新潟市(新潟) 人事部長候補・医療法人／65101

職種

• 採用人事

• 人事企画/制度設計

• 福利厚生/労務/給与管理人事

仕事内容

同グループで病院・介護老人保健施設を展開する医療法人において人事部長候補として管理部門の業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 人事制度設計から採用活動、労務管理に関する取りまとめを行って頂きます。 優秀な人財育成のための研修も既存制度を活用しつつ、新たな制度設計も可能です。 ■人事関連業務 ・職員採用、異動調整 ・研修企画、運営 ・人事制度構築、運用 ・労務管理　など ■その他 ・グループ会社間での連携・プロジェクト推進　など ※詳細は面談時にお伝えします

求める能力・経験

【必須条件】 ・人事経験や人材領域での実務経験5年以上 （人材コンサル・人材紹介/派遣・求人広告営業・研修等） ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・給与計算、社会保険の手続きに関する経験、知識 ・医療業界の採用に関する経験、知識 ・労働基準法、労働契約法等の労働法規に関する知識 ・医療法人での勤務経験 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・人を動かす人間力のある方 ・対人能力、コミュニケーション能力が高い方 ・これまでの知見を活かしてキャリアアップを図りたい方 ・地域活性化の理念に共感してくださる方 ・様々なことを経験したいという好奇心旺盛で成長意欲の高い方

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、高等専門学校、専門職大学、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、短期大学、専門職短期大学、4年制大学、専門学校、大学院（MBA/MOT）

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

500万円〜800万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:45〜17:30

残業

有 平均残業時間： 10時間

残業手当

有

休日・休暇

118日 内訳：日曜 祝日

有給休暇

有給休暇

その他

夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※経験・能力等により決定 ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 ・月給：312,500円～500,000円 ※基本給：312,500円～500,000円 ※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し。 ※管理職採用の場合は残業代は無し。 ・試用期間：3ヶ月 （補足事項無し） ・雇用期間：期間の定めなし

配属先

転勤

本社

住所

新潟県新潟市

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

転勤ほぼなし 自動車通勤：可

制度

その他

その他制度

【諸手当】 交通費支給、役職手当、残業手当 【社会保険】 各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険） 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・資格取得奨励 ・自己啓発助成　など 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙

制度備考