【千葉県千葉市/施工管理】3人1組のチーム制で業務負荷軽減/福利厚生◎/残業少

職種

• 建築施工管理

仕事内容

■施工管理の仕事は、基礎着工から完成・引き渡し（お客様対応）までが一般的ですが、当社は「基礎着工～上棟までのチーム」と「上棟後～完成までのチーム」と大きく２つに分かれています。 ■引き渡しの対応（お客様対応）は、外注が行います。（指摘事項の是正は監督） ■共通して行うのは、品質管理・工程管理・安全管理となります。 ※担当者にかかる負担が大幅に軽減されており、心身ともに良好な状態で施工管理を行っています。残業も少なく完成後の突発的な顧客対応も少ない為、監督が土日に出るといったことも基本的にはありません。

求める能力・経験

【必須】■施工管理経験者 【会社の強み・特徴】 創業から32年の実績を誇り、千葉県内に7つの拠点を展開しています。主な事業は以下の通りです。 ■戸建分譲住宅事業　■注文住宅事業　■リフォーム事業 ※仕入れから設計、施工、アフターサービスまでを一貫して自社で行う「総合分譲ビルダー」として、常に成長を続けています。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

400万円～600万円 月給制 月給 270,000円～ 月給￥270,000～ 基本給￥207,000～ 固定残業代￥63,000～を含む/月 賞与 年2回（7月・12月）

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

（例1）560万円 入社3年目 中途(基本給33万円＋賞与100万円)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日・休暇

年間117日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点12日

その他

その他（GW休暇 5日）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※ご経験や前職給与を勘案して、上記記載の金額の範囲内で決定します。 【手当】役職手当・資格手当（宅地建物取引士20,000円、建築士二級20,000円、建築士一級35,000円、施工管理15,000円、宅地建物取引士20,000円/月 など） 【昇給】年1回（7月） 【賞与】年2回（7月・12月） 仕事内容の変更範囲：当社業務全般 勤務地の変更範囲：当社の全拠点

配属先

千葉：9名

転勤

無

千葉営業所

住所

千葉市中央区千葉寺町1210番地5

最寄駅

京成電鉄京成千原線千葉寺駅

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

制度

出産・育児支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

■昇給年1回(4月)　■健康診断　■表彰制度　■資格取得報奨金制度　■社用車貸与(通勤利用可)

制度備考

【休日について】 GW休暇/夏季休暇（1週間程度）/年末年始休暇（1週間程度） 【福利厚生・制度について】 決算賞与（当社業績により） 役職手当/出張手当 車通勤可 慶弔・災害見舞金 資格手当（宅地建物取引士1万5千円/月 など） 社内飲料飲み放題 携帯電話支給（一部）/PC貸与/制服貸与（一部） お祝い金（結婚、出産、慶弔） 定年60歳/再雇用制度（70歳まで）/振替休日制度