【京都市】集合住宅の施工管理／年休129日／月残業30h以下／土日祝休

職種

• 建築施工管理

• その他施工管理/現場責任者

• 設計/施工監理

仕事内容

主に集合住宅の施工管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。 当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

求める能力・経験

【必須】 資格：一級建築施工管理技士 経験：経験した構造/不問 経験年数/1年以上 【歓迎】 ・住宅系の施工管理経験 ・鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方

資格

1級建築施工管理技士

雇用形態

正社員

給与

500万円〜1250万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

07時間55分 休憩65分

09:00〜18:00 休憩：11：55～13：00 時間外労働：月20H～30H程度

フレックスタイム制

無

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

129日 内訳：完全週休2日制、祝日 日曜 土曜

有給休暇

入社半年経過： 10日 最高: 20日

その他

慶弔・節目休暇、育児休業制度 他

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収：498万円～1,010万円 月給：242,100円～447,000円 ※残業代別途、管理職の場合管理職手当別途 昇給年1回 賞与年3回

配属先

転勤

有

京滋奈シャーメゾン支店

住所

京都府京都市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

中京区烏丸御池下梅屋358

制度

出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

企業年金制度（401K） 等 保養施設・医療施設 ＜各手当・制度補足＞ 家族手当：規定による 寮社宅：30歳までの独身寮あり（規定あり） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続満3年以上より支給 ＜定年＞ 65歳 再雇用70歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率97%）、男性育休制度（男性従業員の育児休業１か月以上完全取得を宣言） ＜教育制度・資格補助補足＞ 集合研修、OJT研修 ＜その他補足＞ 家族手当（配偶者手当月13,000円※扶養義務有の場合月23,000円、子1人につき月2,000円）、従業員持株制度、住宅資金融資制度、企業年金、資格（検定）祝金制度、積立貯蓄、団体保険、子育て支援制度 入社時の転居に対して、借り上げ社宅・寮（単身のみ/家族帯同は手当なし）、別居手当（3万5千～８万）＋帰省手当（月一回）あり。 家族手当（非管理職のみ）、転居費用の補助 有（当社規定内）

制度備考