経理・財務
600~1000万
本田技研工業株式会社
東京都港区, 埼玉県和光市, 栃木県芳賀町
600~1000万
本田技研工業株式会社
東京都港区, 埼玉県和光市, 栃木県芳賀町
財務会計
管理会計
財務/ファイナンス
Hondaの事業運営を支える経理・財務ポジションで募集を行います。 【具体的な仕事内容】 ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。 ・決算業務(IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など) ・事業管理業務 (連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ・原価管理(国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など) ・財務業務(資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど) ・税務業務(移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など) ・研究開発費管理(予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など)
下記いずれかのご経験 ・経理・財務の実務経験 ・金融機関での就業経験
600万円〜1,000万円
東京都港区
埼玉県和光市
栃木県芳賀町
最終更新日:
600~900万
■組織概要 当社の経理財務部は、グループ4社の財務会計、管理会計、税務、J-SOX対応を担っています。 2つのグループで構成され、それぞれがベストプラクティスを追求し、継続的なQCD(業務品質、コスト、納期)の改善に取り組んでいます。 ■募集背景とこのポジションの魅力 事業領域の拡大に伴い、経営判断の精度とスピードをさらに高めるため、管理会計体制の強化が急務となっています。 今回は、その中核を担うメンバーを募集いたします。 事業が急拡大するフェーズにおける管理会計の仕組みづくりに携わることができることに加え、 管理会計を軸としながら、財務会計にも関与することで会計の専門性を高めることができる環境です。 ■サポート体制 経理財務部長(公認会計士)および副部長は、いずれも上場企業での経理実務経験が豊富です。専門性の高い的確なサポートを受けながら、安心して業務に取り組める環境です。 ■具体的な業務内容 ・中期経営計画および年度予算の策定 ・連結予実管理 ・課題解決に向けた改善策の企画・提案 ・重要業績評価指標(KPI)の設定およびモニタリング ・財務会計業務(会計面やオペレーション面での論点検討および決算レビュー等)
■応募資格: ・インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 ・事業会社における管理会計業務(FP&A・予実管理など)の経験のある方 ・単体決算(月次/四半期)を締めた経験のある方、もしくはそれに準じる知見のある方 ■歓迎する経験・スキル: ・データ分析またはオペレーション効率化に資するITスキル ・財務三表モデル作成などのシミュレーションスキル
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400~450万
管理系業務(人事/総務/経理)をジョブローテーションしながら、段階的に幅広い知識と実務経験を習得していただくことを想定しています。将来的にコーポレートガバナンスを担う管理職を目指していただきます。 ご入社後まずは人事業務を幅広く担っていただき、業務の基礎を身につけていただきます。その後総務/経理等もご経験いただき、会社の基盤を支える中核人材へ成長していただくことを期待しています。 【業務例】人事:採用/研修/人事データ管理等の人事業務全般・給与、人件費管理、労務管理 経理:収支予算の運営および総合管理・決算業務および財務諸表の作成/管理 総務:取締役会等の会議運営および役員庶務 等
<未経験歓迎!>社会人経験1年以上・基本的なPCスキル (Word:文書作成、Excel:四則演算/基本関数、PowerPoint:資料修正レベル) 【求める人物像】管理部門全般に興味があり、幅広い業務を主体的に学ぶ意欲のある方・社内外との調整、コミュニケーションを円滑に行える方 ・将来的に経営視点を持った管理職を目指したい方・エンタメ、テレビ業界への興味関心をお持ちの方 【魅力】第二新卒/未経験から長期的な育成を前提とした採用/未経験から管理部門のゼネラリストを目指せます
・デジタルトランスフォーメーション事業(クラウドマイグレーション/ビッグデータソリューション/デジタルマーケティング) ・デジタルコンテンツ事業(Web制作/データ放送/VR/インターネットライブ配信)
310~407万
老舗商社の経営を支える経理事務として、日次事務から月次決算補助まで幅広く担当し、会社全体の「お金の流れ」を管理していただきます。 ※部分的な業務ではなく、経理フロー全体を経験できる環境です。 ■経理伝票入力、財務諸表作成補助 ■入金・支払業務(現金出納、預金照合、債権債務管理) ■経理・基幹システム(勘定奉行)の操作運用 ■総務サポート(電話応対、郵便物授受等) 将来は決算取り纏めやExcelのマクロ作成など、専門性を高めながら組織の中核メンバーとして、安定した環境で長期的なキャリア形成が叶うポジションです。
【必須】 ■日常的な会計仕訳の実務経験 ■Excel(sum・if・vlookup等) ■経理事務の流れを理解している方(実務未経験領域があっても可)【身につくスキル】経理システムのご経験■経理フロー全体の理解 【魅力・やりがい】■年休120日、平均残業5時間程度、年間の有給消化実績は17日と働き方が充実しており、ワークライフバランスを整えながら取り組めます。 ■少数精鋭の組織で、経理事務の専門性を深めながら、月次/年次決算などの業務にも挑戦できます。将来的には経理業務全般を担う存在として、会社の根幹を支えるやりがいを感じられます。中長期的な視点であなたの成長をサポートしますのでご安心ください。
■木材卸販売事業 ■木材加工販売事業
600~800万
・連結決算業務のリードおよび親会社への報告業務。 ・経営企画と連動した財務戦略、キャッシュフロー管理。 ・監査法人・証券会社との折衝。 ・東京オフィスにおける財務・会計チームのマネジメント。
・上場企業または上場準備企業における、連結決算の実務経験。 ・監査法人や証券会社との対応経験、またはそれに準ずる知識。 ・経営層や親会社担当者と対等に議論できる高いコミュニケーション能力。
卓越したプレス加工技術を核としてあらゆる産業の進化に貢献するフイルム製品・テープ製品を創造し、お客様の製品価値を高める企業です。 モノづくりの中枢機能は岡山に置きながら、グローバル展開やネットワーク構築のため、香港に海外拠点を擁しています。海外においても各地域特性に合わせたオーティス独自のビジネスを開拓し、地域貢献にも努めています。 試作品の開発から量産化まで、様々なニーズにお応えできる一貫したワンストップサービスでお客様のビジネスをきめ細かくサポートしています。
350~467万
建築事業の安定的な運営を数値面から支え、事業成長に貢献することがミッションです。ご経験を活かせる分野から業務を開始し、ゆくゆくは工事原価管理・収支業務を中心に、経理業務全般を幅広くお任せします。 ■経理業務全般(経費精算、伝票・帳簿・請求書作成、月次/年次決算) ■建築工事における工事原価の管理と分析 ■入金管理、支払業務、債権債務の管理および処理 ■基幹システムの操作・運用・改善 ■関係部門・協力業者との連携・調整業務 ■建設工事に関する書類作成や届出など、建築事業における管理業務全般
【必須】 ■建設業界での経理または経理事務のご経験■日常的な会計仕訳のご経験 【業務環境】■ Excelを使用します(四則演算、sum, if, average, vlookup関数の理解と使用)■経理システムを使用します 【魅力・やりがい】 】■年休120日、平均残業5時間程度、年間の有給消化実績は17日と働き方が充実しており、ワークライフバランスを整えながら取り組めます。 ■少数精鋭の組織で、経理業務の専門性を深めながら、工事原価管理などの専門業務にも携わることができます。【身につくスキル】 ■建設業界における専門的な経理スキル ■ マクロ作成レベルのExcelスキル ■勘定奉行の操作経験 ■建設業経理士資格の取得も可能
■建築施工事業
650~850万
【職務内容】 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■具体的な業務 経理業務全般 ・請求書作成、伝票起票、会計ソフトへの入力 ・法定調書 ・償却資産申告 ・予算作成 ・商法決算(決算期3月) BS、PL、製造原価報告書、勘定科目内訳書、消費税申告書の作成 ※税務申告書の作成については税理士に対応いただいています。 ・親会社ならびにグループ会社に対する各種報告(予実・四半期実績等) ※ご入社後に同グループの特例子会社に出向いただくポジションとなります。
【歓迎要件】 会計に関する基礎知識(日商簿記3級程度) 消費税申告書経験があれば尚可 【求める人物像】 自ら主体的に仕事に取り組める方 柔軟性があってコミュニケーションスキルのある方 【PCスキル】 Word:必須・通常業務に支障のない範囲 Excel:必須・通常業務に支障のない範囲 ■学歴 大卒 ■英語力 不問
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546~749万
当社の経理部門の中核となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集致します。 主席の元で原価計算や管理会計業務をメインにお任せいたします。 ■具体的な業務: ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。 ・月次損益作成、月次報告 ・予算作成、管理 ・連結決算業務 ・予実分析 ・現金精算フローの整備 ・原価計算、原価管理 ■組織構成: 管理部経理グループに配属となります。現在は主席1名、メンバー1名、派遣スタッフ1名が在籍しております。 ■キャリアステップ: 入社後は当社の原価計算担当として、まずはご自身で手を動かすところから始めていただきます。 また、将来的には派遣スタッフやこれから採用するメンバーの取りまとめもしていただきます。 ■就業環境: 年休125日、月平均残業10時間程度とワークライフバランスの整った環境です。 ■当社の商材: 当社は、「デジタルパネルメータ」「信号変換器」「エネルギー監視システム」等、計測器の分野において幅広い製品を扱っております。 当社製品はマーケットでもトップクラスの技術力とシェアを誇ります。 製品開発においては、先行投資を重視し、時代のニーズに合った製品を生み出しています。 ■当社の魅力: 当社は創業80年を超える老舗計測機メーカーです。 商業施設・小売店・生産工場・ビル・アミューズメント施設等、様々な業界で活躍する計測器を開発しています。 計測・集約・蓄積・見える化・分析・制御など、実現する用途や目的に応じた豊富な製品ラインアップを組み合わせ、顧客の問題解決を実現しています。 特に日本国内において自動車用検査機器(ヘッドライトテスター)の製造の許認可を国から受けているのは4社しかなく、当社はうち1社で国内トップシェア、エネルギー計測制御機器は国内シェアトップ企業の内の1社です。自己資金も潤沢で、黒字経営を継続、安定性が高い会社です。
■必須要件: ・原価計算の知識・経験をお持ちの方 ■歓迎要件: ・管理会計のご経験をお持ちの方 ・工場経理経験 ・リーダーやマネージャーの経験
計測制御機器の開発・製造・販売
770~1540万
◆採用情報 ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 SmartHRグループは、ARR(Annual Recurring Revenue:年間定期収益)では200億円を超える規模となりましたが、今後も『マルチプロダクト戦略』の下に積極的な投資を継続し、高成長を目指していきます。それと同時に『Solid Scaling』の事業方針を掲げており、高い成長性と収益性の両立を、経営アジェンダの1つに据えています。こうした状況の中で、財務のプロフェッショナルとして経営の意思決定を支え、SmartHRグループの中長期的な企業価値向上に貢献いただける即戦力のFP&A(経営企画・経営管理)担当を募集いたします。 ■職務内容: ##### 【ミッション・役割】 経営陣や事業・部門の責任者から信頼されるファイナンス・ビジネスパートナーとして、ビジネスを動かすための経営管理の仕組みを磨き、経営の意思決定支援を行うことがミッションです。 ##### 【具体的な仕事内容】 単なるレポーティング業務のみに留まらず、ビジネスへの深い洞察と分析を通じて、経営や事業の意思決定に貢献いただける方を求めています。 - 中長期事業計画の策定 - 単年度予算の策定 - 経営管理のPDCAサイクルの推進 - 経営管理の仕組みの構築と整備 - 経営・財務課題の特定と改善策の立案と推進 - その他、全社的なプロジェクトへの参画 ##### 【所属部署】 経営管理統括本部 FP&A本部 ■ポジションの魅力: - 未整備な部分が多いため、これからのスケールアップを支える経営管理の仕組みをゼロから整えていく機会に携わることができます - オープンかつフラットな組織であるため、自分で課題を見つけて解決策を提案・推進し、事業・組織貢献をしやすい環境です - 資金調達やM&Aにも積極的な会社であるため、経営管理の枠を飛び越えて、様々なコーポレートアクションに携われる機会があります - 経営層(取締役/CxO/VP)と議論を行う機会も多く、会社運営における広範な知見や経営の視点を得る機会があります
■応募資格(必須): 【メンバー】 - 上場企業(もしくはそれに準ずる企業)での経営企画・経営管理業務経験(2~3年以上) - 定量的な分析に基づく、経営や事業の意思決定支援経験 - 財務モデリング経験(ビジネスケース作成、企業価値評価など) - コーポレートファイナンスおよび会計の基礎的知識を持っている方 【管理職候補】 - 上場企業(もしくはそれに準ずる企業)での経営企画・経営管理業務経験(目安3~5年以上) - 定量的な分析に基づく、経営や事業の意思決定のリード経験 - 財務モデリング経験(ビジネスケース作成、企業価値評価など) - コーポレートファイナンスおよび会計の専門的知識を持っている方 - 事業会社におけるチームマネジメント経験(2年以上) ■応募資格(歓迎): - データベースの操作知識 - プロジェクトマネジメントの経験 - ビジネスレベルの英語力(主にリーディング、ライティング) - 会社法・金商法の基礎的知識 ■求める人物像: - SmartHRのミッションおよびバリューに共感いただける方 - 自ら課題を発見し、自ら手を動かして、業務をやり抜ける方 - 論理的思考能力とコミュニケーション能力が高い方 - 未整備な状況や困難な状況を楽しめる方 - SaaSやテック業界のトレンドへの関心が高く、学習意欲が高い方
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900~1500万
■仕事についての詳細: 募集背景 CFO管掌のファイナンス統括部内の1組織である「FP&A室」にて、各事業部に向き合うFP&A(Financial Planning & Analysis)として、事業本部長と議論しつつ、担当事業の短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化を推進する役割を担っていただきます。 予算策定とP/L・事業KPIのモニタリング、予実差発生の要因分析と打ち手の立案、着地見込管理等を通して、事業戦略・営業戦略の遂行と、規律ある投資の下での業績最大化を実現することが期待されるポジションです。 ご経験・志向によっては、採用を含めた組織体制構築も担っていただきます。 CFOや他ファイナンス部門(IR、Treasury、Accounting、Tax、M&A) 、経営層・事業部との連携を通じて、ファイナンス領域を軸としつつ、高いレベルで幅広い知見を広げることができます。 職務内容 ■主な業務内容 中長期計画策定、年次予算策定 月次のモニタリング業務(予実差異分析、着地見込み、KPI進捗モニタリング等) コストコントロール 各事業の重点取り組みテーマの管理 事業BPR・事業PMIの支援 事業生産性向上のための、業績管理プロセス・受注管理プロセス等の改善 M&Aでグループインした事業・子会社等に関する、業績管理・アカウンティング領域のPMI推進 M&Aや新規事業立ち上げなどを含む投資プロジェクトの支援 その他アドホックな事業戦略立案、事業課題解決の支援 担当する事業、市場 弊社は主に「人材プラットフォーム(人材PF)」と「医療プラットフォーム(医療PF)」にて事業を展開しており、いずれかの事業をお任せします。 (ご経験・ご志向にあわせてアサインを決定します) 《医療PF》 日本最大級の診療支援システム「CLINICS」、調剤薬局向けシステム「Pharms」、患者のための医療情報サービス「MEDLEY」、病院向け電子カルテ「MALL」、歯科向けのクラウド業務支援システム「Dentis」等を提供し、患者と医療機関双方にとって便益性の高いプラットフォームづくりに注力している事業セグメントです。 市場のポテンシャル: 高齢化の進展等により、社会保障費は景気変動を受けることなく引き続き増大することが予想されています。それに伴い、医療システム市場の市場規模も拡大しており、当社運営領域のクラウド型医療システム市場は2020年から2030年にかけて約3倍ほどになると推計されています。 《人材PF》 医療ヘルスケア領域における日本最大級の人材採用システム「ジョブメド レー」、及びオンライン研修事業である「ジョブメドレーアカデミー」を運営しています。従事者と事業所のよりよいマッチングはもちろんのこと、医療ヘルスケア領域の人材不足の解決にむけて、就業していない有資格者の復職と地域偏在の是正に貢献することを目指しています。 市場のポテンシャル: 現在は、顧客・従事者会員基盤をさらに強固なものにすることに加えて、その顧客基盤を活かした新プロダクトの開発・提供を行っています。 顧客対象とする事業所数全国114万件に対し、顧客事業所数は33.9万件(顧客化率30%) 医療ヘルスケア領域の従事者人口全国約1,000万人以上に対し、従事者会員数195万人 上記の通り、依然として開拓余地が大きい領域です(FY23 12月時点)。 本ポジションの魅力 ▽社会課題解決に直結する成長市場に対峙しながら、事業運営の現場に深く入り込み、金銭的リソースとKPI管理という側面から、事業成長・企業価値の最大化に直接貢献できる ▽事業本部長のパートナーとして密度高くコミュニケーションをとることで、高い視座とビジネスファイナンスのスキルを磨くことができる ▽事業部(営業・開発等)の現場に深く入りこむことで、リアルなビジネスに振れ、ビジネスプロセスと市場理解を深められる ▽発展途上の事業・組織において、新プロセス導入・プロセス改善などこれまでの経験を活かしてリーダーシップを発揮する機会を得られる
応募資格 必須 下記いずれかのご経験(目安5年以上) 事業会社で、経営企画・事業企画・営業戦略部門の責任者またはリードを務められたご経験 事業責任者と共に事業計画を策定し、その達成に向けたKPIマネジメント、事業状況の把握、課題解決のための施策立案〜実行を、一気通貫で実施されたご経験 仕組みが整っていない・正解のない状況下で自ら手を動かして課題解決にあたり、成果を出されたご経験 歓迎 コンサルティングファーム・FASでの事業戦略策定・PMI等の経験 社長、CFOなど経営層へのレポーティング、コンサルティング経験 部門横断のプロジェクトマネジメント経験 新規事業立ち上げ・投資にともなう財務モデリング経験 医療ヘルスケア業界・IT業界の経験 スタートアップのCFO・COOの経験 求める人物像 ビジネスの成果に貢献すること、事業・商売を大きくすることにやりがいを感じる方 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 変化、挑戦をポジティブに捉え、粘り強くかつ柔軟に対応することが得意な方 自ら考え、意見を持ち、手を動かしてアウトプットし続けることが得意な方 仮説立てて物事を考え、論理的に進めることが得意な方 細かい・泥臭い業務も厭わず、自ら手を動かして課題解決にあたることにやりがいを感じられる方
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408~1300万
「人の力で、世界最高峰を再興する」というミッションのもと、あなたは単なるコンサルタントではなく、クライアントである中堅・中小企業のCFO(最高財務責任者)または経営参謀として、企業の成長と永続を根幹から支援します。 弊社の「ワンデスクソリューション」の中核を担い、クライアントの経営課題を解決するための戦略的な「攻め」の財務基盤を構築することが最大のミッションです。日本企業の経営課題を解決し、再び世界で戦える状態をつくるための、極めて重要な役割を担っていただきます。 メイン業務 クライアントの経営者に深く入り込み、企業の永続的な成長を支える強固な財務体質の構築と、戦略的な意思決定のサポートを行います。 管轄する領域 1. 戦略的な財務基盤の構築 【成長と投資の戦略立案】 企業の成長を実現するための最適な投資・資金調達計画を策定し、その実行を強力にサポートします。外部環境に左右されない、自立した成長のための財務戦略を構築します。 2. 経営意思決定の高度化支援 【迅速かつ正確な経営管理体制の構築】 経営者が迅速かつ正確な意思決定を行えるよう、高度な財務管理・予実管理体制を構築し、クライアント企業に定着させます。これにより、業績を持続的に伸ばし続ける力を提供します。 3. 永続的な財務体質の確立 【強固な財務体質への変革】 企業が「必要な時に必要な資金を確実に調達できる」強固な財務体質を獲得できるよう、実行と教育の両面から真のサポート体制を構築します。
学歴:4大卒業以上 ・ブリッジワンのミッションへの共感 ・決算書(財務三表)を深く読み解く能力 ・マネジメント経験 \このような方におすすめ/ 管理会計までわかる方。 CFモデル、余実管理、DCF法などができる方 100億円以上の会社様の財務コンサル経験 中小企業診断士、補助金のサポート経験 個人事業主としてコンサル業の経験
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