【風力発電所の運転・保守業務担当】大手総合商社系　再生可能エネルギー事業会社

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【全国展開のアミューズメント企業/メンテナンススタッフ/札幌市】/45774

  350~450万

  エイト・レジャー物産株式会社北海道札幌市

  【全国展開のアミューズメント企業/メンテナンススタッフ/札幌市】/45774気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 同社が運営しているアミューズメント施設のアミューズメント機器の修理や保守、新規店舗への機械納品や設置等運営に向けた一連の業務や、店舗運営スタッフから報告された機械の修理や部品調達などをお任せする予定です。 【主な想定業務】 ■部品交換・修繕： 故障した各種センサー、ボタン、レバー、電源ユニットなどのパーツ交換、はんだ付けを伴う配線修理 ■メーカーとの連携で店舗で直せない深刻な修理についてのメーカーサポート窓口… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車第一種運転免許 ・機械や電気系の基礎知識

  事業内容

  ■アミューズメント店舗の管理・運営 ■アミューズメント施設の全国展開 ■アミューズメント機器の納品・保守・修理… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【商空間の企画制作会社/設備メンテナンス/札幌】/39143

  400~720万

  株式会社ラックランド北海道札幌市

  【商空間の企画制作会社/設備メンテナンス/札幌】/39143気になる

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  仕事内容

  サービスエンジニアとして、スーパーマーケットなどの商業施設・飲食店・食品工場・物流倉庫など、弊社が手がけた施設の設備をメンテナンス業務を行っていただきます。 冷凍冷蔵設備、空調設備、給排気・ダクト設備、厨房設備など、あなたのご経験を活かせる業務からスタートし、その後、新しい分野にチャレンジしてスキルの幅を広げていってください。 ■具体的には ・各種設備の修理作業、不具合に対する緊急対応 ・定期点検・メンテナンス ・協力業者・職人の手配（大規模な修理の場合） ・改善工事の計画立案・提案など ■1日の業務イメージ 9:00　　　　　 出社 9:15～10:00　 部内会議 10:00～11:00　社内業務（見積作成、修理伝票処理など） 11:00～13:00　移動＆修理対応 13:00～14:00　昼食 14:00～16:00　移動＆修理対応 16:00～17:30　社内業務（その日行った修理の報告書作成など） 17:30　　　　 帰宅 ※時期にもよって修理対応件数は異なりますが、閑散期（冬場）は1～2件、繁忙期（夏場）は3～4件のイメージです。 ※基本的にはお客様からの修理依頼は本社コールセンターで一括集約しておりそこから各サービスエンジニアへ担当振り分けを行います。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車免許(第1種) ・下記設備の修理・保守経験をお持ちの方 電気／空調／給排水／冷凍冷蔵／厨房など

  事業内容

  ■店舗施設の制作事業 ■商業施設の制作事業 ■食品工場・物流倉庫の制作事業 ■メンテナンス事業 ■省エネ・CO2削減事業 ■建築事業、建築設備事業、冷凍冷蔵設備事業（エンジニアリング事業）… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  ＜福島県郡山市勤務＞太陽光・蓄電設備の電気主任技術者（電気保安業務）【子田株式会社】

  550~800万

  • 資料作成
  • 点検
  • 現地調査
  • 設備点検
  • 発電所
  • 開発
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車
  • 自動車運転
  • 自動車/輸送機械
  • 普通自動車
  • 主任/リーダー
  • 主任
  • 計装
  • シーケンス図/展開接続図
  • 主任技術者

  子田株式会社福島県郡山市

  ＜福島県郡山市勤務＞太陽光・蓄電設備の電気主任技術者（電気保安業務）【子田株式会社】気になる

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  仕事内容

  太陽光発電所および系統用蓄電池を手がける再生可能エネルギー企業にて、電気保安業務を中心に、開発から運営まで幅広い技術業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ▼ 電気保安業務（メイン） …新しい拠点を設け、２～３名体制で保安業務に携わっていただきます。 太陽光発電所・蓄電設備の電気保安管理業務 絶縁抵抗測定、接地抵抗測定（3極法）などの各種測定・点検の実施 PAS・LBS・CBなどの停送電操作（開閉器操作）の実施 設備点検計画の作成および運転開始後の保守管理 ▼ 技術サポート・開発関連業務 太陽光・蓄電池案件の技術サポート 系統連系資料の作成 現地調査 EPC会社との調整業務 各種行政手続きのサポート

  求める能力・経験

  【必須要件】 ◎第三種電気主任技術者 ◎普通自動車運転免許 【歓迎要件】 〇第二種電気主任技術者 〇絶縁抵抗測定、接地抵抗測定（3極法）を実施できる方 〇PAS・LBS・CBなどの停送電操作の手順を理解されている方 〇単線結線図、計装図（シーケンス図）を読解できる方

  事業内容

  ■再生エネルギー事業 ■不動産販売・賃貸事業

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  【創業50年の安定企業/重機・大型車整備士/当麻町】/45724

  300~600万

  株式会社ホッケン北海道当麻町

  【創業50年の安定企業/重機・大型車整備士/当麻町】/45724気になる

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  仕事内容

  重機および大型車の修理全般の業務に従事していただきます。 【業務内容】 ・重機建設機械(油圧ショベル・除雪用タイヤショベル・フォークリフト)等のメンテナンス整備 【入社後の流れ】 入社後はOJTで業務を学んでいただきます。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・未経験歓迎 ・普通自動車運転免許(AT限定不可)

  事業内容

  建設機械販売／建設機械修理／建設機械レンタル… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【公的機関・環境事業/安全衛生・保安管理/室蘭】/45684

  561~867万

  中間貯蔵・環境安全事業株式会社北海道室蘭市

  【公的機関・環境事業/安全衛生・保安管理/室蘭】/45684気になる

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  仕事内容

  PCB廃棄物処理施設の設備の労働安全衛生管理及び危険物取扱所の保安管理をお任せいたします。 ■業務詳細 ・PCB（特化則第1類物質)・有機溶剤等を取り扱う作業での作業環境管理、作業管理、健康管理 ・危険物施設の保安管理 ・防火対象物（工場）での防火・防災業務 ■PCB廃棄物とは ポリ塩化ビフェニル（PCB）を含有する油や、PCBが塗布・浸透・封入された電気機器などが廃棄物となったものです。かつてトランス（変圧器）やコンデンサの絶縁油、安定器、感圧複写紙などに使用されていましたが、毒性が高く環境汚染の原因となるため、特別管理産業廃棄物に指定され、法律に基づき適正な保管と処理が義務付けられています。 ■組織構成 政府全額出資である経営基盤と社会貢献事業の高い安定性から50～60代のベテラン世代が多数中途入社しております。平均年齢は58歳と高めの水準ですが、モチベーション向上や社内報の発行など、コミュニケーション強化の施策を充実させています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ■（1）又は（2）のいずれかに該当する方＜業界・職種未経験歓迎＞ （1）第1種衛生管理者の資格保持者で、かつ、業務において労働基準監督署に届出、相談等を行った経験がある方 （2）危険物取扱者（甲種又は乙種4類）の資格保持者で、かつ、企業において危険物保安監督者の業務経験のある方

  事業内容

  （1）中間貯蔵事業 （2）PCB廃棄物処理事業 （3）環境情報提供事業 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  ●福島　1級電気＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　受変電～配電の屋内線統括

  800~900万

  株式会社関電工福島県楢葉町

  ●福島　1級電気＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　受変電～配電の屋内線統括気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800～900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■発送変電で送られてきた電気を配電フェーズにて統括。受変電設備を中心とした屋内線施工管理に従事。関電工は、丸の内の超高層オフィスビルの大半を手掛けた実績があり、2026年に過去最高益を更新した大きな要因の1つが大規模都市開発である事からも、電気インフラ計画に基づいた大規模なプロジェクトも推進しています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5%、平均勤続年数は38～40年程の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に13名、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  ●北海道　1級電気＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　受変電～配電の屋内線統括

  800~900万

  株式会社関電工北海道札幌市

  ●北海道　1級電気＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　受変電～配電の屋内線統括気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800～900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■発送変電で送られてきた電気を配電フェーズにて統括。受変電設備を中心とした屋内線施工管理に従事。関電工は、丸の内の超高層オフィスビルの大半を手掛けた実績があり、2026年に過去最高益を更新した大きな要因の1つが大規模都市開発である事からも、電気インフラ計画に基づいた大規模なプロジェクトも推進しています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5%、平均勤続年数は38～40年程の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に13名、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  【生活インフラ直結の安定企業/空調設備保守・設備メンテナンス/北見市】/35502

  336~448万

  株式会社エスディ・メンテナンス北海道北見市

  【生活インフラ直結の安定企業/空調設備保守・設備メンテナンス/北見市】/35502気になる

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  仕事内容

  コンビニ、スーパー、ドラッグストア、自動販売機などの冷蔵・生鮮食品販売に欠かせない設備機器（冷凍・冷蔵設備、空調設備等）の緊急対応、点検、設置業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・緊急対応・機器トラブル対応（機器の状態調査、故障箇所の特定、部品交換・修理、稼働状況の確認／1日3～4件程度訪問） ・新規店舗オープン等・リニューアルに伴う設備機器の設置 ・当番手当（電話待機）：どうしても緊急での依頼が付き物の業界になるので、当番制で月に何度か自宅での電話待機をお願いします。依頼がある場合も、何もない場合も手当はしっかり支給します。電話待機の頻度はその時のスタッフの人数により変動します。 【入社後の流れ・育成体制】 1週間程度の座学研修で、工具の名前や専門用語などの基礎知識を習得します。 その後は先輩社員の車に同乗し、実際の現場を回りながらOJT形式で実践的なスキルを身につけていきます。早ければ1年ほどでメイン当番をお任せしますが、独り立ち後も不明点や判断に迷うことがあれば、他の当番スタッフや先輩へすぐに電話で相談・連携できる体制が整っています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車第一種免許

  事業内容

  冷蔵・冷凍設備、空調・換気設備、電気・給排水設備などの販売・設計・施工・メンテナンス… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【生活インフラ直結の安定企業/空調設備保守・設備メンテナンス/札幌市】/35500

  336~448万

  株式会社エスディ・メンテナンス北海道札幌市

  【生活インフラ直結の安定企業/空調設備保守・設備メンテナンス/札幌市】/35500気になる

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  仕事内容

  コンビニ、スーパー、ドラッグストア、自動販売機などの冷蔵・生鮮食品販売に欠かせない設備機器（冷凍・冷蔵設備、空調設備等）の緊急対応、点検、設置業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・緊急対応・機器トラブル対応（機器の状態調査、故障箇所の特定、部品交換・修理、稼働状況の確認／1日3～4件程度訪問） ・新規店舗オープン等・リニューアルに伴う設備機器の設置 ・当番手当（電話待機）：どうしても緊急での依頼が付き物の業界になるので、当番制で月に何度か自宅での電話待機をお願いします。依頼がある場合も、何もない場合も手当はしっかり支給します。電話待機の頻度はその時のスタッフの人数により変動します。 【入社後の流れ・育成体制】 1週間程度の座学研修で、工具の名前や専門用語などの基礎知識を習得します。 その後は先輩社員の車に同乗し、実際の現場を回りながらOJT形式で実践的なスキルを身につけていきます。早ければ1年ほどでメイン当番をお任せしますが、独り立ち後も不明点や判断に迷うことがあれば、他の当番スタッフや先輩へすぐに電話で相談・連携できる体制が整っています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車運転免許

  事業内容

  冷蔵・冷凍設備、空調・換気設備、電気・給排水設備などの販売・設計・施工・メンテナンス… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【生活インフラ直結の安定企業/空調設備保守・設備メンテナンス/函館】/35504

  336~448万

  株式会社エスディ・メンテナンス北海道北斗市

  【生活インフラ直結の安定企業/空調設備保守・設備メンテナンス/函館】/35504気になる

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  仕事内容

  コンビニ、スーパー、ドラッグストア、自動販売機などの冷蔵・生鮮食品販売に欠かせない設備機器（冷凍・冷蔵設備、空調設備等）の緊急対応、点検、設置業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・緊急対応・機器トラブル対応（機器の状態調査、故障箇所の特定、部品交換・修理、稼働状況の確認／1日3～4件程度訪問） ・新規店舗オープン等・リニューアルに伴う設備機器の設置 ・当番手当（電話待機）：どうしても緊急での依頼が付き物の業界になるので、当番制で月に何度か自宅での電話待機をお願いします。依頼がある場合も、何もない場合も手当はしっかり支給します。電話待機の頻度はその時のスタッフの人数により変動します。 【入社後の流れ・育成体制】 1週間程度の座学研修で、工具の名前や専門用語などの基礎知識を習得します。 その後は先輩社員の車に同乗し、実際の現場を回りながらOJT形式で実践的なスキルを身につけていきます。早ければ1年ほどでメイン当番をお任せしますが、独り立ち後も不明点や判断に迷うことがあれば、他の当番スタッフや先輩へすぐに電話で相談・連携できる体制が整っています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車第一種免許

  事業内容

  冷蔵・冷凍設備、空調・換気設備、電気・給排水設備などの販売・設計・施工・メンテナンス… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。