【人事（人事企画）】主任～課長候補/年間休日126日/ワークライフバランス充実

職種

• 人事企画/制度設計

仕事内容

人事制度や職制改正・人事異動など人事業務全般をお任せします。主任もしくは課長候補としての役割を期待しています。 【具体的には】 ■人事制度(評価、報酬、等級)の設計、構築、運用 ■経営戦略に基づいた組織編制、人員配置の方針策定、部門との調整 ■定年後再雇用者の活用計画策定、報酬・評価制度の構築、設計、運用 ■各種人財ローテーション計画の策定やリテンション施策の検討 ■人的資本経営に向けた情報一元化の推進　など

求める能力・経験

【必須】 ■人事、労務管理、経営企画等の業務経験（5年以上が目安） 【歓迎】 ■人事制度設計の経験 ■交渉・調整スキル ■語学スキル 【求める人物像】 ■向上心のある方 ■創意工夫ができる方

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

550万円～1,000万円 月給制 月給 225,000円～ 月給￥225,000～ 基本給￥225,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩45分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間126日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数24日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【給与について】 ■想定年収には月給、賞与、各種手当を含みます。 ■想定年収は平均残業時間20時間相当を含めた場合の表記です。残業手当は残業時間に応じて支給します。 ■想定年収は経験やスキルを考慮の上、上記範囲内で決定します。 ■昇給：年1回（成果に応じる） 【標準就業時間について】 ■9:00～17:30（事業所により若干異なる） ※業務内容の変更範囲:当社業務全般 ※勤務地の変更範囲:当社拠点および顧客先全般

配属先

人事創夢本部 HR戦略部 人事グループ（7名在籍） 人事制度の設計構築運用業務を中心に人事業務全般を担う組織です。

転勤

当面無

東京本社

住所

東京都品川区東品川四丁目12番6号（品川シーサイドキャナルタワー）

最寄駅

東京臨海高速鉄道りんかい線品川シーサイド駅 徒歩2分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

制度

その他

寮・社宅

有 ※ただし独身寮のみ

退職金

有

制度備考

■家族手当：補足事項なし ■住居手当：住宅手当制度あり ■退職金制度：補足事項なし(定年：60歳) 【休日・休暇について】 ■休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、家族看護休暇 他 【その他】 ■福利厚生：企業年金、育児休暇、介護休暇、カフェテリアプラン 等