備品質の維持・向上や業務改善に興味をお持ちの方 ・協力会社との連携や調整業務に前向きに取り組める方 ・住友商事グループの安定した経営基盤のもとで長期的に活躍したい方
■建築物、施設の衛生的環境の維持管理業務 ■建築物及び施設の設備管理業務 ■建築物及び施設の保安・警備管理業務 他
800~1150万
【募集背景・ミッション】 グループ全体の不動産・ファシリティ戦略を担い、事業運営体制の変化に柔軟に対応しながら、施設環境の最適化と資産価値向上を推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ・国内グループ全体の不動産マネジメント業務 ・既存物件の機能や運営体制の見直し、改善提案 ・既存物件の保守、メンテナンス、修繕対応 ・新規事業所開設に向けたエリアマーケティング調査 ・不動産の購入検討および賃貸借契約の推進(賃貸が中心) ・新規事業所立ち上げにおける工程管理 ・固定資産およびリース資産の管理 ・取引先、管理会社、施工会社等との折衝・調整業務 【ポジションの魅力】 ・グループ全体の不動産戦略に携わる責任者ポジション ・経営視点を持ちながら施設運営や不動産活用を推進できる環境 ・国内外に事業展開する安定企業の事業基盤のもとで活躍可能 【キャリアパス・働き方】 ・経営層への提案機会が多く、戦略的な業務に携われます。 ・施設運営、不動産管理、資産管理など幅広い経験を積むことができます。
【必須】 ・以下いずれかの経験 - 事業会社における不動産管理や不動産利活用経験 - 不動産賃貸借または売買に関する実務経験 【歓迎】 ・不動産関連の会計、税務に関する知見または経験 ・不動産事業における計数管理経験 ・修繕計画の策定経験 ・建物修繕や維持管理の実務経験 ・宅地建物取引士資格 【求める人物像】 ・取引先や協力会社との折衝、交渉力をお持ちの方 ・経営層への提案および実行推進ができる方 ・論理的思考力と粘り強い実行力をお持ちの方 ・変革志向があり柔軟な発想で業務改善に取り組める方
電設資材、電子機器、情報通信機器、環境関連機器の卸販売を展開する総合商社。電気設備分野を中心に、設計から施工までワンストップで対応し、国内外で事業を展開。公共事業やインフラ、大規模施設向けにも幅広いソリューションを提供している。
397~600万
当社が受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気・空調・給排水・防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。 また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。知識・経験・資格を積み上げながら、高度・専門的な領域でご活躍いただきます。 ※具体的には、、 ・空調、電気、給排水等の運転管理や点検 ・テナントやオーナーからの依頼に基づく修繕や提案 ・不具合発生時の緊急対応 ・協力会社への修繕依頼や工程管理
【必須】以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・設備管理業務経験を有している方 ・設備管理に近しい業務経験を有している方 (例:サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など) 【歓迎】以下、いずれかの資格をお持ちの方 〇第二種電気工事士 〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者 〇建築物環境衛生管理技術者(ビル管) 〇エネルギー管理士(エネ管) 〇施工管理技士(建築、電気工事、管工事、電気通信工事)
-
600~900万
新築分譲マンションの品質管理業務(建築) ・ご購入いただくお客様目線で、全国首都圏供給戸数トップクラスの分譲マンションの品質向上のために、 外注化せずに自社内で工事の品質管理を行う技術者が在籍しています。殆どのメンバーがゼネコン経験者です。 ・ゼネコンでの施工管理経験を最大限に活かせる仕事です。書類や写真に依存することなく自らの目で品質をチェックし指摘するのが、住友不動産の特徴です。 ・ゼネコンの管理が手薄になる工事個所など、施工管理経験があるからこそ判るポイントがあると思います。そのような経験を最大限に活かすことが可能です。 ■具体的な業務: ・新築分譲マンションの施工中における各工程毎の品質チェック・各種検査の実施 (1)物件担当・・・着工から当社への引渡まで一貫して各工程毎の品質チェック・各種検査を実施、対ゼネコンとの折衝窓口を担当します (2)杭・配筋担当・・・構造上非常に重要な、杭工事及び配筋工事を中心に現場のチェックを行ないます ■働き方: ・ワークライフバランスの改善もはかれます。平均残業時間は約12時間です。土曜日の出勤もありますが代休はきちんと取得できます。 ・水曜日はノー残業デー、それ以外の平日は原則21時以降の残業は禁止です。業務効率を重視し直行、直帰も可能、情報共有のために物件担当・杭配筋担当にはデータレスPCの他に、iPadを貸与します。 ・今までの経験を活かし、発注者側としてマンションの品質を管理していく仕事にきっとやりがいを感じていただけるはずです。 ■中途入社者の活躍事例: 20才後半:スーパーゼネコンにて、分譲マンション、公共施設や工場などの施工管理経験 30代中盤:地方中堅ゼネコンにて、主に分譲マンションの施工管理を経験 40代前半:中堅ゼネコンにて、病院や商業施設などで、免震構造などの施工管理経験 50代前半:設計事務所でマンション設計を経験後、検査機関でマンション、戸建ての検査業務を経験
■必須条件: 下記のいずれかの資格 1級建築士、1級建築施工管理技士 ■歓迎条件 ・ゼネコン等での現場施工経験がある方 ・マンションの現場施工経験がある方 ・設計事務所等での設計監理経験がある方
ビルの開発・賃貸 マンション・戸建住宅の開発・分譲 宅地の造成・分譲 海外不動産の開発・分譲・賃貸 建築土木工事の請負・設計・監理 不動産の売買・仲介・鑑定 ほか
400~700万
同社管理物件の設備管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・監視、点検業務:設備や機器の運転監視、日常点検、定期点検の管理 ・実態把握と分析:監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況を分析・評価し、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営の検討 ・改善策の提案:快適性、省エネ、建物利用者の満足度、セキュリティ、ライフサイクルコスト、中長期修繕計画などについて改善策の提案を実施 【イチ押しポイント】 🔽年間休日:120日/完全週休2日制(土日祝) 🔽平均残業:10時間以下 🔽日勤中心で働き方改善可 🔽研修制度/資格支援制度が充実 🔽借り上げ社宅会社9割負担等、福利厚生充実 🔽NTTグループの安定基盤
下記のご経験がある方 ・設備管理のご経験
NTTグループ/建物のプロフェッショナル集団 ・建築工事 ・設備工事 ・建物総合管理
430~700万
オフィスビルや商業施設に設置されている消火器・スプリンクラー・火災報知器・非常ベル・避難はしごなどの消防設備の定期点検やメンテナンスを行います。 ■業務の流れ 担当物件の設備をマニュアルに沿って「正常に作動するか」「設置場所や状態に問題がないか」等を1つずつ確認します。 点検結果は、専用のiPadに入力するだけで、PC操作や書類作成は必要ありません。 点検報告書・お客様向けの資料・見積書作成などは、社内の事務スタッフが担当するため、現場業務に集中できます。 営業部門も別にあるため、新規開拓や営業活動は一切ありません。 <育成・研修体制充実> ・点検手順や設備知識は、統一されたマニュアルと先輩社員の同行指導を通じて、未経験でも一つずつ覚えていける体制です。 ・2~6名のチーム制で相談しやすい環境です。 <スキルUP&キャリアの選択肢が広がる環境> ・消防設備系の資格に限らず、業務に活かせる資格を幅広く取得可能。業務経験が資格取得の知識習得にもつながり、支援体制も整備されているため最短1~3年で取得している方が多数。 <資格取得で収入UPが可能!> 第二種電気工事士/消防設備士甲種4類を所持者には固定賞与と別で出来高賞与も支給。現場の数や難易度に見合う分が報酬として還元されます。資格取得でより多くの点検数、領域を効率よく対応でき、給与アップにもつながります。年2回の賞与の内訳は、職級に応じた固定賞与+やった分だけ稼げる出来高賞与です。出来高賞与は、現場難易度や対応数、安全管理などで判断され、1回あたり最大100万円支給も可能です。 ■組織構成:点検チーム30名と工事チーム20名の組織※20~50代まで幅広く在籍 ■担当物件について 10階建て以上のオフィスビルが多く、夜勤作業となる商業施設もあります。基本直行直帰です。夜間作業の翌日は休日を取得、閑散期には連休を取得するなど、メリハリをつけて働くことを推進しています。
・自動車運転免許(AT限定可)
■事業内容: (1)消防設備及び建築設備の設計、施工、保守、点検並びに修理 (2)消火器、その他防災関連機器等の仕入及び販売 (3)前各号に関連若しくは付帯する一切の業務
450~500万
当社が販売した分譲マンションのお客様を訪問し、定期点検やスポット的なアフターサービス業務をお任せします。 アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当頂きます。 ※職種の変更はありませんが、部署異動の可能性があります。 ■活躍社員の例: 分譲マンションの補修業務対応に加え、管理組合への説明や承認をもらう実務を経験していると即戦力として活躍ができています。 (1)50才 入社3年目 年収550万 中小デベロッパーにてマンション企画経験→生命保険(不動産を離れて8年) (2)59才 入社3年目 年収500万 大手ゼネコンにて設計経験→個人事業主で不動産鑑定経験9年 (3)55才 入社5年目 年収600万 映像制作→賃貸仲介→社宅管理会社9年 ■メッセージ: 建設・不動産業界のエンドユーザー対応や技術系の仕事に長年携わって来られたベテランの方にとってこの仕事は、培ってきたスキルを活かす“集大成的な仕事”です。お客様の声にキチンと耳を傾け、誠実に対応していくことで、顧客満足を支える重要な仕事です。(アフターサービスセンター長) ■当社の強み: ・安定性 東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、当社の経常利益は2,000億円を超えており、上位100位以内に入っています。 ・収益基盤 主力のビル賃貸は東京屈指の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。リフォーム新規客売上最大級、マンションリフォームは9年連続全国売上トップクラス。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。 ■当社の特徴: 住友不動産は大手不動産デベロッパーです。(プライム市場上場企業)業績も好調で、8期連続で過去最高益を更新中になります。事業としてはオフィスビル・分譲マンション・高級賃貸マンション・商業施設・新築戸建・リフォーム事業・ホテル・イベントホール等、幅広い事業を扱っております。
■歓迎条件:下記に当てはまる方 お客様の要望をキチンと汲み取れるコミュニケーション能力のある方 集合住宅のエンドユーザーや管理組合との折衝経験や施工管理経験のある方 【具体的には】 ・マンション・管理会社・ハウスメーカー等でのエンドユーザーや管理組合との折衝経験者 (分譲マンション管理フロント、分譲マンション販売営業等) ・大規模修繕のコンサルタントや施工、や営業経験者 ・ゼネコン、設計事務所、建設業界での施工管理経験者
ビルの開発・賃貸 マンション・戸建住宅の開発・分譲 宅地の造成・分譲 海外不動産の開発・分譲・賃貸 建築土木工事の請負・設計・監理 不動産の売買・仲介・鑑定 ほか
675~795万
三井物産グループが手掛ける大規模案件の竣工前準備から携わります。竣工前は電気主任技術者として受託準備を行い、竣工後は事業所の責任者・副責任者として、電気設備の保守点検や監督業務をお任せします。 【竣工前】電気主任技術者としての巡回・点検、受入検査の立ち会い、管理業務開始に向けたオーナーやゼネコンとの打ち合わせ【竣工後】事業所の責任者(または候補)として、設備点検、協力会社の入替監督、維持管理計画の立案【入社後】BMサポート室にて、大規模物件の立ち上げノウハウをOJT形式で習得可能です【キャリアプラン】1~2年目:工事中の電気主任技術者/3年目以降は新規事業所の責任者または副責任者としてご活躍
【必須】 ■第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方 【尚可】 ■ビル設備管理の実務経験および責任者の経験がある方 ■建築物環境衛生管理技術者の資格をお持ちの方 ※経験者・有資格者の方を歓迎します。 【働き方について】 ■月平均残業時間は10時間程度と少なく、年間休日も123日(土日祝休み)のため、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。 【当社の強み】 ■日本を代表する大手商社グループの顧客基盤があり、オフィスビル、水族館、野球場など幅広い建物の管理を行っています。 【求める人物像】 ■馴染みやすい環境で、腰を据えてキャリアを築いていきたいとお考えの方を歓迎いたします。
■ファシリティ・プロパティマネジメント業務 ■エネルギーマネジメント業務 ■スポーツ・アミューズメント施設管理
500~900万
分譲マンションの大規模修繕・建物管理に伴う施工管理。修繕計画の立案から工事の工程・品質・安全管理、居住者対応までを担当する。
普通自動車免許(未経験相談可) マンション改修・建築系の知見
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