【ストアマネージャー】中古カー用品店の店舗運営及び管理業務!マネジメント経験者、車が好きな方大歓迎!
450~600万
日本最大級の中古カー用品店FC加盟店運営企業
三重県鈴鹿市
450~600万
日本最大級の中古カー用品店FC加盟店運営企業
三重県鈴鹿市
その他エリアマネージャー
日本最大級の中古カー用品店のフランチャイズ加盟店の運営をする企業! 現在、三重県内に3店舗、滋賀県に1店舗、合計4店舗を展開しています! 車好きのお客様が「理想のカーライフ」を実現するお手伝いとともに、店舗の運営管理をお願いします! 【業務内容】 ■ストアマネージャーとして店舗の運営管理 ・シフト管理、売上管理、在庫管理 ・スタッフの教育、マネジメント ・数値管理 ・中古カー用品の買取・査定・販売 ・接客業務
・車が好きな方(車に携わる業務経験者歓迎) ・数値管理やマネジメント経験のご経験のある方
正社員
450万円〜600万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:45〜20:15 9:45~20:15の間でシフト制8時間となります
105日
法定通り
・週休2日シフト制(水曜定休+他) ・年末年始休暇、他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:450万円~600万円(※前職給与、スキル、経験を考慮し決定) ◎給与改定:年2回、賞与:年2回+決算賞与
当面無
三重県鈴鹿市
■各店舗のいずれか(居住地及び希望を考慮し決定します。選考時にご希望店舗をお伝え下さい。) ・鈴鹿店:鈴鹿駅より徒歩15分 ・四日市店:新正駅より徒歩5分 ・津店:高茶屋駅より徒歩20分 ◎いずれもマイカー通勤OK ※本社最寄は三日市駅です
有
・各種社会保険完備 ・通勤手当支給 ・その他各種手当 ・給与改定あり(年2回) ・賞与あり(年2回)、決算賞与あり ・慶弔給付金・慶弔休暇 ・社員表彰制度・永年勤続表彰 ・資格取得支援制度 ・各種研修制度 ・健康診断(年1回) ・車通勤可、駐車場完備 ・社員販売割引制度、生保損保団体割引 ・契約リゾートホテル(全国23カ所&ハワイ) ・社内イベント各種(BBQ、忘新年会、社員旅行 レース観戦 等)
三重県鈴鹿市
店舗(四日市市、津市、鈴鹿市、滋賀県彦根市)
■日本最大級の中古カー用品チェーン店フランチャイズ加盟店の運営(三重県内に3店舗、滋賀県に1店舗) カー用品、バイク用品、電動&機械工具、の販売、買取、パーツ取り付け、クルマ&バイク車輛の買 取、販売
最終更新日:
400~550万
コスメや食品、飲料、日用雑貨などを取り扱うオフプライスショップ『アエナ』を全国展開している当社にて、3~8店舗を統括するエリアマネージャーを目指していただくポジションです。ご経験を活かし、まずは店長 からスタート!その後、当社で活躍頂くための業務を習得→エリアマネージャーとしてキャリアアップをしていただきたいと考えています。 ≪詳細≫■店長業務:店頭スタッフのマネジメント/売り場作りと在庫管理/数値管理 ■エリマネ:エリアのオペレーション統括責任者(3~8の店舗を想定)/エリアのQSC及び利益向上/店長へのコーチング/店舗コンサルテーション/顧客体験の向上/安全/安心の店舗づくり支援/競合対策の実施
【必須】■店舗マネジメント経験■小売(物販)でのご経験 【キャリアアップ】地区マネージャー/エリア責任者/部長等 成果が評価されキャリアアップにつながる環境がございます。 【働き方の魅力】■平均残業時間約14時間、変形労働+シフト制で稼働変更も可能で、体調管理しやすい■シフト希望が通りやすく、予定を立てやすい■店舗トークチャンネル等、手厚いサポート体制で急な欠員対応のストレスが軽減【企業の魅力】■SDGs事業で社会貢献しながら5年で従業員数10倍の急成長■リアルタイムデータ活用で効率的な店舗管理を実現■風通しが良い社風で、上層部へ実情を声に出せる
化粧品・食品領域を中心に、「医療や介護に頼らず、誰でも健康で美しくいられる社会を実現する」をビジョンに掲げ、低価格かつ高品質な商品により、全ての方に豊かな人生の選択肢を提供する「ロープライスプラットフォームの構築」に取り組んでいます。
600~900万
【内容】家づくりの総合相談窓口「くふうイエタテカウンター」のエリアマネージャー候補の募集です。まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆく店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■エリアマネージャー業務:複数店舗の管理、店長のマネジメント、マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進 ■店長業務:店舗運営、店舗スタッフの指導育成採用、住宅会社との関係性構築 ■アドバイザー業務:お客様のヒアリング、住宅会社への紹介、ご成約までのアフターフォロー ★責任者としてメンバーへの改善行動の促進や、求められる変化に迅速に適応させていくマネジメントを行って頂きます。
【必須(1)いずれか必須】■マネジメント経験(エリアマネージャー/店長・店舗責任者/SV/営業部署のマネージャー等)■個人向け高価格帯商材の営業・販売経験(住宅/自動車/保険・金融/結婚式/旅行/ジュエリー等) 【必須(2)】■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 《キャリアパス》ご経験に応じ店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、1~2年を目途エリアマネージャーを目指していただきます。 《入社後の流れについて》座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。
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