RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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    エージェント求人

フードバイヤーおよび商品企画担当/年商1000億超の優良アパレル企業!子育てしながらしっかり働ける!

400~600

企業名株式会社マッシュホールディングス

所在地東京都千代田区

職務内容

職種

  • 製品開発(食品/飲料/たばこ)

  • MD

  • 仕入/バイヤー

仕事内容

  • 商品企画
  • 開発
  • バイイング
  • 食品

【募集背景】 マッシュグループはSNIDEL(スナイデル)やgelato pique(ジェラート ピケ)、Cosme Kitchen(コスメキッチン)、SNIDEL BEAUTY(スナイデル ビューティ)をはじめとしたファッションやビューティー、飲食、デザイン、不動産など様々な事業を国内外に展開しております。 マッシュビューティーラボではセレクト業態において、フードカテゴリの拡大による事業拡大を計画しているため、フードバイヤー(セレクトバイング及び商品企画担当)を募集いたします。 【業務内容】 セレクトショップブランド(Cosme Kitchen, Biople, )におけるフードカテゴリの新規取り扱い商品のバイイング及び取引先様と共同での商品企画やプライベートブランドの商品企画を おまかせします。 ※今回の募集は調達や購買の業務とは異なります ■具体的な業務内容 フードカテゴリにおける ・商品ラインナップの管理 ・新規ブランドや新規投入商品の開拓 ・新商品の企画、開発 ・商品管理者としてお取引先との商談、折衝 ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。 【募集詳細】 ・食品セレクトショップや百貨店等でバイング業務をされている方のエントリーが望ましいです。 ・オーガニック、ナチュラルフードに対する関心が高く、業界トレンド(海外市場の動向)をおさえられている方が望ましいです。 ・担当者クラスの募集ですが、食品カテゴリは今後拡大していきますので将来的にはマネジメントポジションに就くことも可能です。

求める能力・経験

  • 商品企画

■必須要件 ・フードバイヤー(新規ブランドの開拓や担当カテゴリにおける商品ラインナップ管理等)業務のご経験 ・フードカテゴリにおける商品企画のご経験 ・基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint) ■歓迎条件 ・化粧品、アパレル等セレクト業態におけるバイヤー業務のご経験 ・セレクト業態のバイヤー業務のご経験 ・化粧品業界での就業経験 ・明るく前向きに、積極性をもって業務に取り組める方 ・社内外問わず、コミュニケーションを大切に業務に取り組める方 【求める人物像】 ・明るく前向きに、積極性をもって業務に取り組める方 ・社内外関係者を巻き込み、コミュニケーションを大切に業務に取り組める方

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

有 契約期間月数: 3〜6ヶ月

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜600万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

10:00〜19:00 ※固定残業手当を超える所定労働時間外勤務に対する賃金計算額は、別途追加で支給 ※管理監督者として採用になった場合は固定残業代支給なし

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

124日 内訳:完全週休2日制、日曜 祝日 土曜、夏季3日、年末年始5日

有給休暇

入社直後: 180日 入社半年経過: 10日

その他

■休暇:年次有給休暇、ウェルネス休暇(年4回)、他特別休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■雇用形態 正社員 ※試用期間:3か月間(契約社員扱い) ※契約の更新 有(試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新) ※試用期間は最大6ヶ月まで延長する場合がございます。 ※試用期間中、その他条件は変更無し ■給与補足 ※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。 ※固定残業代(40時間) 69,100円~119,100円 ※固定残業手当を超える所定労働時間外勤務に対する賃金計算額は、別途追加で支給 ※管理監督者として採用になった場合は固定残業代支給なし

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都千代田区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

服装自由 出産・育児支援制度 社員食堂・食事補助 託児所あり

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

■社会保険 健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有 ■福利厚生 交通費全額支給(上限月額3万円まで) グループ内社員割引制度 育児支援制度 社員食堂/託児所あり ■育休産休:取得率100%、復帰率98%

制度備考

最終更新日: