【川崎重工業グループからの提案です】安定した経営基盤の優良メーカー/生産職~ご経験が目に留まりました
350~550万
(株)クボタ 三輪運輸工業(株) 六菱ゴム(株)など
大阪府大阪市, 兵庫県明石市
350~550万
(株)クボタ 三輪運輸工業(株) 六菱ゴム(株)など
大阪府大阪市, 兵庫県明石市
製造オペレーター/ラインマネージャー(自動車/輸送機器)
電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー
機械製造オペレーター/ラインマネージャー
◆◆◆株式会社クボタ◆◆◆ 【主力製品】 農業機械(トラクターなど)、建設機械(ミニバックホーなど)、水環境(水処理システム、ポンプなど) など 【職種】 ・電気保全 ・機械オペレーター ・機械検査 ・生産技術スタッフ その他、複数ポジション 【年収例】 400万円~550万円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定します。 《月給参考例》 ・216,500円/25歳(残業代を除く) ・245,000円/30歳(残業代を除く) ・287,000円/35歳(残業代を除く) ※高卒新入社員の年齢に基づき試算 【勤務地】 ・堺製造所(大阪府堺市堺区石津北町64) ・枚方製造所(大阪府枚方市中宮大池1丁目1番1号) ・グローバル技術研究所(大阪府堺市堺区匠町1番地11) ◆◆◆三輪運輸工業株式会社◆◆◆ 【概要】 大型機械器具の設置や鋼構造物の組立・解体・撤去工事、土木建設工事における重量物の輸送やクレーン作業などの機工サービス、製缶・溶接などのプロダクトなど多岐に亘り提供しています。 【職種】 ・製鉄所内での技能職/工場内作業 【年収例】 400万円~500万円 《年収参考例》 490万 28歳入社2年 550万 33歳入社5年 590万 38歳入社7年 ※残業時間平均30時間、残業時間も含めた計算となっております。 ※上記はモデル例であり、ご経験や期待役割に応じて決定いたします 【勤務地】 ・本社(兵庫県明石市) ◆◆◆六菱ゴム株式会社◆◆◆ 【主力製品】 工業用ゴム製品、工業用樹脂製品 【職種】 ・製造職 (1)主な担当業務…工業用ゴム製品の製造(加硫成型、押出成型ロール練、加工、仕上作業等) (2)その他業務…パソコンでの伝票起票、資料作成、備品管理 【年収例】 350万円~450万円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定します。 《年収参考例》 30歳 年収約400万円(諸手当含む) ※それぞれ残業手当+その他手当は別途支給。 【勤務地】 ・本社・工場(神戸市) 上記求人の事業内容、福利厚生、年間休日などの詳細についてはご面談にてお伝えさせていただきます。
【必須】※未経験歓迎! ・生産職に興味がある方 ・モノづくりに携わりたい方 【歓迎】 ・工業高校卒以上 ・生産ラインでのご活躍のご経験
大学院(法科)、大学院(博士)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
350万円〜550万円
内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
大阪府大阪市
兵庫県明石市
最終更新日:
650~750万
特許製品、微粒子粉末剤を使用した遠心発射式研磨機のメーカー 歯科用疑歯の研磨機、鏡面仕上工業用研磨機の 機械設計図を作成や修正を行いながら、実際に組立てを行います
なんらかの工作機械の設計経験
研磨機器メーカー ・歯科用 疑歯研磨機器 ・鏡面仕上 金属研磨機
年収非公開
※下記いずれか 【(1)工作機械オペレーター】 設計図や加工プログラム等に基づいた、 ターニング(縦旋盤)、横中ぐり盤、 マシニングセンター等の操作・段取り 【(2)クレーン運転士】 天井クレーン(床上操作式)を使用した 部材・製品の運搬、反転、据付作業、玉掛作業 【(3)組立・溶接(鉄鋼・板金工作)】 グラインダー、ガス切断、溶接等のスキル を活用した組立・溶接、現地据付作業 (原子力発電所内等) ■対象製品 (1)(2):大型製品、精密部品(発電プラント・航空宇宙関連) (3):産業機械、航空宇宙関連製品等の板金・製缶・配管・精密組立
下記どちらかのご経験がある方 ◆機械加工経験のある方 ┗旋盤・研削盤・マシニングセンター・横中ぐり盤等 ◆組立・溶接作業経験のある方 ┗グラインダー、ガス切断、溶接等
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400~700万
<業務内容> ▼航空機用のモニター等に使われる プリント基板の製造(SMT工程)において、 マシン操作や品質・進捗管理を担当します。 <具体的な仕事内容> ・プリント基板実装マシン(SMT)の操作 ・品質や生産性を高める改善活動 ・生産の進捗・品質チェック ・現場スタッフの指導・サポート ・新製品試作と設計へのフィードバック <ポジションの魅力> ★世界の航空会社を支えるスケールの大きなモノづくり ┗世界300社以上の航空会社で採用される機器の製造に携わり、 搭乗客へ快適な空間・時間を提供する大きなやりがいがあります。 ★専門性を高められるキャリア環境 ┗単なるマシン操作にとどまらず、試作評価や改善活動、 設計へのフィードバックまで幅広く関わりスキルアップが可能です。
<マッチする方>※下記いずれか ▼SMT(表面実装)オペレーターの実務経験がある方 ▼プリント基板のモノづくり経験がある方 ▼はんだ付けの知識・技能や交替制勤務の経験がある方
「サプライチェーン」「公共サービス」「生活インフラ」「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発・製造・販売、ならびにシステムインテグレーション・施工・保守・メンテナンス、およびサービスを含むソリューションの提供
420万~
■自動車用途や水道管、トンネル等で使われるインフラ/家電部品/医療部品など様々な分野の切削加工をお任せします。 【納品先】リニア新幹線/国民的アイドル/関西有名テーマパーク等 ・まずは量産向けの比較的難易度の低い機械の操作からご担当頂き、徐々に高難易度案件(一点モノ)にも挑戦いただく予定です。将来的には、顧客から依頼を受け、図面解析→工具の選択、製作→セッティング、切削→検査→出荷まで、トータルにお任せします。 【透明な評価制度】一人が1台から複数台の機械を使い、受注~出荷まで一貫して携わる為、売上貢献度合いでの評価となります。スキルが成果に直結するのでやりがい◎
★業務未経験歓迎 人物重視の採用です★ 【入社後】■1年間OJTとして指導員がつき丁寧に技術を身に着けて頂く環境を整えています。 【魅力】金属加工の専門性を高めることは勿論、ニッチトップだからこそ、休日120日土日祝休み & 残業もほぼ無で、趣味や自分の時間もしっかり確保しながら働けます。自分で納期調整や使う器具・納品物の選定もできるので、コツコツ裁量権もって仕事されたい方必見です! 【競合優位性】競合他社が3~4台しか保有していない加工機械を当社は15台保有。「量×質」高い優位性で、案件受注により事業拡大中です◎
スロッター、キーシーター加工 スプライン加工、ブローチ引抜き加工専門
375~525万
-------------------- 〈業務内容〉 鉄やステンレス等の小径パイプを最新鋭の レーザー加工機にて切断や穴あけを行う オペレーター業務です 〈仕事内容〉 【製造オペレーター】 オーダーメイド部品の製造をお任せします ・材料の準備やセット(天井クレーンを使用) ・機械のオペレート(切断や穴あけ加工) ・プログラムの設定 ・製品の結束と確認 ・出荷エリアへの移動 -------------------- 〈歓迎する経験〉 玉掛けやクレーン およびフォークリフトの資格を お持ちの方は歓迎します クレーン操作については入社後に指導いたします 〈資格・スキル〉 学歴は高卒以上の方 ※必須条件としてレーザー加工機での 加工経験が必要です ~20代~30代の男性活躍中~ -------------------- 〈担当者からのコメント〉 重量のある材料はすべて天井クレーンで 運ぶため手作業で重いものを 持ち上げる負担は少なく安心して長く働けます 残業も月平均20時間です -------------------- 〈企業の特徴〉 建築や医療機器など多岐にわたる 分野の製品を製造しています <待遇について> 月給25万~35万円 賞与年2回・昇給年1回 家族旅行補助や社員旅行、 飲み物の常時提供など福利厚生が充実してます 〈従業員数〉 20代~30代の男性が 活躍している職場です(詳細人数は非公開) -------------------- 皆様からのご応募お待ちしております! お気軽にご応募ください
【 必須 】 レーザー加工機を使用しての加工経験 【 あれば尚可 】 玉掛け、クレーンの資格 フォークリフトの資格
鋼管・一般鋼材の切断及びレーザー加工
500~1000万
試験部品の試作製作を担当し、試験環境の改善と品質向上に貢献していただきます。各拠点での部品製作と技能教育を通じ、試作部品の精度や耐久性を重視した加工および切削、溶接などを担います。また、試験効率を高めるための設備メンテナンスや改良を推進し、CAD操作や機械加工のスキルを駆使して試作品を製作、新規工法の開発や非モビリティ分野への技術展開も視野に入れ、革新をリードする重要な役割となります。 ▼業務詳細 ・試験環境改善のための部品製作 ・精度・耐久性を重視した部品加工(切削、溶接) ・設備メンテナンスと試験効率向上 ・CADや機械加工スキルを用いた試作品の製作 ・新規工法の開発と提案、非モビリティ分野の技術応用 ・試験部品製作と技能教育 ▼使用ツール 旋盤/フライス盤(汎用/CNC)、ウォータージェット切断加工機、3D-CAD(CATIA-V5)、 アーク溶接(Co2/TIG)
・金属加工(旋盤/フライス盤)経験(目安:経験2~3年以上) ・旋盤/フライス盤の検定2級以上 ・機械製図CAD作業の資格3級以上 ・自動車製造や製造業での部品製作 ・技能検定(打ち出し板金、曲げ板金等)、ガス溶接、アーク溶接(CO2、TIG)の資格保有者 ・TOEICスコア600点以上
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320万~
世界のTOYO TIREを支える「タイヤ製造機械」の組立業務をお任せ。全長30m超の巨大設備もあり、プラモデルのように組み上げる。数千のパーツが図面通りに組み合わさり、動き出す瞬間は技術者だけの特権です。 EV化で需要増のタイヤ生産設備の組み立て業務を担当。ライン作業ではなく、1案件約3ヶ月かけチームで巨大な1台を創り上げます。 ▼流れ:図面確認→部品を組立→精度調整→試運転。 ※種類も多様で毎回違う発見があり飽きません。完成した機械が各地の工場で稼働する誇りを持てます。ベテラン社員からのマンツーマン指導で、未経験から一生モノの「機械組立スキル」が身につきます。
★未経験・第二新卒大歓迎★ 学歴不問で上場G会社で安定して働ける 【歓迎】■ものづくりがしたい方/機械を触ることが好きな方 ■工業高校、機械系学科卒業の方 ■機械図面を見て組立が出来る方 【求める人物像】 ■エンジニアとしてキャリアアップしたい方 ■腰を据えて長期的に働ける環境で専門性を高めたい方 【教育体制】 ベテラン社員も在籍しており、マンツーマンで技術を学んで頂ける環境です。知見の深い社員が技術を承継します。
■ゴム製品および樹脂製品製造機械、その他産業機械、タイヤモールド類、各種金型、付属品の製造、加工、販売 ■機械設備の据付、配線、配管工事の設計、施工並びに販売
430~700万
<業務概要> サービスエンジニアとして、同社製 工作機械に関する下記業務をお任せします。 <業務詳細> ・客先での製品の点検・メンテナンス作業 ・設備トラブルを未然に防ぐための提案 ・修理、メンテナンスのご要望に対する 部品手配、電話サポート ▼アフターサービスを行うことで 顧客のものづくりを支えることに繋がり、 満足度の向上に貢献できます。 ※経験に応じて、入社後3ヶ月程度は 本社研修を予定しております。 期間中は独身寮の利用が可能です。
<求める知識・経験> ▼機械の修理経験がある方 例:設備管理、設備保全、メンテナンス職など ★業界や職種未経験の方も歓迎しております。 <このような理由の方に人気があります!> ・無理なシフトを改善したい⇒完全週休2日制 ・残業を減らしたい⇒月残業20h ・転勤を避けたい⇒基本転勤なし ・夜勤を避けたい⇒夜勤・緊急対応無し ・安定企業で働きたい⇒世界55カ国展開
✨世界のものづくりを支える工作機械メーカー ★工作機械及び光学機械の 開発、設計、製造、販売 例:複合加工機 「削る・穴あけ・形を整える」を1台で行う 自動車・スマートフォン・宇宙探査機 ・医療機器・半導体装置などの部品を 作るために、同社の機械は使用されています。
420~500万
工作機械の設計検討、図面作成をお任せします。 【業務詳細】■工作機械の外観である板金の設計■平面研削盤、センタレス研削盤などの装置の、形状・機構の変更及び追加を検討し、組立図・部品図・リストまでを作成 ■油圧、空圧、潤滑、クーラント回路図の作成 ■機械全体の装置配置及び干渉確認 装置を配置し、機械としての仕様を満たしているか干渉していないかを確認します。問題があった場合、問題解決案の提案まで実施していただきます。
【いずれか必須】■機械設計の実務経験3年以上■機構設計経験■機械系高専卒以上【歓迎】iCAD SX/AutoCADのいずれかのスキル 【設計業務確約】設計開発についての専門企業ですので、会社として設計開発関連業務のみ受注をしております。 【請負比率60%】今後の請負目標80%と派遣型ではなく請負型を拡大したい企業です。派遣型からチームを育てて請負型へ成長をさせて行きますので、1人派遣は基本的には推奨しておりません。また、一緒にチームを成長させるサポートをしてくださる方を募集しています。
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
350~450万
自社職場(建設機械用油圧部品製造:組立・機械加工[旋盤・マシニングセンター・研磨]・出荷前検査)で製造基礎を習得後、姫路〜神戸エリアの派遣先で3〜6ヶ月ごとに現場立ち上げ・スタッフ管理を経験。製造作業、新規職場の立ち上げ・運営サポート、派遣スタッフの教育・勤怠管理・作業フォロー、安全管理・業務改善提案、派遣先との調整・報告業務。
普通自動車免許(AT限定可)。
2001年設立、従業員101〜300名。有料職業紹介事業、労働者派遣事業、再就職支援事業、生産・物流業務のアウトソーシング事業、採用コンサルティング事業等を展開。