【法務MGR候補】上場企業の次の10年を創る！法務グループ立ち上げメンバーの募集

職種

• コンプライアンス

• 法務

• 内部監査

仕事内容

【仕事内容】 契約内容の審査・法的観点からのレビューをはじめ、 ご志向・ご経験に応じて様々な法務関連業務をお任せしたいと考えております。 ご自身の業務状況やスキルに合わせて法務に関連することはなんでも挑戦できる環境です。 ＜具体的な仕事の例＞ ・契約書および規約の審査、作成（利用規約・ライセンス契約・業務委託契約等） ・各種規程や社内ルールの新設・改訂 ・経営陣、各部門に対する法律助言や法的観点からのレビュー ・新規事業の立ち上げにおいての法務調査 ・M&Aにおけるデューデェリジェンス等の業務（M&A系の業務が比較的多い会社です） ・法令研修講師等のコンプライアンス推進 ・コーポレートガバナンス報告書作成、コーポレートガバナンス推進 ・リスクコンプライアンス委員会サポート ・グループ会社を含むガバナンス体制の構築 ・機関運営（取締役会、報酬委員会、指名委員会） ・内部通報、懲戒における各種調査やレポート作成 ・官公庁へ提出する書類の作成、折衝 ・登記・商標管理 ・稟議申請、重要会議上程資料の作成 ・反社チェック ※その他関連する業務をお願いする可能性もございます。 ▼当社について 当社は2011年4月に創業し、2018年12月に東京証券取引所マザーズ（現：グロース）及び福岡証券取引所Q-Boardへ新規上場いたしました。 「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、クライアントとユーザーの成約プロセスに深く入り込み、双方の課題を解消する、成約支援事業を展開しております。現在は主に、「人材支援サービス」と「販促支援サービス」を提供しています。 「人材支援サービス」では、未就業、未経験の若手人材に特化したサービスを展開しており、各社の人事部門に対しての人材紹介や、業務支援、アライアンス先企業との各種ソリューションを提供いたします。 「販促支援サービス」では、人手不足に伴いデジタル化が必要とされる市場の営業、販売支援サービスを展開しております。Webマーケティングによるユーザー母集団の集客から、インサイドセールス等によるユーザーの意思決定まで伴走し、ユーザーとクライアントの成約を支援します。 現在、人材支援サービス、販促支援サービスそれぞれで複数の自社プロダクトを所有しており、いずれも制作、開発共に自社で運営しています。 また、人材支援サービス、販促支援サービス共に確固たる地位を確立しつつあり、今後もシェア拡大を見込んでおります。 ≪現在のポジショニング≫ ■人材支援サービス ・新卒人材会社向け成約数トップクラス ・新卒ユーザーシェア80％超 ・若年層会員数250万人突破 ■販促支援サービス ・エネルギー領域成約数トップクラス ・カードローン領域成約数トップクラス

求める能力・経験

必須要件 ・事業会社での法務経験3年以上 ・コミュニケーション能力、説明能力の高い方 ・マルチタスクや事務処理能力の高い方 ・変化の大きい会社を面白いと思える方 ・様々な経験を経て、法務として大きく成長したい方 歓迎/尚可 ・上場企業での法務経験。 ・受け身ではなく能動的に活動できる方。 ・全社を巻き込んだプロジェクトの推進経験がある方。 ・何らかのマネジメント経験 ・人材紹介、インターネット広告、不動産、通信等の販売代理店等の法務経験がある方。 ・民法、会社法、下請法、個人情報保護法、労働法、著作権法、景表法

学歴

4年制大学、6年制大学、大学院（博士）、大学院（法科）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、大学院（その他専門職）

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

500万円〜804万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30〜18:30 標準的な勤務時間帯：9:30～18:30 ※時差出勤制度により一部上記と異なる時間で運営している部署もあります。 時間外労働：月平均30時間程度

フレックスタイム制

無

残業

有

休日・休暇

内訳：土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年後/初年度10日

その他

GW、夏期、SW、冬期（年末年始）等

社会保険

備考

賃金制度：日給月給制 月給：420,000円〜670,000円 昇給・昇格：有り 賞与：原資が確保できた場合にのみ、経営判断に応じて支給 退職金：無

配属先

転勤

無

住所

東京都新宿区

備考

東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F ■一部リモート 転勤の有無 原則無し 変更の範囲：会社の指定する全国拠点及びリモート勤務

制度

リモートワーク可

その他

退職金

無

その他制度

社会保険：健康保険（関東IT）、厚生年金保険 労働保険：雇用保険、労災保険 寮・社宅：無 ＜福利厚生＞ ■就労環境サポート ・時差出勤制度（許可制） ・リモートワーク制度（許可制） ・転居援助一時金　※新規入社者対象　支給条件有り ・赴任準備金 ・リモートワーク手当 ・社員紹介制度 ・ジョブポスティング制度 ・オフィスコーヒー ■コミュニケーション支援 ・ソーシャルランチ ・事業部会補助 ・部活動応援制度 ■スキルアップ支援 ・ライセンス取得支援 ・課外研修受講支援 ・書籍購入制度 ■ライフイベント支援 ・子どもの看護に伴う休暇およびリモート ・復職支援制度 ・不妊治療補助制度 ・慶弔事祝金制度 ■健康支援 ・健康診断補助 ・各種ワクチン接種補助 ・パーソナルストレッチ ・禁煙サポート ・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引　 ■財務形成支援 ・従業員持株会（奨励制度あり　入社初年度30%、2年目以降15%） ■ 休暇支援・褒章制度 ・アワード（四半期、年間） ・サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間） ・特別休暇（入社半年未満の一部社員に利用日指定で付与） ・有休取得奨励（2022年度実績：年間10日） ・災害ボランティア参加のための有給付与 ・他、各種特別休暇制度有り

制度備考