【新築分譲マンションの品質管理】残業ほぼ無し！／年間休日120日／完全週休二日制／福利厚生◎

職種

• 建築施工管理

仕事内容

■業務内容： 分譲マンションの品質管理業務（建築・電気設備等）をお願いします。 ■具体的には： ・各プロジェクトの図面チェック（課題の提言） ・行程内検査並びに対応確認（着工から竣工まで） ・不具合対応 ・コスト管理・改善提案など ※内勤と現場の割合は5：5か、現場に出る割合の方が少し高いぐらいです。 ※作業着を着て保安帽をかぶり、現場巡回や検査を実施します。 ※外部足場に乗ることも多々あります。 ■就業環境の魅力： 平均残業20時間、土日祝休み、年末年始・夏期9日連続休暇制度、住宅手当などの福利厚生も充実しています。 ※住宅手当（例）：世帯主で賃貸物件を契約している方、仮に東京23区内の場合、月額15,000円 ※家族手当（例）：ご結婚された場合月額10,000円、お子様1人あたり月額5,000円 ■仕事の魅力 品質管理部の仕事は、マンションの計画からご入居後までの品質管理業務からアフターサービス業務まで多岐にわたります。日々更新される情報、ご意見を基に、関係部署への情報共有を迅速に発信することで、物づくりにおける重要な役割を担っているとともに、グループ全体のブランド力向上の要となる重要な部署です。建築のプロとしての知見を活かすことも、新たなキャリアを積むことも出来る職場環境です。

求める能力・経験

■必須条件： 分譲マンションの施工管理業務のご経験、又は品質管理のご経験 ■歓迎資格： 建築士（1級、2級）／建築施工管理技士（1級、2級）／電気施工管理技士（1級）／工事施工管理技士（1級）

資格

一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士

雇用形態

正社員

試用期間

有

給与

426万円〜816万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:00〜17:30 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業はほとんどないポジションです。

休日・休暇

120日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過： 10日 最高: 20日 下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります

その他

年末年始、夏期9日連続（有給含む）、年次有給、特別、慶弔、産前産後、育児・介護

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年2回（計4ヶ月分※業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

配属先

転勤

本社

住所

東京都千代田区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

勤務地最寄駅：各線／東京駅

中部支店

住所

愛知県名古屋市

喫煙環境

屋内全面禁煙

九州・四国支店

住所

福岡県福岡市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

勤務地最寄駅：西鉄線／天神駅

制度

出産・育児支援制度 資格取得支援制度 託児所あり

その他

その他制度

＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定による 家族手当：社内規定による 住宅手当：社内規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：社内規定による ＜定年＞ 60歳 ※再雇用制度あり：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■中途社員入社時研修 ■階層別研修 ＜その他補足＞ ■昇給・昇格年1回 ■賞与年2回（4ヶ月分 ※業績による） ■社会保険制度完備 ■交通費全額支給 ■報奨金制度 ■家族手当 ■住宅手当 ■役職手当 ■時間外手当（全額支給） ■資格手当（一級建築士：5万円、宅地建物取引士：2万円/月） ■社宅 ■保養所（軽井沢、熱海、湯河原など） ■資格取得奨励制度 ■持家制度 ■退職金制度

制度備考