[N02]■M&A・アライアンス推進法務（愛知）

職種

• 法務

仕事内容

【お任せする業務】■当社およびグループ会社におけるM&A、資本・事業提携等に関する法制調査、戦略・スキーム検討、法的リスク発見・評価、契約交渉、許認可取得、紛争解決など。 ■国内外のM&A案件、資本・事業提携案件、組織再編、新規事業プロジェクトに関する法務業務全般のリード■重要プロジェクトに関する契約書の起案、交渉、締結のリード。■法務デューデリジェンスの実施。企業結合審査その他必要な許認可の申請、取得、維持。■経営陣との戦略的な議論・検討における高度専門的な法的サポートの提供■国内外の重要訴訟紛争・当局調査などへの対応

求める能力・経験

【必須】■M&A、資本業務提携、組織再編、事業再生プロジェクトのリーガル面での推進責任者としての豊富な実務経験 ■グローバルな製造業の法務部門における１０年以上の実務経験 ■商事訴訟対応の実務経験 ■英語または中国語でのビジネス上の会話が可能な程度の語学力 【歓迎】 ・弁護士資格、ビジネス実務法務検定1級など。 ・海外駐在経験 ・経営企画、人事、経理などのコーポレート機能部署での勤務経験

語学

英語初級

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

450万円～1,000万円 月給制 月給 250,000円～ 月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 下記備考欄参照

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有 平均残業時間：35時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜、夏期9日、年末年始11日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社3ヶ月後にMin有給休暇8日支給

その他

その他（春季休暇9日）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円　賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円　賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） 【働き方】短時間勤制度/在宅勤務制度/フレックスタイム制度/服装自由(オフィスカジュアル推奨)/禁煙オフィス/リモートワーク 【仕事内容の変更の範囲】技術職・事務職・技能職業務

配属先

法務部（約35名）

転勤

当面無

本社

住所

愛知県刈谷市

最寄駅

JR東海道本線刈谷駅 徒歩15分 名古屋鉄道名鉄三河線刈谷駅 徒歩15分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

車で5分

備考

変更の範囲：国内外のアイシン・関係会社の全拠点・全部署・全工場

制度

在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金・アイシン企業年金基金

制度備考

【福利厚生】家族手当18歳以下の子供　扶養一人につき20000円/通勤手当公共交通機関利用（全額支給）、自家用車利用（規定額支給）/退職金あり/加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険/寮社宅あり/研修あり/持ち株会制度/有給休暇/介護休業/公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援/財形貯蓄制度/社員食堂 /日・祝日給与UP/個人年金など（従業員拠出）への補助あり/その他制度 保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金 【面接について】/リモート面接/Web面接/オンライン面接/対面面接次交通費支給