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企業ダイレクト

【WEB面接可/電気設備設計】山梨県No.1ゼネコン/電気知識を活かしスキルアップ

450~1000万

株式会社早野組

山梨県甲府市

職務内容

職種

  • 建築電気設備設計

仕事内容

■主に電気設備施工を専門に、企画提案及び基本計画～基本設計/見積/設計監理まで一貫してお任せします。 ※現場での業務の際は直行直帰も可能/在宅勤務も導入しています。　[業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 【設計部門実績】 (株)正直堂ワークスタジオレアーレ改修工事 （LIXILフロントデザインコンテスト2018 金賞、令和元年度山梨県建築文化奨励） 　サンスター技研山梨工場新電子材料増設工事、日本自動車連盟 山梨支部、木の花美術館、山梨学院大学 ラグビー部寮他にも集合住宅・個人住宅・医療施設など幅広い案件があります。◎社会の基盤を支えるという、重要な役割を果たしていることに誇りを感じていただけます。

求める能力・経験

【いずれも必須】■電気系の学科もしくは電気工事現場経験※2年以上の経験■第一種運転免許普通自動車(AT限定可) 【尚可】■建築設備士　■1級電気工事施工管理技士 【入社後は】座学での導入研修参加後、現場にて慣れるまで先輩社員がOJTにてフォローを致します。例年新卒社員も入社しており、部署内の協力体制は整っております。 【スキルアップ◎】資格取得やスキルアップを応援する制度が充実しており、着実にスキルアップできる環境です！■月1回の資格取得を目標とした社内勉強会　■資格受験費用、テキスト代、宿泊代の会社全額負担（規程有）　■階層別研修や早野グループ研修など

資格

1級電気工事施工管理技士 尚可、建築設備士 尚可、第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

450万円～1,000万円 月給制 月給 254,000円～ 月給￥254,000～ 基本給￥222,000～ 諸手当￥32,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年度実績4.5か月分）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00～17:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：30時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間127日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始7日

有給休暇

入社半年経過時点10日 平均有給取得日数：7.9日（2021年度）

その他

その他（慶弔休暇/介護休暇(有給積立制度あり)）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※上記想定年収範囲内で前職の賃金、経験、資格を考慮し、相談の上、決定。昇給年1回 【残業時間短縮への取り組み】月の平均残業時間約30時間 【働きやすい環境】スリーアップ認証企業・リモートワーク（勤続年数1年以上等の条件を満たす場合）・案件エリアは山梨県を基盤に関東・中部・東海エリア

勤務地

配属先

設計部：16名(新卒～60代のベテランまで幅広く在籍) ※意匠・構造・電気・設備設計の各専門分野の設計担当が活躍中

転勤

無

本社

住所

山梨県甲府市東光寺1-4-10

最寄駅

JR身延線金手駅 徒歩8分 JR中央本線甲府駅 徒歩20分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

甲府昭和ICより約6ｋｍ/車で20分

備考

マイカー通勤可、新宿⇔甲府間 特急で88分（県外から通勤者もおり、通勤手当充実) 変更の範囲：全国の当社拠点

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

家族手当/資格手当/役職手当/確定拠出型年金制度/半日有給休暇制度/計画有給取得制度

制度備考

資格取得支援(規定あり）/従業員表彰/社内提案/企業主導型保育園/結婚祝金/出産祝金/初節句祝金/入学祝金/資格祝金/グループ親睦スポーツ大会/リゾートホテル法人会員/禁煙外来補助/看護/介護休暇（有給積立有）産前産後/育児休暇◎直近3年間で対象者4名、取得者4名、復帰者4名（復帰後、育児短時間勤務制度あり 復帰者4名制度取得、うち3名取得中）作業着/制服貸与、パソコン/スマホ貸与/代休制度/スポーツジム利用無料 【資格手当】上限25,000円　■1級建築士：20,000円/月■2級建築士：2,000円/月■1級電気工事施工管理技士：12,000円/月■2級電気工事施工管理技士：2,000円/月 【U・Iターン大歓迎】 山梨県は県独自の施策で移住支援金制度（最大100万円） https://www.iju.pref.yamanashi.jp/ 【定年】60歳【再雇用】70歳迄 (雇用形態：嘱託)※再雇用者も活躍するなど長く働ける会社です。一方で毎年新卒採用も継続しているため社内には活気があります

最終更新日： 

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    求める能力・経験

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    仕事内容

    ■業務内容 建築本部の設計部として、ご経験のある各種専門設計をご担当いただきます。 工場・倉庫をはじめ店舗・事務所・住宅など幅広いジャンルを取り扱っております。 企画提案から基本計画～基本設計・見積・設計監理まで幅広くお任せいたします。 【業務一例】 ・エンドユーザーとの打合せ、定例参加、現場調査 ・基本設計、実施設計の作成 ・VE提案、法規対応 ・BIM活用による3Dモデリング ・発注者支援、コンサルティング ・構造設計、設備設計の統合　など

    求める能力・経験

    ■要件 【意匠・構造設計】 ・設計の実務経験がある方 ・１級建築士の資格をお持ちの方 【電気・機械設備設計】 ・設計の実務経験がある方 ・下記いずれかの資格をお持ちの方 （電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、建築設備士）

    事業内容

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