島根【保守開発リーダー】生産管理システム/平均月残業15h

職種

• web/オープンプロジェクトリーダー

• プロダクトマネージャー

仕事内容

プロテリアル安来工場（島根県）に常駐し、生産管理システムの開発・保守のマネジメント業務をお任せします。 【キャリアパス】 ・保守リーダとしての経験を積み、より広範囲なとりまとめ役としてPM業務を担当可能です。 また、キャリアパス支援のための以下の制度もあります。 ・定期的な上司との面接をベースにキャリアパスに応じた社内研修受講 ・社員のスキルアップを支援する制度(報奨金支給)や手当有り

求める能力・経験

【必須】 ・生産管理システム保守・開発経験 ・チームリーダーもしくはPLの経験 《社風》新しいことを否定しない文化であり、現場の声で物事が進むことが多いです。経営層が社員のアイデアや意見を採用する柔軟な姿勢であるため、非常に風通しの良い風土です。 《働き方》残業時間は20h前後、有休取得日数13.5日、年間総労働時間平均1972時間、育休復帰率100％と働きやすい環境です。また、平均年収は726万円(2021年)です。

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

800万円～1,000万円 月給制 月給 451,000円～521,000円 月給￥451,000～￥521,000 基本給￥370,000～￥424,000 固定残業代￥81,000～￥97,000を含む/月 ■賞与実績:1回あたり122～174万(6,12月支給)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩45分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム：有 10:30～15:00)

残業

有 平均残業時間：15時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日・休暇

年間123日 内訳：土曜 日曜 祝日、年末年始6日

有給休暇

入社直後20日 ただし入社月により付与日数は変動

その他

その他（フリーバカンス(年1回9日以上の休暇取得)）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【標準就業時間】8:45～17:15 【各変更範囲】 業務内容の変更の範囲：当社業務全般

配属先

関西事業所　開発部　製造流通グループ

転勤

当面無

島根

住所

島根県安来市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

※就業場所の変更の範囲：本社および全国の支社、営業所

制度

在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 借上寮制度・借上社宅制度有/食事補助(昼食)/保養所/JFEグループの体育施設利用可

退職金

有

その他制度

各種休暇制度/自己研鑽手当/財形貯蓄/保険加入/教育制度有

制度備考

【昇給】年1回(4月) 【休暇】積立休暇(最大50日※有効期限の切れる有給休暇を最大年5日振替)/ 特別休暇(慶弔・出産・介護等※規程あり)/リフレッシュ休暇(勤続10年・20年・30年)/ フリーバカンス(年1回連続9日以上の休暇取得) 【制度】自己研鑽手当(一部等級のみ月1,000円または4,000円)/ 財形貯蓄(住宅財形貯蓄・一般財形貯蓄・年金財形貯蓄)/従業員持株会/ JEF健保組合加入/住宅融資/確定拠出年金/ 外部福利厚生サービス会社と提携し、様々なサービスを優待利用可能 ※契約社員一部対象外 【教育】キャリア採用:入社時e-learning(人事制度・経理財務・当社の開発標準・知的財産権) / 全社員対象:職種別研修・階層別研修/海外語学研修/自己啓発支援(通信教育・語学研修) 他 【働きやすさ】「プラチナくるみん」、「えるぼし」、「健康経営優良法人」などの認証・認定マークを取得しています。