【中部】コンサルタント(戦略、業務、IT)
500~3000万
株式会社ビジョン・コンサルティング
愛知県名古屋市
500~3000万
株式会社ビジョン・コンサルティング
愛知県名古屋市
BPRコンサルタント
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
SIを目的とした業務支援ではなく、経営とITの流れを作り戦略実現のためIT化をシームレスにご支援します。 従来型の各業界におけるシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード等に加え、 近年はよりAI、サイバーセキュリティ、RPA等、今後世の中で必要とされる最新技術を用いた案件が増加中。 また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。 また土地柄、自動車関連の PJ が特に豊富にあります。 積極的に自動車関連 PJ に参画できるチャンスがあります。 ■中部地区の案件事例 ①プリセールス・要件定義支援 案件概要: ・ID管理システムの新規構築を目的とする ・現行運用/関連システムの構成を把握し、システム化方式・ロードマップの策定を実施 ②基幹系システム更改に関する検討支援 案件概要: ・基幹系システムの更改を検討している状況 ・更改計画の策定にあたる、現状分析・新規ニーズヒアリング、システム化計画の策定 いずれの案件についても、超上流/上流フェーズへ参画していく案件となります。
<必須要件> ・提案書作成、プリセ~案件受注~PM/PLとしてデリバリ(要件定義~実装)経験を有する ・下記技術領域いずれかの経験を有する ・Azure ・oracle ・ローコード開発(OutSystems) ・認証(ID管理、認証基盤) ・主に愛知県内に週 5 日で出社が可能 ※スキル次第では、関東圏のPJにアサインする可能性もあるため、 <尚可要件> ・製造業(自動車、電機メーカー等)、社会インフラ(電力、ガス)向けの経験を有する
500万円〜3,000万円
愛知県名古屋市
PJや案件によって愛知県内での勤務先の変更はあります。
最終更新日:
500~1200万
【ミッション】 2024年7月にシリーズBで70億円を調達し、前年比3倍以上の成長を続けるログラスの東海オフィス立ち上げメンバーとして、中京圏のエンタープライズ顧客の成功を牽引していただきます。ご契約いただいたお客様の伴走者として、経営管理の高度化に向けた中長期計画の策定から提案までを一貫して担う、マネージャー候補の募集です。 【具体的な業務内容】 ■導入フェーズ:顧客の経営管理高度化に向けた中長期計画の策定・提案、プロジェクトにおける課題解決の折衝。 ■運用フェーズ:Loglassの活用状況分析、他社事例や新機能を用いた追加プロジェクトの立案・アップセル提案。 ■マネジメント:東海オフィスのメンバー育成、組織能力向上に向けた各種施策の推進。 ■拠点立ち上げ:オフィス運営に関わる諸業務や、地域に根差したコミュニティ形成(適性に応じ)。 【本ポジションの魅力】 ・拠点立ち上げ経験:時価総額1000億超の顧客も抱える急成長SaaSの、地方拠点立ち上げという希少なフェーズに参画できます。 ・経営の中枢へ関与:CFOや経営企画層をカウンターパートとし、企業の意思決定の仕組みそのものを変革するダイナミズムを実感できます。
■必須要件 ・法人営業の実務経験(3年以上) ・ログラスのミッション「良い景気を作ろう。」およびバリューへの強い共感 ・お客様の事業成長を自らの喜びと感じられるマインドをお持ちの方 ■歓迎要件 ・コンサルティングファームやSIer等でのクライアントワーク経験(PL/PM等) ・事業会社の経営管理、事業管理、財務、経理等での管理会計実務経験 ・現場部門での予算策定、見込管理等の実務経験 ・財務会計および財務会計システムに関する知識、IT基礎知識 ■求める人物像 ・お客様と長期的な関係を築き、深く浸透していくことに強い関心がある方 ・プロダクト価値を深く理解し、常に新たな価値提案を模索できる方 ・未整備な組織や拠点をゼロから整備していく過程にワクワクできる方
経営管理クラウド「Loglass 経営管理」の開発・提供。企業の経営データ収集・統合・分析をAIとクラウドで高度化するプランニング・プラットフォームを展開。
600~800万
<募集背景> 弊社業績は大変好調に推移しており、お客様からも多くの受注やご相談をお寄せいただいている背景から、コンサル陣容の拡大を目指 しています。過去に入社した第二新卒者も現場の第一線で活躍しており、今年度も当社とともに成長をめざしていただけるポテンシャル 人財として第二新卒者を募集いたします。 コンサルティング業界未経験でも、新たにコンサルタントとしてのキャリアにチャレンジしたいという思いをお持ちの方はぜひご応募ください。 <入社後の流れ> 入社後 3 か月間は新卒社員と共にコンサルタントとしての基礎を身につけるための基礎研修を受講。 その後、ご希望と適性を踏まえ配属先を決定し、配属先本部でコンサルティング業務に取り組んでいただきます。 配属後も日立グループ内で展開されている独自の研修や、社外研修/セミナーを会社負担で受講いただけるなど、成長を後押しする環 境を整えています。 日立コンサルティング独自のメソッドによる全社教育や、本部別の業界/ソリューション勉強会、事例共有会、OJT 等を通じて中長期的 な視点での育成を実施しており、未経験の方でも、コンサルタントとしてのキャリア構築を図ることができます。 <日立コンサルティングについて> ・製造/流通、サービス、金融、社会インフラなど様々な領域の企業や官公庁をクライアントとし、日立グループが有する最先端テクノロジ ーやノウハウを存分に活用しながら、経営/事業戦略立案、事業統合/新規事業立上げ、業務改革、組織変革といったコンサルティン グサービスを提供します。 ・若手のうちからクライアント経営層の意思決定に関与し、意見交換、課題解決に取り組むことができるため、大きなやりがいと成長を感 じることができます。 ・顧客と長期的なリレーションを築き、構想策定から実装までの一連の流れを経験できます。 ※プログラミング等のシステム開発工程はグループ企業が担うため、コンサルティング業務に注力することができる環境です。 ・国内最大級のメーカー/インフラ企業である日立製作所および日立グループが持つ知見/技術・人脈が活用可能であり、絵に描いた 餅ではない実践的なソリューションを提供できます。 ・多種多様なバックグラウンドを持つ方が在籍しており、フラットで活力の溢れる組織です(組織構成:中途入社 70%、新卒入社者 15%、日立グループ出身者 15%)。 また、多彩なメンバーを支える働き方改革の取組みを進めており、個々人に合った働き方の実現をめざしています。
・応募時点で社会人経験 2 年未満の方 ※本選考につきましては、卒業年を 2024 年卒、2025 年卒に限定 ・2026 年 4 月 1 日入社可能な方 ※入社後に希望と適性を踏まえ配属先を決定します
日立コンサルティングは、日立グループとして、ITを活用したビジネス戦略の立案や業務改革を推進するコンサルティングファームです。技術革新を通じてクライアント企業の競争力向上を支援し、サステナビリティやデジタルソリューションに特化したサービスを提供しています。
600~800万
日立コンサルティングより【これからキャリアを加速させ、日本社会を支えていきたい方】を採用したいとご相談を受けております。 お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 『社会や企業の発展により直結する環境で活かしたい』 『経営層に近い立場での課題解決や、新規事業・DX推進に携わりたい』 『コンサル業界に興味はあるけど、なかなか手が出せない』 そのような思いをお持ちの方に是非ご検討いただきたい案件となっております。 🔴今回の募集について🔴 急速な社会変化やデジタル技術の革新、パンデミックを背景にクライアントの課題は複雑化しています。日立コンサルティングでは、その課題解決を通じて社会と企業の発展に貢献するため、体制強化を目的に、【これからよりインパクトを持っていきたい若手】を募集しています。第二新卒枠は人気かつ募集期間が設定されているため、なんとなく興味があるという方でも、歓迎中ですので、お早めにお話しさせていただけますと幸いです。 以下求人情報になりますので、ご確認ください。 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 🔴 求人企業について🔴 社名:株式会社日立コンサルティング ポジション:コンサルタント(戦略/業務/デジタル 等) 🔴株式会社日立コンサルティングとは?🔴 日立製作所100%出資のコンサルティングファームであり、製造・流通・金融・公共など幅広い業界に対して、戦略立案から業務改革、デジタル技術活用までを支援しています。 特徴は、経営トップ層と直接向き合い、構想策定から業務定着化まで一気通貫で関われる点です。システム開発はグループ企業が担うため、コンサルタント自身は構想・実行支援に集中できます。 組織としては比較的小規模でフラットな風土があり、中途入社者が6割を占める多様性のあるカルチャーの中、働き方改革やリモートワークの推進なども進み、成長と働きやすさを両立できる環境です。 🔴 職務内容🔴 ・事業戦略立案、新規事業構想・立ち上げ支援 ・業務改革、働き方改革、バリューチェーン改革 ・デジタル戦略・デジタル化構想の立案と実行支援 🔴 給与🔴 年俸:460万円~1,300万円(経験・スキルにより優遇) 賞与:年1回(6月)※2025年度実績:アナリスト133万、Mクラス402万など 🔴 働き方🔴 ・リモートワーク推進中(PC・iPad・iPhone・Wi-Fi支給) ・首都圏サテライトオフィス利用可 🔴 勤務地🔴 東京(国内外出張・赴任の可能性あり) ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度カジュアルにお話できれば嬉しく思います。 ご返信いただければ、こちらから日程調整のURLをお送りいたしますので、 お手軽に調整が可能でございます。 ご多忙のところ恐縮ですが、ご連絡を心よりお待ちしております。 みなさまのお陰で仕事が出来ております。感謝しております。
🔴 応募資格🔴 【必須要件】 ・四大卒以上 ・PCスキル(PowerPoint、Excel、Word)、ドキュメンテーション力 【歓迎要件】 ・DX、AI、IoTなどデジタル技術に関わる知見 ・業務改善やプロジェクトマネジメント経験
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600万~
🔶26年1月13日まで/24卒・25卒限定/未経験からコンサルタントへ挑戦🔶 日立コンサルティングが第二新卒枠の採用をスタート! ✨年収600万円スタート実績あり!未経験でも内定可能!✨ 「コンサル未経験だけど、挑戦したい」――そんな方のための特別採用枠です。 日立コンサルティングが、**第二新卒(24・25卒対象)**限定で中途採用を実施中! 経験職種は完全不問。正しい準備をすれば、未経験からでも内定を目指せます。 今回、日立コンサルティングが期間限定で「未経験の第二新卒枠」の採用を開始したことを受け、 あなた様にもぜひこの機会を知っていただきたくご案内いたします。 2026年4月1日入社で、入社後3か月間、新卒社員と同じ基礎研修を受講。 ビジネス基礎からコンサルティングスキルまで、安心して学べる環境です。 経験よりも「これからの成長意欲」を重視するポテンシャル採用です。 ※2026年4月~6月末までの研修は東京にて受講を想定 ******************* 🔴日立コンサルの魅力 ① “日立グループのコンサル”としての安定基盤と上流特化 ・グループ全体での一気通貫支援が強み ・システム開発などの下流工程はグループ企業が担当し、日立コンサルは戦略・業務改革など上流領域に特化 ・技術×ビジネスの両軸で、社会課題に関わる大型プロジェクトにも参画 ② “長く働ける環境”でキャリアを描ける ・「育てる文化」「助け合うカルチャー」が根付いた組織 ・上司・同僚がキャリアを一緒に考えてくれる体制 ・2024年度離職率:6%(業界平均約20%) ・平均残業時間:約30時間/月(業界平均より少なめ) 💡中長期的なキャリア形成を見据えて働ける環境が整っています。 【勤務地】 愛知県名古屋市中区栄三丁目17番12号 大津通電気ビル7階 🔴サポート内容 弊社では、日立コンサルの内定獲得実績をもとに、 書類添削・面接対策・条件交渉・入社準備までトータルサポートいたします。 特に未経験者向けに、ゼロからのコンサル対策を個別でご支援しています。 このチャンスが、あなたのキャリアを大きく飛躍させるきっかけになるはずです。 ご返信、心よりお待ちしております。
24年・25年卒限定
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450~784万
この度は、数あるスカウトの中からご覧いただきありがとうございます。 今回ご紹介したい企業は、パーソルグループの中核企業 『パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PERSOL BPD)』 様です。 ポジション概要: エネルギー企業のバックオフィスの仕組みづくりを支える“ビジネスサポート(PM/PMO補佐)”です。 🌸業務内容🌸 材料開発ソリューションエネルギーに関連する民間企業にて、事業推進を行うビジネス支援として事業企画、運用設計、業務構築・改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務(プロジェクト)の推進支援(PM/PMO)の役割を担っていただきます。 エネルギーに関連するプロジェクトへ配属。主に業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。 数名~数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。 ―――――――――――――――――――――――― 🔷仕事内容🔷 ―――――――――――――――――――――――― ・業務フロー整理 ・資料作成(議事録、進捗管理、提案資料など) ・プロジェクトのスケジュール管理や調整 ・データ更新・管理 など、事務の延長線上で始められる業務からスタートします。 慣れてくると... ・業務改善の提案 ・新しい仕組みづくり といった“キャリアアップ領域”にも挑戦できます。 ―――――――――――――――――――――――― 🔷プロジェクト例🔷 ―――――――――――――――――――――――― ◎電力・ガス小売り事業参入のための新規立上げ支援 ◎EVや充電サービスのインフラ整備支援 ◎電力データ活用のためのツール選定や運用構築支援 ―――――――――――――――――――――――― 🌸このポジションの魅力🌸 ―――――――――――――――――――――――― ・賞与4ヶ月分支給!評価次第でさらにUPも✨ ・クライアントワークのため、社外対応スキルが自然と向上 ・平均残業1日1時間未満。ワークライフバランス◎ ・パーソルグループの安定基盤で安心してキャリア形成 🔷勤務地 名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア 13F【最寄駅:名古屋駅】 ※顧客先に常駐しての就業となります。 ※常駐先は名古屋市、及びその周辺エリアを想定しています。 ※公共交通機関での通勤となります。 🔷 給与 <平均残業時間20H前後の残業代を含む場合> 457万円~784万円 (想定月収:306,400円~520,000円) ※賞与は標準の評価係数にて算出
■必須 ※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎 ※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・PMO経験者 ・ITスキルを活かして実務に反映した事が有る方 ・エネルギー業界経験者 ・法人営業経験者 ・コールセンターやBPO経験者 ・バックオフィス業務経験者
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750~1200万
【採用背景】 中部エリアの製造業を中心とした企業において、地政学的リスクや環境変化、デジタル技術の発展に伴い、急速な企業変革が求められていることで、当社コンサルティングビジネスが約20倍に拡大。21年4月に日立コンサルティング初となる名古屋拠点(名古屋ビジネス推進室)を設立しましたので、地域に根差したコンサルティング活動を共にする仲間を募集致します。【業務概要】 本ポジションでは、名古屋オフィスを拠点とし、中部エリアのグローバル大手企業に対して、ビジネスの変革・創造にかかわるコンサルティングサービスの提供を担当頂きます。 現在:自動車業界を中心に、事業・業務・システム改革、セキュリティ、DX、AI推進 今後:中部エリアにおける様々な業界(製造、流通、社会インフラ、官公庁等)へ支援対象を拡大 ・業界/企業が抱える課題を分析/洞察し、将来構想やKPI、実行計画を立案 ・立案した改革テーマ/アクションアイテムの推進PMO ・業務プロセス/ルール、組織、ITシステム等の新たな仕組みの構築 ・国内外の関連企業への実行施策の展開PMO【当職種で働く魅力】 ・グローバル大手企業に対して、全社の構造改革をリードし、顧客の競争力を向上させるコンサルティングを提供できる。 ・顧客の経営幹部と長期的なリレーションを築き、構想策定から新業務の定着化、効果創出までの一連の流れを経験できる。 ・日立グループ自体が様々な業務改革を行ってきているため、日立グループ内で培ったノウハウをベースとした実践的な知識を身に付けることができる。 ・個々人の経験・能力に合わせて段階的に成長できるよう教育体系(標準コンサルティング技法、各種ソリューション勉強会、事例共有会、等)が整備されており、コンサルティング未経験者でも着実にスキルアップできる。 ※特に、標準コンサルティング技法については、BPRをはじめとした各種コンサルティングサービスの具体的な推進手順や作業テンプレートが細かく定義されており、他コンサルファームには例のない内容となっている。 ・組織の初期メンバーとして、コンサルティング活動を通じて自身の成果が分かりやすく組織の拡大に繋がることを感じられる。 ・積極的に改善提案することで、組織運営の企画や実行に携われる。【主なクライアント業界】 ・製造、流通、サービス、社会インフラを中心とした多様な業界の大手企業において、多くのコンサルティング実績があります。【コンサルティングの案件例】 ・主に2~5名程度の体制で、構想策定~改革施策検討~新業務設計を6ヵ月程度で実施する。 新業務定着化・効果創出支援を行う場合は、更に6ヵ月~1年程度参画する。 ①製造業、IT企業:DX/IT中計策定~DX/IT改革推進 “顧客の事業戦略とDX/ITの現状を踏まえたDX/IT中計”や“DX/IT部門の社内での立ち位置・現状の実力を踏まえた組織・業務改革プラン”を立案し、その実行までを支援 ②製造業、IT企業:次世代基幹システムの構想策定~展開 グループ・グローバルでのデータ経営促進、コスト削減を目的とした、次世代基幹システムの構想策定、実行支援。生成AIを活用した業務変革など、最新技術の適用を含めた検討を支援 ③製造業、IT企業:情報セキュリティ企画~推進 サイバー攻撃・内部不正の高まりを踏まえ、グループ・グローバルでの各種セキュリティ対策(ルール、施策)を企画し、その実行までを支援 ④製造業:カーボンニュートラル/サーキュラーエコノミー構想策定~推進 環境問題や法規制等の高まりを受け、企業におけるESG経営の促進やサーキュラーエコノミーを実現するための各種調査、施策検討、実行を支援■2024年4月労働基準法施行規則第5条の改正に基づく記載 <雇入れ直後>コンサルティング業務 <変更の範囲>会社の定める業務
【必須・歓迎】 <コンサル経験者> ・自動車業界向け案件創出・提案・デリバリーリード経験 ・製造業向けコンサル経験(事業企画、業務改革、システム構想、PMO) <事業会社出身者> ・社内改革PJ経験 ・設計、生産、調達、販売、物流、IT業務経験 <ITサービス出身者> ・PM、システム企画・要件定義経験 ・ERP、SCM、CRM、DX、AI導入経験 【採用クラス】 アナリスト~シニアマネージャー 【役割】 <SM~M> ・PJ統括、新規ビジネス創出、顧客関係構築(名古屋オフィス成長推進) <SC> ・領域リーダーとして推進・育成主導 <C~A> ・タスク遂行とスキル習得 ※立ち上げメンバーとして組織運営に関与可能
日立グループのコンサルティングファームとして、社会イノベーション事業を牽引。戦略立案からITシステム実装、業務定着まで、日立の技術力と知見を活かした「実現実行型」のコンサルティングを提供しています。製造、公共、金融など幅広い領域で、顧客のDX推進と新たな価値創出を支援します。
700~2000万
国内外の企業の経営層に対し、持続可能な成長と競争優位性を確立するためのハイレベルな戦略アドバイザリーを提供します。 全社・事業戦略の策定: 中長期経営計画、市場参入戦略(Entry Strategy)、ポートフォリオ最適化。 M&A戦略・実行支援: M&A戦略の立案、ビジネスデューデリジェンス(BDD)、統合準備および統合実行支援(PMO/PMI)。 オペレーション変革: 収益性向上に向けたコスト構造改革、バリューチェーンの最適化、デジタルトランスフォーメーション(DX)戦略。 グローバル戦略支援: 海外展開、グローバルガバナンスの構築、クロスボーダー案件の推進。
必須要件: コンサルティングファームにおける、全社戦略、事業戦略、またはM&A関連のコンサルティング経験(2〜3年以上)。 または、事業会社の経営企画、新規事業開発、投資部門等における実務経験。 高度な論理的思考力、数値分析能力(財務モデリング等)、問題解決スキル。 歓迎要件: 海外留学経験やビジネスレベルの英語力(GSGはグローバル連携が強いため、英語力は高く評価されます)。 MBA取得者、公認会計士、USCPA等の資格。
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450~700万
【このポジションの魅力】 ⭕成長性: 国・自治体の大規模エネルギープロジェクトで、制度設計〜運用改善まで一気通貫の実務を伴走しながら習得 ⭕残業代全額支給、賞与年2回・評価年2回、平均残業約20時間のメリハリある就業環境 ⭕会社のメリット: BPOの強みを活かし、官公庁・業界団体・民間企業と連携した政策案件を推進できる安定基盤 ⭕キャリアパス: PM/PMO、制度設計、業務構築、システム対応など適性に応じた役割拡大と年2回の評価による昇給機会 【ポジション】 〔政策支援統括部〕〔国や自治体のプロジェクト推進〕エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 【業務内容】 ・国や自治体のエネルギー/経済対策プロジェクトにおける制度設計支援・業務構築・業務改善 ・事務局運営、プロジェクト進捗管理、関係省庁・業界団体との調整 ・システム要件定義・Webディレクション、RPA/SaaS導入による業務自動化、各種ドキュメント制作
【必須スキル】 ・主体的に課題へ取り組み、リーダーシップを発揮したご経験 ・複数ステークホルダーを意識した業務遂行のご経験 【歓迎スキル】 ・プロジェクトマネジメント/PMOのご経験 ・RPAやSaaS等の自動化ツール導入、要件定義などのITスキル
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション
700~2000万
金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において 年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。 品質保証に特化したコンサルではありません。 お客様の様々な課題をITを用いて解決していただく仕事です。 ■配属部署について ソリューション本部 コンサルティング事業部 コンサルティング部 ■具体的な仕事内容 ・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程)支援 ・プロジェクト全体のマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・事業会社様のIT組織上の課題解決
【必須】※以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをした経験 ・コンサルティングファームにおける、コンサルタント経験 【歓迎】 ・大型(300人月以上)のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをしたご経験 ・プロジェクトを俯瞰できる立場で、プロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引したご経験 (プロジェクトリーダー、大規模の場合はサブシステムのリーダーを想定) ・中規模以上のシステム開発プロジェクトの立て直しにて中核的な役割を果たしたご経験
ソフトウェアの品質保証・テスト事業を主軸に、DX支援、「売れるサービス」づくりの支援、AIソリューションの提供など
457~784万
【このポジションの魅力】 ⭕チーム配属でのアサイン/残業月20時間程度・年休120日と働きやすさも充実 ⭕エネルギー×PMOという成長市場で業界未経験から挑戦でき、企画・設計・構築・改善と幅広い業務に携われる環境 ⭕ビジネス支援を通じて社会課題解決に貢献できる事業基盤と、BPOで培った高い実行力を持つ安定企業 ⭕初期配属後もキャリアパスに応じて他プロジェクトへ挑戦可能/年2回の評価制度で昇進・昇格の機会も明確 【業務内容】 ・エネルギー関連企業にて、事業推進支援(PMO)として企画・運用設計・業務構築・改善等を担当 ・プロジェクト進捗・課題管理、業務プロセスの可視化・最適化、改善提案 ・使用ツールの改善、会議体運営、プロジェクトチーム支援
【必須スキル】 ・自身が主体となり課題に対してリーダーシップを発揮した経験 ・複数ステークホルダーを意識して業務に取り組んだ経験 【歓迎スキル】 ・PMO経験、RPA等ITツール活用経験、エネルギー業界経験 ・法人営業、コールセンター/BPO経験、バックオフィス経験
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション