【日立】生産技術部門の立ち上げメンバー/仕組みづくり/社長と一緒につくる

職種

• 電気/電子生産技術

• 工程改善/IE

• 機械生産技術

仕事内容

現在、各部門で行なっている生産ライン構築や改善活動などを専任で行う生産技術部門の立ち上げを考えています。 立ち上げメンバーとして、経営陣とも一緒になって組織をや仕組みを作っていってくださる方を募集します。 ＜業務内容＞ ・新規生産ライン構築 ・既存設備の改良 ・治工具設計 ・改善活動等

求める能力・経験

＜必須経験、資格＞ 製造業での生産技術経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・鉄を扱う生産技術のご経験 ・改善経験豊富な方

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

300万円〜600万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

休憩50分

08:00〜16:50

フレックスタイム制

無

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

118日 内訳：完全週休2日制、土曜 祝日

有給休暇

入社直後： 11日

社会保険

厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収350〜600万円 ＜月給＞ 基本給250,000円～350,000円 ＜諸手当＞ ・時間外手当 ・通勤手当（全額支給） ・家族扶養手当（配偶者7,000円、第1子7,000円、第2子～2,000円） ＜給与補足＞ ※欠勤控除あり ※スキル・経験により変動する可能性があります ※想定年収には残業手当を含みます ■賞与：年2回（過去実績：2ヶ月） ■昇給：有(ベースアップ込の過去実績1.90％／月)

配属先

転勤

無

本社

住所

茨城県日立市

喫煙環境

敷地内喫煙可能場所あり

備考

※マイカー通勤可能（無料駐車場有） ※最寄駅：常磐線 常陸多賀駅より徒歩12分 ※U・Iターン歓迎

制度

資格取得支援制度 従業員専用駐車場あり

その他

退職金

有

その他制度

■通勤手当：有（上限なし） ■退職金：有 ■慶弔金制度 ■永年勤続表彰制度 ■自己啓発支援制度 ■社員親睦会 ■フリーWi-Fi完備 ■マイカー通勤用無料駐車場

制度備考