【ビジネス本部長/~1200万円】保育・育児関連の社会課題解決を目指すChildcare-Tech

職種

• 事業企画

• プロダクトマネージャー

• 新規事業企画/開発

仕事内容

【概要】 "家族の幸せを生み出す あたらしい社会インフラを 世界中で創り出す"というパーパスを掲げ、全国の保育施設のDXを推進するインパクトスタートアップです。 国連が2006年に提唱した「ESG」や2015年に採択した「SDGs（持続可能な開発目標）」で重要と位置付けられている女性の社会進出は、保育環境が整わないと実現が難しく、保育従事者の方々と社会進出する女性とご家族、三方よしの実現に向けて事業拡大中です。 2017年、第１回スタートアップワールドカップ（Ｗ杯）決勝大会で優勝した企業でもあります。 【業務概要】 当社プロダクト「ルクミー」にて、B2C、B2B事業のプロダクトマネジメント及び事業組織を牽引して頂きます。 【業務内容】 ・事業企画、新規事業 等 ・社内、パートナー、ステークスホルダーの調整 ・事業サイドからプロダクト管理 ・事業の将来性、ビジョンの形成と従業員への落とし込み ・会社組織の構成と戦略策定（戦略に基づいた組織の構成） ・新規サービス企画、マネタイズ戦略立案、実施 ・アライアンス、提携先の開拓 ・営業戦略立案 ・マネジメント業務

求める能力・経験

■必須スキル: ・自社サービスを中心とした事業会社でのCOO経験あるいはプロジェクトのマネジメント経験 ・事業責任者またはそれに準ずる立場で事業を1→10にグロースさせた経験のある方 ■歓迎スキル: ・起業や新規事業立上げの経験 ・アライアンス企画・提携に携わった経験 ・IT×保育or教育等の業界での経験 ■求める人物像: ・ユニファ社のビジョンに共感していただける方 ・顧客中心に物事を考えることのできる方 ・柔軟な思考・分析能力があり、物事を客観的かつ大局的に理解できる方 ・粘り強く物事に取り組み、課題解決をしていける方 ・社会課題解決型スタートアップにおいて、自ら新しい組織をつくりあげていきたい方 ・経営陣、各事業部長、他部門と円滑な関係性を構築できるコミュニケーション能力のある方

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

800万円〜1,200万円

勤務時間

＜勤務体系＞ 9:30～18:30（休憩60分） ※在宅勤務制度あり ※スライド勤務（時差出勤）相談可

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

120日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収：〜1200万円 賃金形態：月給 基本給：296,590円（月収400,000円の場合） 固定残業代：103,410円（月収400,000円の場合） ※固定残業時間：45h ※上記を超える労働時間については、割増賃金を追加で支給 その他手当 ・通勤交通費支給（規程有） ・副業許可 ・従業員持株制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・ベビーシッター割引券 ・PC貸与 ・ウォーターサーバー ・オフィスグリコ

配属先

転勤

本社

住所

東京都千代田区

制度

在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

その他制度

年次有給休暇（法定通り） ▼その他の休暇 ・入社時特別休暇（1日付与） ・夏季休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 （子の人数に関わらず10日付与） ・介護休暇 ・生理休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ▼その他の制度 ・副業許可 ・従業員持株制度 ・定期健康診断 ・ベビーシッター割引券 ・PC貸与 ・デュアルディスプレイ希望者貸与 ・ウォーターサーバー ・オフィスグリコ

制度備考