不織布製品の生産を支える業務部門
400~600万
シンワ株式会社
愛媛県四国中央市
400~600万
シンワ株式会社
愛媛県四国中央市
原材料購買
生産管理
物流企画/管理
業務部に所属し、各組織・職種を繋ぐ役割として、受発注から納品までの円滑なプロセスを実現するミッションに携わって頂きます。 【具体的には】 ・製品の受発注管理 ・生産計画および生産管理 ・納期管理 ・外注加工管理 ・在庫管理および物流管理 ・資材購買 ・社内外との折衝 など 業務部内は、上記の職務領域が担当(チーム)制となっておりますので、いずれかのチームに配属となります。まずは、あなたの経験を活かせる領域からスタートをして頂きますが、部内の様々なミッションを経験することで、ゆくゆくは、業務部全体を見渡せるように成長をしていって頂けることを期待しています。
<必要業務経験> 以下、いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ・生産計画、生産管理 ・外注加工管理 ・資材購買 ・在庫管理、物流管理 <優遇要件> ・語学力(英語または中国語)をお持ちの方
北京語、英語で日常会話が可能、英語でビジネス会話が可能
大学院(修士)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜600万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00
無
有
有
110日 内訳:土曜 日曜 祝日
週休2日制(日曜、月2~3回土曜)、祝日、夏季・年末年始・年次有給・慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
愛媛県四国中央市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 従業員専用駐車場あり
有
有
通勤交通費、家族手当、時間外手当、勤務地手当、役職手当、転勤者住宅補助、退職金制度、社員提案制度、財形貯蓄制度、資格取得バックアップ、給食費一部補助制度、育児短時間勤務制度、ノー残業デー、終業後の英会話教室と中国語教室、社員旅行(2~3年に1回)
2名
2回〜
愛媛県四国中央市
【営業所】東京、大阪、名古屋、福岡 【工場】三豊(香川)
■不織布製品の開発・製造・販売 不織布(ふしょくふ)製造の先駆け的な存在として、不織布市場をリードしてきた企業。製造技術開発・素材用途開発に挑み、現在では用途に応じた6種類の生産方式を確立するなど、国内トップクラスの実績を誇っています。不織布は「液体をはじいて空気だけを通す」「細菌の侵入を防ぐ」など様々な機能を持ち、強度や質感などの多様性にも富んでおり、自動車・産業機械・食品包装・ファッション・生活資材・医療・バイオ・情報通信など、幅広い分野で需要があります。
東京メディカル、山東新和制衣、山東新高工業、山東真和電子科技、PT.SHINWA NONWOVENS INDONESIA
非公開
最終更新日:
400~700万
保有船舶の機能・性能などの維持管理 保有する船舶が安全に運航していくための機能や性能が劣化することなく維持できていくよう、メカニックな側面から船舶を継続管理していくことが職務となります。 ■詳細 受け持つ船舶とは常時密なやり取りを行い、不具合や不調が生じてないかをチェックし、不足の事態があった場合は的確で迅速な指示やアドバイスを送って頂きます。 指示やアドバイスで済まないものはメンテナンスや補修が出来るよう後工程を段取り・手配していくことも重要なミッションとなります。 また、例えばバルク船の法律で義務化されている5年毎の定期点検整備やその間で受ける中間検査等を段取り・手配し、実際の検査や入渠工事に立ち合って厳正な作業や工事が行われていく過程を管理監督していくことも重要な任務となります。この場合近年利用するドッグは中国に多いため、検査工事の期間中は1~2週間程度中国への出張が伴います。 建造監督業務においては、同じく新造船建造中に行なわれる検査や試運転に立ち合い新造船竣工迄の工程を厳正に管理監督して頂きます。
希望条件:できれば業界経験(海運会社、造船業者、舶用機器メーカー等)の有る方歓迎ですが、必須ではありません。
船舶管理業
450~650万
■職務概要: イオン注入装置の各製造工程で用いる生産設備および治具等の電気設計、試作、改善等をお任せいたします。 <対象の製造工程> 加工品の受入検査、部品倉庫管理、機械/電気部品の組み立て、総合組み立て、出荷前総合検査など ■職務詳細(入社者の適性・習熟度により、時期が異なる場合があります): <入社後~半年後(目安)> 製造実習の受講ならびに製造グループ各係(受入検査、部品管理、部組、総組、製品技術)での実習を通じて、製造の作業および工程の全体を理解いただきます。 <半年後以降(目安)> 生産技術グループの電気系生産技術者として、既存の生産改善活動に参画しつつ、各製造現場の作業者から課題のヒアリングを行ったり、各製造データから生産性効率に関する課題を抽出し、各工程で使用する生産設備および治具の新規設計、開発、評価、試作、メンテナンス等を実施いただきます。開発部、外注ベンダーなどとも関わりながら、電気設計者目線で製造工程改善プロジェクトを推進いただきくことを期待しております。
必須要件 ・生産技術および製品設計における電気設計の実務経験(目安3年以上) ・製造工程改善に関わるプロジェクトマネジメントのご経験(スケジュール、予算、リソース等の管理) ・電子基板の品質管理または評価試験に関わる実務経験 ・電気治具仕様の構想設計~詳細設計~製作・メンテナンスまでの一連の実務経験
サマリー 一貫した自主体制を基盤に、半導体製造装置(イオン注入装置)の開発・製造・ 販売、及びサービス 主力製品・サービス 【商品】高電流、中電流、高エネルギーイオン注入装置 国内シェア約85%:国内1位 世界シェア2位 収益モデル 一貫した自主体制を基盤に、半導体製造装置を開発販売
402万~
■食品会社の工場で就業している外国人スタッフの管理業務をお任せします。通訳の方がおりますので、外国語が話せなくても問題ございませんのでご安心ください。 【業務内容について】 ・工場の製造工程の1工程を管理する立場として、外国人派遣スタッフの管理や業務の指示出しを行ったりします。 ・出勤管理や勤怠確認、現場の巡回、指導、数字の管理等の管理業務など 【キャリアアップについて】■将来的には総合職、人材コーディネーターや営業職など他職種へのキャリアアップも可能です。
【必須】製造業での就業経験(機械、電気、化学、食品など業界問わず) 工程、納期などを考えながら工場内でコミュニケーションを取りながら製品の製造した経験のある方を歓迎いたします。 【働き方について】■休日は会社カレンダーに沿いますが、ゴールデンウィークや年末年始休暇は長期で休みがある職場です。 ■同ポジションで先輩社員もいますので、入社後はOJTで仕事を順序だてて覚えていきます。 【採用背景】増員での募集になります。派遣スタッフの増加に伴い、スタッフ管理職も増員となります。
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
402万~
■食品会社の工場で就業している外国人スタッフの管理業務をお任せします。通訳の方がおりますので、外国語が話せなくても問題ございませんのでご安心ください。 【業務内容について】 ・工場の製造工程の1工程を管理する立場として、外国人派遣スタッフの管理や業務の指示出しを行ったりします。 ・出勤管理や勤怠確認、現場の巡回、指導、数字の管理等の管理業務など 【キャリアアップについて】■将来的には総合職、人材コーディネーターや営業職など他職種へのキャリアアップも可能です。
営業や販売からのキャリアチェンジ歓迎!コミュニケーションスキルを活かしてノルマの追いかけから人の管理へキャリアチェンジ! 【必須】顧客折衝経験 【働き方について】■休日は会社カレンダーに沿いますが、ゴールデンウィークや年末年始休暇は長期で休みがある職場です。 ■同ポジションで先輩社員もいますので、入社後はOJTで仕事を順序だてて覚えていきます。 【採用背景】増員での募集になります。派遣スタッフの増加に伴い、スタッフ管理職も増員となります。
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
402万~
■食品会社の工場で就業している外国人スタッフの管理業務をお任せします。通訳の方がおりますので、外国語が話せなくても問題ございませんのでご安心ください。 【業務内容について】 ・工場の製造工程の1工程を管理する立場として、外国人派遣スタッフの管理や業務の指示出しを行ったりします。 ・出勤管理や勤怠確認、現場の巡回、指導、数字の管理等の管理業務など 【キャリアアップについて】■将来的には総合職、人材コーディネーターや営業職など他職種へのキャリアアップも可能です。
【必須】管理業務のご経験 リーダーやマネージャーとしてのマネジメント経験や生産管理、工程管理など数値、人、モノの管理業務のご経験 【働き方について】■休日は会社カレンダーに沿いますが、ゴールデンウィークや年末年始休暇は長期で休みがある職場です。 ■同ポジションで先輩社員もいますので、入社後はOJTで仕事を順序だてて覚えていきます。 【採用背景】増員での募集になります。派遣スタッフの増加に伴い、スタッフ管理職も増員となります。
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
402万~
■食品会社の工場で就業している外国人スタッフの管理業務をお任せします。通訳の方がおりますので、外国語が話せなくても問題ございませんのでご安心ください。 【業務内容について】 ・工場の製造工程の1工程を管理する立場として、外国人派遣スタッフの管理や業務の指示出しを行ったりします。 ・出勤管理や勤怠確認、現場の巡回、指導、数字の管理等の管理業務など 【キャリアアップについて】■将来的には総合職、人材コーディネーターや営業職など他職種へのキャリアアップも可能です。
【必須】食品業界での就業経験のある方 【尚可】食品工場での就業経験のある方 食品工場での就業経験のある方は経験を活かしてキャリアアップが可能です。 【働き方について】■休日は会社カレンダーに沿いますが、ゴールデンウィークや年末年始休暇は長期で休みがある職場です。 ■同ポジションで先輩社員もいますので、入社後はOJTで仕事を順序だてて覚えていきます。 【採用背景】増員での募集になります。派遣スタッフの増加に伴い、スタッフ管理職も増員となります。
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
402万~
■食品会社の工場で就業している外国人スタッフの管理業務をお任せします。通訳の方がおりますので、外国語が話せなくても問題ございませんのでご安心ください。 【業務内容について】 ・工場の製造工程の1工程を管理する立場として、外国人派遣スタッフの管理や業務の指示出しを行ったりします。 ・出勤管理や勤怠確認、現場の巡回、指導、数字の管理等の管理業務など 【キャリアアップについて】■将来的には総合職、人材コーディネーターや営業職など他職種へのキャリアアップも可能です。
◆第二新卒歓迎!◆ 『最初の会社選び、少し違ったかも』と思っている方へ、当社で“2度目の新卒”としてリスタートを歓迎します! 【働き方について】■休日は会社カレンダーに沿いますが、ゴールデンウィークや年末年始休暇は長期で休みがある職場です。 ■同ポジションで先輩社員もいますので、入社後はOJTで仕事を順序だてて覚えていきます。 【採用背景】増員での募集になります。派遣スタッフの増加に伴い、スタッフ管理職も増員となります。
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
375~675万
生産計画を立て、スムーズな製造の着手と完了をサポートする仕事です。 材料や部品の調達(別部門)から、場所や設備の確保、人員配置(製造部門)等、各種条件を踏まえた計画を立案し、生産計画に沿って、製造プロセスをコントロールしています。 <業務の特徴> 社内、社外との調整があるので、人との関わりが得意な人にはおすすめです。
【必須】 ・MSエクセルやワード、パワーポイントが使える 【歓迎】 ・配電盤や監視盤などの電気機器の組立経験 ・製品製造の工程管理経験
船舶及びビル、工場、施設等の陸上プラント制御・配電・通信機器の製造、販売、工事
300~400万
工場にて、生産管理業務全般をお任せします。 デスクワークを中心に、工場内の各部門と連携して生産を支える重要なポジションです。(入社後すぐに大栄製紙株式会社に出向して頂くことを前提とした求人です) ■取引先からの受注対応(電話・FAX等) ■生産計画の作成(スケジュール管理) ■原材料の発注および入荷処理 ■製品の外注加工手配、出荷手配 ■製品および原材料の在庫管理 ■工場責任者や製造現場との調整・コミュニケーション など
※未経験歓迎 【必須】■基本的なPCスキル(Excel・Wordの入力程度) 【尚可】■生産管理の経験 ■工場での勤務経験 【求める人物像】 工場責任者や取引先など、多くの人と関わるため、円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。また、突発的な変更にも柔軟に対応できる方を歓迎します。 【働き方について】 残業は月平均15時間程度と少なめで、ワークライフバランスを整えやすい環境です。「ひめボス宣言事業所認証」を取得しており、家庭と仕事の両立を支援する風土があります。
◆紙の販売(コート紙、上質紙、出版用紙、印刷用紙、ノーカーボン紙、包装用紙、家庭紙、クラフトライナー、段ボール原紙 他)◆防災用品(当社PB品:SKKウェット手袋、SKK 歯みがきシート、SKK 肌にやさしいみんなのからだふき、御守り紙 等)
500~600万
◇◆マイカー通勤可/賞与4.7ヶ月分~/創業360年以上の歴史を持つ老舗企業/ 東証スタンダード上場グループ◆◇ 医薬品・健康食品・化粧品を全国へ! 東証スタンダード上場グループの中核企業で、物流センター運営を担う センター長候補を募集します。 ●自社製品だけでなく、さまざまなメーカーの商品を ドラッグストア・町の薬局・ショッピングモール へと卸し、 日々多くの方の生活を支えています。 近年は健康志向の高まりや高齢化社会の影響で、取扱商品の需要も増加中・・・ そこで、今後の物流体制をさらに強化するため、 物流センターを率いるセンター長候補 を今回募集いたします。 入社後は~ 現場での作業から始め、スタッフの管理・在庫管理・業務改善などを担当。 経験を積みながら、物流センターの運営全般に携わることができるやりがいの大きなポジションです。 【仕事内容】 物流センターにおいて、在庫・倉庫管理やパートスタッフのマネジメント、 配送会社との折衝など運営全般をお任せします。 入社後は現場作業を経験しながら業務の流れを習得し、 将来的にはセンター長候補としてマネジメント業務を担っていただきます。 【具体的には・・・・】 ◇物流センターの運営業務 └ 在庫数の確認、業務効率化の企画・実行 ◇パートスタッフの管理・育成 └ シフト作成、人員配置、採用業務 ◇配送先・運送会社との折衝 └ 店舗からの配送依頼対応、運送料の調整・交渉 ◇改善施策の立案・実行 └ 作業効率や生産性を高めるための仕組みづくり ■就業環境 大阪物流センターは正社員は2名、物流管理担当として働いています。 倉庫全体では80名程のパートスタッフが在籍しており、一日に稼働するスタッフは40名程です。 入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、一連の業務の流れを覚えていただきます。マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 ■当ポジションの魅力 ・パートスタッフの管理では「もともと60分で対応できていたものを数か月後に30分に短縮出来た」等、一番近い立場でスタッフの成長を実感できます。こういった生産性向上の指標が評価に繋がり、西日本統括や全国の統括等のキャリアアップも目指せる環境です。 ・会社として「投資する」姿勢を大切にしています。業務を進める中で「こんな機械やシステムがあればいいのに」のような提案を真摯に受け止め、検証をした上で先行投資していく事例も多くあります。 ■働き方 残業は月30時間程、土日に関しては月2回ほど土曜出勤が発生するケースがあるものの、社内にて調整しながら柔軟に勤務いただくことが可能です。
<応募資格/応募条件> ■必須要件:≪業務・職種未経験歓迎≫ ・物流に興味のある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 ※スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方大歓 迎! ■歓迎条件: ・物流現場での業務経験がある方(物流管理・在庫管理・倉庫管理のご経験等) ・管理職、マネジメント経験をお持ちの方
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