内部統制・リスクマネジメント担当(メンバークラス)☆未経験歓迎☆転勤無

職種

• 内部統制

• リスク管理

仕事内容

入社後は以下のような業務をお任せします。ご経験に応じてお任せできる業務から順にアサインし、徐々にキャッチアップしていただく想定ですので、ご安心ください。 【具体的には】■決裁事務局の対応 ■電子署名の対応■インシデント対応 ■情報セキュリティ委員会、情報セキュリティチェックテスト対応 ■災害対策　等 ※その他、上記に関連した問い合わせへの回答、ルール策定、ツールメンテナンスも行います。 ※変更の範囲：会社が定める範囲であり

求める能力・経験

【必須】 ■業務においてExcelを使った経験（四則演算等の簡単な関数の使用） ■管理部門、コーポレート部門の職種のご経験がある（内部統制でなくても可） 【求める人物像】■イレギュラーな対応が多い環境下でも、正確かつ柔軟に対応することが得意な方 ■物事の細部に気が付きつつ、場合によってはリスクをとる判断も許容できるバランス感覚がある方

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

425万円～500万円 月給制 月給 303,000円～357,000円 月給￥303,000～￥357,000 基本給￥232,000～￥273,000 固定残業代￥71,000～￥84,000を含む/月　(想定年収については面接評価を踏まえて上記範囲内で決定いたしますが、現年収を考慮いたします)　※給与査定年2回／賞与年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給 3万5千円上限/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30～18:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日・休暇

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始7日

有給休暇

入社半年経過時点10日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■ポジションの魅力 ☆配属先のリスクマネジメントグループは、法務チームと内部統制チームの2つに分かれています。内部統制チームは3名（兼務含む）が所属する少数精鋭の組織です。 ☆コーポレート部門はまだ人数は多くなく経営層との距離感が近いため、全社的な課題の解決に携わることが出来ます。 ☆全社のルールを作り、運用をサポートするという重要な役割を担うことができます。 ☆会社の決定に関わる回答をするような場面もあり、影響範囲が大きい仕事です。正確性に強みをお持ちで、会社・事業に対してインパクトを与えていきたいという方には非常にマッチするポジションです。 【就業時間】9時30分～18時30分 ※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能（終業時刻は始業から9時間後） ※多くの社員が9時30分に勤務開始しています。 ※育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務も可能です。

配属先

リスクマネジメントグループ 内部統制チーム

転勤

無

本社

住所

東京都港区

最寄駅

東京メトロ日比谷線神谷町駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス

備考

神谷町駅徒歩5分、六本木一丁目駅徒歩10分、溜池山王駅徒歩10分、虎ノ門駅徒歩10分　変更の範囲：会社が定める範囲であり

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

確定拠出年金・全社員向け研修(重要思考研修等)・ビジネス図書購入制度・勉強応援制度・資格取得支援制度

制度備考

■兼業OK（当社で活躍いただくために必要と認められた場合） ■産前産後休暇・育児休暇（産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能） ■時短勤務制度（育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める） ■在宅勤務制度（育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務可） ■ベビーシッター補助制度 ■M3PSP（24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用） ■コンディションチェック（Geppoというツールを活用し、心身・組織状態を前月・前年との「変化」を重視してチェック） ■クラブ活動制度（クラブ活動費を会社が補助） ■達成会制度（月間目標を達成するとメンバー全員でお祝い、会合の費用として5千円／人まで補助） ■フリードリンク（コーヒー、紅茶、緑茶や青汁など）