経理・財務
600~1000万
本田技研工業株式会社
東京都港区, 埼玉県和光市, 栃木県芳賀町
600~1000万
本田技研工業株式会社
東京都港区, 埼玉県和光市, 栃木県芳賀町
財務会計
管理会計
財務/ファイナンス
Hondaの事業運営を支える経理・財務ポジションで募集を行います。 【具体的な仕事内容】 ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。 ・決算業務(IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など) ・事業管理業務 (連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ・原価管理(国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など) ・財務業務(資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど) ・税務業務(移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など) ・研究開発費管理(予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など)
下記いずれかのご経験 ・経理・財務の実務経験 ・金融機関での就業経験
600万円〜1,000万円
東京都港区
埼玉県和光市
栃木県芳賀町
最終更新日:
450~600万
下記の業務を、経験・スキルに応じて段階的にお任せしていきます。 <主な業務内容> ・月次決算業務 ・四半期・年次決算補助 ・経費精算対応 ・発注申請等の事務処理 <希望・経験に応じてチャレンジ可能な業務> ・税務対応(税金計算含む) ・監査法人対応 ・有価証券報告書・計算書類等の開示資料作成 ・その他、業績管理や業務改善プロジェクト など
■必須要件■ ・事業会社における経理実務経験(目安:2年以上)仕訳入力、経費精算、月次決算などのご経験をお持ちの方 ■歓迎要件■ ・上場企業での経理経験 ・四半期・年次決算の経験 ・税務・監査法人対応のご経験(もしくはチャレンジ意欲のある方) ・開示業務への関心がある方 ■求める人物像■ ・「事業を推進するためのコーポレート」というスタンスにご共感いただける方 ・ベンチャーマインドを持って変化や挑戦を楽しめる方 ・財務としての統制を守った上で、臨機応変、柔軟な対応ができる方 ・主体性を持って行動できる方
■事業概要:アプリケーションの企画・開発・運営 ■タイミーについて:空いた時間に働きたい人とすぐに人手が欲しい店舗・企業をつなぐ、スキマバイトアプリです。サービスリリースから5年経過した現在、下記実績となっております。※ワーカー数:約700万人/導入店舗数:230,000店舗/導入事業者数:98,000企業
400~550万
売上200億円超、建築金物から植物工場まで多角経営を行う同社の経理財務部にて、日次業務から本決算等、会社の数字の流れを掴むコア業務をお任せします 入社後は、先輩社員によるOJTを通じて、約半年をかけて経理の一通りの流れを習得していただきます。「入社してすぐ放置」ということは一切なく、分からないことはすぐに聞ける、育成を重視した環境です。 【業務詳細】■伝票起票、小口現金管理、振込作業などの日次・月次処理 日常的な経理業務からスタートし、徐々に四半期・本決算等の主担当をお任せします。
【必須】■事務のご経験 ■基本的なExcelスキル 【歓迎】■日商簿記資格 ■経理業務のご経験 【魅力】■残業少なめ・年休125日・充実した福利厚生で長期的に腰を据えて働けます ■充実したサポート体制、わからないことは常に相談できる環境でスキルアップ可能 ■売上200億超の規模でダイナミックな経理処理を経験 ■チーム一体となって業務改善に取り組み、個人の意見やアイデアを活かせる職場環境
■配管支持金具の製造販売、機械工具の販売■立体駐車場の製造販売■バーコードスキャナーの製造販売、制御盤等の設計販売、太陽光発電・LED照明の販売
年収非公開
従業員数はグループ全体で550名を超え、2024年度には通期黒字化を達成するなど、急成長を続けています。事業拡大に伴い、今後の事業成長を支える経理機能を一緒に創っていただける経理メンバーを募集します。 ■経理業務:決算業務(月次/四半期/年次、単体(一部子会社含む)/連結)、開示書類作成、子会社管理、監査対応、グループ全体の税務業務 ■サービスや新会社設立などにおける会計・税務対応 ■コーポレートを俯瞰した、もしくは経理内部での業務効率化プロジェクト ◎生成AI技術を用いた経理業務プロセスの再設計や予算や人員データ等を有機的に連携をさせるシステム刷新プロジェクトの提案も可能です
【必須】 ■上場企業もしくは監査法人における会計監査の経験年数5年以上 【魅力】 ・マネジメント経験 ・簿記2級程度の知識 ・開示書類の作成経験 ・税務申告書の作成経験 ・IT業界/スタートアップ/ベンチャー特有の変化やスピード感の中での業務経験がある方 ・コンサルティング企業での経理や財務関連のプロジェクト経験
AIを利活用したサービス開発による産業革新と社会課題の解決
900~1200万
FP&Aマネジャーは企業の方向性を数字で示し、将来の戦略を描きながらビジネスの推進力となる重要なポジションです。財務分析力や会計知識だけでなく、戦略的な視点を持ち、組織の成長を数値面から導く高い洞察力と 他部門との信頼関係を築きながら組織全体を巻き込む推進力が求められます【詳細】■年間予算編成および月次予測プロセスの主導、差異分析の実施 ■売上、利益、コストなど主要財務指標のモニタリングと分析 ■経営陣向けの財務報告書および戦略的プレゼンテーションの作成 ■製品別・業績別の分析を通じた改善機会の特定 ■Excelや各種システム・ツールを用いた高度なデータ分析 ■財務的観点からの事業戦略の立案支援 等
【必須】■財務ならびに会計分野の経験(10年以上)※製造業界経験尚可 ■予算編成・分析を含むFP&A業務の実績 ■Excel、ERP、各種ツール、プレゼンテーションソフトの高度なスキル 【歓迎】■小売・卸売チャネルでの財務経験 ■GAAPおよび財務関連法規への理解 ■ExcelおよびPowerPointの高度な操作スキル ■中級以上の英語力 ■数値分析を中心とした業務経験と高い責任感 ■ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
■圧力鍋、フライパン、その他厨房用品およびその部品、家庭用電気製品およびその部品の輸出入/製造/販売、サ―ビス業務
550~800万
高度な分析力と細部へのこだわりを兼ね備えたファイナンシャル・アナリストを募集します。少数精鋭で業務を進める環境であるため、自律的に業務を遂行し、自身の役割に責任を持って取り組める方を歓迎します。 【詳細】■財務パフォーマンスに関する報告書や業務指標の定期的なトラッキング資料を作成/計画/分析/予算/編成等、多岐にわたる財務業務を遂行 ■予算編成及び計画策定の支援/財務報告の正確性を確保のため、他部門と連携して業務を推進する ■在庫および関連コストを管理し、在庫レポートを作成・分析結果を報告する責任を担う ■投資機会を評価し財務リスクを分析/判断 ■会計基準及び社内統制への準拠を確実に実施する
【必須】■財務・会計分野の経験(10年以上) ■ Excel、Powerpointおよび財務モデルツールの上級スキル ■ERPシステム(例: SAP、Oracle)および財務報告ソフトウェアの経験 ■予算編成/分析を含むFP&A業務の実績 【歓迎】■小売業または卸売業のビジネスチャネルにおける財務経験 ■データ可視化ツール(例: Power BI)の知識 ■GAAP(一般に認められた会計原則)および財務規制に関する理解 ■初-中級レベルの英語力 ■責任感を持ち、定量分析を中心とした職務経験の実績 ■ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
■圧力鍋、フライパン、その他厨房用品およびその部品、家庭用電気製品およびその部品の輸出入/製造/販売、サ―ビス業務
360~960万
財務総務部にて、経理・財務領域の業務を幅広く担当。暗号資産の仕訳など他社では経験できない領域にチャレンジでき、法整備がされていない領域のため税理士と連携しながら業務を進めます。 ステーブルコイン発行企業の財務総務部にて、経理・財務領域の業務を幅広く担当します。暗号資産の仕訳など他社では経験できない領域にチャレンジでき、法整備がされていない領域のため税理士と連携しながら業務を進めます。仕組みづくりやツール導入、業務効率化の推進も経験できる環境です。仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般
【必須経験】事業会社での経理領域の経験3年以上【歓迎スキル・経験】ファイナンス的な思考ができる方■監査法人対応■財務領域の経験■クリプト領域の経験や知識がある方■マネジメント経験 【魅力】■暗号資産の仕訳など、他社では経験できない領域にチャレンジできる環境です■法整備がされていない領域のため、税理士と連携しながら業務を進めることができ、専門性を高められます■仕組みづくりやツールの導入、業務効率化の推進など、バックオフィスの基盤構築に携われます■フルフレックス&ハイブリッド勤務で柔軟な働き方が可能です
電子決済手段の発行及び償還、ステーブルコイン等ブロックチェーンに関するコンサルティング、他
450~960万
IPOを見据えた財務経理業務のスペシャリストを募集。暗号資産の仕訳など先進的な領域にチャレンジでき、日常業務から組織づくりまで幅広くお任せ。財務のプロとして上場準備体制の構築をリードしていただきます。 【具体的には】仕訳から決算業務などの日常経理業務を担当しながら、有価証券運用など財務戦略における専門的な判断を行います。【IPO準備】数年後の上場に向けた財務基盤の強化、監査法人対応、内部統制の整備などに携わります。【業務改善】状況変化に合わせた業務内容の見直しや効率化、ツール導入などを推進し、組織全体のレベル向上に貢献していただきます。仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般
【必須経験】経理領域の経験3年以上■財務領域の経験3年以上【歓迎経験】事業会社での有価証券運用経験■監査法人対応経験■スタートアップでのバックオフィス経験■マネジメント経験 【魅力】■暗号資産の仕訳など、他社では経験できない先進的な領域にチャレンジできます。法整備がされていない領域のため、税理士と連携しながら新しい仕組みを作り上げていく経験が積めます■IPO準備という重要なフェーズで、財務のプロフェッショナルとして上場に向けた体制づくりをリードできます■仕組みづくりやツール導入、業務効率化の推進など、単なる日常業務にとどまらず組織づくりにも携われます
電子決済手段の発行及び償還、ステーブルコイン等ブロックチェーンに関するコンサルティング、他
320~370万
◆業務内容 経理業務全般、総務業務 ①電話・来客の対応 ②伝票の作成、仕分け、会計ソフトへの入力・チェック等の経理業務 ③勤怠管理・給与ソフトへの入力・チェック等の総務業務 ④その他の事務業務
◆応募要件 【必須】 ・経理・会計の実務経験(仕分け業務など、3年以上目安) ・Word、Excel入力程度のPCスキル ・都内台東区のほか千葉県姉ヶ崎市への勤務も可能な方 【歓迎】 ・日商簿記3級以上の資格保有者 【人物像】 ・誠実で真面目に仕事をする方 ・経理を主体に総務など他業務も柔軟に業務対応できる方
非破壊検査・保安検査
400~530万
同社はソニー・京セラ・デンソーなど業界大手を顧客とする、90年無借金経営の安定老舗商社です。 本ポジションでは、経理部のメンバーとして業務に携わっていただきます。 【業務内容詳細】 ・決算業務(月次・年次) ・為替予約(都度) ・部門別業績資料作成(月次・年次) ・決算資料作成(期ずれ・キャッシュフロー計算書、10月・4月) ・外貨入出金業務(都度) ・仕入先マスタ登録(都度) ・業績検討会資料作成(上期・下期) ・勘定明細作成(月次) ・経費精算承認(システム) ・消費税申告前資料作成(月次確認・年次確認) 【求める人物像】 営業部門からの連携が頻繁に発生するため、質問に対してきちんと答えられる、 コミュニケーション能力の高い方がマッチします。
【必須要件】 ・月次決算のご経験 【歓迎要件】 ・年次決算のご経験 ・商社での経理経験
1928年創業。90年以上にわたり無借金経営を貫く、独立系エレクトロニクス専門商社です。電子部品や情報通信機器、エネルギー関連部材を幅広く扱い、ソニー、京セラ、デンソーなど業界大手と強固な取引基盤を構築。老舗でありながら太陽光発電分野など成長領域にも積極展開しています。従業員約170名、平均年齢49歳と定着率も高く、家族手当や退職金、企業年金制度も充実。将来を見据えて長く働きたい方に最適な環境です。
900~1000万
同社はソニー・京セラ・デンソーなど業界大手を顧客とする、90年無借金経営の安定老舗商社です。 本ポジションでは、副部長(プレイングマネージャー)として業務に携わっていただきます。 【業務内容詳細】 プレイングマネージャーとして実務とマネジメントの両方を担当いただきますが、 実務のウェイトが高く、手を動かして業務を遂行していただきます。 ▼最優先業務 ・予算資料作成(販管費)・全社取り纏め ・中期計画資料作成(販管費)・全社取り纏め ・部門取り纏め(経理業務全般・部会・人事考課・昇級昇格) ・月次決算、年次決算 ・決算会議対応・決算資料作成 ・税理士法人対応 ・国内グループ会社支援等(監査役)/国外グループ会社支援等(経理監査/年1回) ・税務調査対応(国税局・日本橋税務署)/税関調査対応(東京税関) ・販管費配賦率計算 ・部門利益表(月次:期) ・販売費予算システム登録(期、OBIC7) ・部門別社内資金利子計算 ・交通費割増金計算(月次) ・役員退職慰労引当金(期) ・株主総会関連資料作成 ・配当金確認(6月) ・役員給与・賞与事前確定処理(税務署) ・各種稟議書等の承認 ・経費精算承認 ・入出金伝票確認 ・各種銀行振込承認と使用者改廃・権限登録 【社内連携】 営業部門との連携が多く、営業からの質問対応や各種調整業務も発生します。 コミュニケーション力を活かして、部門間の円滑な連携を図っていただきます。
【以下いずれも必須】 ・年次決算・税務業務の経験 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・商社での経理経験 ・予算資料、中期計画資料作成の経験
1928年に創業し、電子部品から生産設備まで多角的に事業を展開する専門商社です。長年培った信頼を背景にソニー、京セラ、デンソーなど大手メーカーとの直取引を継続。非上場ながら高い資本力を誇り、安定した経営成績を維持する優良企業です。従業員約170名、平均年齢49歳と定着率も高く、フレックスタイム制や昼食手当、保養所など社員の満足度を高める福利厚生を完備。安心して長く働ける環境を実現しています。