《大阪府門真市》海外向けブレーカ、分電盤、HEMSの新商品企画(理系出身者・技術経験者も活躍中)
500~1200万
パナソニック株式会社
大阪府門真市
500~1200万
パナソニック株式会社
大阪府門真市
建築電気設備設計
配電工事設置/保守
電気/電子デバイス設計
●ブレーカ海外事業推進部のミッション ブレーカは過負荷や短絡などによる過電流発生から起こる火災事故を防ぐために利用されます。 日本では当たり前のように利用されていますが、海外では経済発展のスピードに対して電気安全への意識が追い付いていない国も存在しています。 そのような海外のどんな国にでも高品質なブレーカを提案することで、安全安心を提供することが私達のミッションです。 ●商品企画課のミッション 1.各国で異なるブレーカへの要求を明らかにし、その国に合ったブレーカを導入・販売することで、電気の安全安心を提供する 2.将来のくらしを見据えて顧客視点で未来の定番となる新しい価値を創出し、新たな分電盤ならびに電路商品を生み出す ●募集背景 『海外ブレーカ』は海外事業拡大の上でも重要となっており、対象国の配電インフラとしては日本国内よりも未発達のため今が新たなインフラを仕掛ける機会であり、新商品企画が一つのキーになります。特にブレーカは、分電盤から様々な電気設備と繋がるため、電気系の技術的解釈が重要となります。そのため理系出身者、技術経験者、電気系に知見のある人材を歓迎して募集いたします。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は海外市場向けブレーカや分電盤の新商品企画を担当して頂きます。 ・商品企画職能は数年後の未来を考え、あるべき姿を想像し熱い思いを持って事業を牽引していくことが求められます。 ・そのため、中長期目線では事業成長を実現するために必要な技術や商品を創造しロードマップを作成していきます。 ・また、短期目線では上記のロードマップに沿って具体的な商品の仮説立案や検証活動を通した企画決裁取得を進めて頂きます。 ・初めは周囲のフォローを受けながら市場環境、商品知識、企画スキルを学び、企画テーマを推進することで一連の業務を学んで頂きます。 ・その後は自ら課題設定を行い、課題解決に向けてご自身でテーマ推進を行って頂きます。 ●具体的な仕事内容 配電インフラ事業の成長を牽引する海外電路の新商品企画業務 ■対象国:インド、ベトナム、トルコ、中国を重点国とし、周辺国への展開も推進中 ■商材:ブレーカ、分電盤、HEMSなど ■業務内容: 【知る】市場や競合他社等の分析(調査会社を活用した調査、海外出張による現場調査、ネット調査などによるSTP/3C/4P分析など) 【構想・立案する】企画しようとする商品の仮説を立案する 【検証する】立案した仮説に対して検証を行う 【整合する】検証結果を基に関連部署と企画内容について整合を図る 【伝える】企画内容を決裁書やプレゼンテーションに纏め上げ、経営者へ説明し決裁を取得する ■出張 国内:月1〜2回程度(主に愛知県)、 海外:1週間以内を年4回程度 を想定していますが、テーマ推進に応じて変動致します ●この仕事を通じて得られること ・商品企画は、商品開発の上流過程となりますので、自らが考えた商品を、世の中に送り出す事が出来ます。 ・社会課題やトレンドをとらえ、新商品を企画することにより、社会貢献を実感できます。 ・商品企画は今後の事業性や商品開発全体に関わる業務なので、事業全体を把握する事が出来ます。 ・国内外の多くのステークホルダーと接する事から、コミュニケーションスキルがアップすると共に、幅広いネットワークを構築出来ます。 ・商品企画の経験により、技術・市場などの幅広い知識と、多面的に検討する論理的思考が身に付きます ●職場の雰囲気 ・将来の事業・商品の姿を描こうという前向きな姿勢のメンバーで構成された職場です ・社内外の様々な事業領域から来たメンバーが在籍しており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる職場です ・自部署や関連する部署とのやり取りをすることでチームとして協力して業務を推進していきます ・必要に応じてテレワークや国内外への出張など、フレキシブルな業務スタイルです ●キャリアパス ・商品を多面的に分析・検討、関連部門との連携といったプロセスを経験することで商品全体のプロジェクトリーダーやマネジメントを行うキャリアパスがあります
※歓迎する人材※ ブレーカは、分電盤から様々な電気設備と繋がるため、電気系の技術的解釈が重要となります。 そのため商品企画経験がなくとも、理系出身者、技術経験者、電気系に知見のある人材を歓迎します。 【求めるスキル】 ・ロジカルシンキングスキル:中長期のバックキャストから現状の課題設定を行い、仮説検証を回しながら課題解決に向け推進する能力 ・コミュニケーションスキル:国内外の関連部門とのベクトル合わせのための調整や折衝スキル ・英会話スキル:TOEIC550点(目安であり、採用後に自らスキルアップする意思があれば検討可能です) 【あると良い経験・知識】 ・新商品企画(新商品立案、検証)業務の経験 ・ブレーカ、分電盤の関連知識保有者 ・電気電子工学/機械工学/情報通信工学関連の技術的知識 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自らのテーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜1,200万円
07時間45分 休憩45分
08:45〜17:15
有
有
有
内訳:完全週休2日制
最高: 25日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
大阪府門真市
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 ■教育制度・キャリアサポート 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等
最終更新日:
700~1000万
~上下水道を支える社会貢献性高い!!計画設計と実装設計の両方を担う数少ない企業!官公庁からの依頼が多く安定性◎~ ~新規部署である電気設計部署の管理職として携わって頂くため非常にやりがいあるお仕事です!~ 【業務概要】 ・浄水場・排水施設・下水処理場・ポンプ場などの上下水道プラントで使用される、ポンプなどの装置を稼働、制御するための電気設計をご担当いただきます。 ・装置自体の電気設計ではなく、電気の引き込みや複数の装置の接続する配線などの幹線設計や制御設計をお任せする予定です。 【業務の特徴】 当社は行政が発注元の上下水道プラントにおいて、コンサルタントやプラントメーカーから設計の委託を受けております。自治体からのニーズが大半であり、設備設計・容量計算・機種検討など、計画業務全般に携わることが出来ます。 【ミッション】 電気設計部署の立ち上げを行って頂きます。 電気設計のご依頼も弊社内で対応できるようになるための立ち上げとなっております。一から電気設計の部隊を立ち上げ電気設計業務の基礎を確立頂く非常にやりがいあるお仕事です。 【当社の魅力】 当社は、「みずから、みちへ。」をコンセプトに掲げ、1983年の創業以来、水処理設備プラントのトータルプロポーザーとして設計・施工管理・エンジニアリングの実績を重ねてきた会社です。 (1)<安定性> 公共事業に関わるため、景気の影響を受けにくく安定しています。また、業界大手企業と多数取引しているため、安定性抜群です。 (2)<技術力> プラント設計を通じて各社の最新技術、ノウハウを習得するとこができます。そのノウハウを自社開発製品に役立てているのも同社の強みです。技術力を強みに大手企業、大学と対等な立場で共同開発もしております。同社はニッチな部分での特許を47件以上取得しております。 (3)<社風> 温かい社風の中にも社員一人ひとりが向上心や志を持って仕事をしており、ご本人様のやる気次第で幅広くチャレンジできる環境です。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】
【必須条件】※以下のいずれか 水処理コンサルタント・建設コンサルタントで電気設計経のご経験がある方 【歓迎条件】 ・公共施設の電気設計経験のある方(上下水道・焼却炉など) ・プラントの電気設計経験がある方、マネジメント経験がある方
上下水道向けプラントの機械設計 水処理設備プラントの計画設計・実施設計・積算 上下水道プラントの3D CAD設計 上下水道プラントの施工監理 自社製品の販売および研究開発
700~1000万
~【大阪本社/管理職候補】空調・衛生設備の設計・積算◆住友電設株式会社/住友グループの安定基盤×裁量あるポジション~ ■どんな会社? 1950年創立、住友電設株式会社。住友電気工業グループの中核企業として、電気・通信・機械設備・空調・プラント工事など、社会インフラを支える総合設備事業を展開。確かな技術力で官公庁・大手メーカーからの信頼を獲得しています。機械設備事業部「空調環境工事部」では、設計・積算体制の強化に伴い、次世代を担う課長クラス人材を募集します。 ■求人概要:空調環境工事部での設計・積算マネジメント(課長クラス) ■仕事の詳細 具体的には・・・ ・オフィスビル、工場、商業施設などの空調・衛生設備の設計および積算 ・設計チームのマネジメント(メンバーの業務指導・進捗管理) ・コスト管理、見積査定、VE提案、技術的リスク評価 ・協力会社・施工部門との技術調整、発注仕様書・報告書作成 ・設備仕様検討、機器選定、設計品質・工程管理の統括 <入社後の流れ> 既存チームの業務把握からスタートし、設計・積算業務のリーダーとしてプロジェクトを牽引。マネジメント業務を中心に、後進育成にも携わっていただきます。 <キャリア> 課長クラスとして部門運営に関わりながら、将来的には部長職・事業部運営へとステップアップ可能です。 ■業務の特徴(やりがい・特徴) ・技術面とマネジメント面の双方で裁量を発揮できるポジション ・グループの信頼を背景に、大規模案件・最新設備案件に携われる ・経営層と近い距離で、事業の方向性にも関われる環境 ■組織(社風もマスト) 機械設備事業部 空調環境工事部に所属。設計・施工・営業が連携してプロジェクトを進める風通しの良い組織です。 穏やかで協調性のある社風で、チームマネジメントにも集中できます♪ ■はたらき方 ・年間休日123日/土日祝休み ・月平均残業20~30時間程度 ・裁量労働制あり/本社勤務中心 \この求人のポイントについて/ (1)住友グループの安定基盤×設計・積算部門の中核を担うポジション (2)マネジメントと技術の両輪で活躍可能 (3)大規模案件に関われる専門職としてキャリアアップが可能
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかに該当する方 ・機械設備設計業務のご経験がある方(10年以上の経験) ・管工事施工管理の経験がある方(10年以上の経験)
大和ハウス工業グループの総合設備企業として1950年に創立。電気・空調・衛生設備をはじめ、エネルギーインフラ、情報通信、プラントエンジニアリングまで幅広く手がけます。東京国際空港や国立競技場など大型施工実績も豊富。アジア6か国での海外展開も推進し、社会インフラを支える技術力と総合力が強みです。
515~900万
・品質管理(プラント機器)です。※海外とのコミュニケーションあり/プライム上場 ■業務内容: 【配属先部門の担う役割】 公的規格や各種法令に基づいた客先承諾を得た設計図通りに製作されているかの検査実施と成績書確認。プラント建設工事完了後、各種法令に準拠していることを確認し顧客へ引き渡すことを担う。 ■具体的な仕事内容: 公的規格や各種法令に基づいた客先承諾を得た設計図通りに製作されているかの検査実施と成績書確認。プラント建設工事完了後、各種法令に準拠していることを確認し顧客へ引き渡すことを担う。
対象となる方 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電気設備関係(特高・高圧)の検査/品質管理または設計業務経験 ・TOEIC(R)テスト 600点以上 ■歓迎条件: ・プラントの構成機器に関する知識や知見をお持ちの方 <語学力> 必要条件:英語中級
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500~750万
【業務内容】 パナソニックグループの総合エンジニアリング企業で、空調・衛生機械設備・電気の施工管理・技術営業のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。 大規模な工場やビル・商業施設から、リゾート施設・病院・学校等、多種多様な案件に元請けとして携わることが可能です。プロジェクトの基本計画・基本設計の段階からお客様・ゼネコンと密に関わり、技術営業の立場から最適な提案を行っていただきます。日帰り出張あり。 具体的な業務として ・建築機械設備の技術営業・現地調査・積算(空調・給排水衛生など幅広い設備) ・プロジェクト上流工程における顧客・元請けゼネコンとの打ち合わせ ・積算・見積もり業務(プロジェクトの予算策定) ・現場調査・CADを用いた各種図面作成 ・お客様への専門的な技術的提言・アドバイス
【MUST(必須条件)】 下記いづれかに該当する方 ・各施設・建物・工場等の空調・衛生設備・電気の施工管理経験3年以上 ・各施設・建物・工場等の空調・衛生設備・電気の設計経験3年以上 ・ゼネコン/サブコンや設計事務所で電気設備設計の積算・見積作成の経験3年以上 【WANT(歓迎条件)】 ・設備サブコン出身者 ・セールスエンジニアとしての実務経験 ・CADオペレーション(t-fas、JW_CAD、AutoCAD)の実務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーションを重視した協調性のある方 ・設計エンジニアとして、施工管理エンジニア・営業との協業ができる方
1.建築資材、建築用装飾資材の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供 2.業務及び家庭用電気、通信、ガス、冷暖房、換気、給排水、給湯、消防、衛生及び厨房等の器具並びにその他の住宅設備機器の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供 3.前号に関連する販売ツール(販売手段、方法、形態等のノウハウ)及び研修、指導ノウハウ等の開発、販売及び開発請負
480~830万
電気専門部署立ち上げに伴う採用です。ご経験・スキルに応じ、エネルギープラント(バイオマス発電施設、産業廃棄物処理施設、等)や、各種工場向けプラント設備の電気設計業務、施工管理業務をおまかせします。 ●基本的には事務所(寝屋川ビル)での勤務となります。案件に応じて、全国(北海道から沖縄まで)への出張可能性がございます。 【採用背景】 これまでエンジニアリング部門に電気専門部署はございませんでしたが、今後、装置本体だけではなく遠隔監視など運用面を含めた装置設計、商品作りが必要と考え、電気部隊の新たな立上げを進めております。
【いずれか必須】 ●電気設計業務のご経験 ●フィールドエンジニア・サービスエンジニアとしてのご経験(電気系) ★クラボウは厚労省からプラチナくるみん認定・えるぼし認定を受けています!
■繊維事業 ■化成品事業 ■環境メカトロニクス事業 ■食品・サービス事業 ■不動産事業
450~600万
【担当業務】 鉄筋加工機の制御盤の企画・構想・開発・設計業務(電気回路設計、電気図面作成、ラダープログラミング)・試作機の製作 ・完成品の試運転までご担当いただきます。 営業部門より集められたお客様の要望に沿ってアイデアを練り、製品を設計し、図面を作成します。 その図面を製作現場に伝え、自社工場にて製作します。 出来上がった機械が要望通りのものであるか性能等のチェックを行い、完成品の試運転まで一貫して担当していただきます。 状況によってはお客様との打ち合わせや製品(新製品を含む)の品質に関する手続きなどにも携わっていただきます。 新規設計と仕様変更の割合は半々で、プロジェクトによって対応業務が異なります。 新規の場合は3~4名で設計期間1年程度、仕様変更の場合は1~2名で設計期間3か月程度となります。 【お任せする業務】 入社後は詳細設計からお任せ。標準機の使用機種変更や部分的なカスタマイズの設計など、まずは当社製品の理解を深めていただくことに注力いただきます。 将来的には(業務に慣れてきましたら)、プロジェクトごと担当業務が決定し、大きなカスタマイズや新製品の開発など、様々な業務に携わっていただきます。 【出張について】 参画するプロジェクトによりますが、2か月に1回程度お客様先への出張があり、期間は長くて3週間程度を想定しています。 設計した製品がお客様先で稼働するかの確認が必要ですので、重要な業務です。 【所属部署について】 開発部の制御システム課に配属され、20代7名・30代3名・40代2名と50代の上長1名の計13名が在籍。 20代~30代の若手層が多く、切磋琢磨して働ける環境です! 【製品魅力】 当社の鉄筋加工機は、鉄筋加工などの役割を担うことはもちろん、 お客様が活用いただいた加工機のデータ(鉄筋を何本切って、どのように加工するなど)を蓄積しております。 そのデータを活用し、生産効率を上げたり、お客様に適した機種は提案したり、 また事前に機械の不具合をキャッチしたりと、お客様の業務効率の貢献に寄与しています。 【今後の展望】 当社はかつて日本国内の工場にて生産された鉄筋を全自動でスピーディーに加工することを可能とする設備単位の提案を行い、 同様の加工スタイルを一般化させました。今後は、そういった加工スタイルになじみのない中国や韓国など、建設需要の見込める国において、 同社製品を個々企業の使用用途に合わせて開発・設計して、成長を続けていきます。
【必須条件】※以下のいずれか ・電気制御設計(PLC/シーケンサーなど)のご経験がある方 ・PLCやシーケンサを活用して、何かしらの業務経験がある方
(1)鉄筋加工機等の開発、製造および販売 (2)小型加工機、設備、工具の販売 (3)鉄筋加工ITシステムの提案 (4)海外販売事業
380~750万
◎東京限定または大阪限定ポジション ◎独身者、世帯主に手厚い住宅手当があります ◎東証プライム市場:安定経営 住居を含む複合施設、非住宅施設等の大型建築物から小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、主に電気設備(受変電、電灯・動力、通信、弱電等)の設計・積算業務を担当していただきます。 ・建築設備CADを用いた設計業務(設計図の作図) ・積算(材料数量の拾い出し、工事金額の算定) ・現場調査、関係者(社内外)との打ち合わせ等 【この仕事の魅力】 ・自らが設計に関わった現場が完成し、たくさんの利用者が快適に過ごしている姿を見るのが嬉しく、何物にも代えがたい達成感が得られます。 ・現場代理人と協力しながら、互いの分野で力を発揮して一つの建物を作りあげるという醍醐味を味わうことができます。 【この仕事から得られるもの】 ・お客様から「いい仕事をしてくれたね」と言われる、質の高いスキルを身に付けることができます。 ・設計・積算担当としてスキルを磨いていただき、ゆくゆくは管理者として活躍して頂くことができます。 ※試用期間中は臨時社員雇用となります。 ※当期間中は退職金・賞与の算定期間に含まれません。 ※独身寮・社宅、従業員持株会など、一部福利厚生制度が適用されません。
【必須要件】 ■建築設備CADの基本操作ができる方 ■資格(電気工事士、施工管理技士、消防設備士)をお持ちの方 ■電気設備(受変電、電灯・動力、通信等)の設計・積算の経験がある方 ■第一種運転免許普通自動車(AT限定可)がある方 【歓迎要件】 ■建築設備CAD(CADEWA RealまたはCADEWA Smart)の基本操作ができる方 ■資格(技術士、建築設備士)をお持ちの方 ■大型建築物での電気設備(受変電、電灯・動力、通信、弱電等)の設計経験がある方 ■都市開発、再開発等の大型プロジェクトの経験がある方 ■機械設備(給排水・空調等)の設計・積算の経験がある方
【建築設備工事】 ・電気、計装、情報通信、防災・防犯、空調、給排水、衛生、水処理、管渠土木 【送配電設備工事】 ・架空送電線、架空配電線、地中送電線、地中配電線、電力土木・共同溝、新エネルギー 【その他事業】 ・PFI・指定管理者事業、建築設備CADソフトの開発・販売、太陽光発電事業、電柱広告
500~650万
阪神高速道路の電気通信設備の調査、設計業務をお任せします。設計業務が主に現場調査、設計業務が主たる業務ですが、現場調査、設計品質管理業務やトラブルシューティングなど必要に応じ関わって頂きます。 一部、概略検討段階の系統概略図設計等も担当していただきます。 【具体的には】 ・基本設計・材料積算資料の作成 ・機器仕様書の作成 ・発注後の仕様書の確認など ・設計監理
【必須】電気又は通信に関する学部、学科を卒業された方【歓迎】下記のいずれか■技術士 (電気電子部門)■技術士 (建設部門「施工計画、施工設備及び積算」)■「RCCM(電気電子)の資格 【魅力】 ・完全週休二日制:プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。家族との時間や趣味の充実も可能です。 ・平均有給取得日数:15日(2024年度実績):有給休暇の取得を推奨しており、社員が安心して休める職場づくりを進めています。ワークライフバランスを重視する方に最適です。
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507~570万
電源盤や制御盤の設計・製造を行っている当社にて、盤設計業務をお任せいたします。顧客との仕様検討から図面作成、出荷後の現地での試運転調整まで、一連のプロセスに一気通貫で携わることができる環境です。 ■低圧・高圧盤、電源盤、制御盤の設計業務 ■顧客との仕様打ち合わせ・現場調査・見積書提出 ■設計図面の作成およびお客様からの図面承認後に必要な機器などの手配 ■自社工場または協力会社工場での組み立て開始後の盤検査・顧客立会検査 ■出荷および現地での製品の試運転調整、完成図書の提出まで一連の工程をお任せいたします。 ※製作は工場で行うため設計に専念可能。年数回の出張あり。
【必須】■普通自動車免許■低圧盤、高圧盤、または制御盤の設計実務経験をお持ちの方【尚可】■第三種電気主任技術者(電験三種)の資格をお持ちの方(資格手当の支給対象となります)※学歴は一切問いません。 【求める人物像】■顧客と直接やり取りをしてスムーズに業務を進めたい方■OJTを通じて高い専門スキルを磨きたい方■専属の事務員による事務サポートのもと設計業務に集中したい方 ■ベテラン社員による手厚いOJTを通じて高い専門スキルを磨きたい方■専属の事務員による事務サポートのもと設計業務に集中したい方 【働き方について】通常時の残業はほぼなくプライベートと両立可能です。
【主要取引先】 日本製鉄株式会社、日鉄テックスエンジ株式会社、住友電気工業株式会社、エア・ウォーター株式会社、他多数
413~700万
「アイディア出し、技術リサーチから基本仕様策定、デザイン検討、要件定義から基本設計」まで幅広くございます。回路設計、LSI(ASIC)設計、制御設計、ファームウェア設計等に携わっていただく予定です。 ■主要取引業界:完成車・半導体製造装置・電子部品・産業用装置 ■仕事内容:各種完成車や先端装置向けの電気回路設計(アナログ/デジタル)、FPGA・LSI論理設計、PLC制御盤設計、要件定義から基本設計。 要件定義や仕様策定の上流工程から一貫して参画。培った技術経験を活かし、顧客のビジネスパートナーとしてアイディア出しや改善提案から開発を牽引します。
【必須】■電気回路、HDL、実装、PLC、FPGA、ECU等いずれかの実務経験1年以上 【尚可】■何らかのPJでリーダー経験がある方■教育や育成に携わった経験がある方 【希望に寄り添うフォロー】 大手他社のように数字や頭数として扱うのではなく、一人のエンジニアとして向き合います。強制配属や放置に悩んできた方に向け、案件や勤務地の希望、今後のキャリアプランまで専任の担当者が徹底的に寄り添って決定。「エンジニアのための会社」として、次の成長を支える手厚い体制が強みです。
・機械類の設計 ・開発・電子機器類の設計 ・開発・電子計算機に関するソフトウエアの開発及び販売 ・電子計算機及び周辺機器の管理ならびに販売