転勤なし【東証一部上場の経営基盤×医療業界トップクラスの業績】医療コンサルタント

職種

• リクルーティングアドバイザー

• キャリアアドバイザー

• ヘッドハンター

仕事内容

医師の様々な転職動機やキャリアプランに沿って、最適な医療機関を提案します。 平均して月に7～9名のキャリアカウンセリングと医療機関の紹介を担当。 ご紹介した案件で、担当ドクターの面接が実施される際には同行も致します。 医師と医療機関の双方との折衝を通じて、最後まで責任を持って転職や採用のサポートを実現するお仕事です。 【キャリアパス】 入社後すぐに研修、座学とOJTを中心に、医療知識の向上や、対ドクターと接する上でのスキル向上を図って頂きます。 未経験の方でも(入社者の90％は医療・人材ともに未経験です)ここで業界やサービスについての知識を深めていただけます。

求める能力・経験

・入社時に社会人経験1年以上 ・未経験の分野でも早期にキャッチアップしようとする学習意欲 ・医師の人材紹介という仕事を通じて、成長産業を支えていく思い 【過去の入社例】 ・塾教室長、教師 ・アパレル販売 ・医療機器メーカー営業 ・看護師、理学療法士 ・生命保険、不動産、金融などの個人営業 ・医療系人材紹介会社

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、4年制大学、大学院（MBA/MOT）、6年制大学

雇用形態

正社員

給与

500万円〜700万円

勤務時間

休日・休暇

125日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

備考

配属先

転勤

本社（転勤なし）

住所

東京都千代田区

備考

転勤なし

制度

その他

その他制度

・家賃補助（1万円／当社管理物件入居者限定。家族帯同者2年間、独身者1年間） ・ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担) ・勉強応援制度（資格取得等の費用を半額負担） ・クラブ活動制度（社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助） ・マタニティー休業 ・育児休業 ・介護休業 福利厚生：ライフイベントがある社員を応援 ・産前産後休暇・育児休暇（産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能） ・時短勤務制度（育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める） ・在宅勤務制度（育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務可能） ・ベビーシッター補助制度 ・女性産育休取得率100%男性育休取得率29.4%（全国平均12.6%）復帰率100%

制度備考