【東京】プロダクトマーケティングマネージャ・営業企画・サービス企画ー／週4～5日リモート＆フレックス

職種

• 商品企画

• 営業企画

• マーケティング戦略企画

仕事内容

■組織概要 タレントソーシング事業開発本部は、パーソルキャリアが保有する個人ユーザーのデータベースを活用し、新たなビジネスを創造する部門です。 ダイレクトソーシング戦略推進グループでは、転職サービス「doda」の法人向けダイレクトソーシングサービス「doda ダイレクト」の収益最大化・採用支援数を最大化させるための企画業務を行っています。 ■ダイレクトソーシングとは 企業の経営者、事業責任者、人事・採用担当者が、その企業にマッチした人材を自ら探し、直接アプローチする採用手法のことです。当社には「doda ダイレクト」というサービスがあります。 ■グループミッション パーソルキャリアのダイレクトソーシングサービス「doda ダイレクト」で法人顧客の支援数最大化をさせるためのサービス設計、プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）業務。 ■職務詳細 PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）として、「doda ダイレクト」のビジネスとプロダクトをつなぐサービス企画領域全般を担当いただきます。事業の方針・戦略をプロダクト要件に落とし、事業サイドでの運用設計までをPMの立ち位置で担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・プロダクト企画（顧客VOCやセールス・CS要望の集約、要件整理・企画立案、プロダクト施策のデリバリー） ・データ企画（データ分析、BIツールなどデータ環境の構築、DX推進によるデータドリブンな意思決定の支援） ・サービス企画（市場調査/競合調査、新サービス機能企画設計・商品プラン設計、運用） ※ご経験や入社時期に応じてお任せする業務は相談させてください。 ■組織で利用しているツール ・プロジェクト管理：Backlog／BI：PowerBI、tableau／SFA ：Salesforce ※上記ツールの利用経験は、必須ではございません。 ■職場・業務の魅力 ・事業サイドの代表として、事業の方針・戦略をプロダクト要件に落とし、かつ事業サイドでの運用設計までをPMの立ち位置で担って頂く、裁量権の大きさが特徴です。 ・ビジネス領域の戦略企画機能を集約することで、プロダクト／ビジネス／マーケティングの連携を強めており、戦略の統一や有機的かつスムーズな施策進行が可能な環境となっています。 ・働き方については、週4-5日リモートワークとしており、首都圏以外のエリアで就業しているメンバーもいます。今後もフレキシブルな働き方が出来る環境つくりをしていきたいと思っています。 ■グループについて ダイレクトソーシング戦略推進グループは、2023年4月に創設された組織です。 役職や年齢に関係なく、フラットに意見を言い合える環境を目指しています。 マネジャー含め8名が在籍、男女比は5：3、新卒中途比は3：5です。

求める能力・経験

■必須条件： ・IT/WEB系企業でのプロダクト企画やディレクターの経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ■歓迎条件 ・データ分析とそれに基づいた仮説の洗い出し、企画および施策進行のご経験

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

540万円〜769万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00〜19:00 週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態（コアタイムは部署によって異なります）

フレックスタイム制

有 コアタイム (13:00〜17:00)

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

122日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

年次有給休暇、夏季休暇、年末年始、特別休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月額給：355,000円～510,000円　（メンバーの場合、残業20時間想定の時間外勤務手当を含む） ■基本給：307,300円～439,000円 ■時間外勤務手当：有（メンバーは全額支給） ■昇給・賞与：有（年2回） ■リモートワーク手当(対象者のみ)：毎月3000円支給 ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給

配属先

転勤

無

■大手町オフィス

住所

東京都千代田区

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

〒100-0004　東京都千代田区大手町1-6-1　大手町ビル5F

制度

在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援

その他

その他制度

・財形貯蓄制度 ・企業型確定拠出年金 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険・団体扱い保険 ・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能 ・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助 ・TOEIC®優待試験 ・インフルエンザ予防接種補助 ・独自健保：パーソルキャリア健康保険組合 ・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）

制度備考