【プロダクトG】クラウドエンジニア｜スパイダープラス株式会社

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• エージェント求人

  🔑【IAM（ID管理・認証）エンジニア】IDのスペシャリストとして技術選定～現場適用まで一気通貫！

  600~1200万

  • 問い合わせ対応
  • 顧客対応
  • 要件定義
  • 技術選定
  • ソリューション開発
  • コンサルティング業務
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  • 製品
  • 開発
  • リーダー
  • システム開発
  • クラウド
  • Go
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  株式会社野村総合研究所東京都千代田区

  🔑【IAM（ID管理・認証）エンジニア】IDのスペシャリストとして技術選定～現場適用まで一気通貫！気になる

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  仕事内容

  【配属想定組織】 デジタルトラスト基盤事業本部 IDソリューション事業部 【組織の概要】 「IDのスペシャリスト集団として、高い技術力/専門性を武器にデジタル社会に不可欠なインフラであるIDソリューションを提供し、社会の発展に貢献する」をミッションに掲げ、認証・認可・ID管理に関連する、調査研究、コンサルティングおよびソリューション開発・保守を行っています。 【募集職種の期待役割】 ID管理・認証基盤の設計・構築や新サービスの開発・事業化をリードしていただける方を募集します。 プレイヤーとしての、顧客対応経験はもちろん、一定領域の責任を担うリーダーとしてメンバー（数名程度）のマネジメント経験がある方が望ましいです。 技術力、課題解決力、顧客対応力、チームワークなどを培いながら、技術・製品選定～現場適用までの全工程において顧客の悩み・課題を解決できるプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。 【具体的な職務内容】 ID管理・認証基盤技術の知識をベースとして、以下のような幅広い活動をお任せします。 ・技術調査、新製品・新サービスの開発・事業化 ・顧客への技術支援(技術選定、機能開発、技術面での各種問い合わせ対応など) 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 ■主要活動例 　□製品・サービスの外販/内販/サポート 　　・ Keycloak 　　・ midPoint 　　・ OpenStandia KAID 　　etc.. 　□R&D、施策（製品・サービス探索、事業立ち上げ検討等） 　　・ ID管理・認証基盤に関わる新サービス検討 　　・ 周辺技術の動向調査、新サービス検討 　　etc.. 　□社内外のID管理・認証基盤に関わる案件の技術支援 　　・ ID管理・認証基盤のコンサル、要件定義、設計、構築 　　etc... 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 技術リーダーとしての責任は大きいですが、顧客から重宝されることが多く、やりがいを感じる方が多いです。 業界問わず必要となるデジタルアイデンティティ技術のプロフェッショナルを自身のキャリアとして選択する方が多いです。

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験・資格】 ◆業務知識、経験（必須） ・認証・ID管理システム構築経験（3年以上） ◆関連技術、スキル（2つ以上必須） ・Keycloak/midPoint/OPA/IGA/PAM/IDaaS/OAuth/OpenID Connect/FIDO/FAPI ◆関連技術、スキル（あると望ましい） ・Java/Spring/Go/Oracle/MySQL/PostgreSQL/Kubernetes ・AWS/GCP/Azure/OCI 【求める人物像】 ・デジタルアイデンティティへの関心が高い方 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・論理的に物事を考えることが好きな方 ・創意工夫が出来る方 ・皆で何かを作ることが好きな方 ・人と関わるのが好きな方 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・認証・認可・ID管理基盤の開発・構築経験 ・プロキシやAPIゲートウェイ基盤の構築経験 ・セキュリティ製品の導入経験 ・システム開発における技術面でのナビゲート経験 ・システム開発におけるAI活用経験 ・各種クラウド資格

  事業内容

  コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

• 企業ダイレクト

  【SE】金融市場系・自社開発製品/大手金融プライム案件100％/完全自社内勤務

  697~1089万

  ＮＴＴデータ　ルウィーブ株式会社東京都千代田区

  【SE】金融市場系・自社開発製品/大手金融プライム案件100％/完全自社内勤務気になる

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  仕事内容

  金融市場系リスク管理システム「Banking Analyiz Master（BAM）」を展開する当社にて、地方銀行向けの開発・保守業務を担当いただきます。案件リーダーとして、要件定義から設計・開発迄一貫し推進いただきます。 ■金融市場系リスク管理システムの開発・保守 ■地方銀行向けプライム案件のリーダー業務 ■要件定義から設計・開発まで一貫対応 ■チーム体制でのプロジェクト推進（3～10名規模） ■言語環境：C#/C++/JAVA/SQL/VBA/ORACLE 【仕事の魅力】完全自社内開発でブラックボックスなし、金融知識と技術力を同時に磨ける環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ■金融市場系リスク管理業務の知識 ■オープン系言語での設計・開発経験 専門性を高めながらリーダーとしてキャリアアップしたい方に最適です！ 【当社の魅力】 NTTデータグループの安定基盤を背景に、金融市場系の自社開発製品に携わり、プライム案件100％で裁量を持って働けます。完全自社内勤務で透明性の高い開発環境を提供。フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入し、柔軟な働き方を実現。豊富な研修や資格取得支援で中長期的なキャリア形成をサポートし、安心して長く働ける環境です。

  事業内容

  ■金融機関向けソリューション ■エネルギー取引ソリューション ■ITインフラソリューション ■農協向けソリューション ■DXソリューション

• エージェント求人

  テクノロジーアドバイザリーコンサルタント(テクノロジーストラテジー＆アドバイザリ) ビジネス

  500~2000万

  アクセンチュア株式会社東京都港区, 大阪府大阪市

  テクノロジーアドバイザリーコンサルタント(テクノロジーストラテジー＆アドバイザリ) ビジネス気になる

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  仕事内容

  2025年の崖を超え、“ポストデジタル時代”の企業成長をデザインするチームへ デジタル技術の革新が止まらない今、企業におけるテクノロジー活用は「経営の根幹」へと進化しています。 TAグループは、この巨大な潮流の中心で “コンサルティング × テクノロジー” の力を融合し、企業変革をリードする専門組織です。 これまで業界ごとに縦割りで存在していたTA組織を大胆に再編し、Cross Industry（産業横断）の新組織 として進化。 異業種参入や新規産業の台頭が加速する今、「業界の壁を越えた変革」を推進できる環境を整えました。 私たちの役割は、 企業の抱える経営課題に対し、“最適なテクノロジー活用”の未来像を描き、共に実現すること。 クライアントの企業価値、そしてその先にいる顧客価値の最大化までを見据えて伴走します。 業界専門コンサル部門や先端テクノロジー部門と密に連携しながら、 戦略→構想→技術選定→実行→定着化まで、End-to-Endでトランスフォーメーションを実現できる 独自の組織力が強みです。 ◆ TAグループが求める人材 クライアントの幅、扱うテーマの幅が非常に広いため、多彩なバックグラウンドの方を歓迎しています。 こんな方がフィットします 業界にとらわれず 横断的な経験を積み、視野を広げたい方 ビジネスとITの橋渡し役 として、企業成長に寄与したい方 経営アジェンダを理解し、最適なIT戦略・ソリューション・アーキテクチャ を描きたい方 戦略立案から大規模変革マネジメントまで 一貫して携わりたい方 テクノロジーを軸に企業改革を推進したい方 Digitalization、Modernization、Intelligent Solution、5G、Edge、Data Advisory等の領域で専門性を深めたい方 そして何より、変化を前向きにとらえ、自身も変わり続けられる方 ◆ 業務内容（Transformation 全体支援） クライアントの経営課題に寄り添い、以下のようなテーマで変革をリードします。 🔧 主なプロジェクトテーマ デジタルトランスフォーメーション（DX）戦略立案〜推進 システムグランドデザイン（全体最適）構想立案とロードマップ策定 モダナイゼーション構想と実行支援（レガシー脱却・最新化） クラウド戦略の策定・移行推進 アジャイルプログラム推進・スクラム運営 超大規模プログラムのPMO／運営統括 各テーマは単体で存在するのではなく、企業全体のビジネスモデル変革と密接に結びついています。 だからこそ TA グループは ビジネス／IT／テクノロジーを横断した視点でトランスフォーメーションをリードする稀有な組織 なのです。 ◆ このポジションで得られるもの 業界を跨いだ 多様な課題解決経験 テクノロジーと経営を繋ぐ Cross Industry の視点 戦略〜実行までを一気通貫で担う 圧倒的成長環境 アクセンチュア全社を巻き込む コラボレーション力・推進力 企業の未来をデザインする 最上流の経験

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・コンサルティング経験 ・テクノロジーに関する知見・経験 または ・業界・業務・テクノロジーのスペシャリスト 【歓迎（WANT）】 ・プランニング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験 ・Cクラスとのコミュニケーション経験

  事業内容

  世界50カ国以上、200都市以上に拠点を持つ、世界最大級の総合コンサルティングファームです。戦略、コンサルティング、デジタル、テクノロジー、オペレーションズの20つの領域で幅広いサービスを提供し、特にデジタル分野のIT技術に強みを持ちます。また、グローバルなネットワークを活用し、クライアントの多様な課題解決を支援しています。

• 企業ダイレクト

  【自社製品開発エンジニア】大手金融プライム案件100％ 完全自社内勤務

  697~1089万

  ＮＴＴデータ　ルウィーブ株式会社東京都千代田区

  【自社製品開発エンジニア】大手金融プライム案件100％ 完全自社内勤務気になる

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  仕事内容

  金融市場系業務統合パッケージ「Prelude」を展開する当社にて、保守維持管理や顧客システム運用支援を担当いただきます。市場系システムの安定稼働を支え、顧客の業務拡張に伴う追加開発や制度対応に携わります。 ■市場系業務統合パッケージ「Prelude」の保守維持管理 ■顧客システム運用支援 ■商品追加や制度対応に伴う拡張開発 ■イレギュラー処理対応や連携システム調整 【仕事の魅力】金融市場系に特化した専門性を磨き、技術力と業務知識を同時に習得できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ■オープン系言語での設計・開発経験 ■金融業界経験は不問 専門性を高めながらキャリアアップできる環境で、スキルを存分に活かせます！ 【当社の魅力】 国内最大級SIerグループの安定基盤を背景に、金融市場系システムで業界トップクラスのシェアを誇ります。フレックスタイムやテレワーク制度を活用し、ワークライフバランスを重視。有給取得平均15日、豊富な研修や資格報奨金制度でキャリア形成を強力に支援します。フラットな社風で挑戦や意見発信がしやすく、長期的に安心して働ける環境です。

  事業内容

  ■金融機関向けソリューション ■エネルギー取引ソリューション ■ITインフラソリューション ■農協向けソリューション ■DXソリューション

• 企業ダイレクト

  【インフラエンジニア】スキルアップ可★SCSKグループ★キャリアアップ支援充実

  480~800万

  

  ＳＣＳＫシステムマネジメント株式会社東京都江東区

  【インフラエンジニア】スキルアップ可★SCSKグループ★キャリアアップ支援充実気になる

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  仕事内容

  IBMメインフレーム基盤の構築・維持保守 ・IMS、Db2、MQ、CICSなどのミドルウェアの構築、維持保守 ・A-AUTO等の運行系ソフトウェアの構築、維持保守 ・制御系プログラムの保守、開発 ・メインフレームの大規模プロジェクト（バージョンアップ）や小規模案件におけるPMO・リーダー業務 【技術要素】 OS：z/OS・ミドルウェア：IMS、SAIL、Db2、MQ、CICS サードパーティ製品：A-AUTO,DEX,HULFT 言語：アセンブラ、COBOL(非業務アプリケーション）

  求める能力・経験

  【必須経験・スキル】Cobol開発経験者(2～3年程度) 【本ポジションの魅力】人財育成に注力し、進化と成長を続けている同社で多彩なキャリアを実現しませんか？同社はSCSKグループの中でもお客様のビジネスに寄り添ったシステム構築提案を行っており、お客様のビジネスにも直接貢献できます。クラウドやセキュリティとネットワークの融合等、進化し続けるITインフラ技術への追随が必要です。同社は教育の機会も充実しており、→続きはその他労働条件備考

  事業内容

  ■事業内容:オンプレミス運用、データセンター運用■サービス内容：業務運用（医療情報サポート等）、システム運用、サービスデスク、オペレーション、システム監視、自動化開発、インフラ維持管理、セキュリティ運用、クラウド運用、ITサービス管理

• エージェント求人

  【東京】ヘルプデスク

  450~850万

  株式会社パソナ東京都港区

  【東京】ヘルプデスク気になる

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  仕事内容

  顧客課題解決のためにワンストップでシステムに関するトータルサポートを実施しております。 ヘルプデスク領域は創業からの強みであり、お客様からの引き合いも多くいただいております。 将来的なチームリーダー（現場責任者）候補としての募集です。 顧客/ユーザーからの「ありがとう」を身近で感じることができる遣り甲斐があります。 また、近くにいるからこそ見えるお客様課題解決のため、提案等も積極的に行うことができるポジションです。 チームリーダーの方には、以下業務の管理及びマネジメント（プロジェクト及び人的マネジメント）をメインでお任せします。 ■業務内容例 ・業務システムに関するユーザからの問い合わせ対応 ・IT関連申請対応 ・解決できない問題の担当部門/ベンダーへのエスカレーション ・各種システムのユーザアカウント改廃 ・PC/iPhoneのキッティング ・IT機器全般の資産管理 ・各種サーバー、NW障害一次切り分け（窓口） ・問合せ傾向、業務内容等の分析/改善提案 ・各種レポートの作成/報告　　 ・PCキッティングなどに関するスケジュール管理、運用管理など含む(求人ID：316229)

  求める能力・経験

  【必須】 ＜メンバー＞ ・ヘルプデスクとして、ユーザーからの問合せ業務経験 ・クライアント周辺の問合せ対応経験 ・マニュアル作成経験 ＜リーダー以上＞ ・ヘルプデスクとして、ユーザーからの問合せ業務経験 ・ネットワークもしくはサーバの運用業務経験 ・メンバーのフォローアップ、タスク管理、教育等のご経験 ・マニュアル作成経験

  事業内容

  【派遣・請負事業を中心とする、日本屈指の総合人材サービス企業】 ITソリューション(DXソリューション・ITアウトソーシング)/BPOサービス(委託・請負)/エキスパートサービス(人材派遣)/HRコンサルティング/教育・研修/グローバルソーシング(海外人材サービス)/キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援) 等

• エージェント求人

  ◤社内SE｜コポプラ◢ 主管エンジニア／プロダクト・サービスオーナーを募集

  600~1500万

  • 品質管理
  • Google Cloud Pl...
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 教育
  • Azure
  • AWS
  • 株式
  • 労務管理
  • 人事
  • 領域担当
  • GCP
  • 開発
  • ユーザー教育
  • プロダクトオーナー
  • クラウド
  • SaaS

  株式会社SHIFT東京都港区

  ◤社内SE｜コポプラ◢ 主管エンジニア／プロダクト・サービスオーナーを募集気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人事・労務領域または管理領域の基幹業務サービスにおけるプロダクトオーナー ✅既存システムの運用・改善および新規システム・サービスへの置き換えを推進 ✅社内外のステークホルダーと折衝し、企画から運用まで一気通貫で担当 ✅ユーザー教育や満足度調査を通じて、サービスの浸透と品質向上を図る ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・売上高3000億円を目指す成長企業で、経営の最重要課題である人材獲得基盤を支える ・SaaSとスクラッチを組み合わせた柔軟なシステム構築の経験を積める ・サービスオーナーとして裁量を持ち、技術力と発想力で事業成長に直接貢献できる ・領域担当として専門性を高め、将来的にはより広範囲なマネジメントも目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収600万円～1500万円、賞与年2回、経験・貢献度に応じた高水準な待遇 ・基本在宅勤務（月1回出社必須）で、ハイブリッドな働き方が可能 ・株式付与ESOP信託制度や選択制確定拠出年金など、資産形成支援が手厚い ・「健康経営優良法人」「えるぼし」認定企業で、長期的に働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「できないとは言わない」ベンチャーマインドを持つ組織で、新しい挑戦ができる ・急成長する組織の基幹システムを支え、ビジネスへの貢献を肌で感じられる ・旧来の情報システム部とは異なり、変化を楽しみながら柔軟なシステム運営ができる ・AWS/Azure/GCPなどのクラウド基盤やモダンな開発言語を活用した技術環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コーポレートプラットフォーム部への配属（基幹システム推進・統合グループ） ・「変化を楽しむ」ことを軸に、柔軟でスピーディーな意思決定を行う組織 ・自ら手を動かしながらキャッチアップし、OJTで担当領域を決定するスタイル ・技術勉強会「SHIFT EVOLVE」や社内表彰制度など、成長と称賛を促す文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人事・労務・管理領域における基幹業務システムの企画・開発・運用 ✅既存システム（勤怠、ワークフロー、経営管理等）のSaaSへの置き換え検討・導入 ✅クラウドETL/iPaaSを活用したデータ連携基盤の構築およびIDaaS導入 ✅ユーザー部門へのシステム教育実施および利用満足度向上のための改善施策

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事、労務、管理領域の基幹業務サービスに関するシステム開発経験 ・または、サービス活用・システム構築を通じた業務改善の実務経験 ・（尚可）要件定義から運用までのフルスタック経験、インフラ構築経験 ・論理的思考力、ステークホルダーとの折衝能力、自ら学ぶ姿勢

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：株式会社SHIFT ・勤務地：東京都港区麻布台（本社）、渋谷区代々木（新宿オフィス） ※基本在宅 ・売上高：連結1298億円（2025年8月期予想） ・事業内容：ソフトウェアの品質保証、開発、コンサルティング

• エージェント求人

  📍【クラウドプラットフォームエンジニア（CDN）】LINEヤフーグループの各種サービスを支える

  600~1200万

  • クラウド
  • 開発
  • Git
  • Python
  • UNIX
  • Apache Traffic ...
  • Java
  • Prometheus
  • Grafana
  • CD
  • Akamai
  • Linux
  • PC/Web
  • Spring
  • SSO

  LINEヤフー株式会社東京都千代田区

  📍【クラウドプラットフォームエンジニア（CDN）】LINEヤフーグループの各種サービスを支える気になる

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  仕事内容

  社内外のCDNシステムを運用し、LINEヤフーの各サービス向けにCDNを提供しています。 グループ会社のLINE Plus Corporation （韓国拠点）で運用しているCDNのLINEヤフー担当をお任せします。 具体的には以下の業務を想定しています。 ・プライベートクラウドを通じて提供される社内CDNサービスの設計・構築・運用全般 ・社内におけるCDN利用の支援および技術コンサルテーション ・社内外のCDNに対する設定値の最適化などの設定対応 ・CDNに関連するトラブルシューティング ・CDN利用状況やコストの管理・最適化 ・CDN運用に関する各種ツールや自動化スクリプトの開発・保守

  求める能力・経験

  【必須な経験/スキル】 ・Webアプリケーションの開発経験 ・Web APIの開発経験 ・Linux・Unixに関する基礎的な知識 ・HTTP通信全般に関する基礎的な知識 ・ビジネスレベルの日本語スキル 【あると望ましい経験/スキル】 ・Akamai、CloudFrontの運用経験 ・Apache Traffic Serverの開発・運用経験 ・Java（Spring boot）もしくはPythonでの開発経験 ・Mongo DBを使用した開発経験 ・Observabilityツールの使用経験（Opensearch、Grafana、Prometheus） ・Git Hubを使ったチーム開発経験 ・OAuth・SSOに関する知識 ・CI/CDパイプライン構築・運用などの経験 ・コンテナ技術を活用した運用構築経験 ・英語、韓国語での日常会話 【求める人物像】 ・大規模・高負荷環境のインフラ運用に興味があり、安定性を重視して業務に取り組める方 ・いかなる状況でも必要とされる行動を自ら判断し、主体的に実行できる自律性と責任感を備えた方 ・チームや関係者と協調しつつ、円滑に業務推進できる方 ・技術習得意欲が高く、自ら学び続ける姿勢を持つ方 ・会社の利益貢献を意識し、最適な判断と実行ができる方 ・セキュリティ、顧客を優先し倫理観を持って業務を進めることができる方

  事業内容

  ◆「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける◆ LINEヤフー社が創るプロダクトによって、世の中のユーザーや生活がどう変わっていくのか。 それを想像しながら、日々の業務に取り組んでいます。 【特徴】 メディアから通信までを網羅する世界でも類を見ない多様なポートフォリオを形成 ・LINE SNS利用率国内No1　月間アクティブユーザー9700万人超 ・PayPay QRコード決済市場市場シェア62% 登録ユーザー6300万人超　などの強みがあります。

• 企業ダイレクト

  【東京/社内SE】SREエンジニアマネージャー/EPARKグループ/顧客向け予約サイト

  780~960万

  

  株式会社ＥＰＧ東京都港区

  【東京/社内SE】SREエンジニアマネージャー/EPARKグループ/顧客向け予約サイト気になる

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  仕事内容

  人気の飲食店で利用されている順番待ち予約システム、自動案内システム、LINEミニアプリ等の事業拡大に伴い、インフラ基盤の信頼性とスケーラビリティを担保するため、マネージャーを担っていただきます。 【主な担当領域】■サイトリライアビリティ向上のための活動（CloudWatch, Datadog, Sentryなどを用いたモニタリング設計・運用／SLO/エラーバジェットの設計とレビューサイクルの導入／冗長化、フェイルオーバー設計）■業務効率化（CI/CD・IaC・運用自動化／AI Agentの活用／インフラコスト最適化）

  求める能力・経験

  【必須要件】■Linuxの運用に関する知識と経験（5年以上） ■クラウド環境（AWSなど）でのインフラ運用経験（5年以上） ■IaCツール（Terraformなど）によるインフラ構築経験 ■開発・運用自動化や改善活動をチームで推進した経験 ■チームを技術的にリードした実績（人数や規模は不問） 【歓迎】■システム信頼性を「運用負荷軽減」だけでなく「サービス価値最大化」の手段と捉えられる方 ■AIエージェントを活用した業務改善や自動化の経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【NTTデータ/~1350万/首都圏】インフラエンジニア：クラウド基盤サービスの企画/開発＜金融＞

  550~1350万

  • 最新テクノロジー
  • ネットワーク
  • プロジェクトマネージャー
  • 開発
  • クラウド
  • 要件定義
  • プロジェクト
  • Windows
  • 製品
  • クラスタリング
  • マネージャー
  • 情報処理
  • チームリーダー
  • Linux
  • アーキテクト
  • アプリケーションサーバ

  株式会社NTTデータ東京都江東区, 東京都江東区

  【NTTデータ/~1350万/首都圏】インフラエンジニア：クラウド基盤サービスの企画/開発＜金融＞気になる

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  仕事内容

  金融機関向けの新規クラウド基盤サービスの企画及び開発に従事いただきます。 弊社では現在、金融機関向けの新規クラウド基盤（統合バンキングクラウド）の企画、開発を行っています。 当クラウド基盤は、弊社が独自に構築するクラウド上に、銀行を中心とした複数の金融機関システムを搭載できる、国内初のバンキング専用国産クラウドです。 弊社が最先端の自社データセンターにハードウエア・ミドルウエア等を集約し、クラウドサービスとしてワンストップで提供することにより、効率的な運用や金融機関の管理負担の軽減へ寄与するだけでなく、永続的なサービスを実現していきます。 統合バンキングクラウドについては、当社が提供している共同利用型勘定系システムである地銀共同センターにて2028年を目途に適用を決定しており、複数の金融機関にて適用が決定しております。 また、統合バンキングクラウドの開発と並行して、地銀共同センターをはじめとした共同利用型勘定系システムにおける周辺系システムのクラウドリフトも進めております。 「統合バンキングクラウドの企画・開発」もしくは「周辺系システムのクラウドリフト」におけるプロジェクトリーダー、メンバーとして以下の業務（サーバ及びネットワークのインフラエンジニア）をご経験に応じてお任せします。 1.新規サービス企画 統合バンキングクラウドは、初めに銀行向けサービスとして展開しますが、将来的には銀行以外の業態にも展開する予定であり、更なる展開に向けたサービスの企画、提案を実施いただきます。 2.要件定義、設計、構築、試験 統合バンキングクラウドのITインフラ設計／構築のプロジェクトリーダーもしくは担当者として、上流工程から開発を担っていただきます。お客様対応、他ベンダー対応、資料作成など広範な業務をお任せします。 3.クラウドリフト 既に稼働中の金融機関システムのクラウドリフトの対応をリーダーもしくは担当者としてお任せします。 ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ ●弊社は金融ビジネスや社会生活を支えるインフラシステムの開発・運用を数多く担っています。当クラウド基盤は弊社金融分野の今後の屋台骨を支えるプロジェクトであり、社会への貢献性や責任を感じられる業務です。 ●サーバー、ネットワーク分野における最新技術を用いたITインフラの進化にチャレンジできる環境が整っています。 ●初めはインフラエンジニアとして入社いただきますが、その後は多様なキャリアへの転進（プロジェクトマネージャー、アプリケーションエンジニア、営業など）が可能です。 ＜想定役職＞ 課長、課長代理、主任、一般 【組織情報】 ミッションクリティカルな基幹系システムのインフラ開発を実施 【採用背景】 統合バンキングクラウド推進担当では、バンキング専用クラウドである「統合バンキングクラウド」の開発を行っている。 2024年現在では地銀共同センター向けの設計を行っているが、2025年度以降は複数のシステムに対する開発が並走（STELLACUBE、BeSTAcloud、MEJAR等）するため、2025年度以降の要員不足が見込まれる（インフラレイヤ（サーバ系）のPM及びITスペシャリスト）。 新入社員は毎年入れていく計画であるため、入社1～3年目相当の人財は困らないが、リーダーとして動けるインフラエンジニアの確保が急務な状況（30歳前後の主任、課長代理級がベスト）。 【想定残業時間】 仕事の山谷で変動しますが、多くて月30～50時間程度になることはあります。 年間総労働時間1900時間を下回るよう組織全体で管理しています。 【出張有無・頻度】 年数回程度、データセンターへの出張可能性有（三鷹、京都）。

  求める能力・経験

  [必須要件]※業界不問／製品不問／文理不問 ■Linux、Windowsサーバ、もしくはネットワークの構築、運用経験（3年以上） [歓迎要件] □仮想基盤（VMware、KVMなど）の構築経験 □DB、クラスタリング、アプリケーションサーバ製品の使用経験 □チームリーダー経験（チーム規模は問いません） □ITインフラにおける上流工程の経験 □情報処理技術者試験（基本情報技術者/応用情報技術者/システムアーキテクト/プロジェクトマネージャ） 【求める人物像】 ・IT基盤技術が好きな人 ・技術一辺倒では無く、仕事上のコミュニケーションがとれる人

  事業内容

  ＜1967年日本電信電話公社(現NTT)のデータ流通部が源流／売上高世界ランキング6位／日本を代表するグローバル総合IT企業(海外売上比率6割超、50カ国以上展開)／グループビジョン：Trusted Global Innovator／ope