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    エージェント求人

一宮工務店人事

400~500

企業名株式会社一宮工務店

所在地愛媛県新居浜市

職務内容

職種

  • 採用人事

仕事内容

  • 新卒社員面接
  • 人事
  • 新卒採用

<職種名> 人事勤労課課長候補 <概要> 内務管理部門全般については総務本部が統括しており、同部門は総務経理課と 人事勤労課から成り立っております。 今回は人事勤労課をチームリーダーとして管理運営していく「課長」候補を探して おります。 <詳細> 先ずは「採用業務」を中心に実務にあたって頂きます。 また最近の時代背景や風潮等にも配慮し、しっかりと従業員の「労務管理」を行い 明るく働きやすい職場環境作りにも努めて頂きます。 更には人事考課や階層別人材教育など人事勤労部門全般業務に手腕を発揮していって 頂きます。 人事考課制度については更に精度を高めていきたいと考えており、長期的課題として 制度自体の見直しと改善にも取り組んで頂きます。 リーダーとして、中間管理者として実務・実戦・管理面においてチームを牽引して いくことがミッションとなります。 <歓迎要件> 業界経験は問いませんが、これまで何等か人事関連の業務に従事した方を求めて います。人当たりが良く、好感がもてる方、常に前向きに取組んでいける方、歓迎。 ※勤務地は当分本部となりますが将来転勤の可能性もあります。 <募集背景> 社内異動により、同ポストに空きが出たため <部内構成> 20代(新卒採用者)2名、20代後半1名、30代前半1名と非常に若く、 活気のあるメンバーが揃っています。 <特徴と魅力> 非常に風通しが良い企業で、社内の雰囲気も非常に明るく、離職率の低い企業です。 グループ全体の福利厚生を統括する専門会社があり、グループで働く従業員のことを第一に考えて くれます。 また、住居を賃貸契約する際、初期費用は全て会社負担、さらに借上げ制度として、家賃負担を 会社が一定額してくれるなど、非常に手厚い福利厚生も魅力です。

求める能力・経験

  • 新卒採用

49歳以下 長期勤続によるキャリア形成を図る為 <必須条件> 人事関連業務に従事した職務履歴を有する方 採用関連ご経験 普通自動車免許(AT限定不可)

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜500万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

休憩60分

08:00〜17:00

残業

有 平均残業時間: 20時間

残業手当

休日・休暇

105日 内訳:日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過: 10日

その他

土曜日は会社カレンダーによる 年間休日 105日 年末年始 リフレッシュ休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給 250,000円~350,000円 基本給 220,000円~310,000円 固定残業手当 30,000円~40,000円(20時間分) 住宅手当 10,000円 通勤手当 上限50,000円 家族手当 17,000円~ 独身寮  7,800円/月 借上社宅制度 3人家族(妻・子1人)の場合で65,000円のマンションを 借りた場合の自己負担額は9,000円 (共益費・駐車場代は自己負担となります。) 試用期間中の待遇差 住宅手当なし

勤務地

配属先

転勤

当面無

新居浜本社

住所

愛媛県新居浜市

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

自転車通勤可 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

有 社宅借上げ制度(持ち家の方は住宅手当)

退職金

その他制度

財形貯蓄、厚生年金基金、退職金共済 退職金制度有り(勤続1年以上)

制度備考

最終更新日: