【総務/法務担当】ホテルの支配人をサポート!まずは事務周りから★
300~649万
株式会社東横イン
東京都 大田区
300~649万
株式会社東横イン
東京都 大田区
法務
内部監査
東横イングループの法務・内部監査室・総務業務を担っていただきます。 ◆法務業務(メイン):■取引先との契約書類等の確認に係る業務 ■法律に関する社内相談窓口に係る業務 ■海外店舗の法律相談 ■企業の法的手段に係る業務 ■トラブル対応に係る業務 ■各種法的手続き、それに必要な社内手続き等 ◆一部内部監査室(郁々):■内部監査の年度計画の企画、立案、策定・実施に係る業務 ■内部監査報告書の作成、報告に係る業務
【必須】■正社員での法務経験:3年以上(ビジネス法務検定2級程度の法的知識を有する事) ■英語でのメールのやり取りや英文契約書が読めるレベル 【求める人物像】■自分以外の意見にしっかりと耳を傾けられる方 ■自ら考え行動ができ、前向きに取り組める方 ■臨機黄変の対応、柔軟な考え方のできる方
英語中級
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~649万円 月給制 月給 245,000円~410,000円 月給¥245,000~ 基本給¥245,000~を含む/月 ■賞与実績:あり 平均3.5ヶ月
会社規定に基づき支給 上限5万円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※業務の変更範囲:当社業務全般 ※勤務地の変更範囲:全国の当社拠点
現在30代~50代の計7名で運営しております。
無
東京都大田区新蒲田1-7-4
JR京浜東北線蒲田駅 徒歩8分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
無
有
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇など
■確定給付企業年金基金 ■慶弔見舞金制度 ■健康診断全額補助 ※入社時を除く※ ■国内・海外・各ホテル社員割引 ■保養所 ■研修制度(店舗研修・内観研修1週間) ■ベネフィット・ワン加入
1名
1~2回
筆記試験:無 WEBテストあり
2022年7月、東横INNは「全国ネットワークの基地ホテル」をブランドコンセプトに掲げ、新たなスタートを切りました。1都1道2府41県に広がる店舗網。直営のため全店標準化された設備・サービス品質を提供しています。
東横インは国内外に340以上ものホテルを展開している、全国トップクラスのビジネスホテルチェーンです。 「駅前で見かけたことがある...」という方も多いのではないでしょうか? 東横インは2022年7月にリブランディングを行い、「出発するホテル」として新しく生まれ変わりました。 ホテルを利用される方が安心して休み、明日の出発に備えてリチャージできる。そして出発されるお客さまを、笑顔の「いってらっしゃい」でお見送りする。そんな基地のようなホテルとしてお客さまをお出迎えしています。
〒144-0054 東京都大田区新蒲田1-7-4
■46都道府県(高知県を除く)及び海外(韓国、ドイツ、フランス、フィリピン、モンゴル)にて展開 ■353店/77,120室客室数室(2023年11月8日現在)
■ビジネスホテル業 ※東横イングループとしてはホテルオーナー探し~設計~建築~予約サービス~宿泊まで一貫してトータルで行っています。
◆株式会社東横イン電建 ◆株式会社東横インIT集客ソリューション ◆株式会社東横インホテル企画開発
非公開
(株)パートナーズ21 ToyokoInnInternationalLimited
決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
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前々期 | 2022年03月 | 48,687百万円 | - |
前期 | 2023年03月 | 80,700百万円 | - |
今期予測 | - | - | - |
将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日: