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    企業ダイレクト

【経営企画】東証グロース上場/クラウドソーシング『ランサーズ』/裁量◎

500~700

企業名ランサーズ株式会社

所在地東京都 渋谷区

職務内容

職種

  • IR

  • 経営企画

  • 財務/ファイナンス

仕事内容

国内最大級のクラウドソーシングサービス『ランサーズ』を運営する当社にて、経営企画部にてまずは経営企画・管理業務を中心にお任せし、徐々に決算説明資料の作成や説明会の企画運営などIR業務をお任せします。 ■経営管理業務:P/L(損益計算書)を中心としたデータの集計・分析/経営数字の分析および経営会議での報告資料の作成/予算策定・予実管理/業績見込みの作成/各種会議体運営/業務効率化提案 等 ■IR業務:決算説明資料や適時開示資料の作成/決算説明会や投資家説明会等の企画運営 等 ★経営ステージの進化に伴う経営企画部の組織強化のための追加採用のため、ご経験に応じて幅広く業務を担当できる機会がございます。

求める能力・経験

【いずれか必須】◆事業会社の経営企画/管理担当としての実務経験(経営企画/管理業務を軸に一部IRのご経験のある方を想定しています) ◆コンサルティング会社・投資会社での業務経験 【働く魅力】■経営層との距離が近く「経営視点での会話」を間近で聞くことができ、ご自身の意見が経営に反映されやすい環境です ■経営企画/管理業務を軸にIRやM&A・ファイナンスなど幅広い業務に携わっていただくので、ご自身のスキル・キャリアを磨けます。 ■東証グロース上場の安定した経営基盤の基、フリーランスと企業をつなぐ社会貢献性の高い事業に携わることができます。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

500万円~700万円 月給制 月給 357,000円~500,000円 昇給:年2回 月給¥357,000~¥500,000 基本給¥265,300~¥371,700 固定残業代¥91,700~¥128,300を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■給与改定:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム:無)

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 ※有給休暇10日~20日

その他

その他(夏季・年末年始・X休暇・慶弔休暇等)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■賞与:会社業績と個人の業績評価により、半期ごとに支給する場合あり ■求める人材像 ・フリーランスとしての働き方や個のエンパワーメントに対して共感している方 ・キャリアップしつつより裁量がある環境で成長性の高い業界にチャレンジしてみたい方 ・変化に柔軟に対応でき、当事者意識高く自分で能動的に課題設定し、課題解決の道筋を描き周囲と連携しながら解決策の実行ができる方 ・レジリエンスが高く、ハードシングスに直面しても乗り越えるために努力ができる方 ・不確実性の高い状況下でもあるべき状態に向かって物事を前進させた、させようとした経験がある方 ・オープンフラットな環境において、素直で誠実なコミュニケーションができる方 ・チームで仕事に取り組み達成に向けて周囲を巻きこむことができる方 ※仕事内容の変更範囲:当社業務全般 ※勤務地の変更範囲:会社の定める場所

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル9F

最寄駅

JR山手線渋谷駅 徒歩6分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

関東ITソフトウェア健康保険組合加入/従業員持株会/研修費補助/インフルエンザ予防接種補助 他

制度備考

通勤手当:月実費計算(上限3万円、規定あり) 住居手当:条件により支給(上限20,000円) 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 <教育制度・資格補助補足> ・OJT中心、研修動画や各種オリエンテーションあり ・研修費補助あり <その他補足> ・関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生制度 ・デュアルディスプレイ完備、私服勤務可 ・開発備品補助、インフルエンザ予防接種補助 ・MVP制度、社内表彰制度、社員紹介制度 ・育児・介護休業制度、従業員持株会 ・アニバーサリー休暇 ・全社合宿、決騎会

最終更新日: