【労務】リーダー／マネージャー候補 #Cv

職種

• 福利厚生/労務/給与管理人事

仕事内容

■概要 将来的に労務マネージャーとして活躍される方を募集しています。 入社後は、まずプレイヤーとして労務業務全般に従事していただきます。 ＊ご経験に応じて従事する業務は調整させていただきます。 ＊2024年10月時点　労務チーム（マネージャー1名、メンバー2名、派遣スタッフ2名） ■業務内容 1.勤怠管理（36協定管理、年次有給休暇管理、勤怠エラーチェックなど） 2.給与計算（給与計算後の各種データ作成含む） 3.住民税関係対応 4.年末調整・法定調書対応 5.入退社対応（雇用契約書、退職届などの対応含む） 6.労社手続き（健康保険はエンタメけんぽ） 7.労使協定、就業規則等の作成・届出 8.雇入時・定期・特定健診対応 9.衛生委員会対応 10.ストレスチェック対応 11.休職者管理 12.休職者対応 13.有期雇用契約管理 14.副業管理 15.派遣契約管理 16.業務委託契約管理 17.従業員への各種証明書等の作成・発行 18.外国人雇用状況管理（在留資格更新対応含む） 19.障がい者雇用対応 20.福利厚生対応 21.その他特命事項 ■この仕事のやりがい ・成長＆変化し続ける会社で、迅速且つ正確に対処するスキル ・経験が身につく環境。 ・労務としての専門性向上、自身のキャリア形成に役立つ環境 ・自身及び家族の生活にも役立つ知識・経験を得られる環境

求める能力・経験

＜必須スキル＞ ・「業務内容」に記載の業務20種類のうち15種類以上の経験年数が各々3年以上ある方（外部委託不可） ・個人情報の取扱いに対して高いモラルをお持ちの方 ・コミュニケーション能力が優れている方 ・バックオフィス業務にやりがいを持てる方 ・労務として高い専門性を持ちたい方、持っている方 ・労働関係諸法令について高い知識を持ちたい方、持っている方 ＜歓迎スキル＞ ・ベンチャー企業でのご就業経験 ・Excel、Wordスキル（ピボットテーブル、差し込み印刷） ・業務改善など新規プロジェクトを推進したことがある方 ・従業員数500名以上の企業で労務経験がある方（業種不問） ＜求める人物像＞ ●二次元コンテンツに関わらず、エンターテイメントがお好きな方 ●チームワークを大切にできる方 ●主体的にものごとを考え、自ら行動できる方 ●雑務や細かい仕事にもしっかり取り組める、素直で誠実な方

雇用形態

正社員

試用期間

有

給与

400万円〜600万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

フレックスタイム制

有 コアタイム (12:00〜16:00)

休日・休暇

125日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ※休日勤務：有(振替休日の取得可能)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険

備考

※スキル・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します ※賞与年2回（業績連動）

配属先

転勤

無

本社

住所

東京都港区

備考

リモートワーク可

制度

リモートワーク可 副業OK 服装自由 資格取得支援制度

その他

寮・社宅

有 近隣手当あり

その他制度

・各種社会保険完備 ・交通費支給（1か月あたり上限5万円） ・オフィスコンビニ /ウォーターサーバー設置 ・PC / 付属機器等の貸与 ・雇入 / 定期健康診断等の費用負担勤務体系 ・インフルエンザ予防接種等の費用負担 ・副業可 ・メンタルヘルスケア ・イベント支援制度（社内規定あり） ・リモートワーク制度 ・帰省リモートワーク制度 ・配信ライブイベントチケット配布 ・語学学習支援

制度備考