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• エージェント求人

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】2

  600~1090万

  • プロジェクト
  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 自動運転
  • プロジェクトマネジメント
  • 契約管理
  • PMO
  • 開発
  • ソフトウェア
  • コンサルティング業務

  本田技研工業株式会社東京都港区

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】2気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 Hondaが挑む次世代モビリティ領域において、自動運転レベル4（L4）技術を活用した「自動運転タクシーサービス」の事業化プロジェクトを推進いただくポジションです。 世界でも実現企業が限られる最先端領域で、技術部門・ソフトウェア開発部門・法規部門など多様なメンバーと連携しながら、事業化に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 入社後は上司と伴走しながら経験を積んでいただくため、次世代リーダー候補として第二新卒層の方も歓迎しています。 【具体的な業務】 ■自動運転タクシー事業化プロジェクトの推進 ・事業企画、他社動向調査 ・関係部門との調整、コミュニケーション ・プロジェクト全体の進捗管理 ■PMO業務 ・会議体の設計、運営 ・アジェンダ作成、資料作成 ・ファシリテーション ■プロジェクト基盤の整備 ・契約管理 ・スケジュール統制 ・各種ツール整備 ・チームが価値創出に集中できる環境づくり 【このポジションの魅力】 ◆Hondaの未来を担う国家級プロジェクト 自動運転領域は世界中の企業が競争を繰り広げる成長市場。本プロジェクトはHondaの新たな柱となる事業創出を担う重要テーマです。 ◆新規事業開発×PMOを同時に経験 サービス企画、仮説構築、顧客視点での検討など、新規事業ならではのダイナミックなプロセスに携わることができます。 ◆技術とビジネスをつなぐハブ人材へ成長 車両開発、ソフトウェア、法規、事業企画など、多様な専門家と協働しながら、組織横断でプロジェクトをリードする経験を積むことができます。 ◆前例のない領域に挑戦できる環境 「まだ存在しないサービスを世の中に生み出す」という難易度の高いテーマに、ワンチームで挑戦するカルチャーがあります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●プロジェクトリードのご経験（進捗管理、会議運営、資料作成など） ※在籍業界や企業規模は不問。事業会社/コンサル、大手企業/ベンチャーなどは問いません。 ※次期リーダー候補となってくださるような、第二新卒層の方を歓迎します。 【歓迎する条件】 ●財務諸表の作成経験 ●経営層が報告先となっているプロジェクトのPMO経験 【求める人物像】 ●まだレールが敷かれていないところにレールを敷く難しさと楽しさを感じることができる方 ●チームで一緒に良いものを作っていこうとするマインドをお持ちの方 ●新規事業の特性を理解し、粘り強く仕事に取り組める方 ●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方

  事業内容

  1. 二輪車事業 2. 四輪車事業 3. パワープロダクツ事業（汎用製品） 4. 航空機・宇宙・新領域事業

• エージェント求人

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】1

  590~1090万

  • プロジェクト
  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 自動運転
  • プロジェクトマネジメント
  • 契約管理
  • PMO
  • 開発
  • ソフトウェア
  • コンサルティング業務

  本田技研工業株式会社東京都港区

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】1気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 Hondaが挑む次世代モビリティ領域において、自動運転レベル4（L4）技術を活用した「自動運転タクシーサービス」の事業化プロジェクトを推進いただくポジションです。 世界でも実現企業が限られる最先端領域で、技術部門・ソフトウェア開発部門・法規部門など多様なメンバーと連携しながら、事業化に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 入社後は上司と伴走しながら経験を積んでいただくため、次世代リーダー候補として第二新卒層の方も歓迎しています。 【具体的な業務】 ■自動運転タクシー事業化プロジェクトの推進 ・事業企画、他社動向調査 ・関係部門との調整、コミュニケーション ・プロジェクト全体の進捗管理 ■PMO業務 ・会議体の設計、運営 ・アジェンダ作成、資料作成 ・ファシリテーション ■プロジェクト基盤の整備 ・契約管理 ・スケジュール統制 ・各種ツール整備 ・チームが価値創出に集中できる環境づくり 【このポジションの魅力】 ◆Hondaの未来を担う国家級プロジェクト 自動運転領域は世界中の企業が競争を繰り広げる成長市場。本プロジェクトはHondaの新たな柱となる事業創出を担う重要テーマです。 ◆新規事業開発×PMOを同時に経験 サービス企画、仮説構築、顧客視点での検討など、新規事業ならではのダイナミックなプロセスに携わることができます。 ◆技術とビジネスをつなぐハブ人材へ成長 車両開発、ソフトウェア、法規、事業企画など、多様な専門家と協働しながら、組織横断でプロジェクトをリードする経験を積むことができます。 ◆前例のない領域に挑戦できる環境 「まだ存在しないサービスを世の中に生み出す」という難易度の高いテーマに、ワンチームで挑戦するカルチャーがあります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●プロジェクトリードのご経験（進捗管理、会議運営、資料作成など） ※在籍業界や企業規模は不問。事業会社/コンサル、大手企業/ベンチャーなどは問いません。 ※次期リーダー候補となってくださるような、第二新卒層の方を歓迎します。 【歓迎する条件】 ●財務諸表の作成経験 ●経営層が報告先となっているプロジェクトのPMO経験 【求める人物像】 ●まだレールが敷かれていないところにレールを敷く難しさと楽しさを感じることができる方 ●チームで一緒に良いものを作っていこうとするマインドをお持ちの方 ●新規事業の特性を理解し、粘り強く仕事に取り組める方 ●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方

  事業内容

  1. 二輪車事業 2. 四輪車事業 3. パワープロダクツ事業（汎用製品） 4. 航空機・宇宙・新領域事業

• エージェント求人

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】3

  700~1090万

  • プロジェクト
  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 自動運転
  • プロジェクトマネジメント
  • 契約管理
  • 開発
  • PMO
  • ソフトウェア

  本田技研工業株式会社東京都港区

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】3気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 Hondaが挑む次世代モビリティ領域において、自動運転レベル4（L4）技術を活用した「自動運転タクシーサービス」の事業化プロジェクトを推進いただくポジションです。 世界でも実現企業が限られる最先端領域で、技術部門・ソフトウェア開発部門・法規部門など多様なメンバーと連携しながら、事業化に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 入社後は上司と伴走しながら経験を積んでいただくため、次世代リーダー候補として第二新卒層の方も歓迎しています。 【具体的な業務】 ■自動運転タクシー事業化プロジェクトの推進 ・事業企画、他社動向調査 ・関係部門との調整、コミュニケーション ・プロジェクト全体の進捗管理 ■PMO業務 ・会議体の設計、運営 ・アジェンダ作成、資料作成 ・ファシリテーション ■プロジェクト基盤の整備 ・契約管理 ・スケジュール統制 ・各種ツール整備 ・チームが価値創出に集中できる環境づくり 【このポジションの魅力】 ◆Hondaの未来を担う国家級プロジェクト 自動運転領域は世界中の企業が競争を繰り広げる成長市場。本プロジェクトはHondaの新たな柱となる事業創出を担う重要テーマです。 ◆新規事業開発×PMOを同時に経験 サービス企画、仮説構築、顧客視点での検討など、新規事業ならではのダイナミックなプロセスに携わることができます。 ◆技術とビジネスをつなぐハブ人材へ成長 車両開発、ソフトウェア、法規、事業企画など、多様な専門家と協働しながら、組織横断でプロジェクトをリードする経験を積むことができます。 ◆前例のない領域に挑戦できる環境 「まだ存在しないサービスを世の中に生み出す」という難易度の高いテーマに、ワンチームで挑戦するカルチャーがあります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●プロジェクトリードのご経験（進捗管理、会議運営、資料作成など） ※在籍業界や企業規模は不問。事業会社/コンサル、大手企業/ベンチャーなどは問いません。 ※次期リーダー候補となってくださるような、第二新卒層の方を歓迎します。 【歓迎する条件】 ●財務諸表の作成経験 ●経営層が報告先となっているプロジェクトのPMO経験 【求める人物像】 ●まだレールが敷かれていないところにレールを敷く難しさと楽しさを感じることができる方 ●チームで一緒に良いものを作っていこうとするマインドをお持ちの方 ●新規事業の特性を理解し、粘り強く仕事に取り組める方 ●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方

  事業内容

  1. 二輪車事業 2. 四輪車事業 3. パワープロダクツ事業（汎用製品） 4. 航空機・宇宙・新領域事業

• エージェント求人

  ▼【実働7.5H】新規ビジネス企画・PdM候補（自動車アフターマーケット×AI×データ）▼

  800~1000万

  株式会社ブロードリーフ東京都品川区

  ▼【実働7.5H】新規ビジネス企画・PdM候補（自動車アフターマーケット×AI×データ）▼気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社は、モビリティ産業のDXを牽引するリーディングカンパニーとして、さらなる事業拡大を目指しSaaSビジネスの推進を加速させています。現在、SaaSプロダクト企画の専門性を持つメンバーが不足しており、既存事業の成長加速と新規事業の創出をリードできるプロフェッショナルを募集しています。社長直下の少数精鋭組織で、あなたの専門性と現場でのリーダーシップを遺憾なく発揮してください。 【職務内容】 企画グループのコアメンバーとして、既存SaaS事業の改善および新規事業の企画立案から実行までを裁量を持って推進していただきます。入社後は、自動車アフターマーケットに「AI×データ」を掛け合わせた新規事業（受発注プラットフォーム、ファイナンスプラットフォーム、GX領域）のプロジェクトに参画。将来的には、プロジェクトの進捗やご経験に合わせて、PM（プロジェクトマネージャー）やPO（プロダクトオーナー）へとステップアップし、事業の未来を担う中核人材として活躍することを期待しています。 【具体的には】 ・自動車アフターマーケット向け新規事業（受発注・ファイナンスPF、GX）の企画・立案 ・事業戦略および商品企画の策定から実行、効果測定までの一気通貫した推進 ・社長直下チーム（25名体制）における異部門との折衝・調整業務 ・データや事実に基づく市場調査・競合分析と、それに応じたプロダクトの仕様検討 ・既存SaaSビジネスの改善・グロースに向けた施策の推進(求人ID：445233)

  求める能力・経験

  【必須】 ・企画業務経験（5年以上） （新規事業企画、商品開発/企画、サービス企画、事業戦略策定など、企画立案から実行・効果測定まで一貫した経験） ・マーケティング知識・スキル（基本的なフレームワークの理解） ・プレゼンテーションスキル、および資料作成スキル（PowerPoint/Googleスライド） 【歓迎】 ・特定分野での成功体験、またはリーダーシップ/マネジメント経験 ・新規事業の立ち上げ経験、および異部門との折衝・調整経験 ・知的好奇心が旺盛で、新しい情報をキャッチアップするスキルのある方 ・主体性、推進力、および柔軟な適応力を持って周囲を巻き込める方

  事業内容

  ■SaaS型モビリティ産業向けクラウドサービスの開発、提供 同社は、独自開発のIT基盤「Broadleaf Cloud Platform（BCP）」を起点に、 SaaS（Software as a Service）やマーケットプレイスなどの企業向けクラウドサービスを展開しています。 これらのクラウドサービスは、経営環境の変化をビジネスチャンスへと導くITソリューションとして活用されています。

• 企業ダイレクト

  【PMO】コンサル経験者・案件管理経験歓迎！/大企業PJの伴走者募集！

  540~966万

  株式会社ワールドフェイマス東京都23区内, 大阪府内

  【PMO】コンサル経験者・案件管理経験歓迎！/大企業PJの伴走者募集！気になる

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  仕事内容

  AIが進む時代だからこそあえて“人”で勝負する「人を通じて社会を良くする挑戦」をしている当社にて、大企業に向けてPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）サービスを提供していただきます。 ■プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ■プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ■プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務■プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ■PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率

  求める能力・経験

  【必須】■プロジェクト管理経験■PowerPoint, Excel等を用いたレポート作成経験■日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ※上記に関わらずあなた様のご経験をお聞かせください。 【歓迎】■可視化・数値化・言語化が得意で論理的に物事を捉えられる方 ■スケジュール・コスト・リスク管理経験をお持ちの方■プロジェクトマネジメント資格（PMP等）、エンジニア資格（CCNA/AWS等）をお持ちの方 【求める人物像】■ワールドフェイマスで活躍したいという想いのある方 ■向上心・誠実さ・チャレンジ精神、自律的に学び続けられる方 ■周りから感謝の言葉を言われることに喜び・やりがいを感じる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ▼【NEWh】サービスデザイナー（流のデザインワーク・コンセプトワーク・ビジネスデザインワーク）▼

  1000~1700万

  株式会社Sun Asterisk東京都千代田区

  ▼【NEWh】サービスデザイナー（流のデザインワーク・コンセプトワーク・ビジネスデザインワーク）▼気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 事業領域の機会発見から、提供価値設計、ビジネスモデル設計、収益計画成長性検討、事業性検証、デジタルプロダクトのデザイン定義といった、上流のデザインワーク・コンセプトワーク・ビジネスデザインワークをご担当いただきます。 デザインとビジネスの知見を融合させながらチームと共創し、新規事業立ち上げを支援しプロダクトを作り上げていただきます。 プロジェクトへは複数人でチームを編成してご参加いただくので、足りないスキルは仲間と補いながら学べる環境です。 【業務内容例】 ・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見 ・ワークショップの設計、運営からの成果の統合 ・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験・サービスフローなどをデザイン ・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創 ・メンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む　等(求人ID：357748)

  求める能力・経験

  【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・新規サービス開発におけるUXデザイン経験 ・サービスデザインプロセスの設計経験 ・定量／定性調査の設計、およびレビュー経験 ・サービスKSF/KGI/KPI設定の経験 【歓迎】 ・デジタルプロダクト開発プロセスの知見をお持ちの方 ・情報モデル/ユーザーフロー/ワイヤーフレームの作成経験 ・ビジネスモデル設計経験 ・適切な事業計画をビジネスデザイナーと共におこなったことがある方

  事業内容

  「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに掲げ、現在4ヶ国、6都市にて1500名以上のクリエイターやエンジニアが在籍するデジタル・クリエイティブスタジオです。 大手企業、ベンチャーの新規事業の立ち上げと開発の支援、スタートアップスタジオ、プロフェッショナルなICT人材の育成と紹介を通して、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進を主な事業としています。

• エージェント求人

  〜AIに奪われない仕事は「現場」にある〜Accentureの伴走型＝フィールドコンサルタントの紹介

  640~2000万

  • 保険
  • 業務設計
  • 要件定義
  • コンサルタント
  • 事業計画
  • プロジェクト推進
  • プロジェクトマネジメント
  • 提案
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • マーケティング
  • 購買/調達
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクトルール策定
  • プロジェクトリーダー
  • プロジェクトマネージャー
  • コンサルティングプロジェクト
  • コンサルティングファーム協働
  • Microsoft Acces...
  • Microsoft Excel
  • 開発プロジェクト
  • リーダー
  • マネージャー
  • PMO
  • 開発
  • シニアコンサルタント
  • コンサルタント職担当

  Accenture株式会社東京都港区

  〜AIに奪われない仕事は「現場」にある〜Accentureの伴走型＝フィールドコンサルタントの紹介気になる

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  仕事内容

  フィールドコンサルタント – オペレーションズ コンサルティング本部 業務内容 ◆ミッション クライアントとのコミュニケーションを通して現場起点での課題を洗い出し、解決（変革）へと導くプロジェクトマネジメント～コンサルテーションを実行するのがミッションです。 オペレーションとコンサルティングの中間の高付加価値型のサービス支援を実施いただきます。 難易度の高い大規模プロジェクトに参画することでき、自身のスキルを高めながらプロジェクト推進の先導役を担えます。 ◆具体的な業務内容 ・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 ・企画、要件定義フェーズでは業務設計、改善提案などの提案活動も担って頂きます。 ※プロジェクトの種類は、ご経験と培ってこられたスキル・バックグラウンド、及びご本人のキャリア志向に合わせて決定いたします。 ◆やりがい・同ポジションの魅力 ・アクセンチュアならではの一貫性・柔軟性で、課題に適したアドバイスの提供-→改革後の業務の実践→改革の成果まで目に見える形で提示できる ・ プロジェクトの進捗管理のみではなく中期事業計画の策定支援といった、コンサルティング領域の業務も経験できる。 ・コンサル業界においてベーススキルとなるプロジェクトマネジメントやクライアントコミュニケーション、ロジカルシンキング、IT知見等の高い汎用スキル・専門性を身に付けられる。 ・プレイングマネージャーとして経験を積みながら、マネジメント業務に携われる。 ・産業や業務領域を問わず、多様な案件への参画機会がある ◆対象領域 国内外問わず全業界。業務領域はSI領域を中心に、人事、財務経理、生命保険、調達、営業・マーケティング、企画・R&D含む業務、IT、各インダストリーコア業務の全業務が対象。

  求める能力・経験

  ◆必須要件　下記いずれか該当する経験をお持ちの方 ・SIerでのSE/PM/PMO経験をお持ちの方 ・大手企業グループIT子会社でのSE/PM/PMO経験をお持ちの方 ・事業会社システム部門での企画/管理経験、ソリューション導入時の管理経験をお持ちの方 ・システム導入・開発プロジェクトでのプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験 ・コンサルティング会社でのクライアントサービス経験 ・大規模プロジェクトのマネジメント経験 ◆歓迎要件 ・システム導入もしくは業務改革プロジェクトにおける実務経験 ・Excel、VBAマクロ、Access等を活用した業務の型化、効率化における経験 ・ビジネスレベルの英語力

  事業内容

  ビジネスを再創造する アクセンチュアの幅広いケイパビリティ、エコシステム・パートナー、そして業界における深い専門知識を活用し、お客様のビジネス改革を支援します。

• 企業ダイレクト

  画像認識×ロボット×AIエンジニア　マネージャー/部長候補

  800~1500万

  

  株式会社Ｆｏｒｃｅｓｔｅｅｄ　Ｒｏｂｏｔｉｃｓ東京都江東区

  画像認識×ロボット×AIエンジニア　マネージャー/部長候補気になる

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  仕事内容

  ロボット×AI×Visionに関する研究開発を担当していただきます。 これまでの経験を活かし、高い裁量を持ちながら新しい事業を推進していただけるポジションです。 業界が注目する最先端技術を扱って研究開発をしていただきます。 すでに、日本を代表する顧客複数社との契約があり、代表の大澤とともに、既存および新規顧客企業様のニーズに対して、研究開発を推進いただきます。PrincipalもしくはManagerレベル相当としての採用です。 当社技術の詳細は、書類選考通過後の面談の中でお話させていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ■Visionに関する研究開発の経験をお持ちの方 ■AIに関する研究開発の経験をお持ちの方 ■ロボット、AI、精密機器などに関する研究開発経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルの日本語と英語で業務が行える方 【歓迎】 ■マルチタスクにフットワークよく勤務いただける方 ■ロボティクス業界での就業経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルで中国語を使用できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【GAI本部】システム構想／全体設計アーキテクト 【GAI_C4】

  760~1380万

  • バリューアップ/モニタリング
  • プロジェクト
  • 開発プロジェクト
  • プロダクト開発
  • 企画担当
  • マネジメント
  • PoC
  • マーケティング
  • 営業
  • スタッフ
  • モニタリング
  • 開発
  • 混合
  • プロセス自動化
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義
  • ロードマップ策定
  • アーキテクト

  パーソルホールディングス株式会社東京都港区

  【GAI本部】システム構想／全体設計アーキテクト 【GAI_C4】気になる

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  仕事内容

  売上1兆円規模、グループ148社（国内：37社　海外：111社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。 テクノロジーの力でグループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの生産性・競争力の向上、社員の働く環境の良化などをITの側面から推進しています。 6万人のグループ企業に対し、ホールディングスの専門部隊（CoE）の一員として、各社の事業・サービス企画を一緒に立案・推進し、実現します。2026年度も積極的に組織を拡大していく方針ですので、変化に富んだ状況の組織作りにも挑戦することが可能です。 ■業務詳細 パーソルグループにおいて最も規模が大きく、DXによる事業インパクトが期待されるStaffingSBUを対象に、事業課題の解決および価値向上を目的としたシステム・プロダクトの企画・開発を推進していただきます。 ビジネス企画担当と密に連携しながら、事業課題やビジネス要件を起点に、システム化構想から開発・リリース・改善までを一気通貫でリードいただくポジションです。 単なる個別最適な開発ではなく、業務・システム全体を俯瞰した全体最適のアーキテクチャ設計を担っていただきます。 【ご担当頂く業務領域】 ①事業課題起点でのシステム化構想 ビジネス企画担当が整理した事業課題・ビジネス要件を起点に、営業やマッチング、派遣スタッフ接点といった主要業務領域におけるシステム化構想の策定を担っていただきます。 プロダクト単体での最適化に留まらず、業務フローおよび既存システムの構造を踏まえ、システム全体の整合性や役割分担、データの流れを含めた視点で、最適なプロダクトおよびシステムのあり方を設計していただきます。 As-Is/To-Be整理、業務要件定義、投資対効果の試算を通じて構想を具体化するとともに、システム間の役割分担やデータの流れを含めたアーキテクチャ設計を推進していただきます。 また、経営層との合意形成やビジョンの言語化をビジネス企画担当と協働しながら推進し、開発フェーズへ円滑に移行できる状態を構築していただきます。 ②構想を起点としたプロダクト開発・改善のリード 策定した構想をもとに、ビジネス企画担当および現場部門と連携しながら、ビジネス要件・システム要件の両面を踏まえた開発推進をリードしていただきます。 個別プロダクトの開発推進に加え、複数システムやプロダクトを横断したアーキテクチャの整合性を担保し、全体最適を維持・進化させる役割を担っていただきます。 また、開発チームのマネジメント、利用部門との折衝、課題解決、改善施策の立案・実行まで一貫して担い、リリース後もモニタリングと継続的な改善を通じて、プロダクトおよびシステム全体の価値最大化を推進していただきます。 ■プロジェクト事例 以下4つのテーマを元に、システム構想～PoCフェーズの案件が複数あり、ご経験に応じたプロジェクトをアサインします。 ＜取り組みテーマ＞ ・派遣スタッフ向けデジタル接点の高度化 ・営業・マーケティング領域におけるAI活用およびプロセス自動化 ・データ／AIを活用したマッチング精度向上およびリードタイム短縮 ・業務プロセスの標準化およびオペレーション改革（BPR・システム再構築） ■配属組織について StaffingITソリューション部DX開発室は10名程度の人数で構成されています。 事業会社の社内SEやSIer出身など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍し、共通してシステム企画フェーズや多様な開発プロジェクトの経験を有しています。支援会社と一体となるミラー組織を構築し、運営について事業会社メンバーとホールディングスメンバーが混合となって進めています。 ■魅力 ・事業課題を起点としたシステム化構想の中核を担い、全体アーキテクチャを設計・リードできる ・要件を受け取るだけでなく、業務・システム全体のあるべき姿を定義し、意思決定に関与できる ・プロダクト単位ではなく、業務・データ・システムを横断した全体最適に挑戦できる

  求める能力・経験

  ■必須条件 下記何れも必須 ・システム化構想の経験 （事業/業務課題の整理→対象領域選定→実行ロードマップ策定） ・アプリケーションアーキテクト／ソリューション構成の設計経験 ■歓迎条件 ・AIを組み込んだプロダクト開発の経験

  事業内容

  労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務

• エージェント求人

  【GAI本部】グループ横断AIプロダクト／プロダクトオーナー 【GAI_A9】

  760~1380万

  • 営業活動
  • プロジェクト
  • KPI設定
  • 開発
  • プロダクトオーナー
  • 事業責任者
  • ヒアリング
  • 商談
  • 課題設定
  • 顧客対応
  • 戦略立案
  • KGI/KPI設定
  • プロダクト開発
  • 検証
  • 構想設計
  • 営業
  • アーキテクト
  • ロードマップ策定
  • パートナー
  • 主担当

  パーソルホールディングス株式会社東京都港区

  【GAI本部】グループ横断AIプロダクト／プロダクトオーナー 【GAI_A9】気になる

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  仕事内容

  売上1兆円規模、グループ148社（国内：37社　海外：111社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。 テクノロジーの力でグループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの生産性・競争力の向上、社員の働く環境の良化などをITの側面から推進しています。 7万人のグループ企業に対し、ホールディングスの専門部隊の一員として、各社の事業・サービス企画を一緒に立案・推進し、実現します。部門を跨いだ組織を形成しており、2025年度も積極的に組織を拡大していく方針ですので、変化に富んだ状況の組織作りにも挑戦することが可能です。 ■業務詳細 パーソルグループ各事業会社の経営戦略・事業課題に対し、生成AI・AI技術を中核に据えたプロダクト／システムの構想・企画から、設計・開発推進・リリースまでを一気通貫で担っていただきます。 AIを単なるツールとして扱うのではなく、AIを前提に業務やサービスを再設計し、構想を具体化し、設計・意思決定を前に進める役割を期待しています。 （ご担当頂く業務例） ・各事業会社の事業課題・業務課題に対する、AI活用を前提とした課題整理および解決方針の策定 ・AI活用を前提としたシステム／プロダクト構想の立案、ロードマップ策定 ・AI活用テーマにおけるビジネス要件整理、KPI設定、投資対効果（ROI）の整理（ビジネス担当とチームを組んで協業しながら行います） ・AIシステムを前提としたビジネス要件からシステム要件（機能／非機能）への落とし込み ・AI活用に伴う設計上のトレードオフ（コスト・品質・拡張性・運用性・リスク）の整理と言語化 ・全体アーキテクチャ方針の検討、システム境界・責務分離の整理（システムアーキテクトとチームを組んで協業しながら行います） ・プロダクトオーナー（PO）としてのバックログ優先度付け、受入基準（DoD）策定 ・開発チーム（内製／外+D2部パートナー含む）との協働による開発推進・ディレクション ・リリース計画の策定、運用引き渡しに向けた関係部門との連携 ・グループ各社・現場部門とのディスカッション、AI活用を前提とした業務ヒアリング・検証 ■プロジェクト事例 各グループ会社の事業成長・業務高度化に貢献することを目的に、AI活用を前提としたプロダクトおよび、グループ横断で活用されるAI基盤の構想・設計を行います。 事例： ・営業AIロープレ（営業がいつでもAIとロールプレイ練習できる環境を提供し、スキル向上と育成標準化を支援） ・営業サポートAI（商談・顧客対応における事前情報整理や示唆提供をAIが支援し、営業活動の質と効率を向上） ・AIプロダクト開発共通基盤（複数AIプロダクトを支える基盤を設計し、事業横断での活用と継続的な進化を実現） ■魅力／やりがい ・グループ横断のAI活用を推進する中核組織として、抽象度の高い事業課題や構想を、論点整理・言語化を通じて具体化し、構想・設計・意思決定を前に進める役割を担えます ・実際の事業課題を題材に、AI前提で「何を実現するか」「どこまでやるか」を整理し、構想から実行につながる判断をリードできます ・経営層・事業責任者・開発チームと向き合いながら、ビジネス要求と技術制約をつなぎ、意思決定を支えることで、事業とテクノロジーを橋渡しする推進力を磨けるポジションです

  求める能力・経験

  ■ 必須条件 ・事業／業務課題を起点とした、システム・プロダクト構想の立案、ロードマップ策定経験 ・ビジネス要件整理からシステム要件への落とし込み～全体アーキテクチャ方針の検討経験 ・開発推進／ディレクション経験 ■ 歓迎条件 ・システム構想、プロダクト構想、全体設計方針の策定などにおいて、構想〜設計〜意思決定を一貫してリードした経験 ・複数の関係者を巻き込みながら構想やプロジェクトを推進した経験 ・AIやデータ活用など、新しい技術を前提に「どう事業や業務に活かすか」を構想レベルで検討・推進した経験 【求める人物像】 ・事業／業務課題を起点に、主担当として構想をまとめ論点を設計し、進行方針を自律的に決められる方 ・抽象度の高いテーマでも「決める／決めない」を整理・言語化し、関係者をリードして意思決定を前進させられる方 ・構想・方針をビジネスと技術の両視点で説明し、納得感ある合意形成ができる方

  事業内容

  労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務