高圧遮断器のオーダ設計業務　＜受配電システム製作所＞

職種

• 機構設計

仕事内容

■遮断器のオーダ設計業務（設計手配、4M変更、市場不具合対応）に加え、海外事業拡大に向けた取組（機種原低の設計、海外の販促、海外生産立上げ）業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・海外向け真空遮断器の原低設計 ・海外顧客への販促活動 ・海外生産の立上げへ向けた取組 ◎数年後にはグループのリーダーとして、5～6名のメンバーを牽引できる人になることを期待しています。

求める能力・経験

【必須】■電気または機械に関する知識に基づいた設計知識 ■基本的なPCスキル（Excel，Word，PowerPoint) 【歓迎】◎海外顧客との折衝経験をお持ちの方は、特に歓迎いたします。 【求める姿勢・人物像】 ◎業務完遂まで粘り強く能動的に取り組み、周囲と協調しながら業務遂行する姿勢をお持ちの方。 ◎向上心、探究心があり、明るく前向きに何にでもチャレンジできる方。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

350万円～750万円 月給制 月給 210,000円～ 上記は残業代含まず 月給\210,000～ 基本給\210,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩45分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム：有 10:30～14:30)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点20日 最高付与日数25日 下記補足参照

その他

その他（GW、夏季、年末年始など）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

＜勤務条件補足＞ ■賃金改定：年1回（4月） ■各種手当：扶養手当、外勤手当等 ■有休休暇は入社時より付与。日数は入社日により変動（4～20日）。 その他、チャージ休暇2～4日（30歳/40歳/50歳到達年）

配属先

受配電システム製作所だけでも約1600名の従業員が勤務しており（関係会社含む）、連結で約500億円の売上があります。

転勤

当面無 受配電システム製作所で長くキャリアを積む社員が大半です。

受配電システム製作所

住所

香川県丸亀市蓬莱町８番地

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

◎マイカー通勤可

制度

リモートワーク可（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 独身寮（自己負担約2.5万円）※既婚者は社宅または賃貸物件の家賃補助（半額程度）

退職金

有

その他制度

財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など

制度備考