八千代エンジニヤリング（株）　人事（管理職候補）　1708

職種

• 採用人事

• 人事企画/制度設計

• 社員教育/研修人事

仕事内容

人事職として以下業務をお任せ致します。 ・新卒採用 ・中途採用 ・経営計画に基づく人事戦略の企画・立案 ・採用制度の企画～運用、アップデート ・メンバーマネジメント ■業務詳細 新たに新設された人事部にて、採用業務・人事制度の策定・メンバーマネジメントをお任せします。入社時は中途採用業務をお任せし、ゆくゆくは新卒採用やマネジメントをお願いしたいと思います。 同社では、経営戦略と連携した人的資本経営の推進を重点施策として取り組んでいます。今回人事部新設に伴い、会社の人事制度の見直しや改正を行っていくこととなり、一緒に会社全体の改革を担う仲間を募集いたします。

求める能力・経験

【必須（MUST）】 ・新卒、中途採用のご経験・知見をお持ちの方 ・人事のポジションにてメンバーマネジメントのご経験をお持ちの方 ・制度改定など新たな事に挑戦をしたい方 【歓迎（WANT）】 ・制度設計・改定・運用等の実務経験をお持ちの方

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

700万円〜800万円

勤務時間

休憩60分

09:00〜17:30 ※試用期間／固定制9:00～17:30（休憩60分）

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:00〜15:00)

残業

有 平均残業時間： 40時間

残業手当

有

休日・休暇

120日 内訳：完全週休2日制

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※経験やスキルを考慮します ※実労働時間に応じ残業代支給 【諸手当】 役職手当　専門資格手当（技術士、一級建築士、RCCM、TOEIC860以上 等）　賃貸住宅手当　単身赴任社宅手当　家族社宅手当　通勤手当　残業手当　別居手当等 賞与：年2回、 昇給：年1回(7月)

配属先

転勤

本社

住所

東京都台東区

喫煙環境

屋内禁煙（改正健康増進法に基づく喫煙専用室設置）

制度

その他

寮・社宅

有 単身赴任社宅

退職金

有

その他制度

【福利厚生】 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　退職金制度あり（一時金・DB・DC） 定年：62歳（65歳まで再雇用有り） グループ保険(会社負担による生命保険)　財形貯蓄制度　社員持株会等 時短制度（子育て・介護支援等） 【休日休暇】 年末年始・夏季・年次有給・ 創立記念日・慶弔・リフレッシュ・傷病・出産休暇

制度備考