ソリューション営業(中四国・九州地区)
500~900万
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
広島県広島市, 福岡県福岡市, 沖縄県那覇市
500~900万
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
広島県広島市, 福岡県福岡市, 沖縄県那覇市
IT/通信製品法人営業
セールスエンジニア/プリセールス
※同社にてご経歴を確認の上「中四国・九州(広島・福岡等)拠点」の中でマッチする部署を選定させていただく応募コースとなります。 【業務内容】 顧客企業に対して、最先端ITソリューションを活用した課題解決、提案、各種交渉、アカウント管理を行う営業職を担当いただきます。 CTCの多様な顧客・業界の中から1社ないし数社をご担当いただき、国内外の最新技術に精通した社内のエンジニアをはじめ各分野における世界トップクラスのパートナー企業と協業し、顧客企業の課題抽出、提案、システム開発・構築、導入後の保守・運用など各フェーズにおける顧客対応や社内調整に取り組んでいただきます。
【必須要件】 ・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 (営業を強く希望されるSEの方でも可) 【歓迎要件】 ・大規模ITインフラもしくは開発の提案経験 ・大手企業のアカウント営業経験や特定業界の業務知識に強みのある方 ・英語力 【求める人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・協調性をもって業務に取り組める方 ・自発的に行動できる方 ・成長意欲、向上心のある方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜900万円
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30 専門業務型/企画型裁量労働制の対象となる場合は1日あたり8時間50分働いたものとみなされます。
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
基本給(月)273,100円~600,000円程度 (管理監督者除く) ※ご経験・能力を考慮し会社規定に基づき決定します。
広島県広島市
福岡県福岡市
沖縄県那覇市
在宅勤務
【待遇/福利厚生】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(夏・冬) ・通勤手当(実費支給) ・時間外勤務手当 ・役職手当 ・営業手当/裁量労働手当 他 ・退職金・企業年金(確定拠出・確定給付) ・住宅取得利息補助制度 ・資格取得奨励金制度 ・財形貯蓄制度 ・団体生命保険・損害保険 ・健康診断(一般検診、人間ドック) ・各種保養所(国内多数・海外など) ・相互会(クラブ活動) ・伊藤忠グループ優待即売会 他 【多様で柔軟な働き方の支援】 ■働く場所や時間の選択肢拡大 テレワーク、スライドワーク(時差出勤)、時間単位有休、スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)他 ■仕事とキャリアの両立支援 短時間勤務、時差勤務、育児介護のための時間外労働制限、育児介護に関する両立支援セミナー、社外副業制度、サバティカル休暇(リスキリング等を目的とした長期休業制度)、キャリアカウンセリング 他
神谷町本社、赤坂、他 支社/大阪、名古屋 支店/福岡 営業所/北海道、仙台、静岡、広島 検証センター/東京 保守サポート拠点/約100カ所
■コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守 ■ソフトウェア受託開発 ■情報処理サービス ■科学・工学系情報サービス、サポート ■その他
非公開
最終更新日:
500~850万
自治体や国立大学等の大手顧客に対し、ICTインフラ基盤の提案から設計・構築までを一貫して担当します。営業やメーカーと連携し、最先端の技術を組み合わせた総合的なソリューションで課題を解決します。 【プリセールスフェーズ】市場ニーズを踏まえた最新ICTインフラの提案、提案書作成、顧客へのプレゼン、調達業務支援など。 【設計構築フェーズ】顧客要件に基づくICT基盤の基本・詳細設計、構築フェーズのプロジェクト推進、パートナーの進捗・成果物管理など。 ネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティ等の技術を駆使し、大きな裁量でお客様のビジネスを一緒に創り上げます。
【必須】■インフラエンジニアの設計・構築経験2年以上 【歓迎】■Cisco、VM、EMC、PaloAltoなど各社インフラベンダーの資格保有 ■ネットワンの魅力 ~ICTの利活用を通じて,社会課題を解決する~ ★CCIEホルダー在籍人数は100名を超え業界トップクラス ★日本を代表する大手企業や官公庁との大規模案件中心 ★4,000億円を投じた国内最大級のラボを持ち,技術環境の高さも圧倒的 ★中途入社7割。非常にフラットかつOPENで自由な風土。 ★離職率は5%の低さ。社員の定着率が非常に高い。
■世界の最先端技術を取り入れた情報インフラ構築とそれらに関連したサービスの提供 ■戦略的なICT利活用を実現するノウハウの提供
500~700万
売上300億円という大きな目標の実現に向けた、第二創業期とも言える変革の真っ只中の当社にて、SESサービスの枠を超えた営業活動、組織推進をお任せいたします。 これまでのIT業界での経験を活かし、ALHおよびSHIFTグループのリソースを最大限に活用した営業推進を期待しています。継続案件の受注やエンジニアマッチングだけでなく、新規アプローチを通じた取引先の開拓、追加案件の獲得、また将来的には顧客の潜在的な課題を汲み取り、本質的な解決策を提示する「コンサルティング営業」をお任せしていきたいと考えています。
【必須】 ■IT領域(開発・インフラ)での営業経験をお持ちの方 ※マネジメント経験は不問 SHIFTグループとしての安定した基盤と、ベンチャーのようなスピード感を同時に享受できる環境で、IT業界の枠を超えて組織を牽引し、共に未来を切り拓いていく仲間を募集いたします! 【魅力:何よりも「人」に注力、社内満足度重視の社風】社員関係性構築のための部活制度や社内SNSでの情報共有、月1回の帰社日、満足度調査アンケート、1on1文化など社員のモチベーションアップに積極投資!
【ユーザー系】通信キャリア / 自動車メーカー / 美容メーカー / 大手家電量販店 / 大手通販サイト / 農業機器メーカー 【ベンダー系】伊藤忠、富士通、NEC、キャノン、日立、KDDIなど大手企業多数
600~910万
九州エリアの製造業・流通業を中心としたお客さまに対し、経営課題を解決するITソリューション営業をお任せします。SEやパートナー企業と連携しながら、自社ソリューションや各種IT商材、インフラ機器などを組み 合わせた提案・導入支援を担うポジションです。▼福岡拠点を中心に九州エリアで既存(約7割)及び新規の営業活動全般を担当。▼顧客の業務課題をヒアリングし、自社ソリューションやSI、インフラ機器等を組み合わせた最適なIT環境を提案。▼単なる依頼対応に留まらず、潜在ニーズを引き出す仮説提案による商談の具現化が期待されます。▼SEやパートナー企業とチームを組み、一丸となって顧客の課題解決を導くポジションです。
【必須】■IT業界での法人営業経験 ■普通自動車免許 【尚可】◎得意分野(業種、業務)がある方 ◎インフラ、ネットワークに関する知識 【ポジションの魅力】 ■パッケージ導入だけでなく、スクラッチ開発やインフラ構築などもありますので、幅広い知識の習得と経験が得られる環境です。 ■多様なユーザやパートナーとの接点があるため、システム開発・導入を通して様々な業務知識、技術を習得することができます。 ■プロジェクトマネジメント・システム構築・インフラのスキルが身に着けられる
■製造・流通業の大手・中堅企業のお客様の経営課題解決のための最適なITソリューションのご提供(業種・業務別ソリューション、オリジナルソリューション、ネットワーク、セキュリティ等)
530~1050万
採用背景 当社ではコトビジネスの拡大に伴い、既存体制のみでは顧客ニーズに迅速に対応することが困難となっています。特にK-DIVEと自動運転技術の技術営業において専門知識と実務経験を有する人材が不足しており、事業推進のスピードを高めるため、即戦力となる中途採用を実施します。 本ポジションでは、各エリアの営業担当者と顧客へ同行訪問を行い技術的な説明や導入へ向けたサポート、顧客へのコンサルティング業務を担っていただける方を募集しています。 配属組織・体制 新事業推進部K-DIVE事業推進グループ 【配属予定部署の現在の組織体制】 ◆部長・担当部長・副部長 +5グループ体制 ①新事業企画Gr : 5名(東京) ②新事業プロジェクトGr : 9名(東京) ③新事業テクニカルサポートGr : 14名(広島、東京) ④K-DIVE事業推進Gr:8名(広島)今回の募集ポジション ⑤K-D2事業推進Gr:9名(東京) ミッション 【配属予定部署のミッション・目指す姿】 1.当社のもつコア技術を活かしたソリューション・コトビジネスで社会に貢献。 2.ソリューション・コトビジネスを収益化させ、価値創出を継続できる事業とすること。 3.Growth mindsetによるカルチャー変革で、 新たな事業を継続的に生み出す組織の構築と人材を育成する。 【配属予定グループのミッション・目指す姿】 お客様現場へ遠隔・自動化施工を普及させると共に、K-DIVE 関連事業の収益を拡大させることを主たるミッションとしています。 業務内容 建設現場の安全性・効率性を飛躍的に高める「遠隔・自動化施工」の建設機械の技術営業を行っていただきます。 <想定業務内容> 【K-DIVE関連事業の収益拡大業務】 ① 導入サポート業務 ② 保守サポート業務 ③ コベルコ建機日本㈱や販売代理店との連携窓口 ④ K-DIVE 関連事業の販促、ブランド戦略立案 ⑤ 顧客管理 【提供価値拡大業務】 ① 商品やサービスのマーケティング ② 新機能や新サービスの概念検証(PoC)、価値検証(PoV)、ビジネス検証(PoB)、テストマーケティング(TM)推進 ◆国内出張 4~8回/月程度(外出除く) ・1日~最大1週間程度 ・担当するエリア(エリア例:九州、関西など)への出張 ◆海外出張 年0~1回程度 ・1回は最大でも1週間~14日間程度 (視察、展示会、海外でのPoCなど) ・主な出張先は欧米が多い <入社後の流れ> まずは、現在の新事業推進部としての各グループの業務概要をして理解頂きます。 その上で、K-DIVE事業推進Grのメンバーと、遠隔ショベル(K-DIVE)や自動運転の仕組み、展示会や顧客導入までのプロセスを理解して頂きます。また、関連情報の知識を深めて頂く為に、セミナーや展示会にも参加頂きます。 ある程度、遠隔ショベル(K-DIVE)や自動運転の顧客導入までのプロセスを理解されたら、各エリアの担当営業と同行の形で顧客訪問を行い、業務を進めて頂きます。 魅力・やりがい 【社会的意義と業界変革への挑戦】 K-DIVE事業推進グループは、建設現場の安全性・効率性を飛躍的に高める「遠隔・自動化施工」という革新的なソリューションを社会に広める役割を担っています。 単なる製品販売にとどまらず、DXを活用した新しい価値提供を通じて、業界全体の働き方改革を推進する。 その社会的意義は非常に大きく、挑戦のスケール感も圧倒的です。 【グローバルなキャリア形成】 国内市場での普及はもちろん、海外展開を視野に入れた事業推進に携わることで、国際的な視点を持ちながらキャリアを築けます。世界に通じるソリューションを広める経験は、あなたの成長に直結します。 【事業成長に直結する戦略的な役割】 K-DIVEブランドの認知度向上や新たな市場ニーズの創出など、事業成長に欠かせない戦略的な取り組みに関われます。困難な課題に直面することもありますが、スピード感と創意工夫が求められる環境は、挑戦を楽しむ方にとって最高の舞台です。 【チームで達成する文化】 販促・営業・技術・企画といった機能が一つのグループに集約されており、幅広い視点で検討できることが特徴です。「一人ではできないことも仲間となら実現できる」という達成感を味わえる、協働の文化が根付いています。 【自己成長と社会貢献の両立】 失敗を恐れず挑戦し、成功に慢心せず次の成長へとつなげる――そんな前向きな姿勢を持つ方にとって、K-DIVE事業推進グループは自己成長と社会貢献を両立できる場所です。
必須の経験・スキル 【下記両方を満たす方(目安1年以上)】 ・IoT技術、通信技術(衛星通信、メッシュWi-Fi)、クラウドサービスの顧客提案または開発経験 ・国内営業もしくは製品開発の実務経験 あると好ましい経験・スキル ・社内外の関係者との調整・折衝経験 ・DXソリューションや遠隔操作技術に関する知識 ・マーケティング戦略立案や営業推進の経験 ・英語によるビジネスコミュニケーションスキル ・新機能・新サービスの検証(PoC/PoV/PoB)経験 ・顧客対応力と課題解決力 ・複数部署・販売代理店との連携経験 <求める人物像> ・新しいことへの挑戦に前向きで、柔軟な発想ができる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
-
645~1026万
【ミッション】 西日本の大手企業および自治体を中心に、法人のお客さまに対して 当社のサービスやソリューションを提案し、お客さまの事業や地域社会に貢献します。 【主な業務】 配属されたエリアの企業や自治体を担当して頂きます。 顧客のソリューション営業担当として、お客さまの課題を洗い出し、解決に導くソリューションを提案して頂きます。 【具体的な業務】 配属されたエリアにおける、法人ソリューション営業 担当企業に対する提案活動やリレーション維持強化活動 【仕事の魅力】 様々な業界のお客さま・自治体と一緒にビジネスを創造し、当社サービスの提供を通じてお客さまの事業や社会に貢献し ていることを実感できます。
【応募資格(必須)】 ・ネットワーク・サーバー・クラウド・音声・セキュリティ分野に関す る基本的な知識 ・法人営業経験 ・様々な変化に対して柔軟に対応する意欲
通信事業を中核に、インターネットサービス、先端技術、金融・決済サービスなど多岐にわたる事業
520~1000万
製造業の図面管理/受発注SaaSプロダクト「ズメーン」のセールス活動をお任せ。営業はテリトリー制になっており、担当エリア(九州全域)の顧客に対して電話・アポ(出張)で営業活動を行っていただきます。 【営業活動の流れ】 ■分業体制ではなく一気通貫の営業活動に従事 ■新規顧客開拓 ■ステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ■経営層へのプレゼンテーション ■既存顧客との中長期的なリレーション構築とフォロー ■開発部門と連携したプロダクトフィードバック
【必須】■法人営業のご経験 【歓迎】■SaaSビジネスに関心の高い方■トップセールスとしての経験 ※スキル面よりもスタンス、お人柄重視の採用です! 【当社にマッチする人物像】 ■高い目標に対しても前向きに挑戦し、課題解決志向でやり切れる方 ■ポジティブかつ誠実なコミュニケーションで、チームと良好な関係を構築できる方 ■高いオーナーシップを持ち、自ら周囲を巻き込みながら成果創出にコミットできる方 ※当社は、カルチャーマッチを非常に大切にしております。たとえ経験が浅くても向上心があればご活躍可能です。
図面管理システム「ズメーン」
680~1100万
【配属組織名】 九州支社 社会・産業システム営業部 【配属組織について(概要・ミッション)】 九州支社 社会・産業システム営業部(社会システム部門)は、 九州全域の自治体・公共団体の「地域を支えるインフラ」づくりに直結する事業 を担っています。 上下水道・道路・防災といった生活の根幹を支える分野において、日立が持つ電気・通信設備の技術力と、AI/クラウドなどの最新DXソリューションを組み合わせ、地域課題の解決を推進する営業組織です。 九州各県・政令市・西日本高速道路株式会社など社会的インパクトの大きいお客様をはじめ、地域に根差した中小規模の自治体とも向き合いながら、インフラ×DXの新しい価値を協創する“フロントランナー” として活動しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■日立の水環境ソリューション(トップページ) https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/product_site/water_environment/index.html ■日立製作所の社会DX事業~Lumada~ https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html ■水道分野のプラットフォーム活用によるDX事例 https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/07/0719.html ■洪水予測と避難指示で逃げ遅れ0をめざす共同研究事例 https://www.hitachi.com/ja-jp/insights/articles/diovista-east/ 【募集背景】 社会インフラ分野では、施設更新費の増大、税収減、災害リスク、脱炭素…など、自治体が抱える課題が多様化しています。 日立は長年培ってきたインフラ構築の知見と、Lumadaをはじめとする先進的なIT技術を融合することで、自治体の事業運営を根底から支えてきました。 現在、公共分野のDXや官民連携事業の拡大が一層加速しており、 九州地域でも新たな価値創造に挑戦できるフィールドが急速に広がっています。 この新しいフェーズを共に切り拓き、地域社会の未来をともにデザインしていく営業パートナーをお迎えしたいと考えています。 【職務概要】 地方自治体・官公庁を中心としたお客様に対し、 インフラ維持からDX推進まで幅広い課題解決に関わるアカウント営業/ソリューション営業を担っていただきます。 基盤事業(上下水道・道路など)の更新提案に加えて、AIを活用したクラウドサービスや新規事業の協創など、 「地域の未来を変える提案」を自ら構想し、具現化する役割が期待されます。 日立グループ内の幅広い部門・技術・プロダクトをつなぎながら、顧客価値を最大化するプロデューサーとして活躍いただけます。 【職務詳細】 ・自治体・官公庁(県・政令市など)向けのアカウント営業 ・インフラ(上下水道・道路・環境・防災)領域の課題分析、解決策提示、入札対応 ・AI・クラウドを活用したDXソリューションの提案・拡販 ・日立グループ製品・ソリューションを最適に組み合わせた総合提案 ・九州エリア全体の営業戦略策定(市場分析、新規開拓 など) 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ◎ 社会への大きな貢献実感 「IT × OT × プロダクト」の日立の強みを活かし、地域の安心・安全・持続可能な社会づくりを支える仕事です。 あなたの提案が、住民の暮らしを守るインフラとして形になります。 ◎ 新たな価値創造に挑戦できる AI・クラウド・IoTなどのDX領域では、自治体が新しい取り組みを積極的に進めています。 九州は先進的な実証や新規ビジネスが生まれやすいエリアであり、新領域へ挑戦する機会が豊富です。 ◎ キャリアの広がり アカウント/ソリューション営業として経験を積みながら、将来は 管理職・スペシャリストへのステップアップを期待しています。 また、本部、他支社へのキャリアローテーションなど多様な経験を積むことを推進しています。 【働く環境】 ・九州支社 社会・産業システム営業部は 20~50代まで幅広い経験層の16名で構成 ・風通しが良く、オンオフのメリハリを重視する文化 ・2025年完成の新オフィス(福岡市天神)で快適なフリーアドレス環境 ・在宅勤務可。出社は週4~5日程度が中心 ・東京拠点・製作工場などへの出張あり(年数回) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
【必須条件】 ・法人向けアカウント営業、またはシステムエンジニアとしての実務経験 ・多様なステークホルダーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力 ・チームとして成果を出すことに喜びを感じられる方 【歓迎条件】 ・ITベンダー・メーカーでの経験 ・自治体/公共団体向け営業の経験 ・電気・情報通信の基礎知識(施工管理技士等) 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】 ・People Champion(一人ひとりを活かす): 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える): 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation(イノベーションを起こす): 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【配属組織について(概要・ミッション)】 九州支社 社会・産業システム営業部(社会システム部門)は、 九州全域の自治体・公共団体の「地域を支えるインフラ」づくりに直結する事業 を担っています。 上下水道・道路・防災といった生活の根幹を支える分野において、日立が持つ電気・通信設備の技術力と、AI/クラウドなどの最新DXソリューションを組み合わせ、地域課題の解決を推進する営業組織です。
660~1020万
◆企業・事業概要 私たちは「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、少子高齢化社会における労働生産性向上の解決策として、独自のAI技術やAIプラットフォームを活用した多種多様なサービスの創出に取り組んでいます。 当社は2016年に創業し、2021年11月に上場し業績は年々成長し続けています。 特に2023年以降の生成AIやAIエージェントの爆発的な普及も追い風となり、2024年度の売り上げは約98億、従業員は600名程度に拡大しました。* 参考:「2025年3月期通期 決算説明資料」より ◆AIプラットフォーム事業について AIプラットフォーム事業では、AI技術やプロフェッショナルサービスを活用して、幅広い業界のリーディングカンパニーに対する課題解決ソリューションを提供しています。 自社のAIプラットフォーム「exaBase Studio」を用いたサービスから、完全にカスタマイズされたソリューションの企画・開発・実行まで多様な「オファリング」を用意しています。 ◆募集背景 九州拠点の立ち上げメンバーとして、九州圏のエンタープライズ企業に対するAIソリューションサービス/コンサルティング事業をリードしていただきます。 「九州No.1のAIサービス会社」を目指し、スタートアップ的に一気に50名規模の組織を立ち上げます。 初期メンバーならではの大きな裁量のもと、事業の方向性そのものを形作るポジションです。 ◆参考記事 目指すは「九州No.1のAI企業」。次世代ビジネスの実証フィールドとしてAIの社会実装を仕掛ける、エクサウィザーズ新拠点の挑戦 ◆1day選考会 ・開催日程:2026年7月4日(土) ※午前、午後の部分がありますので、ご希望の会のご参加で調整させていただけますと幸いです。 ①午前の部:10:00~14:00 ②午後の部:14:30~18:30 ※終了時刻については多少前後する可能性がございます。 ※会社説明会+面接2,3回を想定しています。 ※エントリー時に①②のどちらの会の参加希望がご教示ください。 ・開催場所 〒812-0011 福岡市博多区博多駅前 2-3-23 安田第3ビル2階 株式会社スタジアム内 ◆対象求人 【AIプラットフォーム事業/福岡拠点立ち上げ】AIソリューションセールス 【AIプラットフォーム事業/福岡拠点立ち上げ】BizDev/AIコンサルタント 【AIプラットフォーム事業/福岡拠点立ち上げ】Forward Deployed Engineer(FDE) ◆登壇者 小山 貴大(こやま たかひろ)/株式会社エクサウィザーズ AIプラットフォーム事業本部 エンタープライズソリューション事業ユニット 副ユニット長 早稲田大学政治経済学部卒業。複数の金融機関にて法人営業、海外拠点の立ち上げ・PMI、新規事業開発、全社DX推進などに従事。その後、A.T. カーニーにて金融・製造・IT業界を中心に、新規事業戦略の立案、中長期戦略の策定、既存事業の変革支援などに携わる。 2022年にエクサウィザーズに参画し、銀行を中心とした金融機関におけるAIの業務活用をリード。現在は、大企業向けにAIコンサルティングおよび実装支援を行う事業ユニットの副ユニット長、ならびに金融業界担当部署の部長を務める。
AIコンサルタント コンサルティング経験またはBtoB領域の無形商材営業経験 セールス 大手企業向けの法人営業経験3年以上 (商材問わず) エンジニア 何らかのプログラミング言語での開発実務経験1年以上(言語不問) ※ご応募後に書類選考+適性検査を通過した方がご参加の対象となります。
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500~2000万
----------------------------------------------------------------- 🟢仕事概要🟢 ----------------------------------------------------------------- 中小企業の経営課題をIT×マーケティングで解決するクロージング専門職です。 最適なソリューションを提案して契約締結を目指します。 分業制が敷かれているため、顧客に深く入り込む商談に100%注力することが可能です。 ----------------------------------------------------------------- 🟢業務詳細🟢 ----------------------------------------------------------------- ・企業の経営課題(集客・採用等)をヒアリングし、課題を構造化するソリューション営業 ・複数のWeb・IT系SaaS商材を活用した提案資料作成およびオンライン商談 ・インサイドセールス~商談クロージング業務 ・商談時の必要に合わせてアップセル・クロスセル ----------------------------------------------------------------- 🟢ポジションの魅力🟢 ----------------------------------------------------------------- 「3件に1件が決まる」という驚異的な成約率を誇る環境で、 一生モノの商談スキルが身につきます。 また、インセンティブ還元率は最大10%と業界最高水準です。 「安定した収入を得たい」「20代で家を買いたい」「美容に投資したい」といった 個人動機を称賛する文化です。 ビジネスパーソンとしての市場価値が飛躍的に高まるだけでなく、 目に見える報酬で人生のステージを変える達成感を味わえます。
◆「数字を追う営業もしくは販売」の経験がある方 ┗営業・販売のスタイルは不問 ┗”目標数値にこだわり成果を残してきた経験”をマストとしています
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