【アライアンス推進担当】在宅勤務可/自動運転/物流問題解決
1000~1300万
株式会社T2
東京都 千代田区
1000~1300万
株式会社T2
東京都 千代田区
生産/物流コンサルタント
物流企画/管理
自動運転トラックでの幹線輸送を実現し、日本の物流をともに支える社会インフラ化を目指すT2でのアライアンス推進担当を募集しております。 【仕事内容】■社会・物流業界のトレンドやニーズに基づき、提携・協業パートナーと共に自動運転トラックでの幹線輸送の実現に向けた戦略立案と実行■アライアンスプロジェクト推進のため、社内関係者との連携■自社・パートナー経営陣への戦略・プロジェクト提案■提携・協業パートナーとの長期的関係構築のためのアカウントマネジメント■迅速かつ効果的なプロジェクト推進のため、プロセス設計や改良
【必須】■事業開発やプロジェクトマネジメントの経験■ロジカルシンキングに加え顧客に寄り添った提案ができる■社内関係部署、外部パートナー良好な関係を構築するコミュニケーション能力 ■資料作成スキル(MS365 又はG suiteの使用経験)■語学力:英語(ビジネス・ネイティブレベル) 【歓迎】 ■自動車やコンサルティング業界でのプロジェクトマネジメント経験■PMP等プロジェクトマネジメント実務の有資格者■事業会社での新規・アライアンス事業開発経験■自動運転サービスでのプロジェクトマネジメント経験
英語中級
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
1,000万円~1,300万円 月給制 月給 667,000円~ 月給¥667,000~ 基本給¥667,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間15分 休憩60分
在宅勤務可能
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社直後20日 入社後すぐに付与有(入社月に応じて按分)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
仕事内容の変更範囲:当社業務全般 【魅力・やりがい】 ・裁量を持って仕事に取り組む機会 ・新たな物流インフラ構築に直接関与する機会 ・幅広い業界のパートナーとのネットワーキングする機会 ・物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジに参加
事業開発本部 18名
当面無 関東圏から離れることは少ないです。
東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル1F
屋内全面禁煙
テレワーク制度あり。 勤務地の変更範囲:全国の当社拠点
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
無
無
定期健康診断、フリードリンク、企業型確定拠出年金制度 時短勤務:申請制 研修支援制度:会社が必要と認めた場合 定年制度:定年60歳 継続雇用制度(勤務延長):上限65歳 ※条件:会社が必要と認められた方のみ
1名
2回
筆記試験:無 一次面接:部門長 最終面接:代表
三井物産の自動運転・ロジスティクス分野における戦略的グループ会社で、物流における2024年問題を解決すべく、日本発のレベル4自動運転技術による幹線輸送サービスの実現を目指す会社です。
物流業界は、宅配需要の増加等により、ドライバー不足が社会問題となっています。今後、労働人口の減少や法改正により問題がさらに深刻化すると考えられている中、T2は日本の物流業界を支えるべく、自動運転技術を活用した社会インフラの構築を目指します。 弊社が目指すのは、自動運転トラックによる安心・安全・効率的な物流。つまり、次世代の物流を担うリーディングカンパニーとなることです。私たちと一緒にこの夢を追いかけてくれる、仲間を求めています。多岐にわたる技術にコアメンバーとして携わり、世の中にないソリューションを作り出すことで、物流の未来を支える一員になりませんか?
〒100-0011 東京都千代田区内幸町2ー2-3日比谷国際ビル
非公開
三井物産 Preferred Networks 三菱地所株式会社
決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
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前々期 | - | - | - |
前期 | - | - | - |
今期予測 | - | - | - |
将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日: