【平均年収2815万円】「M&A」 ×「Tech」で最も成長率の高いM＆A企業

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• エージェント求人

  M&A関連業務担当＜KDDIグループの企業価値向上をけん引するプロジェクトリーダー候補＞

  500万~

  KDDI株式会社東京都港区

  M&A関連業務担当＜KDDIグループの企業価値向上をけん引するプロジェクトリーダー候補＞気になる

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  仕事内容

  KDDIの経営戦略・M&Aを企画・統括する部署において、M&A業務の専門知識と経験を活かして、KDDI全社のM&A戦略の企画やソーシング・エグゼキューション業務の企画・実行を行っていただき、KDDIグループの企業価値向上に取り組んでいただきます。 M&Aに関する専門知識や経験・ノウハウを発揮していただき、スタートアップ企業の出資からKDDIの将来を決める大規模なM&A案件まで、企画段階、プロジェクトの遂行、及びクロージング・PMIと一貫して取り組んでいただきます。 具体的には以下の業務をお任せしたいと考えております。 ・M&A戦略の立案 ・M&A対象企業の発掘（ソーシング） ・M&Aの実行（エグゼキューション：出資条件、企業価値算定、DD、出資契約などの立案とその交渉など） ・PMI対応

  求める能力・経験

  【必須】 M&Aプロジェクトに事業会社の検討メンバー又は外部アドバイザー（証券会社・外資系金融機関などでのFA、弁護士、会計士、税理士等）として携った経験をお持ちの方　※2年以上 【その他】 ・M&Aに関する実務経験（2年に4～5件の案件） ・弁護士、公認会計士、会計士補、税理士などの専門資格の保有 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・明るく前向きな方 ・チームワークを大切して、チーム一丸となって業務に取り組むことが好きな方 ・法律事務所、会計事務所、証券会社等でM&A業務の経験があり、事業会社の立場からM&A業務に取り組みたいと考えている方 ・事業会社でM&A業務に携わっていた方で、より大きなフィールドでM&A業務に取り組みたいと考えている方 ・ロングスパンで事業会社のM&A業務に取り組みたいと考えている方 ・M&Aを通じて企業価値向上を実現するという志のある方 ・論理的思考を持っている方 ・課題解決力がある方 ・プロジェクトマネジメント力がある方 ・コミュニケーション力がある方

  事業内容

  電気通信事業

• 企業ダイレクト

  【名古屋/CFO候補】★M&A経験者歓迎/高精度切断のトップ企業を牽引

  600~1200万

  

  ＣＴＳ株式会社愛知県名古屋市

  【名古屋/CFO候補】★M&A経験者歓迎/高精度切断のトップ企業を牽引気になる

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  仕事内容

  バックオフィス部門（経理・総務・人事）のマネジメントおよび組織統括をお任せします。CFO（最高財務責任者）候補として、財務戦略の策定、M&Aの推進、経営基盤の強靭化など経営の全権を担っていただきます。 ■経理・総務・人事部門の組織マネジメント、メンバーの育成・評価 ■月次・年次決算体制の高度化、財務戦略の立案および予算統括 ■労務ガバナンスの強化、高度な人事戦略（採用・評価制度）の構築 ■（強みを活かし）M&A戦略の策定、デューデリジェンス、PMIの主導 ■経営陣のパートナーとして、全社的な経営課題の抽出および解決策の実行

  求める能力・経験

  【必須】■M&Aの実務経験（特に鉄鋼・製造業） 【尚可】■経理または総務・人事部門におけるマネジメント経験（人数不問）■経理・財務の実務経験（決算業務の一連の流れを理解している方） 【当社の強み】一般鋼材の一気通貫体制（切断・加工・販売）により業界内で高い信頼を確立。極めて安定した事業基盤を誇るからこそ、守りのバックオフィスだけでなく、攻めの財務・組織戦略へと投資できる強みがあります。 【採用背景】事業拡大と組織の急成長に伴い、バックオフィス全体を強固に統御できる優秀なリーダーを求めています。現経営陣と共に、組織と経営の舵取りを一任できる方を増員募集いたします。

  事業内容

  鋼材、鋼板、鋼管の切断、加工及び販売 溶接、板金、製缶、塗装、機械加工

• エージェント求人

  PwCアドバイザリー／チームワーク重視の温厚な社風・教育とサポート体制充実

  700~2500万

  • 会計
  • 財務
  • M&A対応
  • M&A関連業務

  PwCアドバイザリー東京都千代田区

  PwCアドバイザリー／チームワーク重視の温厚な社風・教育とサポート体制充実気になる

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  仕事内容

  【ドライな外資のイメージを覆す、体温のあるコラボレーション】 PwCのコアバリュー「Care」が現場に浸透しており、部門やタイトルの垣根を越えて知見を貸し借りする「One　PwC」の助け合いが標準装備されています。 また、年次や職階に関係なく、自分が正しいと思う意見をフラットに声をあげられる風土があり、それを頭ごなしに否定せず受け止める心理的安全性があるため、人が良いカルチャーがあります。 【挑戦のための支援】 高難度なアジェンダに対し、「できない理由」を探すのではなく、「どう突破するか」をチーム全体で知見を惜しみなく提供してバックアップする風土があり、前向きに課題を楽しめるタフさと熱気があります。 【主体的にキャリアをつくるOEPと複数専門性】 会社から与えられた単線的な出世コースではなく、自らの意思で移動や複数領域のキャリアをデザインできる環境。 ＜OEP PwCとは？＞ OEP（オープン・エントリー・プログラム） PwCアドバイザリー内だけでなく、PwCメンバーファーム内での異動を支援する公募制プログラム。 グループ内の別部署・別法人（コンサルや監査、税務など）へ自ら直接応募ができるため、「会社を辞めずにキャリア領域を広げる」ことが可能です。 パフォーマンスに応じた評価と年収 年功序列ではなく、個々のパフォーマンスが正当に評価される文化です。 ・アソシエイト：700万円以上 ・シニアアソシエイト：900万円以上 ・マネージャー：1,300万円以上 ・シニアマネージャー：1,500万円以上 ・ディレクター：2,000万円以上 ・パートナー：2,500万円以上

  求める能力・経験

  【応募要件】 ・M&A（企業の買収・合併）の経験 ・デューデリジェンス（買収前の企業調査）の経験 ・財務・会計の知識や経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【PwC税理士法人】会計士向け選考｜金融・M&Aの最上流でクライアントを導く戦略パートナー

  550~1430万

  PwC税理士法人東京都千代田区

  【PwC税理士法人】会計士向け選考｜金融・M&Aの最上流でクライアントを導く戦略パートナー気になる

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  仕事内容

  ■企業：PwC税理士法人 ■ポジション：税務コンサルタント PwC税理士法人には公認会計士の資格を有する職員が多く在籍し活躍しています。会計、会社法など会計士試験で得た知見を活かす機会も多くあり、会計士ならではの強みを持って働くことができます。 税務コンサルタントの大きな魅力は、クライアントの将来について前向きなアドバイスを行うことです。会計と税務を強みにする会計士として高い専門性を身に付け、クライアントに寄り添い、ともに将来を創る仕事に携わることができます。大きな取引に関わる一員として案件をサポートする臨場感があります。 PwC税理士法人では、パートナーとの距離が近いフラットなチーム体制で、一人一人がプロフェッショナル意識を持ち、税務申告だけでなく税務コンサルティング業務にも早い段階から関わっていくことができます。また、入社後比較的早い段階で海外研修や海外赴任の機会があり、グローバルな視点を身に付け世界を舞台に活躍することができます。 また、当法人での勤務を経て、当法人にて得た知見を活かしながら独立や家業継承をして活躍している職員も多くおります。 ぜひ、会計士のファーストキャリア・セカンドキャリアとして当法人の話を聞いてみませんか。 なお、本ポジションでは、主に以下部門合同にて選考させていただきます。 ・FS（金融部） ・ITS/Deals Tax（国際税務/ディールズタックスグループ） ・TRS（税務レポーティング&ストラテジー） ・プライベートビジネスサービス（事業承継・資産税グループ）

  求める能力・経験

  ・公認会計士 ・公認会計士論文式試験合格者

  事業内容

  -

• エージェント求人

  アズパートナーズ◆本社_広報・事業開発部_事業開発セクションチーフ（未経験可）_正社員

  34~58万

  株式会社アズパートナーズ東京都千代田区

  アズパートナーズ◆本社_広報・事業開発部_事業開発セクションチーフ（未経験可）_正社員気になる

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  仕事内容

  【介護業界初の取り組みと最先端のIT・DX化で成長を続ける／女性管理職比率37.9％／業界を変革する会社の広報担当】   ■採用背景 介護業界の人手不足の社会課題を解決していく、わたしたちアズパートナーズは、営業体制をより強化すべく、業界を変革するメンバーを募集します。業界の先駆者として、介護業界のDXを実現するとともに、2024年に上場しました。介護事業、不動産事業に続く、第3の事業を立ち上げます。早期に事業と経営を経験したい方、大歓迎、大胆な発想と行動をロジカルに展開していく、変革型のメンバーを求めています。 ■業務内容 私たちは、介護業界に革新をもたらすDXと、科学的根拠に基づく自立支援介護を実現してきました。 ここで求めるのは、常識にとらわれない発想と挑戦する力。新規事業の立ち上げや、将来的な事業会社化も視野に入れ、あなたのアイデアを形にできる環境があります。 上場企業でありながら、ベンチャーのスピード感を持つ当社で、次の一手を一緒に仕掛けませんか？ 【募集領域】 ・法人営業　 ・政府／自治体営業 ・新規事業開発 ・M&A　 など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務にて変更あり ■組織体制 広報・事業開発部は、管理職1名とメンバー2名の計3名　メガバンク、東京都庁、介護事業のバリューアップ経験者など、多様なバックグラウンドを持つ少数精鋭チーム。互いの強みを掛け合わせ、アイデアをスピーディに実装する文化があります。 経験よりも重視するのは、変革への意志と柔軟な発想。創業オーナーや経営陣とのディスカッションは日常であり、事業化に向けた「壁打ち」はあなたの視野を大きく広げます。 上場企業でありながら、ベンチャーのスピード感を持つ当社で、次の挑戦を仕掛けませんか？ ■入社後のキャリア 年2回の評価制度で、あなたの頑張りと成長をしっかり反映します。 入社後は事業責任者へのキャリアアップも可能。新規事業の立ち上げなど、成長基調の当社だからこそ、やる気と柔軟な発想次第で多様な選択肢を自らの手で掴めます。 それが、アズパートナーズの魅力です。 ■企業について   当社は首都圏で50以上の介護事業所を展開し、シニア事業と不動産事業を柱に成長を続ける東証スタンダード上場企業です。業界初の介護現場でのDX化を実現し、自立支援型介護や夢をかなえるプロジェクトを通じて、入居者の社員数は年々増加し、組織も拡大中。  2040年には市場規模が21兆円を超えるとされる介護領域で、IoTを活用した新しい価値づくりに挑んでいます。現在、安定的に成長を続けており、安心してキャリアを築ける環境が整っています。

  求める能力・経験

  ■必須条件  ・介護業界の人手不足の社会課題を解決していく、業界を変革する想いにワクワクすること ・Excelスキル Wordスキル PowerPointスキル推奨 ■歓迎条件  ・毎日チャレンジしないと元気がなくなる方、営業力を思う存分発揮したい方 ・人と関わる事が好きな方、人に伝える事が得意な方、人の成長に寄与したい方

  事業内容

  アズパートナーズは、首都圏で約50の介護施設を運営し、シニア事業と不動産事業を柱に成長を続ける上場企業です。高齢化が進む日本において、介護を必要とする方やご家族を支えることは大きな使命であり、当社の事業そのものが社会貢献につながっています。

• エージェント求人

  丸紅

  800~2000万

  丸紅東京都千代田区

  丸紅気になる

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  仕事内容

  投資事業

  求める能力・経験

  社会人経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【M&A戦略】金融業界の未来を変革する。メガバンクや大手証券の経営層へ挑むカバレッジ営業

  550~1600万

  • 国内M&A対応
  • 戦略提案
  • M&A対応
  • M&Aアドバイザリー
  • 次長/審議官
  • M&Aコンサルティング
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 競合分析
  • プロジェクト推進
  • 株式
  • 提案
  • アドバイザリー
  • 財務
  • 契約締結
  • 会計
  • 企業価値向上
  • 保険
  • 分析
  • 戦略立案
  • グローバルM&A
  • M&A関連業務

  株式会社KPMG FAS東京都千代田区

  【M&A戦略】金融業界の未来を変革する。メガバンクや大手証券の経営層へ挑むカバレッジ営業気になる

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  仕事内容

  ◇◆Financial Services Group：金融関連カバレッジ業務◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓KPMG FASにおいて国内・海外の主要な金融機関を対象とした大規模なM&A・戦略案件に深く関与できる ✓経営層・部次長層との強固なリレーションを通じて、ダイナミックなカバレッジ・提案活動を主導 ✓アソシエイト、シニアアソシエイト層はコアタイムなしのフルフレックス制により柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社KPMG FAS ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ KPMG FASは、フィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームです。戦略の策定からディールのオリジネーション・実行、ポストディールの経営統合からシナジー効果の実現、グループ経営およびガバナンスの強化、更には不正リスク対応まで、各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、クライアントの企業価値向上を支援しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金融セクター（銀行・証券・保険・ノンバンク・AM等）におけるカバレッジ活動およびリレーション構築 ✓クライアントの経営層・部次長層に対する提案活動の企画・実行 ✓金融機関に対する全社戦略・事業戦略・M&A戦略の立案および遂行支援 ✓市場・競合分析、事業ポートフォリオ分析、および仮説の構築 ✓案件における交渉支援から、最終契約後の業務統合支援（PMI）にわたる統合的アドバイザリー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓メガバンクや大手保険会社を対象とした、クロスボーダーを含むM&A戦略の策定および実行支援プロジェクト ✓金融業界の構造変化を見据えた、事業ポートフォリオ最適化および全社的な中長期経営戦略の立案 ✓M&A最終契約締結後における、異業種・同業種間の大規模な業務統合（PMI）マネジメント支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓投資銀行や証券、コンサル等での金融向けカバレッジ経験を活かし、さらに専門性を深めたい方 ✓金融機関の経営企画や財務企画において、M&Aや戦略立案に深く携わった経験を次のステップへ繋げたい方 ✓高度な仮説設定力・構想力を駆使し、金融業界のビジネス変革をリードしたい方 ✓英語等を用いた交渉やグローバルなプロジェクト推進にチャレンジし、キャリアの幅を広げたい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓金融機関向けカバレッジ業務、または金融機関での経営企画・事業企画・財務企画・M&A関連業務の経験 ✓M&Aアドバイザリー、ファイナンシャルアドバイザリー業務のいずれかの実務経験 歓迎条件（WANT） ✓金融機関との強固なリレーション構築力、仮説設定力、構想力をお持ちの方 ✓英語等を用いた交渉、およびグローバル環境での業務遂行経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  M&Aアドバイザリー【大阪勤務】未経験者枠

  600~900万

  • M&A支援
  • M&A対応
  • 事業承継
  • M&Aアドバイザリー
  • M&Aコンサルティング
  • M&A案件担当
  • M&A関連業務
  • 1件のM&A案件担当経験
  • 2件のM&A案件担当経験
  • 3件のM&A案件担当経験
  • 4件のM&A案件担当経験
  • 10件以上のM&A案件担当経験
  • 5件～9件のM&A案件担当経験
  • ディールサイズ1億円未満のM&...
  • 国内M&A対応
  • ディールサイズ1億円～5億円の...
  • ディールサイズ5億円～10億円...
  • ディールサイズ10億円～50億...
  • 法人営業
  • 金融商材営業
  • 財務
  • 財務予測分析

  【銀行系】M＆Aアドバイザリー会社大阪府大阪市

  M&Aアドバイザリー【大阪勤務】未経験者枠気になる

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  仕事内容

  ■こういう志向・希望の方に： ・銀行の信頼、安定感を享受しながら、仕事をしたい ・高い倫理観を持って、プロフェッショナルとして仕事を遂行したい ・働く場を大阪で固定したい ■概要： 大阪に本店を置く地方銀行のM＆A事業子会社にて、M＆Aアドバイザリー業務に従事いただきます。 約20年間にわたり銀行内の専門部署にて「事業承継・M＆Aアドバイザリー業務」を行い、これまで約400組の支援を行っております。 これまでは銀行内の「M＆Aアドバイザリー室」がその役割を担っておりましたが、この度、専門子会社を設立し、事業承継・M＆Aの支援をより一層強化、推進する方針を固めました。 その中で、M＆A実務経験を持つ方を外部からも招くべく、募集を開始いたしました。 また、若干名ではございますが、未経験者の方の募集も行っております。 自行内での完結ありきではなく、自行内でのマッチングが可能かどうかをなるべく早期に判断し、少しでも早く外部の地銀ネットワークやM＆Aブティック、プラットフォームへ案件を公開する方針を徹底しております。 様々な知見、実務経験を持った仲間を集め、それぞれの経験を武器に様々なアプローチを行いながら、事業推進、事業拡大を図っていこうと考えております。 ■具体的な業務内容： ・売却案件の発掘 ・買手候補先の探索 ・買手候補先への提案書類作成 ・買収監査実施のフォロー ・契約書草案作成　など ■配属部署： ・現在、約25名のメンバーが在籍しており、30代のメンバーが中心です。

  求める能力・経験

  ・大卒以上 ・社会人経験 5～10年程度（目安） ・銀行、信用金庫等の金融機関での法人営業経験を2年以上持つ方

  事業内容

  企業の買収、合併、会社分割、株式交換・移転、事業譲渡、資本提携、業務提携等の企画立案、斡旋及びその仲介業務並びにそれらに関するコンサルティング業務

• エージェント求人

  【東京】M&Aアドバイザー　M＆A総合研究所　企業情報部

  420~9999万

  株式会社M&A総合研究所東京都千代田区

  【東京】M&Aアドバイザー　M＆A総合研究所　企業情報部気になる

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  仕事内容

  ◆仕事についての詳細 ＜仕事内容＞ M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うのでマッチング作業する必要が無いため効率良く多くの案件を進めることができます。 ＜研修体制＞ ①入社前研修 入社後のスタートダッシュを切っていただくため、事前にオリジナル動画や書籍などで学習をしていただける環境があります。 ②入社後研修 入社後6ヶ月間かけて実務の研修を実施します。1ヶ月目は座学でM&A概論、企業概要書作成、企業価値評価、マッチング、コンプライアンスについての研修を行います。（現場で営業しながら、並行して研修を実施します） 2ヶ月目以降は基礎講座と実務講座を受講していただきます。必須のものと任意のものがあり、大学の講義のように自身で必要なものを選んで受講します。 ③現場でのOJT研修 リーダーとのロールプレイングや、マネジメントを専門で行っている本部長との同行訪問など、現場の案件に沿って学ぶことができます。 ④必要に応じて必要な研修 動画やテキストで学習材料が共有されているので、自身が苦手なことにフォーカスをして学習でき、PDCAを回しながら成長できます。 ⑤実績上位者向け特別研修 各職位で特に成績が上位な方には、より高見を目指すための特別な研修を受けていただくことができます。高度なノウハウや、マネジメントスキルなどについて学ぶことができます。 ※上記以外にも再現性を持って成果を出せる仕組みを整えています。 ＜M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義＞ ①社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 ②ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 ③完全実力主義の高いインセンティブ M&A業界は実力主義であり、成果を出せばその分還元され、大きく稼ぐことができます。「高い成果を上げているのに還元されない」ということは無く、やったらやった分だけ稼げるのが大きな特徴です。 ＜M&A総合研究所 アドバイザー職の特徴＞ 2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこでM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり 　営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができアドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる （入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる） ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため 　オンボーディングがスムーズ 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。 ＜将来のビジョンとセカンドキャリア＞ AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入し時価総額数兆円規模の会社を作っていくことを考えており今のM&Aアドバイザーのメンバーに新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。

  求める能力・経験

  【必須】 営業経験（有形/無形、toC/toB問わず） 【歓迎】 中小企業オーナー向けの営業経験 ＜選考方法＞ 面接回数：2〜3回 筆記試験：有（SPI） 提出書類：履歴書（写真付き）・職務経歴書

  事業内容

  事業内容　　　：M&A仲介事業 設立　　　　　：2018年10月12日 代表取締役社長：矢吹 明大 所在地　　　　：東京都千代田区丸の内1-8-1 　　　　　　　　丸の内トラストタワーN館17階

• 企業ダイレクト

  【M&Aコンサルタント】高還元インセンティブ◆成長企業で市場価値を高める

  500~800万

  

  株式会社Ｍ＆Ａ承継機構東京都港区

  【M&Aコンサルタント】高還元インセンティブ◆成長企業で市場価値を高める気になる

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  仕事内容

  中堅・中小企業のM&Aに関する一連のアドバイザリー業務を担当します。事業承継から成長企業のM&Aまで幅広く対応し、オリジネーションからエグゼキューションまで一気通貫で経験を積めます。企業オーナーの想いに 寄り添い成約に導く、やりがいのある仕事です。 【具体的には】 M&A対象企業の探索・提案・条件交渉、企業評価の実施と対象企業の分析、デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポートなど、M&Aアドバイザリー業務全般を担当します。

  求める能力・経験

  【必須経験】■法人営業経験 【魅力】■業界高水準の青天井インセンティブ設計で、グレードに応じた目標値と基本インセンティブ率に加え、各種KGI項目達成で率が加算される仕組みを導入しています■オリジネーションからエグゼキューションまで一気通貫で担当するため、多くの経験を積み早期にスキルを身につけることが可能です■入社時研修、OJT研修、月次研修など、長年M&A業界で成果を上げてきた社員による充実した教育制度があります

  事業内容

  M&A支援事業、企業再生事業、財務アドバイザリー事業