【ブランド責任者候補：D2Cブランド運用マーケター】圧倒的スピード成長環境

職種

• 事業別責任者

• その他Web/デジタルマーケティング

• マーケティング戦略企画

仕事内容

【小売業特化型のDXソリューションプロバイダーとして、小売企業の商品販売を全方位で支援し、利益最大化にコミットする】当社にて、全体的なブランドマーケティング戦略を中心となって実行できる方を募集します。 ■ブランドマーケティング戦略立案　■PL管理補佐　■新規獲得戦略立案　■新規獲得広告運用　■市場/LTV/UE分析　■各制作物のクリエイティブディレクション　■施策全体の効果測定、アクション実行　■パートナー会社との折衝　■各関係部署との調整

求める能力・経験

【すべて必須】■WEB広告の知識　■WEBマーケティングに携わった経験　■数値分析に強みを持っている　■損益分岐点を理解している【以下の企業出身の方歓迎】■Web広告代理店　■D2C企業　■EC主体のメーカー 【魅力】顧客数、売上が伸びている成長市場・サービスのマーケティングに携われるため、施策の実施スピードや自由度が非常に高いです。過去に実績がない施策でも、狙い・仮説があれば積極的にチャレンジできます。また、数字で成果がわかるため、改善を回しやすく、成長がしやすい環境です。将来的にはブランドマネージャーとしてブランド全体の戦略立案・運営等、個人のスキルや適性に合わせてキャリアの選択肢があります。

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

600万円～800万円 月給制 月給 461,539円～571,429円 月給￥461,539～￥571,429 基本給￥289,154～￥370,857 固定残業代￥118,385～￥146,572 諸手当￥54,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（5月・11月）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩75分

09:00～18:15

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：27時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（（夏季休暇、慶弔　他））

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

昇給：年2回（3月・9月） 昇格：年2回（3月・9月） 従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般

配属先

ライセンスPB事業部：化粧品/スキンケア/食品/アパレルなどの自社PB・ライセンス商品を企画販売しております。

転勤

無

東京オフィス

住所

東京都渋谷区道玄坂1-21-1　渋谷ソラスタ13F

最寄駅

東京メトロ銀座線渋谷駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

渋谷駅　マークシティ出口徒歩2分

備考

（変更の範囲）全国の当社拠点

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

近距離住宅手当、出張手当、子女教育手当など

制度備考

・従業員持株会　・ITS健保（関東ITソフトウェア健康保険組合）加入 　・健康診断（年1回） ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・住宅手当：オフィスから半径3km以内の区域の賃貸住宅に居住する場合に手当を支給 家賃月額8万円未満：2万円/月 　家賃月額8万円以上12万円未満：3万円/月 家賃月額12万円以上 ：3万5千円/月 ・子女教育手当：7歳未満の子、または7歳以上23歳未満の就学中の子を扶養する場合に、 子1人につき月額1万5千円を支給 ・表彰制度 ：半期に1度（2月・8月）、社員総会にて活躍した社員を表彰する制度があります。 ・インフルエンザ予防接種 ：全額会社負担にて接種することができます。 ・出張日当手当・セミナー受講可能・書籍購入制度 ・選択制確定拠出年金制度 選択制確定拠出年金（選択制DC）とは、給与を原資として、従来通り給与で受取るか、DCに拠出するか、 従業員が自ら選択できる制度です。