中古車の買取スペシャリスト【即戦力採用】

職種

• 買取査定

仕事内容

■オンラインリスト、紹介、ネットワークなど様々なチャネルを通じて中古車の売り手候補を見つける　■売り手のニーズを理解し、信頼関係を築くために売り手とコミュニケーションをとる。■売り手と価格や条件を 交渉し、競争力のある価格設定と会社の利益を最大化。■車両の徹底的な検査を実施し、状態を評価し、問題点を特定し、価値を判断。■タイトル、登録、メンテナンス記録など、車両書類の真正性を確認。■アポイントの日程調整や輸送手段の手配など、車両の引き取りと納車のためのロジスティクスを調整する。■購入価格、検査報告書、売り手情報など、車両取得に関する正確な記録を管理する。（変更の範囲）会社の定める業務

求める能力・経験

【必須】■中古車購入の実績があり、できればC2B（消費者間取引）での経験があること　■交渉力があり、効率的に取引を成立させることができる。 ■優れたコミュニケーション能力と対人スキルを有し、売り手と信頼関係を築くことができる。　■車両のコンディションを見極め、潜在的な問題を特定する鋭い目を持つ細部志向の方。　■自動車の所有権、登録、検査要件など、自動車業界の規制に精通していること。　■在庫管理やコミュニケーションのためのコンピューターソフトウェアやオンラインツールの使用に精通していること。　■運転免許証 (必須)

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

350万円～800万円 月給制 月給 280,000円～450,000円 月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 ■賞与実績:インセンティブ制度有

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00～19:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（交代制勤務）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■インセンティブ制度あり、毎月払い 平均毎月の給与例 （入社１か月目、6台買ったら）基本給＋インセンティブ=月給 :　340,000円～ （入社６か月目、9台買ったら）基本給＋インセンティブ=月給 :　370,000円～ （入社１２か月目、１5台買ったら）基本給＋インセンティブ=月給 :　470,000円～ 平均年収（基本給＋インセンティブ）：３５０万円～８００万円 ■ストアマネージャー、セールスチームマネージャーなど複数のキャリアパスあり！

配属先

転勤

無

草加店舗（本社）

住所

埼玉県草加市栄町2-8-30

最寄駅

東武鉄道東武伊勢崎線獨協大学前駅 徒歩5分

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

自動車通勤OK 自転車通勤OK 直行・直帰推奨/（変更の範囲）会社の定める勤務地

制度

自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

服装自由 飲み会少なめ PC環境最新・充実 携帯・タブレット・ノートPC貸与 フリードリンクあり