グラフィックデザイナー(「AFEELA」を手掛ける自動車メーカー)D3926

職種

• アートディレクター

• グラフィックデザイナー

• Webデザイナー

仕事内容

高度なセンシング技術とAIで、移動・クルマの可能性を大胆に押し広げていく、未来のモビリティ「AFEELA（アフィーラ）」を手掛ける注目企業で、ソニー・ホンダモビリティのブランドコミュニケーション活動におけるグラフィック表現のアートディレクション（企画～制作まで）を担当いただきます。 ■対象 ：AFEELAに関わる静止画、動画、Webサイト、イベントに関わるグラフィック全般 ■業務内容 ：デザイン＆ブランド戦略部の一員として、社内外のデザイナーと社内ステークホルダーと連携し、社内外のデザイナーと社内ステークホルダーと連携し、ブランドコミュニケーション計画を遂行する上で必要な静止画・動画のアセット、Webサイトの企画・制作において、担当プロジェクトのアウトプットまでのデザイン品質の責任を負います。 <チームのミッション/責任> ブランドタッチポイントの企画・運営、ブランドコンテンツの企画・制作を通じ、ブランド戦略及びコミュニケーションデザインを立案、実行。強固なブランドエンゲージメントの構築に貢献する。 <担当いただくデザインの例> ・Webサイトおよび動画・静止画のアセット ・イベントなどの空間内での動画・静止画の訴求グラフィック ■特徴 ：ブランドの立ち上げ期であることから、生み出したものを育てるやりがいに加え、新しいものをゼロから生み出すやりがい、喜びがあります。また、アメリカ/日本を中心としたブランド拠点の立ち上げ経験を積むことが可能です。 【ポイント】 ブランドまた会社の立ち上げ期であることから、業務や役割が未分化であり、様々な職種の社員と一緒に、裁量を持ってやりたいことに取り組むことができる機会がとても多いです。UIUX・エクステリア・インテリアデザイン、ブランドデザイン、空間デザインなど多様なデザイナーと常に協働し、インハウスで一気通貫したデザイン業務を行うことができます。技術やデザインの内製にはこだわりを持つ同社のため、手を動かしながらハイレベルなデザイン・体験設計に取り組みたい方を求めています。今までにない新しいモビリティの感動体験をグラフィック・Webデザインを通じて届けたいという、意欲ある方のご応募お待ちしております！

求める能力・経験

【応募資格】 ■グラフィックデザイン：タイポグラフィ、イラスト、写真などグラフィックデザインの知識とスキル ■UI/UXデザイン：一般ユーザー向けにリリースされたWebサイトやサービス、mobileアプリなどをデザインした経験 ■英語でのコミュニケーション（メール・会話）へ抵抗がない方 【優遇されるスキル・経験】 ■コミュニケーション能力：訴求内容の意図や狙いを言語化・ビジュアル化できること ■Web技術：基本的なWeb技術を理解し、開発チームとコミュニケーションがとれること

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、専門職大学、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

800万円〜2,000万円

勤務時間

07時間45分 休憩45分

09:00〜17:30 フレックスタイム制（フルフレックス）または裁量労働制（専門業務型または企画業務型）

フレックスタイム制

有

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

126日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

完全週休2日（土日・祝日）※待遇参照

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 ： 800～2000万円 ※経験や能力を考慮の上、同社規定により決定 ※リーダークラスは1000万円程度のイメージです 月収 ： 300,000円～800,000円

配属先

転勤

本社

住所

東京都港区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

リモートワーク（在宅勤務）制度あり：週3日程度の出社（出社率は約60％）

制度

在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 出産・育児支援制度

その他

その他制度

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当（月度上限などの別途規定あり）、選択型確定拠出年金制度、社内コミュニケーション費用支援、出張時の休暇接続取得、短時間勤務（育児・介護）、各種休暇制度、各種休職制度、副業可能（申請制） <休日・休暇補足> 完全週休2日（土日・祝日）、年次有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日

制度備考