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エージェント求人

石油精製会社のインフラエンジニア（運用保守）(47904)

400~800万

昭和四日市石油株式会社

三重県四日市市

職務内容

職種

  • その他電気/通信インフラ専門職

仕事内容

【仕事内容】 社内システムの運用・保守を担っていただける方、システム更新やインフラ構築等のプロジェクトに参画しプロジェクトを担っていただける方を募集します。 具体的には ■システム更新におけるプロジェクト管理（プロジェクト事務局、主担当として本社、各部署との調整） ■既存システム及びシステム更新後のユーザーからの問い合わせ対応、システム管理者としてマスター登録等 ■社内インフラ構築等のプロジェクト管理（本社、各部署との調整、ユーザーからの問い合わせ対応等を含む）

求める能力・経験

＜必須＞ 下記いずれかに当てはまる方 ・システムの運用・保守、プロジェクト担当のご経験をお持ちの方 ・インフラ構築設計のご経験をお持ちの方

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜800万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

休憩60分

08:30〜17:00

フレックスタイム制

有

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

125日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

年末年始、夏期、GW

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

＜月給制＞ 月給：22万円～42万円 予定年収：420万円～720万円

勤務地

配属先

転勤

四日市製油所

住所

三重県四日市市

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・各種手当有（残業、家族、住宅） ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・退職金制度 ・単身寮有（35歳まで） ・車通勤可（駐車場完備） ・各種研修、教育制度 ・生活設計支援 ・産前産後休業 ・育児、介護休業 ・短時間勤務制度 ・各種団体保険 ・社員食堂 ・テニスコート、体育館 ・有給休暇

制度備考

最終更新日： 

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    （１）配電建設グループでの配電設備の建設業務、または、配電運営グループでの配電設備の保守・運用業務 （２）配電グループでの配電設備の建設・保守・運用業務 （３）その他当社が命ずる業務 【業務詳細】 ＜配電設備の建設業務＞ ○お客さまや官庁と現地等で折衝を実施し、設備形成の方針を立案・図面化 〇配電設備利用のために借用している用地の取得、管理 ○工事施工会社による工事の管理・検査　　等 ＜配電設備の保守・運用業務＞ ○膨大な数の配電設備に対する保守計画立案・管理 ○配電系統の電圧・電流管理 ○取引用計器の管理 ○非常災害や停電発生時の復旧対応　　等 なお、これまでの業務経験や保有スキルに応じ、付与業務内容を決定します。 【ポジションの魅力】 ○発電所から運ばれる電気を、お客さまの元に確実にお届けする役割を担う配電部門。 　“お客さまに一番近い技術部門”として、お客さまと直に接する機会が多く、仕事のやりがいとして「地域社会への貢献」を肌で感じることができます。 ○同社は、更なる高品質・安価で安定的な電力供給を実現するため、業務変革を進めています。 　現職での多様な経験を踏まえ、同社の業務変革をリードいただくことで、お客さま・地域に貢献することができます。 【所属部門について】 同社2020年4月、送配電事業会社として、中部電力株式会社から分社して誕生しました。 同社は、災害に強い電力系統を構築し、お客さまに高品質・安価で安定的な電力をお届けすることに取り組んでいます。 今回の応募部署である『配電部門』は、これらを実現するための設備の内、電柱や電線等の配電設備を建設・保守する役割を担っています。 同社管内に配置している支社または営業所の配電建設グループでは、配電設備の建設に係る業務を担当しています。また、配電運営グループでは、配電設備の保守・運用に係る業務を担当しています。 【募集背景】 再生可能エネルギーの大量導入といった環境変化への対応、またＤＸ等の最新技術を導入した生産性向上等の取り組み等により、更なる高品質・安価な電力供給の実現を目指しています。そのため、現職でのご経験を活かし、地域に根差した電力の安定供給にご活躍いただくとともに、意欲的に業務の変革にも取り組んでいただける方を募集しています。

    求める能力・経験

    ■必須条件： 〇高校卒業以上 〇お客さまや職場の同僚、請負会社等と円滑に業務が遂行できるコミュニケーション力があること。 〇現状に甘んじず、業務変革に意欲的に取り組むことができること。 ○普通運転免許を有すること。 ■歓迎条件： 〇企業、官公庁で電気設備の設計、建設、保守に関する業務経験がある、もしくは、他インフラ企業でインフラの建設・保守に関する業務経験を有すること。 ○電力会社で配電設備の建設または保守・運用業務の経験を有すること。

    事業内容

    一般送配電事業を行っております。 2020年4月、送配電事業会社として、中部電力株式会社から分社して誕生しました。災害に強い電力系統を構築し、お客さまに高品質・安価で安定的な電力をお届けすることに取り組んでいます。

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    仕事内容

    【ミッション】 入社後、OJTを通して実務、同社製品などご理解頂き、徐々に業務・組織に馴染んでいただき、将来的には、部門の中核メンバー、マネジメントなども含めさらなるご活躍を期待します。 【仕事内容】 デジタルトランスフォーメーション（DX）を活用した業務改善プロジェクトを担っていただける方、社内システムの更新・運用・保守を担っていただける方を募集します。 DXの専門知識を活かしながら、社内各部署のビジネス価値向上を支援する重要なポジションです。 ■具体的には ・現行業務プロセスの分析・課題抽出及びDXソリューションの調査・導入 ・データ分析を活用した業務効率化の提案 ・ＩＴシステム／インフラ更新におけるプロジェクト管理 　（プロジェクト事務局として、本社、各部署との調整） ・既存システム及びシステム更新後のユーザーからの問い合わせ対応 【職場環境】 分からないことがあれば気軽に質問できる、フラットな組織です。 ■当社の魅力 （１）エネルギーの変換期に携われる仕事 出光興産グループが進めているカーボンニュートラルに向けた新エネルギーへの取り組みについても、当社の既存設備を活かして対応することを予定しています。時代の変化のタイミングに携わることができる会社であり、希望者は親会社の新エネルギー勉強会などへの参加も可能です。 （２）穏やかな社風と裁量の大きさ 定着率も高く、平均勤続年数は20年です。 個人に任せてもらえる裁量も大きく、穏やかな社員が多く居心地のよい会社です。フレックス勤務や在宅勤務制度（週1回）もあり働きやすい環境です。 （３）充実した施設 本社社屋も2020年に新設され、社員食堂も完備しております。敷地内にはテニスコート、体育館やジムなども併設しております。

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