【兵庫/三木市】未経験可の医療機器製造工場での製品製造

職種

• 医療機器製造オペレーター/ラインマネージャー

仕事内容

当社の中でも、一番新しい部署である造形･メディカル推進室で、医療機器インプラントを製造、その製造業務を円滑に進めるための生産予定と計画する生産管理業務を行うお仕事です。 医療機器の製造の方法としては、金属3Dプリンターを使用するものや、金属粉末を押し固めて焼結するものなどがあります。また、医療機器インプラントを体内により適合させるための、薬品を使用した表面処理も行っております。既に知識経験をお持ちの方はもちろん、意欲ある未経験の方も大歓迎です。

求める能力・経験

【未経験大歓迎】体内に埋め込まれる医療機器の製造職（正社員）を募集！ 医療の未来を支える製造スタッフを募集しています！ 私たちの会社は、高品質な医療機器の製造を通じて、医療現場の最前線で信頼される製品を提供しています。技術と品質の両面で高い評価を受ける当社で、あなたのスキルを活かし、医療機器の製造に携わりませんか？ 仕事とプライベートを両立できるワークライフバランスが整った大阪冶金興業で一緒に働きましょう！

学歴

高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

300万円～550万円 月給制 月給 192,000円～300,000円 月給￥192,000～ 基本給￥159,000～ 諸手当￥33,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：25時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間119日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 法定通り支給

その他

その他（年末年始、GW、夏季休暇有）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【賞与について】年2回（前年度実績：定例2.5ヶ月分＋決算賞与1.5ヶ月分） 【モデル年収例】 32歳独身：役職＜主任＞　376万円～（役職手当・賞与含む）※残業代・交通費含まず 36歳既婚：役職＜係長＞　472万円～（役職手当・賞与・扶養家族手当：妻）※残業代・交通費含まず 40歳既婚：役職＜課長＞　605万円～（役職手当・賞与・扶養家族手当 妻、子2人含む）※残業代・交通費含まず 【その他手当】資格手当、技能手当、役職手当、出張手当、食事手当（昼食補助/3,000円）、扶養家族手当（配偶者：25,000 円/月 子供 1 人につき：中学生以下 13,000 円/月、高校・大学生 15,000 円/月） （業務内容の変更の範囲）当社業務全般　（就業場所の変更の範囲）三木工場のみ

配属先

～ベテラン社員が丁寧にOJTを行いますので、未経験でもご安心ください！～

転勤

無

三木工場

住所

兵庫県三木市別所町巴25番地

最寄駅

神戸電鉄粟生線三木駅

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

マイカー・バイク通勤が便利です。駐車場（無料）完備しています。独身寮、家族寮に入居可（勤務地から徒歩7分）

制度

出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

生命保険・損害保険加入（会社負担）、退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、社員持株会

制度備考

【寮について】独身寮（ワンルームタイプのデザイナーズマンション、30,000円/月（光熱費別））、家族寮（3DK、30,000円/月（光熱費別）） 【その他制度】自動車通勤可、資格取得支援、改善提案表彰制度、制服支給（入社時）、新年家族会（1月）、社員旅行、がん検診（会社全額負担　当社加入健康保険組合員）、インフルエンザ予防接種費用補助（当社加入健康保険組合員）、ウォーターサーバー設置、リカレント制度導入（大学院社会人コースへの入学促進。学費も全額会社負担で博士課程を目指せます） 【休日補足】生産の都合上、土曜日出勤の可能性有。その場合は平日に振替休日を取得していただきます。 （※現状ほとんどございませんが、将来的に生産状況によっては発生する場合がございます。）