24608　上級幹部・役員候補

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  後継社長候補（事業承継）｜産業機械メーカー｜外部資本連携による変革フェーズ

  1000~2000万

  東海エリアの産業機器メーカー愛知県名古屋市

  後継社長候補（事業承継）｜産業機械メーカー｜外部資本連携による変革フェーズ気になる

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  仕事内容

  ■ミッション 創業100年を超える高度な技術力を持つメーカーにて、事業承継に伴う後継社長として営業部門の立ち上げおよびトップセールスを担っていただきます。現在、特定の顧客に対する売上依存が高い状態にあるため、休眠顧客の掘り起こしや新規開拓を主導し、収益基盤の多角化を実現することが最大のミッションです。プレイングマネージャーとして自ら業績を牽引しながら、企業全体の経営を担う経営者としての活躍を期待しています。 ■採用背景 従業員の高齢化および後継者不在という課題を抱えており、外部資本を迎え入れて事業承継と組織体制の強化を図るフェーズにあります。現状は専任の営業組織が存在せず、技術営業による受け身の対応に留まっているため、能動的な新規開拓や適切な価格設定の再構築が急務となっています。この課題を打破し、企業価値の向上を共に推進していただける経営幹部候補の採用相談をお預かりしています。

  求める能力・経験

  ・産業機械や製造設備業界における法人営業経験 ・事業会社での経営層（P&L責任）としての実務経験 ・中堅・中小企業等の限られたリソース環境下での就業経験 ・新規顧客獲得に向けたマーケティング施策の立案および実行経験 ・機械図面の読解など、顧客へ仕様説明ができる基礎的な技術知見

  事業内容

  売上規模：数億円規模 従業員数：数十名規模 ※外部資本を積極的に活用した事業承継の推進および、特定顧客への依存からの脱却を通じたバリューアップを実行予定です。

• エージェント求人

  【愛知】不動産部門責任者候補／蓄電所開発用地の仕入

  600~1200万

  • 契約交渉
  • KGI/KPI設定
  • 営業活動
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 提案
  • 契約締結
  • 営業
  • 目標設定
  • 用地
  • 用地仕入
  • 用地取得
  • 発電所
  • 開発

  日本再エネ電力株式会社愛知県一宮市, 愛知県名古屋市

  【愛知】不動産部門責任者候補／蓄電所開発用地の仕入気になる

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  仕事内容

  不動産部門または担当拠点の責任者候補として、系統用蓄電所の開発用地仕入と営業組織のマネジメントを担います。 【具体的な業務】 ・部門、拠点の事業目標およびKGI・KPIの設定 ・メンバーの進捗管理、育成、営業活動支援 ・200坪以上を目安とする山林、原野、農地、雑種地等の候補地開拓 ・土地オーナー、不動産会社、地域関係者からの情報収集 ・土地利用条件、権利関係、開発可能性の確認 ・売買または賃貸借条件の提案、交渉 ・契約締結から所有権移転完了までの案件管理 ・再現性のある営業手法、案件管理プロセスの確立 ・設計、施工、財務等の社内関係部門との連携 当社は2024年設立の再生可能エネルギー企業です。系統用蓄電所の用地選定から設計、施工、販売、運営、保守までを一貫して展開し、上場を視野に事業と組織の拡大を進めています。 本ポジションでは、自ら用地仕入を推進するだけでなく、目標設定、進捗管理、営業方法の標準化を通じて、地域の事業基盤を構築していただきます。再エネと不動産の成長領域で、部門または拠点づくりを主導できるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ─────────────── ・宅地建物取引士 ・新規開拓営業の経験 【歓迎】 ─────────────── ・不動産用地仕入、土地活用、売買仲介の経験 ・太陽光発電所、蓄電所等の開発用地取得経験 ・営業組織または拠点のマネジメント経験 ・KGI、KPIの設計および進捗管理経験 【求める人物像】 ─────────────── ・自ら案件を開拓し、契約完了まで粘り強く推進できる方 ・数値目標から行動計画を設計できる方 ・成長途上の組織で仕組みづくりに取り組める方

  事業内容

  系統用蓄電所および太陽光発電所の用地選定、設計、施工、販売、運営、保守を一貫して手掛ける再生可能エネルギー事業。再生可能エネルギーの普及と電力供給の安定化を推進しています。

• エージェント求人

  業務管理本部長　不二興産

  1200~2000万

  • M&A対応
  • 上場審査支援

  株式会社不二興産愛知県名古屋市

  業務管理本部長　不二興産気になる

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  仕事内容

  当社は2026年6月30日に東京プロマーケットへ上場しました。 しかし、これは私たちのゴールではなく、壮大な成長ストーリーの「第1幕」に過ぎません。 ここから5年を目途に【東証スタンダード市場】へのステップアップを目指しています。 さらに、今後の成長戦略として【M&A（企業の合併・買収）】も視野に入れ拡大させていく予定です。 この第2創業期とも言える急成長・変革フェーズを支え、牽引するためには、人事・総務・財務・経理を横断し、 M&Aや市場変更に伴うガバナンスを強固に構築する「攻めのコーポレート体制」への刷新が不可欠。 そのインフラを創り上げるのが、今回募集する「コーポレートCOO候補」です。 売上高 79億2,300万円（2025年6月期） 62億4,000万円（2024年6月期） 79億6,500万円（2023年6月期） 65億9,700万円（2022年6月期） 40億3,400万円（2021年6月期） 従業員数 55名（2026年7月現在） 【あなたにお任せしたいミッション】 経営陣の直下で、大きな裁量権を持ってコーポレート部門（人事・総務・財務・経理）の全体統括をお任せします。 指示を出すだけのスマートな管理者ではなく、自らも現場に入り込んで業務フローの刷新や仕組み化を推進する、 ハンズオンな組織創りを期待しています。 担当業務 上場準備・M&A・組織拡大に伴う、コーポレート部門全体の統括・マネジメント、 および実務の推進をお任せします。 コーポレート部門のマネジメントと実務（ハンズオン） ●人事・総務・財務・経理部門の横断的な統括とメンバーマネジメント ●成長スピードに耐えうる、バックオフィス全体の業務フロー刷新、 自動化（DX・ITツール導入など）の推進 ●必要に応じた、規程改定やシステム入力等の実務フォロー 東証スタンダード上場に向けた体制構築 ●全社的なガバナンス体制の構築と統制強化 ●リスクマネジメントおよびコンプライアンス体制の強化 ●監査法人、主幹事証券会社、金融機関等との折衝・対応 M&A・成長戦略の推進 ●M&A実行時におけるコーポレート視点でのデューデリジェンスへの参画 ●買収後のPMIの実行と主導 キャリアパス 入社直後は、現在の本部長や経営陣と一緒に、当社のカルチャーや不動産業界の特性、 独自のIT/AIを活用したビジネスモデルをインプットしていただきます。 その後、コーポレート全般の責任者として、5年以内の東証スタンダード市場変更、 およびM&A戦略に紐づく組織統合を行っていただきます。 また現職本部長からのバトンタッチに留まらず、将来的には「取締役COO」のポジションとなります。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・上場企業または上場準備企業での管理部門（総務・法務・人事・財務・経理等）統括経験 ・コンプライアンス・内部統制に関する知見と実務対応力 ・社内外との調整や折衝・連携のご経験がある方 【歓迎（WANT）】 ・不動産・金融業界での業務経験 ・公認会計士資格をお持ちの方 ※メンバーは20代～40代前半の男女になります。 【求める人物像】 ◆向上心をもって素直に学び続けることができる方 ◆アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方 ◆成長段階にある企業で活躍したい方 ◆社会貢献度の高い仕事がしたい方 ◆達成意欲の高い方

  事業内容

  ■収益不動産再生事業 （不動産の買取～再生～再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でSDGs） ■不動産クラウドファンディング事業 （不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品の自社開発・運用） ■不動産管理事業 （不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポート） ■不動産貸付業 （当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を貸しています） ■不動産コンサルティング業 （不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティングをしています）

• 企業ダイレクト

  【営業所長/名古屋】物流管理/収支管理/マネジメント経験/食品物流

  600~700万

  

  エフエスロジスティックス株式会社愛知県弥富市

  【営業所長/名古屋】物流管理/収支管理/マネジメント経験/食品物流気になる

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  仕事内容

  営業所全体のマネジメントとして、所属ドライバーやスタッフの勤怠・シフト管理をお任せします。配送先（飲食店・スーパー・食品工場など）への対応をお任せします。 ■所属ドライバーやスタッフの勤怠管理・シフト管理 ■配送先である飲食店・スーパー・食品工場などへの対応や、配送に関する調整業務 ■収支管理やコスト削減の取り組みを通じて、配送効率の向上に努める ■親会社であるデリカフーズグループとの折衝業務も重要な役割です。週1回の定例会議に参加し、配送コストや納品方法などについて協議・調整を実施。 ※変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】物流や配送の実務経験があり、収支管理のご経験 【魅力】 ■安定した親会社との連携により、継続的な物流需要が確保されています。 ■物流業界、特に食品物流は専門性の高い分野です。 ■企業全体が成長フェーズにあり、売上・収益ともに順調に伸びています。 ■収支管理や配送効率の向上など、数字に基づいた経営判断を行う機会が多くあります。

  事業内容

  野菜青果物及び食品の年中無休365日24時間配送業務

• エージェント求人

  【ラクス】年平均成長率30%超｜年収1,268万可｜上場SaaSの営業組織マネージャー（名古屋）

  968~1268万

  • 戦略立案
  • クロスセル
  • アライアンス
  • 営業
  • 教育
  • 目標設定
  • カスタマーサクセス設計
  • Web/ITサービス
  • 管理職
  • 課題設定
  • 法人営業
  • 製品
  • マネジメント
  • オンボーディング
  • SaaS
  • 営業マネジメント
  • 検証
  • 分析
  • 導入支援

  株式会社ラクス愛知県名古屋市

  【ラクス】年平均成長率30%超｜年収1,268万可｜上場SaaSの営業組織マネージャー（名古屋）気になる

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  仕事内容

  【メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり】 ・数値/コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 【新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行】 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・大学卒以上 ・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行） 【歓迎要件】 ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験 【こんな方にオススメです】 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 ・ピープルマネジメント、育成にやりがいを感じられる方 ・自ら成果を出すのではなく、成果創出に対する再現性を持った仕組みづくりが得意な方／チャレンジしたい方

  事業内容

  ■クラウド事業：企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）を、自社で企画・開発・運用しています ■IT人材事業：「ITに関わるすべての人たちを応援する楽楽パートナー」として、IT人材を育成し、プロジェクトに派遣/紹介しています

• エージェント求人

  【MAX2000万＋SO・後継社長候補】自動車・家電向けの非鉄金属商社の後継社長ポジション【東海】

  1500~2000万

  • 非鉄金属
  • 社長
  • 自動車部品
  • 金属材製造
  • 経営戦略策定

  非公開愛知県名古屋市

  【MAX2000万＋SO・後継社長候補】自動車・家電向けの非鉄金属商社の後継社長ポジション【東海】気になる

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  仕事内容

  confidential案件のため詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますが、 とある東海地域を本社に置く非鉄金属商社における後継社長ポジションとなります。 【会社概要】 ・中小企業 ・自動車、家電向けの非鉄金属販売 ・100名以下の少人数体制（中小企業） ・東海地域に本社がございます ・年収はMAX2000万前後＋SOを検討

  求める能力・経験

  会社経営全般をリードいただきます。 自動車向けビジネスがメインのため、自動車ビジネスの構造理解をしている経験者が対象となります。 （基本的には自動車向けビジネスの経験者のみを対象としています）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  408987657／【愛知】経営企画（社長室長）〈土日祝日休み〉

  840~1000万

  • 室長/調査官
  • 人事
  • 株式
  • 食品
  • 社長
  • 在庫管理
  • 販売
  • 戦略立案
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • マネジメント
  • 自動車
  • 普通自動車
  • 営業
  • 開発

  中日本氷糖株式会社愛知県名古屋市

  408987657／【愛知】経営企画（社長室長）〈土日祝日休み〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 社長室長として子会社の経営全般に携わって頂きます。 【職務詳細】 ・子会社の経営全般（社長の片腕として） ・戦略立案（製造販売管理、外注仕入先管理、在庫管理、人事労務、コストなど） ■商品例 ・氷砂糖 （日本のシェアの55%　トップクラスのシェア ） ・液糖 （ジュース、パンｅｔｃなどに利用） ・氷糖蜜 （かき氷、大判焼きなどに利用） ・角砂糖 （名古屋市内のスーパー：80%のシェア） ・ポップシュガー （製菓原料） ＜出向となる可能性がございます＞ ・メイホウ食品株式会社：愛知県愛西市大井町六川北153 ・株式会社オー・デリス・ドゥ・シバタ：名古屋市千種区山門町2-54 ※期間の定めはございません

  求める能力・経験

  【必須】 ■普通自動車第一種運転免許 ■いずれか2つのご経験・スキルをお持ちの方 ・レスポンスが早い方 ・自分で戦略を立てて売り上げた営業経験　※目安5年以上 ・会社の経営に関わるため、起業家マインドをお持ちである方 ・経営企画や立案にかかわった経験 ・ベンチャー企業での活躍経験 【尚可】※いずれかのご経験や知見のある方は大歓迎 ■経営企画、経営戦略 ■事業企画、事業戦略、事業開発 ■営業戦略、営業企画 ■人材マネジメント、組織マネジメント、戦略マネジメント ■和菓子、洋菓子業界での経験

  事業内容

  氷砂糖、角砂糖、コーヒーハイシュガー、液糖などの製造・販売

• エージェント求人

  【中村区×マネジメント候補】経験者◎営業統括◎想定年収700万～◎インセンあり◎/04401799

  700~800万

  • 開発
  • 部長
  • 営業
  • 営業活動
  • 部長/総括審議官
  • 用地取得
  • 提案
  • 進捗管理
  • マネジメント
  • コスト削減
  • 用地
  • 公共施設
  • 戦略立案
  • 普通自動車

  株式会社SBTエナジー愛知県名古屋市

  【中村区×マネジメント候補】経験者◎営業統括◎想定年収700万～◎インセンあり◎/04401799気になる

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  仕事内容

  <求人PRポイント> SBTエナジーは、グループ会社柴田工業が2012年から自治体に向けて 太陽光発電の提案・導入してきたノウハウを引き継いでいます。 公共施設の多くは、建設から長い期間経過をしている建造物であり、 太陽光パネルの施工が困難になる場合も少なくありません。 難易度の高い環境にも対応可能な施工方法と、可能の裏付けとなる定量化されたデータで、 施設の消費エネルギー削減・災害時の避難所としての役割のパフォーマンス向上はもちろん、 その先発電した電力を用いた新しいビジネスの提案、コスト削減効果の外部発信支援に至るまでご提案します。 <職種>マネジメント職 太陽光発電事業における用地取得・再生可能エネルギー提案営業の事業部長として、 営業組織全体の統括をお任せします。 地主様への土地活用提案を行う営業活動をベースに、 事業拡大に向けた戦略立案および組織マネジメントを担っていただきます。 ◆具体的には… ・太陽光発電用地の取得に関する営業戦略の立案・実行 ・再生可能エネルギー提案営業の推進およびKPI管理 ・営業メンバーのマネジメント(進捗管理・育成・評価) ・重要顧客(地主様)との折衝・意思決定支援 ・社内事務部門と連携した用地開発プロセスの最適化 ・営業活動の仕組み化および組織体制の構築 ・エリア特性を踏まえた用地開発計画の策定 エリア:中部地区(静岡、愛知、岐阜、三重) ※必要に応じて現場営業にも関与いただきます。 ※営業は社内でリスト化された対象顧客をもとに行います。 ★インセンティブ有

  求める能力・経験

  マネジメント経験 普通自動車運転免許(AT限定可)

  事業内容

  企業の経営課題を”エネルギー”で解決する、未来志向のソリューションカンパニー/企業向けエネルギー プロデュース事業/ 公共向けエネルギー プロデュース事業/第三者所有モデル プロデュース事業 【設立】 2018年 【資本金】 5,000万円 【本社】 愛知県名古屋市 【従業員数】 10名

• エージェント求人

  【CEO候補】東海エリアの工場資材商社｜外部資本と連携し事業承継を進める中小企業

  1200~1800万

  企業名非公開愛知県名古屋市

  【CEO候補】東海エリアの工場資材商社｜外部資本と連携し事業承継を進める中小企業気になる

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  仕事内容

  ■ミッション 次期社長（CEO候補）として、新体制における経営全般および組織の仕組み化を牽引していただきます。 最大のミッションは、現会長やベテラン層が持つ高度な暗黙知や現場ノウハウを丁寧にヒアリングし、言語化・マニュアル化を推進することです。現場の職人や技術者と密にコミュニケーションを取りながら、評価制度や管理体制を組織の隅々にまで定着させ、属人的な体制から組織的な経営体制への変革をお願いいたします。また、既存の卸売事業から高付加価値な特定設備領域への注力など、事業戦略の転換もプレイングマネージャーとして自ら手を動かし実行していただきます。 ■採用背景 地域に根差し、工場向けの特殊設備・資材領域で高い技術力と実績を持つ企業ですが、現経営陣の高齢化および後継者不在が喫緊の課題となっております。 この度、外部の経営パートナー（資本提携先）を迎え入れ、事業承継と組織の近代化を図る新たなフェーズへと移行することになりました。現社長は現場とのパイプ役として新体制をサポートする予定であり、今後の企業成長に向けた経営全般の仕組み化と組織構築を担っていただける次期トップ（経営者）の採用相談をお預かりしております。

  求める能力・経験

  ・技術営業、またはエンジニアリング領域のバックグラウンドをお持ちの方 ・中小企業やオーナー企業における経営幹部、または事業責任者のご経験 ・属人的な業務やノウハウを言語化し、評価・管理体制などの仕組みとして組織に定着させた実績 ・現場（職人や技術者など）に入り込み、プレイングマネージャーとして自ら動ける行動力

  事業内容

  業界名称：工場資材を扱う専門商社・設備工事業 売上規模：10億円前後 従業員数：数十名規模

• エージェント求人

  製造業向けAIクラウドのソリューション企業　フィールドセールス（管理職候補）

  1200~2000万

  • 戦略立案
  • KPI設定
  • 統括マネージャー
  • 営業
  • SaaS
  • マネジメント
  • リーダー
  • 提案
  • 開発

  企業名非公開愛知県名古屋市

  製造業向けAIクラウドのソリューション企業　フィールドセールス（管理職候補）気になる

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  仕事内容

  ■当社のSaaS事業、製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」において、東海エリアのフィールドセールス組織を統括する部長候補としてご活躍いただきます ・営業戦略の立案・実行：全社戦略に基づいた営業戦略の策定、KPI設計、予実管理 ・組織マネジメント：複数のチーム（数名～数十名規模）の統括、マネージャー育成、採用計画の策定と実行 ・型化・仕組み化：属人的なハイパフォーマンスを組織全体の標準スキルへと昇華させるための、営業プロセスの標準化、セールスイネーブルメント組織との連携推進 ・重要顧客への介入：1兆円企業を含めたエンタープライズ企業の経営層トップアプローチおよび交渉のリード

  求める能力・経験

  必須：ソリューション営業のご経験があり、営業組織のマネジメントまたはそれに準ずるリーダー経験をお持ちの方 歓迎：SaaS／IT領域における営業組織構築・拡大、または事業開発のご経験者 　　　エンタープライズ企業向けの提案営業経験者

  事業内容

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