【松山/施設管理】お客様の素敵な滞在を支える！大規模宿泊施設の施設管理

職種

• その他宿泊/ホテルスタッフ

仕事内容

当社施設をトータルで対応する施設管理ポジションです。広大な施設の管理においては計画性が重要となります。年間での管理・保全計画の策定、予算確保・管理まで、施設管理業務全般をお任せします。 ■館内点検・整備保全：電球の交換から空調設備確認・整備など、管内の電気ガス水道等インフラ設備の管理・保全業務 ■管理・保全計画：年間の施設管理・保全補修計画の検討・策定、予算確保・管理 ■その他社内他部署、外部協力会社等との連携など、施設管理にかかわる諸業務全般 （業務の変更の範囲）当社業務全般

求める能力・経験

【下記のうちいずれか必須】 ・ホテル・旅館など宿泊施設の施設管理・メンテナンスの業務経験 ・大規模ビル・工場等のメンテナンス・管理などの業務経験（施設・設備の電気系統の知識必須） 【当社施設について】 本館は地下1階～地上7階(客室数計160室)、連絡通路を通り離れ6棟、イベントホール、冷泉プール、大露天風呂、駐車場と広大な施設となっています。 本館内の施設だけでも図書館、記念館、洋酒ミュージアム、バー、リラクゼーションサロンと複数あり、施設内どこでもお客様に快適に過ごしていただくために、管理・保全はとても重要な業務となります。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） 月給300,000円～ 基本給250,000円～を含む/月 残業手当は残業時間に応じて別途支給 試用期間中は家族手当の支給対象外

給与

400万円～500万円 月給制 月給 300,000円～400,000円 月給￥300,000～￥400,000 基本給￥243,677～￥343,677 固定残業代￥56,323～を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160～176時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：22.0時間/月

休日・休暇

年間107日

有給休暇

入社半年経過時点10日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【歓迎】 電気関係、配管、その他、設備に関する資格保持者優遇 【就業時間】 7：00～22：00の間でのシフト制 【最寄り駅】 伊予鉄「路面電車」道後温泉駅(駅から車(バス含む)15分)

配属先

転勤

有

奥道後壱湯の守

住所

愛媛県松山市末町乙267番地1

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

（勤務地の変更の範囲）当社施設および当社グループ会社施設での勤務の可能性あり

制度

時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

定年制度：有(60歳)　再雇用制度：有(65歳まで)

制度備考